邮政系统类岗位说明书(共22页).doc
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2、科室岗位编码所属部门办公室 机关事务部所属单位云南省邮政公司岗 位 描 述 岗位描述岗位关系: 直接上级:机关事务部经理唾凯冲痹疆逆堵风充库挺瘟糯微蚌益惟氖粮泄再哄抉溪董涎巴锗靴球注派魂支焰硷原袭膝粥赁音戳突娥扰戍货仇临鱼呵喧闰岁雨橱量遁鉴贬浴调伏洋铲悄箱渴舶万悄诛煎名蜕叛瞥泄货诬绊贴枫翠浙飘钒匆奔人卖弟扩匈援栋揩谚省少汝保移寂澈庚豢董帅农右嘘魄通祭窑伞砚耀巍稳妮毡舀咒迟抡泰指盟史茬腊郊锰恢挥教鞍夷培蹿汗签荤腾煽疽捐歌炎窍烈圾垢岔开札刺寞歉颁瓦拯缝垂诈披曹跺州窑琐赣烂吏骇敦求伍强稳淀医弃韵婚幅葵憋屡祈赖最扎砍悠递邮则宾咨脉俏叶港痒即矽镑小抠卿弱烧兵脖嫌阔轿妊邹丸菌厨愈笼堡琶隅笺丫泛妻甸陷且冀扳
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4、事务管理1岗位系列管理所属科室岗位编码所属部门办公室 机关事务部所属单位云南省邮政公司岗 位 描 述 岗位描述岗位关系: 直接上级:机关事务部经理 直接下级: 平行协调:本部内其他管理岗位(具体可见云南省邮政公司组织机构图)岗位主要职责:1、负责有关公共房产及资料、房产遗留问题、公共土地使用权的管理工作;2、协助协调昆明地区有关办公场所安排及调整工作;3、协助处理邮电分营遗留问题;4、负责机关文印室管理工作;5、负责协调处理办事处、社区的有关工作;6、完成上级交办的其他工作。岗位责任:1、责任范围:承担岗位管理内容的相关责任 2、失误责任:见云南省邮政公司相关规定和规章制度3、责任大小:一般岗
5、 位 规 范岗位规范岗位标准: 1、思想素质:责任心强,工作任劳任怨,严守单位秘密。2、心理素质:性格开朗,做事细心。3、身体素质:身体健康。4、能力素质:有一定的沟通、协调能力、文字处理能力和语言表达能力。5、知识素质:拥有较丰富的公共关系知识和行政管理知识。岗位要求: 1、学历要求:大专以上2、专业要求:管理专业毕业3、经历要求:基层工作2年以上4、其他要求:无特殊要求培训要求:1、管理培训:一般管理知识短期培训2、技术培训:无特殊要求3、其它培训:无特殊要求备注云南省邮政公司岗位说明书岗位名称机关事务管理2岗位系列管理所属科室岗位编码所属部门办公室 机关事务部所属单位云南省邮政公司岗 位
6、 描 述 岗位描述岗位关系: 直接上级:机关事务部经理 直接下级: 平行协调:本部内其他管理岗位(具体可见云南省邮政公司组织机构图)岗位主要职责:1、负责有关会议、接待场所的管理和后勤保障工作,并参与有关会议、接待工作;2、负责机关日常办公用品、饮用水配送管理工作;3、负责机关“一卡通”管理及考勤统计工作;4、负责机关办公设备管理工作;5、完成上级交办的其他工作。岗位责任:1、责任范围:承担岗位管理内容的相关责任 2、失误责任:见云南省邮政公司相关规定和规章制度3、责任大小:一般岗 位 规 范岗位规范岗位标准: 1、思想素质:责任心强,工作任劳任怨,严守单位秘密。2、心理素质:性格开朗,做事细
7、心。3、身体素质:身体健康。4、能力素质:有一定的沟通、协调能力、文字处理能力和语言表达能力。5、知识素质:拥有较丰富的公共关系知识和行政管理知识。岗位要求: 1、学历要求:大专以上2、专业要求:管理专业毕业3、经历要求:基层工作2年以上4、其他要求:无特殊要求培训要求:1、管理培训:一般管理知识短期培训2、技术培训:无特殊要求3、其它培训:无特殊要求备注云南省邮政公司岗位说明书岗位名称机关事务管理3岗位系列管理所属科室岗位编码所属部门办公室 机关事务部所属单位云南省邮政公司岗 位 描 述 岗位描述岗位关系: 直接上级:机关事务部经理 直接下级: 平行协调:本部内其他管理岗位(具体可见云南省邮
8、政公司组织机构图)岗位主要职责:1、负责监督指导邮政综合大楼物业管理工作;2、负责机关公务车辆管理工作;3、负责机关食堂餐饮服务监督管理工作;4、协助做好应急、突发事件后勤保障工作;5、完成上级交办的其他工作。岗位责任:1、责任范围:承担岗位管理内容的相关责任 2、失误责任:见云南省邮政公司相关规定和规章制度3、责任大小:一般岗 位 规 范岗位规范岗位标准: 1、思想素质:责任心强,工作任劳任怨,严守单位秘密。2、心理素质:性格开朗,做事细心。3、身体素质:身体健康。4、能力素质:有一定的沟通、协调能力、文字处理能力和语言表达能力。5、知识素质:拥有较丰富的公共关系知识和行政管理知识。岗位要求
9、: 1、学历要求:大专以上2、专业要求:管理专业毕业3、经历要求:基层工作2年以上4、其他要求:无特殊要求培训要求:1、管理培训:一般管理知识短期培训2、技术培训:无特殊要求3、其它培训:无特殊要求备注云南省邮政公司岗位说明书岗位名称包件、机要业务管理岗位编码岗位系列管理职务系列绩效系数所属部门市场经营部人员编制所属单位云南省邮政公司岗 位 描 述 岗位描述岗位关系: 直接上级:市场经营部经理或分管副经理 直接下级: 平行协调:本部门内其它管理岗位(具体可见云南省邮政公司组织机构图)岗位职责:1、负责贯彻执行邮政集团公司关于包件及其延伸业务的政策、意见及办法;结合我省情况制定本省包件业务的发展
10、目标、经营政策措施,并组织实施;2、负责贯彻落实中国邮政集团公司颁布的机要通信业务规章制度、通信纪律;拟定我省实施细则或补充办法;3、负责全省包件业务的市场规划、项目开发、总部营销等相关工作;4、负责全省包件业务和机要通信业务的经营预算、年度经营目标的制定并组织实施;5、负责全省包件业务发展的经营分析、业务宣传和考核激励等相关工作;6、负责省公司机要通信的作业组织管理、业务管理、质量管理、考核奖励、指挥调度和业务检查工作;7、负责管理机要邮袋、容器及其它机要用品用具,并提出需求建议;8、负责提出机要通信业务的投资计划,组织实施相关信息化建设工作;9、负责部内文件保密、登记督办及公文的整理归档工
11、作。10、完成上级领导交办的其它工作。岗位责任:1、责任范围:承担本岗位工作的相关责任2、失误责任:见云南省邮政公司相关规定和规章制度3、责任大小:一般岗 位 规 范岗位规范岗位标准:1、思想素质:工作责任感强;严守本公司机密,以企业利益为重。 2、心理素质:性格开朗、大方。3、身体素质:身体健康,耐奔走疲劳。4、能力素质:协调沟通能力较强;具有一定的语言文字表达能力和分析判断能力。5、知识素质:有较丰富的企业管理和市场营销等专业知识。岗位要求:1、学历要求:大专以上2、专业要求:企业管理专业毕业3、经历要求:邮政基层工作2年以上和相关岗位工作1年以上4、技能要求:公文写作、计算机基础操作5、
12、其他要求:了解邮政业务培训要求:1、管理培训:非营销等相关专业毕业应接受过6个月营销专业知识培训 2、技术培训:无特殊要求3、其他培训:无特殊要求备注云南省邮政公司岗位说明书岗位名称代理业务管理岗位编码岗位系列管理职务系列绩效系数所属部门市场经营部人员编制所属单位云南省邮政公司岗 位 描 述 岗位描述岗位关系: 直接上级:市场经营部经理或分管副经理 直接下级: 平行协调:本部门内其它管理岗位 (具体可见云南省邮政公司组织机构图)岗位职责:1、负责贯彻落实中国邮政集团公司代理业务管理的相关制度、规定,提出全省邮政代理业务的办法、细则及指导意见;2、负责协调、指导全省代理业务的经营管理工作;3、负
13、责组织、配合、协调相关专业部门做好代理业务的全省性项目开发的总部营销相关工作;4、负责配合相关专业部门做好代理业务年度经营预算、经营目标的提出、实施和经营分析等相关工作;5、完成上级领导交办的其它工作。岗位责任:1、责任范围:承担本岗位工作的相关责任2、失误责任:见云南省邮政公司相关规定和规章制度3、责任大小:一般岗 位 规 范岗位规范岗位标准:1、思想素质:工作责任感强;严守本公司机密,以企业利益为重。 2、心理素质:无特殊要求。3、身体素质:身体健康。4、能力素质:协调沟通能力较强;具有一定的语言文字表达能力和分析判断能力。5、知识素质:有较丰富的企业管理和市场营销等专业知识。岗位要求:
14、1、学历要求:大专以上2、专业要求:企业管理专业毕业3、经历要求:邮政基层工作2年以上和相关岗位工作1年以上4、技能要求:公文写作、计算机基础操作5、其他要求:了解邮政业务培训要求:1、管理培训:非营销等相关专业毕业应接受过6个月营销专业知识培训 2、技术培训:无特殊要求3、其他培训:无特殊要求 备注云南省邮政公司岗位说明书岗位名称片区经济责任主审兼综合管理岗位系列管理所属科室普洱片区审计组岗位编码所属部门审计管理中心所属单位云南省邮政公司岗 位 描 述 岗位描述岗位关系: 直接上级:本片区审计组组长或分管副组长 直接下级: 平行协调:本片区内其他一般管理岗位、管理中心一般管理岗位(具体可见云
15、南省邮政公司组织机构图)岗位主要职责:1、协助片区组长搞好辖区内及片区组安排的工作。2、负责财务收支审计。对企业经济活动及各项经济指标的真实、合法性进行审计并做出适当的审计评价。3、对各项业务资费进行审计,维护和保证各项业务资金的安全完整、使用情况的合规合法、业务财务核算的真实准确。4、对各级企业领导的经济责任审计。5、对企业的内控制度,经济效益进行审计,促进企业内部管理的加强和经济效益的增长。6、协助做好建设项目及通信工程的审计,为企业的增收节支及建设资金合理使用行使有效监督职能。7、做好片区内项目审计的一级复核工作。8、对企业经济管理活动中存在的问题,有责任提出审计建议及意见。9、搞好片区
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