公司安全专题学习参考资料(共8页).doc

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1、精选优质文档-倾情为你奉上公司安全专题学习参考资料公司安全专题学习参考资料一、职工安全准则1、进入现场两必须：必须两穿一带；穿工作服、工作鞋和戴安全帽；（女职工发辫必须盘入帽内）；进入两米以上高处作业，必须佩挂安全带。2、现场行走五不准：不准跨越皮带、轨道和机电设备；不准钻越道口栏杆和铁路车辆；不准在铁路上行走和停留；（横过铁路必须一站二看三通过）；不准在起重吊物下行走和停留；不准带小孩或闲杂人员到现场。3、上岗作业五不准：不准未经领导批准私自脱岗、离岗、串岗；不准在班前班中饮酒及在现场打盹、睡觉、闲谈及干与工作无关的事；不准非岗位人员触动或开关机电设备、仪器、仪表和各种阀门；不准在机电设备运

2、行中进行清扫及隔机传递工具物品；不准私自带火种进入易燃易爆区域并严禁在该区域抽烟。二、安全确认制（摘选）（1）行走确认制：一认：厂内行走认准安全通道；二看：看准地上障碍物和道路状况，瞧望吊车运行情况;五不准：不准跨越皮带、辊道和机电设备；不准钻越道口、栏杆和铁路车辆；不准在铁路上行走和停留(横过铁路必须 一站二看三通过)；不准在起吊重物下行走和停留;不准带小孩或闲杂人员到现场。（2）操作确认制：一看、二问、三点动、四操作。一看：看本机组（设备）各部位及周围环境是否符合开车条件。二问：问各工种联系点是否准备就绪。三点动：确认无误，发出开车信号，点动一下。四操作：确认点动正确后按规程操作。（3）检

3、修确认制 一查、二订、三警示、四切断、五执行。一查：查施工现场和施工全过程的不安全因素。二订：订施工方案和安全措施方案。三警示：设立安全警示标志。四切断：切断能源动力和工艺介质。五执行：按检修安全规定进行检修。 （4）停送电确认制：一问、二核、三执行、四验。一问：问清停送电的对象、时间、要求，并记录。二核：核实停送电是否具备条件，看准停送电开关或按钮。三执行：执行停送电操作规程；四验：停送电后要严格验电，挂接地线，切断开关要挂牌。（5）自身防护确认制一省、二查、三明确、四观察、五默念、六认真一省：省查自我身心状况。二查：查规定劳动防护用品穿戴，查设备工具状况。三明确：明确现场和生产过程中致害因

4、素和防止方法。四观察：工作时，上下左右勤观察。五默念：默念操作规程。六认真：集中精力，认真操作。三、安全管理职责1、班（组）长安全管理职责：（一）对本工段、班（组）员工在生产过程中的职业安全卫生负责；（二）带头并督促本工段、班（组）员工认真执行安全生产法律法规及本单位的各项安全规章制度、规程、规范及标准，正确使用个体劳动防护用品，规范操作和使用机器设备、工具、原材料、安全设施等，并确保其处于安全状态；（三）经常检查并保持工作地点的安全作业环境，保持移动式设备、工具、成品、半成品、材料及废物的合理放置；负责所管危险源控制点的控制管理；（四）组织每周一次的安全活动；组织召开班（工）前会，开展班组工

5、前危险预知活动，对危险作业必须制订和落实相应安全措施，严格落实安全确认要求，并进行安全交底；（五）有权拒绝上级的违章指挥和制止本工段、班（组）人员违章操作，遇有直接危及人身安全的紧急险情时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后组织相关人员撤离作业现场；（六）发生生产安全事故必须立即组织抢救、报告和保护现场，配合事故的调查并如实提供事故发生的情况。2、车间安全员管理职责（一）在车间主任的领导下，协助贯彻执行有关安全生产的规章制度，并接受上级安全部门的业务指导；（二）协助车间领导，修订车间安全管理细则、岗位安全规程，制定临时性危险作业的安全措施，开展定期的安全检查，对查出的问题登记、上报、并督促

6、按期整改；参加小修以上工程方案会审，竣工验收；（三）负责组织车间和班组级各类人员的安全教育培训和考试，并做好登记、上报工作；（四）经常检查员工对安全生产规章制度的执行情况，制止违章指挥和违章作业，对于危及员工生命安全的重大隐患，有权停止生产，立即上报；负责本车间范围内A、B、C三级危险源控制点的安全控制管理；负责本车间安全生产风险预警分析；负责组织检查指导班组安全工作，提高班组安全管理水平；（五）参加轻伤和重大险肇事故的调查、分析、处理并考核，提出防范措施；负责伤亡事故、违制的统计上报和轻伤、重大险肇事故调查报告的起草。3、班组安全员管理职责（一）协助班组长做好本班组的安全管理，配合班组长组织

7、好各项安全活动和危险预知活动；督促本区域危险源控制点的控制管理；接受上级安全部门或人员的业务指导，并有义务如实汇报本班组安全生产情况；（二）督促检查本班组员工执行各项安全制度，发现问题有权进行制止、批评教育和上报，并按规定提出考核意见。4、员工安全职责（一）严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩带和使用劳动防护用品；（二）接受安全生产教育培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力；（三）发现事故隐患或者其它不安全因素，应当立即向现场安全管理人员或者本单位负责人报告。四、相关规定和概念1、三级安全教育：厂级、车间级、班组级。2、三违：

8、违章作业、违章指挥、违反劳动纪律。3、三同时：保证安全生产和消除有毒有害因素的设施与主体工程同时设计、施工、投产。4、五同时：安全工作与生产工作同时计划、布置、检查、评比总结。5、事故调查“四不放过”原则：事故原因没有查清不放过、责任者没有受到严肃处理不放过、广大职工没有受到教育不放过、防范措施没有落实不放过。6、违章作业：违反已成文的规章制度或各项临时性正式规定的作业。7、违章指挥：造成他人违章作业的指挥行为。8、成文的规章制度：是指上级机关和公司自行颁发的规章制度、条例、办法、细则等。9、临时性正式规定：是指为确保人身、生产、质量、设备和施工等经厂矿一级领导研究批准执行的规定。10、事故隐

9、患：不安全的行为（违章作业、指挥、习惯性作业、习惯性行为）、物的不安全的状态、不安全的场所、环境（场所存在不安全的条件或者因素）、可能危及作业人员生命安全的因素等。11、隐患查改“四定三不交”的原则：定项目内容、整改措施、整改时间、责任人；班组能整改的不交车间、车间能整改的不交厂部、厂部能整改的不交公司。12、安全生产法明确了从业人员哪八项权利？知情权。即有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施和事故应急措施； 建议权。即有权对本单位的安全生产工作提出建议； 批评权和检举、控告权。即有权对本单位安全生产管理工作中存在的问题提出批评、检举、控告； 拒绝权。即有权拒绝违章作业、指挥和强

10、令冒险作业； 紧急避险权。即发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所； 赔偿权。依法向本单位提出要求赔偿的权利； 防护权。获得符合国家标准或者行业标准劳动防护用品的权利； 教育培训权。获得安全生产教育和培训的权利。 14、安全生产法明确了从业人员哪三种义务？自律遵规的义务。即从业人员在作业过程中，应当遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品； 自觉学习安全生产知识的义务。要求掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力； 危险报告义务。即发现事故隐患或者其它不安全因素时，应当立即向现

11、场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。 14、安全生产消除或控制生产过程中的危险因素，保证生产顺利进行。 15、什么是不安全状态？是指导致事故发生的物质条件。 16、什么是不安全行为？职工在职业活动过程中，违反劳动纪律、操作程序和方法等具有危险性的做法。主要表现为人与物的异常接触。 17、安全活动：时间、人员、内容、效果四落实；组织、内容、方法、逐项填写。 18、其它安全活动和日常管理：“3.16”安全日、特殊时期安全活动、安全生产活动月、百日安全无事故活动（加强夏季安全管理）等。19、联保互保职责：互相督促：参加每周一次的安全活动和每天的班前、班后会，熟记有关安全规定，提高安全意识和自我防范能力。互相监督：严格执行职工安全准则、岗位安全操作规程或岗位作业标准、交接班制度等各项管理制度。互相检查：正确使用并爱护机器设备、工具、安全设施及个体防护用品，保持工作地点的文明生产，提醒对方注意安全的事项，及时纠正对方违章、违纪行为。专心-专注-专业