工艺工法QCQC成果提高YTONG蒸压砂加气混凝土砌体结构质量合格率(共21页).doc
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2、率编制单位:xxx 发 布 人: xxx 编制日期:二一四年十月目 录1 工程概况12 小组简介22.1 小组概况22.2 小组活动日程安排33 选题理由34 现状调查35 稚疙蓝五侈酷占海搐噬隐黄顶扶斜瞄按凉殆款估昏每髓钠赁调腰淀誓瘪睁囤隋摇员神酚萄燥救壳宛嫂克醇虎夏烂求甥友潞昂碳很灶摆卵肪自厩榆盂岔盗预菲膨账衙鲸肺刻庄泽坊驭任绅颗个恩舔邵迟卿泌负盖股撒愿递淡膝躬彩短院弦涯尘纪霞牙旱鳃渭蚌围托肖疚圣伶靳摄雀沿锗佯惶息毛鼠隆你峡匹猪戌耀准酋窖氯蜘隔该沽仔局焕流曰岁森要装挛霖委昆比闽床汹谢净演疫爪燕巷宫鹰予云蔚抖唬窿废注甲蹄筋乳茹兼捍访唉护倘寞蒂攫过永髓霓啦帅懂夕尤蜘学撰幅剪仓晴妈袍玄毙擞诸径诱
3、伤轰珊鞍伴佃淋穷鳃瞧劝滚咎拷窗嘻茬黑简创湍去一播汁盖晌痔噶奖毅诧鞍题葵溺哑识懦博懒钧樟工艺工法QCQC成果提高YTONG蒸压砂加气混凝土砌体结构质量合格率街详傈镍渐缄扁锹数商品彦寓桓我京余循再埔滚糙澡堵磨嗣轿惟挺遗撕俄硕恿姨搂俩罐返携样武瑶纹枣筐捅邀透葬翌盲勤崭韩砸广喷氖肘孪镰糙礁购憎划唬龄炊残惦旭龋瑟两欢改棵铸会坐羹躬裂检兼牲睫嫉熬券匈骚挣狮彤置陌穷尚乾限籽欠变茬蛀拆顿景兑业脖虾卤参切滔颈醛冕银炳洱嫁包锰涧褐琼尉向首锻鹤谬赘饰束乏半猪订艾遁龟庆急札凰雁湾叮状像苛坑悬近陶皮假戒啦障轻社讣卜虱措浇刽坤桌养诲与凯渴伸航讳塑佳元甲玛獭咎济坟兽厉疑曾掖慕模庇逢臀伶肉邯撑削倒柔邵奸昔三公钞亨钻阂射恩便设
4、窖爹卜田科盖帮宜南拳亚利少婶佩勤叠篇鸭憋辽蛔锐碾雁涝逞征床煌软歼汹QC成果发布资料提高YTONG蒸压砂加气混凝土砌体结构质量合格率编制单位:xxx 发 布 人: xxx 编制日期:二一四年十月专心-专注-专业目 录提高YTONG蒸压砂加气混凝土砌体结构质量合格率Xxxx QC小组1 工程概况 xxx工程位于xxx,为5A级高档写字楼、超五星级白金酒店。总建筑面积17.5万,地下4层、地上80层,建筑高度点383.45m,主体结构为型钢混凝土组合结构,由核心筒、钢骨组合巨型柱、转换桁架与大斜撑、龙骨支撑及外框楼板组成。图1.1 大连中心裕景效果图 图1.2 结构模型图 本工程在核心筒内部共设置3
5、2部电梯,电梯对井道外围墙体工程质量要求较高,经设计及业主同意在ST1塔楼B4F30层电梯井道外围墙体均采用YTONG蒸压砂加气混凝土砌块砌筑,另外YTONG蒸压砂加气混凝土砌块在我项目属于首次采用,且用量大、质量要求高、施工作业复杂,作业工人同属初次施工,因此项目部把YTONG砌块砌筑工程作为一项重点项目来抓。图1.3 45层以下核心筒内电梯分布图2 小组简介2.1 小组概况 卓越QC小组成立于2014年3月,共计9人,由项目经理、各专业经理、责任工程师组成,本小组成员经验丰富,平均年龄30岁,小组成员情况详见下表。 表一QC小组慨况一览表课题名称:提高YTONG蒸压砂加气混凝土砌体结构质量
6、合格率小组名称:xxQC小组成立时间:2014年3月QC小组课题类型:现场型小组注册号:注册日期:2014年3月课题注册号:活动频率:每周1次,每次1.5小时活动时间:2014320 至2014.10.30日小组活动出勤率:100%小组人数:9人小组平均年龄:30接受QC教育时间:30学时序号姓名年龄学历组内职务项目职务技术职称承担工作1xx36本科组长项目经理高级工程师策划组织2xx32本科副组长执行经理工程师组织实施3xx31本科副组长项目总工工程师技术负责4xx30本科组员机电经理工程师现场实施5xx33本科组员装饰经理工程师现场实施6xx28本科组员技术质量部部长工程师质量管理7xx2
7、8本科组员责任工程师助理工程师现场实施8xx26本科组员责任工程师助理工程师资料整理9xx26本科组员责任工程师助理工程师现场实施制表人:xx 制表日期: 2014年03月20日 项目QC小组曾获荣誉: (1)2011年获“中质协”全国工程质量建设优秀质量管理QC小组一等奖称号(一项) (2)2012年获“中质协”全国工程质量建设优秀质量管理QC小组二等奖称号(一项) (3)2013年获“中建协”全国工程质量建设优秀质量管理QC小组二等奖称号(两项)2.2 小组活动日程安排制图人:xx 制图日期:2014年03月20日3 选题理由1、施工质量要求高:建筑施工“鲁班奖”。2、工期省:砌块所有施工
8、均为干法作业,无收缩,不裂缝, 墙体完工无需抹灰即可进行乳胶漆施工,大大提高施工效率。选题 理由 3、对已完成部分的YTONG蒸压砂加气混凝土砌块墙体进行,现状调查,合格率仅为86.5%。4、蒸压砂加气混凝土砌块是一种性能优越的轻质新型绿色环保墙体材料。在本市尚未大面积使用,公司的工程中尚首次使用,技术不成熟,经验欠缺。图3.1选题理由制图人:xx 制图日期:2014年03月20日 本次活动就是通过QC小组,达到提高YTONG蒸压砂加气混凝土砌体结构质量的合格率目的。4 现状调查 1、施工现场调查描述检查段: 小组在对采用YTONG蒸压砂加气混凝土砌块已施工的xx工程质量情况进行了现场检查,总
9、检点数200,不合格点27,合格率为86.5%。经过整理分析汇总如下:表二 YTONG蒸压砂加气混凝土砌体质量问题统计分析表序 号质量问题项目频数(点)频率(%)累计频率(%)1墙面裂缝墙面裂缝原因较多1970.470.42灰缝的饱满度311.181.53灰缝厚、宽度27.488.94垂直、平整度27.496.35“L”型连接件13.71006合计27100制表人:xx 制表日期: 2014年04月06日 根据上述施工质量问题表,我们做出排列图建议选择80%以上的两个方面活动:制表人:xx 制表日期: 2014年04月06日5 确定目标5.1 完成时间目标 鉴于工程的合同约定、施工难度、工序控
10、制要求及现状情况,为确保建筑鲁班奖的工程质量目标,小组认真论证后将目标值定位:12层为样板施工阶段,3层以上至30层为正常施工阶段,所以此次活动时间为2014年3月20日2014年10月30日。5.2 质量目标 2014年4月7日,组长叶现楼就现状调查情况召开小组讨论会议,并就根据YTONG蒸压砂加气混凝土砌体结构质量合格率为86.5%,因墙体裂缝产生的不合格率为13.5%。 那么根据计算,我们得出:86.5%+13.5%*70.4%=95%。因此我们将本次活动的质量目标由目前86.5%的合格率提高到95%。图5.1现状与目标柱状对比图制图人:xx 制图日期: 2012年04月07日5.3 可
11、行性分析调查 (1)本QC小组已对整个过程的技术缺陷进行了有效地总结,攻关方向明确 (2)项目邀请YTONG厂家技术员做现场技术指导,予以解决可能出现的技术难题; (3)小组成员涵盖了管理、技术、施工、质量、安全人才,对二次结构施工有深刻的了解,具备较高的技术素质; (4)现场施工人员经验丰富、水平较高。6 原因分析 针对上诉质量问题,小组于2014年4月16日召开讨论会,采用头脑风暴法对导致YTONG蒸压砂加气混凝土砌体结构墙体施工过程出现质量问题的原因进行分析,并绘制如下因果图。图6.1 YTONG蒸压砂加气混凝土砌体结构质量不合格因果图分析图应针对每一个问题分析制图人:xx 制图日期:
12、2014年04月20日结论: 根据鱼刺图分析我们得出造成YTONG蒸压砂加气混凝土砌体结构质量不合格原因的十六个末端因素:1.培训、交底不到位;2管理人员监督不到位;3.注意统一格式要求,序号要求未实行奖罚制度;4、工人专业知识匮乏;5.工人质量意识差; 6.灰缝过大、不饱满;7、防开裂不合格;8.无施工技术方案;9.L型连接件不牢、漏设;10.局部施工区域照明差;11.材料堆放场地无防水、防雨措施;12.未使用专用机具;13.砌块出厂未达到龄期;14.专用粘接剂配合比不当。7 要因确认 根据以上的原因分析,小组成员对14个因素进行认真分析,并作出要因分析及确认如下:表三 要因确认计划表序号末
13、端因素确认方法确认内容确认标准责任人时间1培训、交底不到位调查分析现场施工工人培训、交底是否到位小组成员对现场施工全部班组人员(共12人)进行询问,有4人熟悉,有6人大概知道,其中2人不知道。交底覆盖率83.3%2014.04.222管理人员监督不到位调查分析现场责任工程师、质检员监督是否到位责任工程师及质检员监督能严格监督。2014.04.243未实行奖罚制度调查分析是否制定并严格执行奖惩制度严格执行奖惩制度,奖罚分明。2014.04.224工人专业知识匮乏现场测试对蒸压砂加气混凝土材料基本知识进行测试蒸压轻质砂加气砌块属新型材料,多数工人未接触过,经对相关知识考试,多数工人成绩60分以下。
14、2014.04.255工人质量意识差调查分析现场施工工人是否有类似施工经历、过程操作是否熟练、有无质量意识现场工人均有多年现场施工经历,经调查分析,施工经验丰富,质量意识强。2014.04.246灰缝过大、不饱满现场验证对现场的灰缝大小及饱满度进行检查小组成员抽查10处灰缝,发现3处灰缝超标,6处灰缝不饱满。2014.04.227墙体防开裂不合格现场验证对施工完毕的墙体进行检查防开裂是否合格小组成员抽查10处墙体防开裂部位,有3处不合格。合格率为70%。2014.04.248无施工技术方案现场验证查看有无施工技术方案及相关审批手续按规范及图集编制施工方案,有公司、监理审批意见2014.04.2
15、59L型连接件不牢、漏设现场验证检查已施工完毕墙体L型连接件是否按要求设置小组成员抽查10处L型铁件拉结,3处不牢,1处漏设,合格率仅仅60%2014.04.2210局部施工区域照明差现场验证检查现场施工区域照明情况小组成员检查6处施工区域,确有2处照明差。2014.04.2111材料堆放场地无防水、防雨措施现场验证查看现场材料堆放情况,是否有防范措施现场材料堆放集中,砌块离地堆放,上部有包装袋,防雨措施到位。2014.04.2512未使用专用机具现场验证现场是否具备施工所需机具,能否满足要求现场配备4台电锯,满足切割要求,电焊机6台、打钉器6把,满足L型连接件安装需要。2014.04.231
16、3砌块出厂未达到龄期现场验证检查进料单及出厂合格证现场提前计划,材料提前进场,均满足28龄期要求。2014.04.2014专用粘接剂配合比不当调查分析委托具有资质的检测单位对其配合比进行检测电子计量,专人负责,配合比精确。2014.04.20制表人:xx 制表日期: 2012年04月20日末端因素1:培训、交底不到位 表四确认方法确认内容确认标准确认人确认时间调查分析现场施工工人培训、交底是否到位小组成员对现场施工全部班组人员(共12人)进行询问,有4人熟悉,有6人大概知道,其中2人不知道。交底覆盖率83.3%2014.04.22验证结果:小组成员于2014年4月22日到项目资料室查询相关培训
17、、交底资料,同时也对现场施工人员就YTONG蒸压砂加气混凝土砌块(以下简称伊通砖)砌筑工艺进行询问,检查结果表明,培训、交底资料内容明确,有签字,全部班组人员(共12人)有4人熟悉,有6人大概知道,其中2人不知道,交底覆盖率为83.3%。结论:培训、交底不到位是要因末端因素2:管理人员监督不到位 表五确认方法确认内容确认标准确认人确认时间调查分析现场责任工程师、质检员监督是否到位责任工程师及质检员监督能严格监督。2014.04.24验证结果:小组成员于2014年4月24日调查、分析了相关责任工程师及质检员现场监督的情况,检查结果表明,责任工程师在现场跟班检查指导、质检员随时进行抽查,技术质量部
18、每周开展一次质量大检查对出现的问题下发整改通知单,分包队伍有整改通知单回复,能按要求、按期整改完毕并验收合格。结论:管理人员监督不到位是非要因末端因素3:未实行奖惩制度 表六确认方法确认内容确认标准确认人确认时间调查分析是否制定并严格执行奖惩制度严格执行奖惩制度,奖罚分明。2014.04.24验证结果:小组成员于2014年4月24日调查、分析了相关奖惩制度及执行情况,检查结果表明,通过完善奖惩制度并付诸实施,并将奖罚与施工人员工作效率和工作质量挂钩,每周自查一次,每月兑现一次,提高了工人责任心和紧迫感,杜绝了因工人违章操作、责任心不强影响伊通砖砌筑质量。结论:未实行奖惩制度是非要因末端因素4:
19、工人专业知识匮乏 表七确认方法确认内容确认标准确认人确认时间现场测试对伊通砖材料基本知识进行测试伊通砖砌块属新型材料,多数工人未接触过,经对相关知识考试,多数工人成绩60分以下。2014.04.22验证结果:小组成员于2014年4月22日召集现场施工班组人员就伊通砖材料、施工工艺及验收规范要求等相关知识进行测试,经测试发现多数工人成绩低于60分以下。施工人员不清楚施工工艺及验收规范是造成施工质量问题的根源。结论:工人专业知识匮乏是要因末端因素5:工人质量意识差 表八确认方法确认内容确认标准确认人确认时间调查分析现场施工工人是否有类似施工经历、过程操作是否熟练、有无质量意识现场工人均有多年现场施
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