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1、【精品文档】如有侵权,请联系网站删除,仅供学习与交流企业经营沙盘模拟实习.精品文档.企业经营沙盘模拟大赛理论指导专业:会计 班级:D会计102 姓名:龚珊 学号:511020503说起宜兴,人们可能最先想到的是其紫砂壶,而通过紫砂壶,我们也不难联想到和紫砂壶密切相关的一样东西茶。而宜兴,这个江南水乡,其茶叶也是相当有名的,这里不仅有利于茶生长的自然环境,更有精通于茶知识的能人,因此,在宜兴办理一家制造好茶叶的公司,是有天时地利人和相助的。目前,我们通过各种努力,已成功成立了宜兴市茶之家有限公司,主要经营阳羡雪芽、荆溪云片、善卷春月、竹海金茗等茶叶的生产与经营,目前在本地市场已经开发完毕,以后准
2、备向区域市场、国际市场、亚太市场等方向进行开拓,正准本申请IS09000认证。我公司设立CEO(首席执行官)、CFO(财务总监)、营销总监、生产总监、采购总监和人力资源总监等。其中CEO主要负责组织协调企业的日常运营活动;财务总监参与企业重大决策方案的讨论,如设备投资、产品研发、市场开拓,购置厂房等。公司进出的任何一笔资金,都要经过财务部门的审核;营销总监所担负的责任主要是:开拓市场、实现销售。生产总监既是生产计划的制定者和决策者,又是生产过程的监控者,对企业目标的实现负有重大的责任;采购总监负责各种原料的及时采购和安全管理,确保企业生产的正常等;人力资源总监负责企业的人力资源管理工作,具体包
3、括企业组织架构设计、岗位职责确定、薪酬体系安排、组织人员招聘、考核工作等。对于绝大部分公司来说,优化物流运作是当前公司降低成本的有效手段,因此,我公司应该遵循以下十条优化物流的原则。1、目标必须量化和度量2、模型必须真实的代表物流过程3、数据必须准确、时效和容易理解4、整合必须支持全部数据转换5、传达优化方案必须以一定的形式传达给执行官、管理者6、算法必须以独立的解决单个问题7、运算运算平台必须在有效时间内算出优化方案8、人才专业的人才必须占主导地位,技术专家需要大量模型、数据和优化工具9、流程商业流程的运作必须支持优化并且保证提升的空间10、投资回报投资回报必须考虑整个技术、人才和实施注:投
4、资回报需要考虑一下两点:(1)整体优化价值的评估;(2)优化方案的比较,优化技术的选择。会计核算体系、财务管理方法和财务分析方法是我们在信息化建设中必须遵循的,但是,有三个方面的问题是我们在系统分析中应该考虑的。1. 财务系统和其他管理之间的关系;如和物流之间的关系,物流在流动的过程中价值是在不断变化的。它遵循这样一个规则:价值=数量X市场价格。每一个环节都是如此。反之,我们在每一个环节都需要付出代价,这个代价体现在它的成本上,价值-成本=增值。在物流的每一个环节上,都存在这样的规律,这就是建立在物流之上的价值链。这个价值链反映了企业生产经营活动初过程中的一个增值的过程。要反映这个价值链必须使
5、财务信息源渗透到物流每一个环节中去,使财务管理能够准确、全面和及时的反映数据背后的经济活动,并能够及时有效的加以控制。这是手工管理和现有的会计帐本无法做到的,而在计算机信息系统中则是完全可以做到的。2.根据现有的会计制度中会计信息是按照科目来进行归结的。这是一种层次性的归结方式,这种方法无疑是科学、合理的 ,但是并不能完全满足人们的需要;而在企业信息系统中则可以增加多种的归结方式,在不改变按会计科目记帐的同时,增加其他方式的归结,使我们的管理更加灵活,如按任务进行归结等。这就象在图书馆里,不仅可以知道文艺书有多少本,而且也可以知道某个作者有多少本书,某个出版社有多少本书一样。当我们有了这些分类
6、手段,财务分析就十分方便和灵活了。3. 财务数据对企业运行状况的反映是滞后的,它的反映周期为月和年。而企业要求实时地反映企业营运状况,只有实时地反映企业营运状况,才能正确地经营决策,合理地组织生产,有效地控制成本。在企业信息系统中财务数据对企业运行状况的反映应该细化到天。目前,茶叶企业面临着严峻的挑战:1、同质化竞争带来的挑战:不管有怎样的创新,都会有很多模仿者,而且模仿的速度越来越快。这就导致茶叶企业的产品生命周期越来越短,并且厂商博弈也是一个很大的问头,厂家和商家的关系不断深化,取得的效能非常低,传统的竞争当时导致渠道的价格和终端的门槛越来越高,同时市场机制薄弱,使得很多市场起来很快,死得
7、更快。2、消费主体的变化:休闲食品和饮料的消费主体都是“80”、“90”后,他们年轻、时尚,不讲经典也不讲历史,凭的是感觉,所以现在争锋茶行业面临的问题是,如何发掘新的年轻人去消费你的产品。3、营销首都单一,市场维护度提高但是不可否认,茶叶企业也面临着不可错过的机遇:(1)消费理念的变化;(2)城乡一体化趋势;(3)行业规则的变化因此我公司必须积极迎接挑战,抓住机遇,我公司必须转变思维方式、倍增顾客价值、深化厂商关系,并且要抓住先机,不管是在生产、销售还是创新方面,都得比同行领先半步,从而在茶叶企业中屹立于不倒之地。从目前宜兴至中国甚至全球的形势来看,茶的需求还是很高的,例如。中国今年的内销量
8、超过80万吨,比上年增长11%,销售金额高达320亿元,而且,根据各种资料显示,茶得销售价位还是比较高的,市场开拓的因此,我企业的发展前途还是光明的。时代发展的迅速促使我公司要掌握好节奏,适时做出相应的变化,以不变应万变,从而适应于市场潮流。那么,我茶叶公司应该怎样来确定市场战略同时定位好产品和市场呢?首先,要保持“好口味”的定位不变,因为这是消费者最主要的购买理由;其次,保证绿色生产,讲消费者认为不健康的成分尽可能降低或剔除,讲品牌定位在“健康”;然后,在价位上略作调整,并经过多次测试,把单位价格确定在目标消费者“敏感线”以内。品牌定位后,在传播方面也做出调整,将传播主题锁定在“健康的好味道
9、”,且所有宣传都围绕这个主题来开展,这样,我公司将赢得现有消费者和潜在消费者更广泛的认可,市场占有率也会得到大幅度的提升。需要注意的是,我公司不总是一厢情愿的做自己的事情,而是研究面临同样的问题,我们的竞争对手将有什么反应。这样,我公司才能找准将要定位的位置,掌握更多的机会。其实,做好产品的成本管理,也会促进我公司的发展。产品的生产管理组织流程每一个环节,每一个工艺、每一个部门、甚至生产现场每一个工位操作工,都能参与到成本管理中;同时,强调成本管理的科学性与发挥全员参与改善的主动性相结合,通过成本管理的科学性与全员参与改善的主动性,来达到经营层的要求同基层部门的追求的一致性。推行全面成本管理体
10、系(TCM)不但要体现“三全性”(全员、全面、全过程),而且要将“科学性、主动性、一致性”融入其中。因此,全面成本管理体系就是:以成本管理的科学性为依据,建立由全员参与、包含业管理全过程的、全面的成本管理体系,并汇集全员智慧,发挥全员主动性,让各部门全体员工自主改善不断降低成本,使经营层与各部门员工具有降低成本的一致性,谋求在最低成本状态下,进行生产管理与组织运作。那么,如何来推行成本管理呢?首先,要宣传推行成本管理的重要意义;其次,加强领导,健全机构;然后运用科学的方法推行成本管理;最后,制定切实可行的全面成本管理方法。全面预算管理是现代企业机制的内在必然,我公司必须高度重视并积极开展全面预
11、算管理:资源保证、管理保证、确定目标、制定计划、组织实施以及绩效管控等都是实行全面预算管理的方法。现在我们国家说的更多的是以人为本,可持续发展,不光国家的发展得这样,企业的发展也离不开人和科学。因此,我公司必须进行科学统筹人力资源管理。首先,在这过程中,我们遵循平稳过渡、积极性优先、保护人才、降低成本、多种方式组合的原则;其次,我们也制定一些策略,如人力资源的稳定策略、人力资源的培训策略和人力资源的激励策略,来使企业释放出更大效率,从而获得更大效益。我们说,协同效应一挖掘,就是一个宝藏。翰威特认为,人力资源整合工作是一项复杂的、充满变化的系统工程,需要并购企业有极强的操作能力,这就要求并购企业能够在实践中摸索出更好的对策,使并购真正成为推动企业价值提升的有效手段。选择科学的整合模式和程序1、尽早开始,制定周密的整合计划,引入专业中介机构2、建立整合领导小组,委派合适的主管人员和保留关键人才3 加强员工沟通4、薪酬激励因“事”制宜,把握要害总之,企业的规划是企业发展的主线,一旦规划出现问题,导致的结果是企业没有一定的工作方向,企业会一团混乱。而团队合作更是企业经营的根本,同事之间、部门之间都应该相互团结、相互帮助,不计较个人得失,团结一致,为公司的进步发展共同努力。
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