安全生产管理知识罗云讲义1.doc
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1、【精品文档】如有侵权,请联系网站删除,仅供学习与交流安全生产管理知识罗云讲义1.精品文档.安全生产管理知识0801注册安全工程师培训安全生产管理知识罗云 中国地质大学(北京)教授30考试特点分析考试题型:单选题、多选题应对方法:整体全面了解,重要知识点细致掌握245复习原则:1以大纲为依据。2其它学习资料为参考。300安全生产管理知识总纲第一章 安全生产管理概述第二章 生产经营单位的安全生产管理第三章 安全评价(难点)第四章 重大危险源辨识与监控(难点)第五章 事故应急救援第六章 职业危害与职业病管理第七章 职业安全健康管理体系第八章 安全生产监督监察重点:2 3 4 7 章难点:第一章安全生
2、产理论的内容,3 4 章435第一章 安全生产管理概述第一节 安全生产管理基本概念 第二节 现代安全生产管理理论简介 第三节 我国安全生产管理方针475第一章 安全生产管理概述第一节 安全生产管理基本概念 1.熟悉劳动保护、职业安全卫生、安全生产等基本内容;2.掌握事故、事故隐患、危险、重大危险源等分类原则;3.掌握安全、本质安全、安全生产管理等基本要求。510第一节 安全生产管理基本概念一、劳动保护、安全生产与职业安全卫生劳动保护:狭义与广义的概念。安全生产:包括劳动保护(人身安全)与财产安全,比劳工保护范围广。职业安全卫生:是劳动保护、安全生产和职业卫生的统称。800二、事故、事故隐患、危
3、险、危险源、重大危险源(一)事故:意外事件。(二)事故隐患:事故的前因。就是不复活的概念。(三)危险:一种客观潜在状态。不等于危害,危害是已经发生的。(四)危险源(五)重大危险源:特定危险物质达到了超过临界量的单元。1170三、安全、本质安全、安全生产管理(一)安全:无危则安,无缺则全。实质就是一种安全的状态。从科学、管理、文化上会有不同。(二)本质安全:指设备、设施或技术工艺含有内在的能够从根本上防止发生事故的功能。具体包括两个方面;(1) 失误-安全功能。(2) 故障-安全功能。(三)安全生产管理1460第一章 安全生产管理概述第二节 现代安全生产管理理论简介1.了解安全生产管理的发展历史
4、;2.熟悉安全生产管理的原理与原则;3.熟悉事故致因理论;4.掌握事故预防原理与基本原则。1490两大问题:1安全生产管理基本理论问题2安全生产管理的方法一、安全生产管理发展历史0802第一章 安全生产管理概述第二节 现代安全生产管理理论简介一、安全生产管理发展历史60年代 劳动保护管理70年代 事故管理80年代 管理体系现代 安全管理理论与方法体系600二、安全生产管理原理与原则基本理论:(一) 系统理论(二) 人本原理(三) 预防原理(四) 强制原理840三、事故致因理论事故致因理论即是对事故规律的描述。1、4M理论:4要素(人、机、环境、管理)2、事故分类的规律按责任和性质按伤害程度、损
5、失程度按加害物、致因物按原因按时间、空间3、事故特性:因果性、偶然性与必然性(金字塔事故法则)12604、事故模式:第一种、薄板漏洞理论。立论:重大事故发生都是多个环节或关口失效、缺陷或漏洞的结果;启示:避免失效、消除缺陷、补好漏洞就能有效地防范事故。第二种、失误模型。失误、危险、危害的关系。失误、危险和伤害的逻辑组合出现类型 失误 危险 伤害 1 无 无 无 2 无 有 无 3 有 有 无 4 有 有 有 5 有 无 无不可能 有 无不可能 无 有不可能 无 无1400第三种、轨迹交叉模式。不安全状态与不安全行为的交叉发生事故。通过管理来克服。1515第四种、事故连锁模型 触电事故; 毒气中
6、毒事故 爆炸事故; 火灾事故 落水淹溺事故1630第五种、综合模式。社会因素事故发生1730第六种、多米诺骨牌理论。08037、事故原因体系直接原因:1人的不安全行为2机的隐患欠缺3环境的不安全状态间接原因:1心理原因2生理原因3技术不良4管理不良5教育欠缺1108.能量转移理论事故发生的本质是能量的不正常转移。我们需要合理研究周围相关能量(动能,电能,热能等),采取相关措施。265第三节 我国安全生产管理方针 1.了解我国安全生产工作现状;一是事故现状:100多万起事故,总死亡人数13.76万(1) 我们国家的事故性质(2) 行业事故安全指标 (三个绝对指标,五个相对指标)二是立法现状:人大
7、、国务院、部门规章等三是管理机制:“政府统一领导、部门依法监管、企业全面负责、群众参与监督、社会广泛支持”8802.熟悉我国安全生产管理方针及其含义。 安全第一,预防为主的基本方针。其它:预防为主,防消结合。预防为主,防治结合。975第二章 生产经营单位的安全生产管理第一节 安全生产责任制 第二节 生产经营单位安全生产管理组织第三节 安全生产投入 第四节 安全生产教育培训 第五节 建设项目“三同时” 第六节 安全生产检查 第七节劳动防护用品管理 1020第一节 安全生产责任制 一、了解生产经营单位建立安全生产责任制的必要性;责任体系:行政责任、民事责任、刑事责任;对象体系:负责人、生产管理人员
8、、专管人员、员工二、熟悉生产经营单位建立安全生产责任制的要求;安全生产法;国务院规定 、决定。三、掌握生产经营单位安全生产责任制的内容。负责人;专职机构及人员;生产、技术、设计、供销、运输、财务部门及人员。1405第二节 生产经营单位安全生产管理组织一、了解生产经营单位安全生产管理机构的设置要求;高危行业:机构及专管人员;非高危行业:300人以上,与高危行业一致;小于300人,可委托安全管理业务。二、熟悉生产经营单位安全生产管理人员的设置要求1580第三节 安全生产投入 一、 了解对安全生产投入的基本要求;安全生产条件要求;防护用品保障;安全宣传教育;工伤保险。0804二、熟悉编制安全技术措施
9、计划的基本原则; 三、熟悉编制安全技术措施计划的方法。要求:编制生产、技术、财务计划的同时,必须编制安全技术措施计划。条件:人员、资金、设备、材料四保障。负责:企业领导人对安全技术措施计划的编制和贯彻执行负责。编制时间。年度安全技术措施计划应与同年度的生产、技术、财务、供销等计划同时编制。计划内容。 单位和工作场所; 措施名称; 措施内容与目的; 经费预算及来源; 负责设计、施工单位及负责人; 措施使用方法及预期效果。编制计划的布置。企业领导应根据本单位具体情况向下属单位或职能部门提出具体要求,进行编制计划布置。计划项目的确定与编制。下属单位确定本单位的安全技术措施计划项目,并编制具体的计划和
10、方案,经群众讨论后,送上级安全部门审查。计划的审批。安全部门将上报计划审查、平衡、汇总后,再由安全、技术、计划部门联合会审,并确定计划项目、明确设计施工部门、负责人、完成期限,成文后报总工程师审批。计划的下达。厂长根据总工程师的意见,召集有关部门和下属单位负责人审查核定计划。根据审查、核定结果,与生产计划同时下达到有关部门贯彻执行。100第四节 安全生产教育培训 一、了解生产经营单位安全生产教育培训的要求;二、掌握安全生产教育培训的对象和内容;三、掌握安全生产教育培训的形式和方法。1251、生产经营单位主要负责人基本要求危险物品的生产、经营、储存单位、矿山、建筑施工单位主要负责人必须进行安全资
11、格培训,经安全生产监督管理部门或法律法规规定的有关主管部门考核合格并取得安全资格证书后方可任职;其他单位主要负责人必须按照国家有关规定进行安全生产培训;所有单位主要负责人每年应进行安全生产再培训。200培训内容国家有关安全生产的方针、政策、法律和法规及有关行业的规章、规程、规范和标准;安全生产管理的基本知识、方法与安全生产技术,有关行业安全生产管理专业知识;重大事故防范、应急救援措施及调查处理方法,重大危险源管理与应急救援预案编制原则;国内外先进的安全生产管理经验;典型事故案例分析。培训时间(学时)高危单位 48每年再培训16其他单位 24每年再培训82802.安全生产管理人员基本要求危险物品
12、的生产、经营、储存单位、矿山、建筑施工单位安全生产管理人员必须进行安全资格培训,经安全生产监督管理部门或法律法规规定的有关主管部门考核合格并取得安全资格证书后方可任职;其他单位安全生产管理人员必须按照国家有关规定进行安全生产培训;所有单位安全生产管理人员每年应进行安全生产再培训培训内容国家有关安全生产的方针、政策、法律和法规及有关行业的规章、规程、规范和标准;安全生产管理知识、安全生产技术,劳动卫生知识和安全文化知识,有关行业安全生产管理专业知识工伤保险的政策、法律、法规;伤亡事故和职业病统计、报告及调查处理方法;事故现场勘验技术,以及应急处理措施;重大危险源管理与应急救援预案编制国内外先进的
13、安全生产管理经验 典型事故案例分析。再培训的主要内容是新知识、新技术和新本领,包括:有关安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和政策;安全生产的新技术、新知识;安全生产管理经验;典型事故案例。培训时间(学时)高危单位 48每年再培训16其他单位 24每年再培训83953.新从业人员培训内容进行厂、车间、班组三级安全生产教育培训厂级培训:安全生产基本知识;本单位安全生产规章制度;劳动纪律;作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施;事故案例等。车间级培训:本车间安全生产状况和规章制度;作业场所和工作岗位才在的危险因素、防范措施及事故应急措施;事故案例等。班组级培训:岗位安全操作规程
14、;生产设备、安全装置、劳动防护用品的正确使用方法;事故案例等。培训时间(学时)高危单位 48其他单位24460特种作业人员500第五节 建设项目“三同时” 一、了解建设项目安全设施“三同时”的法律依据劳动法第六章第五十三条明确要求:“劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准。新建、改建、扩建工程的。”安全生产法第二十四条规定:“生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须。”职业病防治法第十六条规定:“建设项目的职业病防护设施所需要费用应当纳入建设项目工程预算,并与主体工程”二、掌握建设项目安全设施“三同时”的定义和内容。定义:建设项目“三同时”是指生产性基本建设项目中的劳动安全卫生设施
15、必须符合国家规定的标准,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用650第六节 安全生产检查 一、熟悉安全生产检查的类型及内容; 定期安全检查。通过有计划、有组织、有目的形式来实现。如次/年、次/季、次/月等。经常性安全检查。是采取个别的、日常的巡视方式来实现。季节性及节假日前安全检查。由各级生产单位根据季节变化,按事故发生的规律对易发的潜在危险,突出重点进行季节检查。专业(项)安全检查。是对某个专项问题或在施工(生产)中存在的普遍性安全问题进行的单项定性检查。对危险较大的在用设备、设施,作业场所环境条件的管理性或监督性定量检测检验则属于专业性安全检查。综合性安全检查。由主管部门对下
16、属各企业或生产单位进行的全面综合性检查,必要时可组织进行系统的安全性评价。不定期的职工代表巡视安全检查。由企业或车间工会负责组织有关专业技术特长的职工代表进行巡视安全检查。820安全生产检查的方法: 常规检查:汇报检查;现场检查; 安全检查表法:定性检查;半定量检查 仪器检查法:定量检查四查工程;八查八提高;940安全生产检查的工作程序:安全检查准备:a 确定检查对象、目的、任务;b 查阅有关法规、标准、规程的要求;c 了解检查对象的工艺流程、生产情况、危险因素;d 制定检查计划,安排检查内容、方法、步骤;e 编写安全检查表或检查提纲;f 准备必要的检测工具、仪器、记录表格或记录本;g 挑选和
17、训练检查人员,并进行必要分工等。实施安全检查:a 访谈;b 查阅文件和记录;c 现场观察;d 仪器测量。分析判断:依据获得的信息和数据,进行分析,做出判断,找出主要问题,即物、人、环境、管理几方面的不安全因素。必要时可以通过仪器进行检验。作出决定进行处理:针对存在的问题,确定需采取的纠正和预防措施。实现安全检查工作闭环:通过复查整改落实情况,获得整改效果的信息,以实现安全检查工作的闭环。1020第七节劳动防护用品管理 一、熟悉劳动防护用品的分类;按照用途分类:(1)防止伤亡事故为目的的安全护品。(2)预防职业病为目的的劳动卫生护品。以人体防护部位分类:头部、呼吸器官、眼面部、手部足部、躯干、护
18、肤,7类 。 1130二、熟悉劳动防护用品的选用原则及发放要求;要求: 防护功能最低指标; 有效使用期; 判废规定。 1150三、掌握劳动防护用品的正确使用方法。 选用规则: 按接触能量(物质); 按主要危险特性; 按特殊的工作条件。1190第三章 安全评价第一节 安全评价的分类 一、了解安全评价的分类; 二、熟悉安全预评价的概念及内容; 三、熟悉安全验收评价的概念及内容; 四、掌握安全现状评价的概念及内容; 五、掌握专项安全评价的概念及内容。 1240几个相关文件安全评价的原则:科学性,公认,合法性安全评价的目的1查找危险有害因素和程度2提出合理措施3达到最低事故率,最低损失4实现最优的安全
19、投资效益1390四种类型1安全预估评价2安全验收评价3现状综合评价4专项安全评价三个基本内容1危害辨识2风险评价3风险控制1670第二节 安全评价的程序 一、了解安全评价的一般程序;1准备阶段2危险、有害因素辨识与分析3定性、定量分析4安全措施实施 二、熟悉安全评价的主要内容。 0805安全预评价1准备阶段2风险辨识3确定评价单元4选择评价方法5定性、定量评价6安全措施建议7作出预评价的结论8编制安全验收评价报告120验收评价基本内容1检查三同时做的如何2是否项目及配套设施符合国家法律法规要求3整体评价操作程序1准备,2编制计划,3验收评价到现场检查4评价报告5评价结论195安全现状评价的内容
20、基本内容1收集相关信息资料2对可能隐患,科学预测,量化数据分析3优化排序4提出安全措施操作程序1前期准备2风险辨认3定性定量评价4对管理进行评价5解决措施6结论7报告465第三节 危险、有害因素辨识和评价单元的划分 二、掌握安全评价单元的划分原则与方法。1按导致事故的直接原因进行划分2参照事故类别进行分类 595安全评价的理论模型基本模型就是风险模型通常采用分级风险评价风险=概率*严重度1040第四节 安全评价方法 一、了解安全评价方法的分类; 二、熟悉常用安全评价的方法。 (七)故障树分析方法FTA定性分析最小故籍:发生事故的最小单元0806故障树分析方法FTA定性分析最小故籍:发生事故的最
21、小单元最小径籍:不发生事故的最小单元185故障树的结构函数是一种逻辑函数,状态函数。与数学中代数有区别。如:火灾的结构函数=助燃物*可燃物*火源515去年考试相对简单,预计今年安全管理考试相对加难,故障树需要掌握。740第四节 安全评价方法 二、熟悉常用安全评价的方法。事件树分析(ETA)是一种推理分析方法。使用归纳法分析。实例分析:漏油可以定性和定量分析结合故障树和事件树两种方法,组合为因果分析方法。我们还需要掌握其它一系列的评价方法。0901安全评价危险指数评价法五个因素:1事故影响程度2系统功能的影响3发生的频率4防止的难易程度5是否是新工艺评出对应等级185六阶段评价方法1物质的危险性
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