幼儿园老师工作考核表.docx

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1、幼儿园老师工作考核表9、能训练幼儿良好的常规习惯，如有序排练、椅子的搬动方式、用餐的礼仪、上下楼梯的安全等。210、教诲幼儿有礼貌的招呼，并常将你好、请、谢谢、对不起等挂在嘴边。211、主动积极完成小组分配的工作。212、配合园方全力以赴达成活动的各项要求。2班级管理14分1、幼儿园熟睡率92%以上12:30-14:002分以值日检查为根据。幼儿午睡时老师轮流管理，不得在幼儿床上休息1分32、教育幼儿爱清洁、讲卫生，爱护公物。23,、热情对待家长，主动与家长沟通1分，不讲对幼儿不利的话，家长满意率在95%以上1分24、班级出操静、齐、快、1分，不得有幼儿单独留在活动室内1分，老师示范有精神1分

2、35、各项活动有记载，按时发放通知，上交及时。26、落实幼儿缺席原因并电访关心了解。2餐点组织9分1、餐前组织幼儿用流动水洗手。12、指导幼儿愉快进餐，不挑食，做到“一静、“三净。23、不准幼儿去食堂拿缺少的餐具及食品。24、餐后擦嘴、洗手、漱口，摆放整洁2分组织餐后活动2分。4宝宝安全30分1、幼儿不出现安全事故，本项考核得满分。出现一次非责任性事故意外事故：需要保健医亲身处理的，配班老师扣15分，以此类推。上医院治疗的双培扣分，私自处理或隐情不报的扣20分以上，造成严重后果的报园长处理。152、班级发生一次责任性事故，扣配班老师30分，如发生严重事故指骨折、缝针、严重烫伤、跑孩子等，报园长根据情况进行处理。15总分