工作汇报演讲稿范文.docx

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1、工作汇报演讲稿范文工作汇报演讲稿范文智明工作汇报演讲稿范文，欢迎欣赏。工作汇报演讲稿范文篇【1】2020年，报业集团机关-总支根据市级机关工委的统一部署，积极开展机关-建工作，认真抓好机关-员干部创先争优活动，结合-员队伍建设的实际，围绕新闻事业的发展，把-建工作同报业发展、文明创立、队伍建设等各项工作结合起来，不断加强-建工作活力，-建工作获得新的成绩。报业集团今年被评为江苏省新闻出版行业文明单位标兵，这是全省所有报社中唯一的一家。11月底，报业集团又作为全国报社的唯一代表，出席了新闻出版署在昆明召开的全国新闻出版系统-建暨精神文明建设工作会议并作典型经历介绍，在会上引起较大反响，也为我市的

2、-建工作博得了荣誉。-员同志也因表现突出，获得ldquo;盐城市新长征突击手rdquo;、ldquo;三八红旗手rdquo;等荣誉称号。一是全面深化开展创先争优活动。省、市创先争优活动发动会后，报业集团及时召开-委会，集中学习省、市委领导讲话精神，把全体-员干部的思想统一到创先争优上来。集团-委制定出主题明确、切实可行的活动方案，提出了以ldquo;深化解放思想、奋力进位争先，推动科学发展、建设一流报业rdquo;为创先争优活动的主题，结合集团近年来的发展情况，确定了ldquo;做精报纸、做强报业、做美环境、做优队伍rdquo;的ldquo;四做rdquo;战略，力争打造出ldquo;采编、经

3、营、环境、人才rdquo;四个品牌。在集团领导班子的带领下，集团上下把行动统一到创先争优上来，-委下属的11个支部(其中-总支下属6个支部)结合自已的实际工作，个个拿出实招，制定了简明可行的方案，构成了学先进、争先进的气氛。各个部门紧紧围绕部门特点，组织开展了有实践特色的活动。同时各位-员同志结合本身工作实际和思想实际，总结前段时间的工作，瞻望将来，结合本人的岗位职责，向-组织作出了郑重的承诺，并对承诺的内容进行了具体的阐述。-委也在各部门过堂的基础上，梳理出ldquo;创先争优要解决的问题rdquo;，分明明确牵头领导和职能部室，逐一解决，进而在集团内部真正构成了结合本身、结合实际搞创先争优

4、的浓郁气氛。二是正常组织开展-员干部的学习教育活动。集团机关-总支注重加强思想-建设，着力提高广大-员干部的思想-素质，加强广大-员在复杂形势下的政治坚定性。我们结合民主评议-员和-员干部廉政建设的要求，通过读学、自学、座谈、评议、看电教片、邀请集团领导、专家授课多种形式来丰富学习型机关建设的内容，通太多种形式的学习教育活动，使广大-员树立科学的世界观和人生观，坚定理想信念。集团的每月一课(讲座)、每月一评(评三报好稿件)已构成制度。今年，我们邀请国家税务总局法规司原司长、著名经济学家丛明所做的关于当前经济形势判定分析讲座、当兵的人出版社原社长朱冬生大校所做的关于国际国内形势的讲座，在市里还产

5、生了很大的反响。在今年开展的民主评议-员工作中，机关各支部-员根据（-章）要求，对照新时期g产-员先进性标准，认真进行教育评议，促使机关-员干部在ldquo;做精报纸、做强报业、做美环境、做优队伍rdquo;的实践中，带头学习讲-性，树立服务大局的形象，带头创新创特色，树立推动发展的形象，带头服务争奉献，树立求真务实的形象，带头自律严要求，树立促进和谐的形象，为推动集团各项事业的健康发展提供坚强的组织保证。机关-组织今年还配合集团-委以ldquo;转方式、调构造、促进集团又好又快发展rdquo;为主题的理论务虚会，分层次召开-员座谈会，围绕发展，群策群力，统一思想，机关近百名-员同志在此次活动

6、中理论联络实际，踊跃发言，互相沟通，共同提高。务虚会解决了-员干部在转方式、调构造的转型时期应该做些什么的思想困惑，进一步统一了思想，围绕集团新的发展思路，精心开展工作。三是持续不间断地进行结对帮扶，牵手致富。报业集团根据市委、市政府的统一部署，持续不间断地推进ldquo;牵手致富工程rdquo;和ldquo;村企结对共建工程rdquo;，认真落实各项帮扶任务，将-的暖和送到贫困群众的心坎上。至2020年底，集团帮扶的射阳县阜余镇小沙村永坛村的78个贫困农户中，已经有65户实现脱贫。2020年，集团坚持把扶贫作为义不容辞的责任，在资金相当紧张的情况下，仍然想方设法抽调资金，根据扶贫会办会所确定

7、的每年20万元扶贫项目资金数，足额完成了资金筹集任务;对各贫困户，今年集团继续采取深受他们欢迎的无偿发苗猪、年终再回购的办法进行帮扶。目前分发给贫困户饲养的苗猪长势良好，农户正等待年终的回购。机关-总支注重稳固落实机关-员干部ldquo;亲情联动rdquo;、ldquo;金秋助学rdquo;等帮扶机制，积极组织机关-员干部介入集团各挂钩单位的结对共建活动。2月份，春节前夕，机关总支组织-员干部到社区特困职工家庭走访慰问，共向6户特困家庭转达了机关-员干部捐赠的慰问金4000多元和春节生活必需的日用品。5月，针对集团退休老同志滕玉文的儿子患了鼻癌需要高昂的医疗费的情况，机关-总支组织-员干部捐款

8、，向这个困难家庭送去组织的暖和。中秋节前，集团机关-总支又及时将米、油、月饼和慰问金送到剧场路社区结对的6个特困户手中。11月8日记者节时，机关-总支-员代表给盐中的贫困学生送去3万元的助学金，这已是报业集团连续四年施行ldquo;金秋助学rdquo;行动，前三年接受赞助的30名寒门学子均已顺利升入理想的高校。机关-总支还策划了慈善一日捐、博爱万人捐、向玉树地震灾区捐款、献血日义务献血等系列爱心活动，既丰富了-建活动内容，也体现了-员干部无私奉献的情怀。四是加强机关作风建设，扎实做好群团工作。在作风建设方面，集团机关-组织认真抓好反腐倡廉工作，组织-员干部参观反腐倡廉成果展，积极落实-风廉政建

9、设和构建惩防体系责任制，加强机关廉政文化教育和机关作风整顿的力度。机关总支先后会同集团纪检监察部门两次组织-风廉政建设电教活动，尤其是ldquo;510作风自警日rdquo;活动，组织集团所有-员干部集中观看反腐倡廉电教片，用活生生的案例，教育、警示-员同志强化廉政意识，共建惩防机制。在群团建设方面，集团-委加强对工青妇工作的领导，9月，集团机关团委进行了换届选举，选举了新一届团委书记、副书记及委员会委员。集团-委积极指导工会、妇委会根据组织章程开展活动，先后举办了五四青年节编辑编辑记者座谈会、三八节女职工文体活动、五四青年节编辑记者座谈会、庆ldquo;七一rdquo;-员代表座谈会、退伍战

10、士及军属联谊会、庆国庆全体职工文体活动等系列活动。工作汇报演讲稿范文篇【2】尊敬的领导，各位教师：大家好!秋风送爽，硕果满枝。沐浴-委、政府和中心学校的暖和，承蒙各级同仁的关心和支持，多亏初三30多名教学一线的骨干们的顽强拼搏，使我们茗山2020届中考再次夺得喜人成绩。回首我们的工作历程，有拼搏，有付出，有感悟，也有收获。过去的一个学年，我们坚持以育人为本，着眼于学生的全面发展，强化管理，科学施教，不断加强老师素质，鼓励老师敬业精神，开启学生学习动力，调动一切积极因素，牢固树立竞争意识，创新教学常规管理，从建设一支ldquo;德高业精，敬业爱生rdquo;的师资队伍入手，切实做好中考备考工作，

11、深化教学第一线，指导温习，研究备考思路，加强信息指导，强化技能训练，统筹安排，周密部署，使2020年中考实现了茗山教育史的宏大跨越，博得了茗山人民的高度赞誉，在此，我代表茗山中学对各级领导和各界同仁以及11届初三的有功之臣们表示诚挚的感谢!下面我将11届毕业班的工作向各位领导作一个扼要汇报。一、明确目的，加强科学化管理，打造团结协作的老师队伍。学年初，在认真分析06届初三情况的基础上，学校成立了以校长为组长，年级组长及教研组长为成员的初三教育教学备考工作领导小组。做好了前瞻性研究和谋划发展的工作，制定了细致扎实的年级工作计划，各教研组提早进行集体备课，充分研讨教学中可能存在或发生的问题，制定出

12、了切实可行的学科教学计划。学校在广泛征求初三老师意见的基础上，制定了（茗山中学二00七年中考鼓励方案），将各层次目的按比例分解到各班级。另外，为优化毕业班工作的外部环境，学校各职能部门也明确了责任，树立了服务意识，积极主动地搞好配合，全方位地保障初三教学的顺利开展。老师是提高教育教学质量的关键，凝聚老师是学校管理中一个永久的主题，而科学的人文化管理是凝聚老师最有效的管理方法。为此，我们通过相信人、鼓励人、成就人的管理方式，为老师搭建自己实现的平台，知足老师对情感谢励的需求，进而很快就发展成一个心往一处想，劲往一处使的积极向上的集体，ldquo;校荣我荣，校衰我耻rdquo;、ldquo;不用扬

13、鞭自奋蹄rdquo;的局面逐步构成。二、以生为本、实行人性化管理，在提高服务意识上做文章。11届初三充分借鉴往届和外校的先进经历，在管理方法和手段上下了很大功夫。首先是强化责任感和服务意识，初三除调整学校主要领导蹲点加强气力外，九个班级全部都有责任老师，班主任和责任老师全面负责各班学生学习、生活。年级组制定了班主任例会制，对班级管理及年级中存在的问题及时总结、反应。班主任每周召开一次主题班会，及时了解学生的思想和情绪动态，把问题及时解决在萌芽状态，防患于未然，同时捉住积极因素，鼓士气、树正气、促先进，进一步带动了班风学风的好转，在班级管理涌现出了很多优秀班主任，如彭玉容教师擅长利用各种教育时机

14、，用发展、赏识、期盼的目光看待学生;用鼓励、鼓舞、赞美的方法促进学生。余济心教师对落后生的转变极有耐心，总是一点点一滴滴的鼓励启发。吴剑教师管理有方、教学得法，把70名学生搭理的服服帖帖。汪志民教师勤于家访，为了不让一名卫姓学生辍学，先后跑卫家晚达7次之多。罗仔军、吴淑云、柯芳等班级管理有声有色、也行之有效。我们倡导人人都是班主任。任课老师共同协作，加强课堂管理，及时将课上和课后的情况反映给班主任，协助班主任做好各层次学生的心理疏导工作，经常与学生们谈心，帮助他们解决生活和学习上的困难，排解心理上的苦闷;班主任积极会同各学科老师备好学生，讨论教育学生的方法，同时采用家访、电访等方式同家长联络，

15、及时了解、把握学生情况，共同管理教育学生。其次是德育先行，把做好毕业班学生的思想工作和纪律管理工作作为毕业班教学工作的前提。凭以往的实践经历，我们以为，德育工作的好坏，直接影响到学校教学工作的好坏。尤其是毕业班，学生的思想波动比拟大，不稳定他们的思想，是不能让他们全身心地投入到学习中的。因而，我校在学生进入初三的第一个学期初，就特别注重毕业班学生的思想教育工作，成立了毕业班德育工作小组。先摸清学生的思想动向，把握每个学生心里的想法，以及对毕业以后的去向选择。明白了学生的想法，才能对症下药。利用校会、班会、课余等时间，对学生进行有针对性的思想教育，稳定他们的学习情绪、端正他们的学习态度。除了做好

16、学生思想教育工作，毕业班学生的纪律管理也是我校常抓的一个方面。ldquo;纪律是学习的保证rdquo;，没有良好的纪律保证，要提高教学质量是很难做到的。在备战中考的最后一个学期，时间很紧张，下晚自习后，我校还继续开放教室让学生自由加班温习，为了保证学生的安全和纪律，我校每晚都安排9名老师坐班到10点钟。同时还安排了两名领导轮流巡夜到12点钟，维护学生的寝纪律和校园内的安全。11届初三管理效果显著，全年未出现严重打架斗殴行为，上网打游戏、夜不归宿等现象也大大减少，优化了内环境，激发了学生积极性。三、高标准，严要求，狠抓教学常规的管理，注重尖子生的培养，确保教学质量上升。学校工作最终的凝聚点就在教

17、学的质量上，学校的兴衰与中考质量息息相关，我校中考备考领导小组一班人统一思想，视质量为生命，确保中考创优，每人分工明确，一人负责一个方面，做到细致，扎实，不留疏漏，尤其对每次测试测评认真做好分析，找出存在的问题，研究相应的措施。教师与教师之间加强听课的力度。采取推门听课，互相听课，领导蹲点听课的形式，作业的布置与批改，做到教师的自查和教诲处的检查相结合，对教学各环节的检查情况，都作好详实的记载，根据学校制度，奖罚分明，严格兑现。在尖子生培养方面，我们都知道，升学要靠尖子生。不注重尖生的培养，就不会有好的升学率。我校的做法是，对尖子生，实行专人负责跟踪制，在每次的测试、模拟考经过中，发现尖子生的

18、薄弱科目或薄弱环节，则立即安排相应学科的老师进行谈心，了解原因，找出对策，深化辅导，促使学生能平衡发展，全面提高。良好的班级学习环境，竞争环境和平衡的师资气力，使得这部分学生得以获得最佳的学习效率。同时，加强学生应试能力和中考适应能力的培养，通过教研室、学校组织的屡次模拟考，让学生熟悉各种题型，提高综合应试能力，进而在中考中发挥出最佳的答题水平。四、立足根本，深挖潜力，成立ldquo;智囊团rdquo;，激活教研组，苦干加巧干。过去，初三老师经常存在侥幸心理，考得不好就抱怨学校没跑ldquo;信息rdquo;舍不得买ldquo;信息rdquo;。11届初三一开场组建，领导就再三强调ldquo;

19、立足根本，挖掘潜力rdquo;，坚决打消依靠心理。于是要求各学科根据学科特点，结合学生实际，分别成立ldquo;智、团rdquo;，经常开展丰富多彩的教研活动，11届的教研活动大大超过了往届的次数，每次都做了总结记载，且活动中涌现了一大批业务拔尖、勤奋扎实的优秀老师，如彭玉容、黄朝焱积极配合、资源分享;陈绪海、郑柏林相互学习、齐头并进;张丙召、胡军民不甘落后、知难而进;胡如海、黄其中老当益壮、事事带头、处处模范。他们为07年中考立下了汗马功绩，功不可没。走出去，请进来，内练真功，外引活水，冲刺极限，注重温习，在实效上做文章。11届初三固然注重挖掘潜力，内练真功，但也不忘借鉴别校的先进经历。初三

20、年级，我们曾屡次派学科代表参加武汉、黄石、大冶等地教学精英高效温习课学习，还专门请来了大冶一中、东岳中学名牌老师给初三学生上温习课。尤其在中考冲刺阶段，初三老师专门组织了ldquo;优秀温习课展示rdquo;活动，黄朝焱、彭谷芳等脱颖而出，博得了听课老师及学生的高度评价。温习课质量的提高，大大加强了学生的基础和应试技能，为中考奠定坚实基石。各位领导教师们，11届中考我们固然获得了一点微缺乏道的成绩，但前面的路还很长，离-和人民的要求还很远，面对今后的严峻的挑战，我们没有理由飘飘然。没有做得最好，只要做得更好，我们只要扬鞭策马，永不停蹄，向更远的目的奋进，才能立于不败之地!最后我预祝12届中考再

21、创佳绩，再奏凯歌!工作汇报演讲稿范文篇【3】一、夯实基础，机关基层-组织建设扎实推进牢固树立ldquo;抓基层，打基础rdquo;的思想，把加强基层班子、抓好-员教育管理、完善支部工作制度作为机关-组织建设的重点。一是加强支部班子建设。我们把选好支部书记、配强专职-务干部作为加强基层-组织战斗力的主要环节来抓，根据工作需要，总支书记、支委及各支部书记、支委定期学习政治理论和业务知识，加强了工作能力。二是规范机关-组织工作制度。坚持落实ldquo;一岗双责rdquo;制，健全-员目的管理、ldquo;三会一课rdquo;、民-主生活会、民-主评议-员工作、-费收缴等多项制度。按要务实施了ldqu

22、o;-务公开rdquo;制度，将组织部-员奖励、-费收缴、-员发展等项工作按时公开，自觉接受部内全体-员的监督。三是抓好-员队伍建设。理顺了部内相关同志的组织关系，将长期在部内工作，但组织关系不在部内的8名同志，进行了组织关系转入;将借调到外单位组织关系仍在部内的2名同志，进行了组织关系转出，为部内-员队伍注入了新的活力。二、健全制度，机关-建工作机制逐步完善一是学习机制。根据建设ldquo;学习型rdquo;机关的要求，健全和规范了组织部部务会学习、周五学习日、支部集中学习等项学习制度，同时采取自学、集中研讨沟通和聘请专家辅导等形式，加强全体-员学习的针对性。同时指导各支部也制定了相应的学习

23、制度。二是工作机制。坚持月例会制度，每月组织各支部书记召开工作例会，研究、讨论、安排部署机关-建工作，明确任务，责任到人，构成-委管-建，书记抓-建，一级抓一级，层层抓落实的领导机制。三是鼓励机制。组织部把机关-建工作纳入全局工作，与组织工作和其他业务工作一并安排，一并部署，要求做到ldquo;两不误rdquo;、ldquo;两促进rdquo;，年终进行考核，把总支、支部成员抓-建的成效作为评优的重要根据。三、找准切入，-支部战斗堡垒作用和-员先锋模范作用得到充分发挥1、积极介入先教活动。在今年开展的保持g产-员先进性教育活动中，组织部既是全县先教活动的组织者、施行者，又是第一批参教单位，-总

24、支充分发挥战斗堡垒作用，成功组织了多项活动，推动了部内先教活动的扎实开展，做到了ldquo;两不误，两促进rdquo;。一是在学习发动阶段。-总支组织全体-员认真学习了必读篇目，播放了电教光盘，同时，分别就ldquo;十个能否提高、十个能否解决rdquo;、ldquo;我为先教献一策，立足本职怎么做rdquo;等内容进行了讨论活动。为加强学习效果，组织全体-员赴进行观学习，重温了入-誓词，接受了革命传统教育。二是分析评议阶段。-总支组织全体-员聆听了全县先进典型事迹报告会，-总支书记、支部书记对全体-员的-性分析材料进行了严格审阅、认真把关。在此基础上，以支部为单位召开了民-主生活会，帮助-员

25、查摆问题，制定整改措施，并对全体-员提出了实事求是、客观公正的评议意见。三是在整改提高阶段。-总支组织了三项活动：向祁爱群同志学习活动;强、转、树活动;组工干部大调研活动。并以这三项活动为统缆，对部内查摆出的10个方面问题落实了ldquo;四明确rdquo;要求，进行了扎实整改。在先教活动结束后群众满意度测评活动中群众满意率为100%。2、积极活跃机关气氛。深化ldquo;愉快工作法rdquo;，活跃了机关气氛，主要是开展了四项活动：一是开展了向组织讲句心里话活动，以支部为单位召开生活会，开展谈心交心，创造时机，使组工干部将工作、生活等方面碰到的困难，及时向组织反溃二是开展班子成员谈心活动，由

26、班子成员对分管科室干部进行了思想沟通，及时消除干部的思想障碍，原创文秘材料，尽在文秘知音网络网。不让一名组工干部有心理压力。三是开展了丰富多采的文体活动，部-总支成立了组织部篮球代表队，屡次参加县内比赛，既锻炼了身体，又增进了团结。四是开展蔬菜种植活动，规划部内闲置空地，划分责任田，分包到各科室。各科室自主选择蔬菜品种，开展蔬菜种植竞赛，既绿化美化了环境，又给组工干部提供了换脑筋的场所。四、下步打算1、强化理论武装，进一步加强思想-工作。健全学习制度并建立保障机制，促进理论学习不断深化。注重方法创新，做细做实思想-工作，根据每个阶段、每个时期机关思想-工作的热门、难点、薄弱点，采取详细举措，如

27、思想分析会、支部专题活动、逐级谈心等，加强机关干部思想-工作。2、继续抓好-员队伍建设。积极做好部内发展-员和入-积极分子的培养教育工作，壮大组织队伍。将组织关系转入部内的一名预备-员进行组织考察，按程序转正;对一名调入组织部的非-员干部进行重点培养，拟发展成为入-积极分子。3、积极抓好本身建设。主要是建设ldquo;四型rdquo;组工干部队伍，一是严密协作，建设和-谐型队伍;二是改善工作方法，建设效能型队伍;三是加强学习培训，建设素质型队伍;四是无私奉献，建设服务型队伍。今年，县委提出，各单位都要提质、提速、提效，组织部要坚持ldquo;双提一保rdquo;，即提质、提速，保证旺盛的工作状态，为全县各机关做出表率，真正树立组织部ldquo;-员之家，干部之家，知识分子之家rdquo;的良好形象。4、创新载体，加强凝聚力。加强对6个支部的业务指导，并积极组织一些健康的文体活动，增进友谊，促进工作。看过ldquo;工作汇报演讲稿范文rdquo;的人还看了：1.汇报发言材料范文3篇2.工作汇报发言稿范文3篇3.述职报告的演讲稿范文4.领导汇报讲话稿经典范本6篇