特色学校自查报告.docx
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1、特色学校自查报告特色学校自查报告特色学校自查报告1新课改施行以来,怎样提高办学质量,提炼办学特色,彰显办学个性,是我校不断考虑的问题。为此,我校确立了“以人为本,和谐发展的办学理念,提出了“培养有民族文化根基的当代人的育人目的,秉承中华传统文化精华,以板报文化为载体,狠抓各项常规工作的落实,构成学校特色。一、特色定位20xx年,我校提出“以人为本,和谐发展的特色办学理念。围绕这个管理思路,我们致力于以“合格为基线、“特长为引领的培养目的,重点关注教育活动中最活跃的要素人,关注教育终极目的发展,对人的关注和尊重落实到详细的教育管理中,努力促进人、社会、自然的和谐发展,使每个学生都能成为德、智、体
2、、美全面发展的合格公民,使每位老师都能成为师德高尚、师能过硬的教育工作者。二、制度建设“以人为本是对人的尊重,是学校文化的核心要素。“和谐发展作为学校管理的价值追求,我们力求通过营建以和谐合作的教学文化、和谐共进的制度文化为主要特征的校园文化,构建整体优化的育人系统,促进学校各项工作的和谐发展和师生的和谐发展。详细来讲要努力实现下面五方面的和谐发展:教育环境的和谐发展;教育主体诸要素间的和谐发展;学科间的和谐发展;“五育的和谐发展;学生个性的全面和谐发展。根据这一办学理念,我们制定了学校的发展目的是在20xx年实现特色鲜明,优质高效、在三门峡地区有较大影响的示范性初中。老师发展目的是:在精神品
3、质方面,具有爱岗敬业、团结协作的团队精神;勤奋工作、艰辛奋斗的奉献精神;不断进取、勇于开拓的创新精神。在业务素质方面,具有先进的教育思想,较高的教育理论水安然平静优化的知识构造,知识广博,专业扎实,有较强的适应社会发展能力、较强的教育实践能力和介入教育科研的能力。学生发展目的是:培养“笃厚务实、发奋有为的“川口一中人精神,努力促使学生在全面发展、和谐发展的基础上培养出本人的个性特长,把学生培养成有远大的理想、高尚的情操、坚强的意志、健康的身心以及竞争意识和科学精神,并具有强烈的责任感和创新能力的社会-义新型人才。集中体如今“五个学会,即学会做人,学会求知,学会生活,学会健体,学会创造。三、队伍建设1、成立川口一中特色学校领导小组。组长:张万龙副组长:闫耀周成员:崔海胜彭永录蔺宝宁创立特色学校领导小组,从组织上保障创立特色品牌学校工作的顺利开展。
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