个人工作回首总结报告写法12篇.docx

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1、个人工作回首总结报告写法12篇个人工作回首总结报告写法12篇工作总结(JobSummary/WorkSummary)，以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。对于个人来讲，怎么写工作总结呢?个人工作回首总结报告1今年是公司高速发展的一年，也是我提高最多的一年。在公司领导及各位同事的支持与帮助下，我严格要求本人，根据公司的要求，较好地完成了本人的本职工作。通过近年来的学习与工作，在工作形式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，圆满完成了年初和公司签订各项目的任务。现将一年来的工作情况总结如下:一、加强学习，适应公司发展需要:作为一名管理人员，我深深认识到要想适应公司快速发展的需要，使本人

2、在改革的浪潮中不被淘汰，首先要提高本身素质，不断学习新的知识，把握当代办公技能，才能做好本职工作。因而，我积极主动学习工会、妇会等各项法规政策，学习实践公司的规章制度，开拓进取、勇于创新，使本人的理论水平、写作水平、组织能力、协调能力、业务技能、办事效率都有了很大的提高，及时完成工会日常工作。二、优化管理，发挥工会、妇会职能作用:职工是企业的主人，为职工排忧解难，解决实际困难是我们义不容辞的责任。出台了（关于建立困难职工救助基金制度的若干规定），设立困难职工救助基金，以救助遭遇意外灾祸及家庭十分困难的职工。今年来，我们为困难职工许小平、刘向军分别发放了1000元救济金;为遭遇车祸的员工侯建兵送

3、去了2000元的慰问金，为我公司困难职工马锁平、张小本同志解决了孩子入学的资金难题。人本精神一直是企业发展的润滑剂。为有效预防疾病保证员工的身体健康，我们进一步修改完善了（阳城县煤炭运销公司员工健康体检规定(暂行、）。根据规定为各单位厨师和全体女职工进行了健康体检，并将体检情况及时通报本人，让员工及时了解本人的身体的健康状况。为了职工的收入多元化，提高职工对企业经营管理的介入度，工会还对公司员工投入参股进行管理，组织召开了职工持股二、三会、圆满完成了侯甲煤矿、大宁金海煤矿的投入参股任务，并将公司投入参股的数据进行核对登记，并在短时期内，制作并发放出资证实书达3000多份。我们还通过脉点软件归属

4、管理中的员工生日，将员工生日及照片按月进行录入，使每位员工在生日之际都能看到领导和同事们的祝福。员工碰到丧婚大事，或因病因伤住院时，我们都主动及时看望，为他们送去公司领导的祝福和企业对员工的关心，进而感遭到煤运大家庭的暖和。妇女工作是-群工作的重要组成部分。为充分发挥妇女组织的桥梁纽带作用，使她们在社会主义市场经济中，立于不败之地。我们利用三八妇女节，组织女职工召开座谈会，让她们谈感想、谈发展，鼓励她们积极介入上级妇联组织的各项文体活动，并为妇女姐妹们送上节日的礼物。今年我公司妇委会被阳城县妇女联合会授予三八红旗集体的荣耀称号。同时，我们没有还不忘公司内、退休老干部、老职工，邀请他们参观公司的

5、四大工程建设。九九重阳佳节，我们安排退休老同志召开了九九重阳节茶话会，并组织参观了省煤运系统双文明站卡阳济站和遭受洪灾重建以后桑林新站。让他们及时了解公司的发展状况，提出珍贵意见。三、以民主监督之力，强化企业生命力:为保证企业决策的民主执行力，更好地调动广大员工的积极性和创造性，充分发挥员工的聪明才智，我们在公司积极开展、广泛征集合理化建议活动。自开展活动以来，我们共收到来自公司各科(室、下属各单位合理化建议131条。内容涉及公司发展、机构设置、基层站点建设、薪酬分配、人才招聘、企业文化发展等多方面的内容。经我们集体讨论、精心挑选，选出有价值的合理化建议10余条，并召开建议审定会，对被采纳的建

6、议人，以及优秀组织单位、和个人给予了表扬和奖励，以鼓励员工对企业决策的民主执行力。职工代表大会是职工介入决策、管理和监督的重要形式。职工的民主权利都应得到尊重，其合法权益都得到保护。今年，我们分别在三月和八月组织召开了二届二次和二届三次职代会。分别通过了（阳城县煤运公司职工出资金海公司施行方案）、（阳城县煤运公司关于分阶段为职工解决住房问题的施行方案）、（阳城县煤运公司关于成立重点工程特殊奉献奖的意见）、（阳城县煤炭运销公司投资入股梁庄煤运协议书）、（关于向职工借款入股演礼乡梁庄煤矿的施行意见）。同时为了强化民主监督力，我们以企务公开为基础，施行企务公开、民主管理、民主监督制度，以职工群众关心

7、的热门、难点问题为重点，以强化民主管理、民主监督为核心，推动我们公司民主化进程及当代化管理的发展。保障职工的民主权益，促进公司各项工作的顺利完成。我们建立（阳城煤炭运销公司企务公开施行细则），对企业的财务收支情况、业务招待费、每月完成任务情况以及领导通讯费、小车费用、重大人事任免、以及赏罚等情况及时进行公示。更是把职工关心的焦点、热门、难点问题作为工作的重点来抓。同时建立健全企务公开档案，加强了办事的透明度，拉近了职工与企业的距离。四、做好扶贫帮困工作，树企业良好形象:为完成县委县政府为公司制定的包村帮扶任务，我们把帮扶工作列入到本单位的议事日程，深化驻点，走访群众、调查研究、制定方案，根据所

8、包村的发展需求，想群众所想、急群众所急、干群众所需，扎扎实实开展工作，获得了明显成效，遭到了包扶村干部、群众的一致好评，本人还被授予模范工作队员的荣耀称号。今年，我们积极为我们的所包贫困村进行帮扶，共为蟒河镇台头村捐助资金60480元，为河北镇北梁村捐助资金63000元，用于建设寄宿制小学及新农村建设等工程项目;此外，还为北梁村的残疾人闫金山和台头村的残疾人吉海霞(女、分别捐助创业启动资金3000元，变输血为造血，从根本上来改善他们的生活状况。同时，我们还对凤城镇上王村捐资打造基井，解决当地居民的燃眉之急。在对贫困村进行帮扶的同时，我们不忘百年教育、百年树人的教育理念;先后为侯甲小学，横河镇水

9、头村小学，河北镇寄宿制小学，革命老区坪泉村，捐赠了校服了和教学用品、为他们解决资金达23万余元;七一前夕在张书记的带领下，为考入中央音乐学院的困难家庭赵晓丽同学送上5000元的助学金。同时，我们还设立了煤运助学基金，启动资金38万元，用于赞助贫困大学生，和中考成绩优秀的贫困家庭学生。更值得一提的是:7月14日，一场百年不遇的洪水袭击了我县蟒河地区，位于该地区的我公司桑林营业站同样未能幸免，损失特别沉重。在这种困难情况下，我们组织干部职工为灾区群众募捐资金17480元，分别捐助给受灾的蟒河镇和河北镇。我们的扶贫助困工作得到了县红十字会的赞许，并在阳城电视台进行了宣传报道。截止目前，我公司共向社会

10、累计捐助资金达百万余元，真正实现了反哺社会、回报社会的目的。我们的义举也得到了县委、县政府的充分肯定，近日，阳城县委、县政府已向山西省委、省政府申报我公司为省级扶贫先进单位。五、丰富员工业余生活，扎实推进企业文化建设:为推进企业文化建设，丰富员工业余生活，五一、五四期间，我们成功举办了五一、五四文化活动，屡次组织拔河、集体跳绳、健美操等比赛项目;与此同时我公司文艺宣传队代表阳城县工会参加了晋城市首届职工文化节兰花杯文艺调演，遭到社会各界的广泛好评。我们还成立了假日、休闲、运动、健康、阳光俱乐部，设立了十余个兴趣喜好小组，屡次组织员工到黄围山，云蒙山、杨柏、平泉、析城山等地进行野外拓展训练，通过

11、拓展训练，丰富了员工业余生活，锻炼了员工的身体，加强了团队精神，培养了员工顽强毅力和良好的沟通能力，扎实有效地推进了企业文化年的建设。我们和-办、团委屡次与-办合作，共同在公司内进行文体活动，今年的庆中秋、迎国庆摄影书法大赛，真正让每个员工介入，从参赛都投票，让每一个员工在比赛的同时，得到学习，陶冶了情操。同时，我们还配合-办共同为了公司设计制作了宣传版面，为公司的文化宣传起到了重要的作用。为了加强员工业务知识和安全常识，我们还组织了公路业务知识竞赛、侯甲煤矿安全质量知识竞赛等业务知识竞赛。最终将枯燥的单一学习形式，转变为喜闻乐见的学习形式，使员工在参赛中得到学习，获得进步。更值得一提的是:9

12、月份，在时间短、人员紧张的情况下，我们克制困难，组织员工排练的节目（平凡的忠实）在分公司举办的晋城煤运系统兴我煤运文艺汇演中，获得一等奖，音乐快板（奋进之歌）获得优秀奖。至此，在分公司组织的文艺活动中，我们成功实现了三连冠。我们还重视开掘企业文化的精华，体现公司的人文精神，我们与公司-办共同组织百名员工在晋城青莲寺共同度过了中秋之夜;兴我煤运文艺汇演结束后，为庆祝我们三连冠的殊荣，组织公司员工在阳城一招举办了三连冠庆功party，表彰在三次文艺汇演突出表现的员工。能够讲这一年来，我们的工作固然获得了一定的成绩，但在工作中仍存在缺点和错误:成绩的获得，是领导的支持和广大干部职工的帮助的结果;存在

13、的缺点错误也请大家批评指正!在今后的工作中，我仍会努力兢兢业业、开拓创新，在工作中学习，在学习中工作，带领工会办的员工在今后的工作中获得更大的进步!个人工作回首总结报告2过去的20_年可算是我工作上另一个转折点，更是一个新的开场。十分是自今年6月份接手营销策划工作，不知不觉，已有半年。回忆这一年的工作经历，有艰苦、有成长、有收获、更有前景。这一年既包含了过多的艰苦与不易，也获得了不错的工作业绩。成绩的获得离不开本人的勤奋努力，更与领导和同事们给与我的支持和帮助密不可分。现将今年工作总结汇报如下，请公司领导和同仁审议。一、工作业绩完成情况1、完成营销业绩;2、完成营销物料的设计与制作(法排读本、

14、法排、高层户型册、项目小册、项目楼书、预售协议、抽奖券、参观券等);3、完成媒体推广的执行(户外、报纸、杂志、电台、公交车、网络等);4、完成公司领导交代临时工作(法排首期开盘总结、原吉祥余房组价、节庆布置等);5、协助领导完成风铃苑排屋开盘准备工作;6、协助领导完成排屋客户沟通会的组织落实;7、协助领导完成样板房展示的媒体沟通会;8、协助领导完成样板房通道的布置展示。二、成长感悟这一年，伴随着公司的不断壮大，我也不断得到成长。回顾本人的成长经历，感悟颇多。(一)勤奋学习是做好工作的基础。人能够不会不懂，但不能恐惧和无奈，越是不会越要笨鸟先飞，愈加勤奋努力的学习。十分是我今年6月份接手营销策划

15、工作后，由一知半解到如今对营销流程有一定的了解，背后其实下了不少功夫，也用了不少时间，当然也少不了同事之间的帮助。接触营销策划工作之后，才清楚明白到，工作量虽不大，却要学的是无比的多，营销知识永远是个无底深渊，但正因如此，我乐此不疲，越来越喜欢这份工作。我想作为一个置业参谋，不仅要精通卖房业务，对周边的一些知识也必须具体了解，这样才能更好的为客户服务，让客户感觉我们无论是从企业品牌、社区环境、物业质量以及员工素质各方面都比其它楼盘有优势，坚定客户购买的自信心。针对这个问题，我在日常营销工作中，充分发挥擅长考虑的优点，通过对同事的观察学习以及对经历的归纳，总结出很多新的营销技巧和客户维护方式，并

16、在随后的工作中通过实践加以修改和完善。事实证实，知识和创意永远是无穷无尽的。(二)热情服务是做好工作的关键。作为置业参谋这个职业和客户打交道，光有勤奋是不够的，必须还要有热情的服务态度，笑迎八方客，凝聚万家财，服务于客户，使他们能够体会到我们绿城周到热情的服务态度，我本人对这一点有着深深的体会和感受。我想相对于不同收入群体的购房心态及个人气质各方面肯定也有所不同，因而对于不同客户的营销方式也必须有相应的变化。比方面对不同文化水安然平静不同购房心态的客户，我们都应该有相对的会谈技巧和语气口气来接待，让其买得开心，日后还想再买。在实践工作我还发现，一个真正成功的营销员除了必须有能够感染客户的个性外

17、，更应该具备能够随时适应不同消费者心态的应变能力，同时牢记，专业、礼貌、主动服务、给予客户比他想象的更多，并坚持公司利益至上的职业操守。所以，为了做好营销工作，我急待提高本身修养，无论从个人气质和专业能力方面都要把本人打造成一个合格的置业参谋。(三)敬业爱岗是做好工作的前提。只要敬业爱岗，忠于职守，尽职尽责，一丝不苟，虚心学习业务知识，培养严谨的品格，全力以赴，才能在平凡的岗位上做出不平凡的成绩，才能获得价值的提升。这一年，我经历了无数次收获与失落，经过充满酸甜苦辣，行业文化使我体会良多，为人处事都让我不断成长与成熟，让我随时都保持一颗感恩的心去面对人和事。我喜欢超越对手挑战本人，这个行业很合

18、适我，我在工作中享受与狼共舞的生存状态，这是一条不断超越，适者生存的道路，是靠知识智慧立世的生存状态，我找到了合适本人的人生道路，我热爱这份工作。更重要的是我发现了本人的缺乏，不断完善本人，不断前进，坚持不懈，满腔热情的工作。热忱是工作的灵魂，热忱是战胜所有困难的气力，从工作的每一个环节，找到热忱，找到坚韧，也就找到了自信。(四)感恩忠实是做好工作的根本。这一年里，我在这家公司获得的实在过多了，讲也讲不完，要多谢的不单只是一两个人，更不是一句“谢谢就能简单了事。我要感谢主管，当我刚进入营销策划部时，本身有着过多的缺陷和缺乏，是她包涵和教诲我，很屡次的利用下班时间跟我谈心沟通，改正了我很多积重难

19、返的缺点。同时在工作中适时的给我压力和鼓励，让我时而如履薄冰，时而又充满自信心，从不敢轻易有所松懈，逐步成长为一名合格的置业参谋。让我更幸运的是我们拥有一个成熟和谐的营销团队，同事之间既有竞争更有帮助，每次分歧总能在沟通中消除，每次难题也经常在群策群力中化解。正由于有这样一群同事，我才能在营销部门迅速提升本人。俗话讲，近朱者赤近墨者黑，由于有这样浓厚的企业气氛和团队精神，才给了我成长所需的养份。忠实对我的工作来讲，首先，我的感受是我们对公司能否付出了全部的精神和智慧，对待天天的工作能否完全满意。我坚信每位老板都希望本人的员工保持忠实，每一位员工也希望有各个完善的老板。自从绿城那天起，我就记住了

20、“今天工作不努力，明天努力找工作作为本人的座右铭。三、20_年工作计划20_年，既是新的一年，又是我一个全新的开场。对于即将到来的一年，对生活，对工作，我有着过多的希望和梦想。我打算在新的一年里，重点做好下面几项工作：一是做好营销服务工作。在工作中，我要认真细心地为客户着想，通过本身良好品质的展现和坦诚、礼貌、周到、用心的服务，博得市场和客户的信任，在潜在客户和老客户的心中树立良好的个人形象和公司形象，进而提高企业知名度和企业房产产品以及本人的信誉，为公司房产产品如今及将来的营销成功奠定良好的基础，也为本人将来的发展积累了广泛的客户资源。二是做好营销策划工作。积极培养市场意识，经常调查市场，及

21、时了解到有关房产营销的各种信息，以及竞争对手及同类项目的发展动向。尤其是在与客户或准客户的频繁接触中，了解市场的最新资料，把握市场行情和发展变化趋势，认真听取客户对房地产产品的议论评价和一些合理化的改良意见或者建议，进而为制定正确的房产开发计划和市场营销策略服务。三是认真学习企业文化。积极参加企业文化的学习和培训工作，深入了解企业文化的内容，理解企业文化建设的重要性，进一步提高本人的敬业奉献精神，更好地服务客户推动各项业务的发展。四是提升本身综合素质。我将进一步加强学习，了解房产开发的整个流程，从产品研发到工程管理，再到营销策划等各个方面我都要有所认识。这样，在营销经过中，才能把客户提出的问题

22、很好地反应给上级领导，以便改良产品，提高寓居品质。五是完成领导交代的临时工作。总之，在这充满希望的新一年里，我将全力服务公司，热爱岗位，勤奋工作，继续学习，用使命般的激情面对客户，用认真严谨的态度面对我的职业，为客户制造感动，为公司创造利润!个人工作回首总结报告3尊敬的各位领导、老师：大家好上午!时间飞逝，不经特别意间，我来到省人民医院已有一年了。回首去年的工作，我在主任及护士长的领导下，在各位老师的帮助及同事的关心下，在各方面都有很大的提高。在那里我特别感谢我们这个团体，那里为我供应了学习的平台，是我能够更好的展现自己。感谢护士长及各位老师，是你们给了我信任和支持，使我有了更坚定的自信心把护

23、理这项工作做好!作为一名新世纪的护理人员：在工作中，我严格遵守职业道德，认真遵守医院及科室的各项规章制度，严格无菌观念及慎独精神，进取参加医院及科室的各项活动，团结协助，同科室各位老师一齐努力完成各项工作任务，做到慎言守密，坚持良好的人际关系;在学习上，我深知自己不仅仅要有扎实的理论知识，还要有较强的临床操作技能，所以我要不断学习，自己充电，注重把理论和临床充分结合，以过硬的本领，熟练的操作本事博得患者的信任和合作。不管是基础护理，还是各项专科操作技能，从陌生到熟悉，从熟悉到把握，我成长的每一步都蕴含了各位老师及同事们辛勤的汗水，在我悉心努力之下各项护理工作均能独立完成，此外，护理部每月举行的

24、新护士正规操作培训，不仅仅提高了我们的动手本事，还强化了我们的各项操作技能，切实保证了护理工作的安全性;在思想上，我本着“一切以病人为中心，以质量为核心，以安全为前提的服务理念，端正工作态度，勤奋工作，进取进取，想病人之所想，急病人之所急，需病人之所需，经过自己的努力，获得了家属及病员的一致好评，这是对我工作最大的肯定。回首自己的工作，发现自己以后要做的工作还有很多，要学习的东西也不少。我有些目的已经实现，有些目的还需要继续努力，我们永远在路上，永远要前进。我以自己的工作为傲，我也会秉承一个护士该有的道德品质及素质，努力做好自己的本质工作。综上就是我上一年的述职报告，如有不当之处，还请大家能够

25、批评指正。多谢大家!个人工作回首总结报告4岁末接近，新春将至，不知不觉，20_年转眼间就要曩昔了，回忆这么多年的作业进程，心境是严重而愉快，作业是繁琐而充分。我一向在输变电运转一线上班，从最初一名一般变电值勤员提升正值勤员，在不断的作业累计中，我对作业的各个方面有了更深的了解和认知，对产生的各类事端有必定的分析才干，做好了一名正班应尽的责任。一、思维作业方面自作业以来，在单位领导的精心培育和教训下，经过本身的不断尽力，无能是在思维上，学习还是作业上，都获得了长足和宏大的收获。思维上，活跃介入政治学习，关心国家大事，自觉遵循各项法令法规和全部规章制度。二、作业上我信任一分耕耘，一份收获，所以我一

26、向尽力，不断的尽力学习，不断的尽力作业。20_年我介入_大学电气技能脱产学习，用三年的时刻，以优异的成果获得了大专结业证书。同年11月，还在_职业技能训练中心介入了变电值勤员高级工训练，一样以优异的成果拿到了高级工证书。在作业中，能吃苦耐劳，细心负责。变电运转的正常和千千万万人们的正常作业严密联络在一起。不管碰到什么问题，都要做到谦虚诚实的讨教随时笔记随时总结随时检讨，必定不允许呈现掩耳盗铃。而我本人身为一班之长，既是生产者，又是不成名的办理者。我一向明晰一点，只要一马当先，以身作则，班员才干信得过，听得进，以本人的实践行动去影响班组成员，带动他们。本年公司安排两次安规考试，一次调规考试，每次

27、都获得较好的成果，11月10日咱们班还介入由公司安排三个部分的标准化演练，得到其他部分的认可和公司领导的必定。在详细操作中严厉按（安全规程）干事，根绝违章作业和误操作事端的产生，能与副班严厉执行“两票三制能正确地根据调度指令完结好每一个操作使命，做到定时巡视，定时查看，发现设备的危险要及时上报并记入（值勤记载薄）和（设备缺点记载薄）中，赶紧消除，避免事端的扩展。为前进咱们处理事端的才干，咱们在正常的学习技能之外，变电运转中心领导还为咱们预备了一些反事端预演，曾经进各位运转人员在碰到事端时不慌张，能准确判别，及时报告，赶紧处理在短时刻内康复了供电，把用户的丢失削减到最低。尽管我在运转岗位做了一些

28、作业，也获得一些小小成果，但我深感本身技能水平还缺少、在往后要多多学习事务，堆集实践经历，拓展思路，深化细化本职作业，使变电运转和班组办理逐步前进水平，尽力为企业的展开作出更大的奉献。个人工作回首总结报告5无论怎样，常做工作总结都是有利于每个人的工作以及生活的。下面本人就将对本人近段时间在本单位的工作做一个总结，为本人的工作捋清眉目，更为将来本人的工作找到方向。一、积极配合单位领导落实救助行动近段时间的主要工作都是围绕新型冠状病毒肺炎疫情而展开的救助行动，本人和其他同事一起跟随我们的领导对本市以及湖北各市进行了一系列“力所能及的救助行动。通过这些行动，本人认识到“一方有难八方支援的大义，也认识

29、到我们作为事业单位所能做的还是有很多很多的。将来的工作还将继续发扬我们事业单位所有的优良传统，积极开展各种献爱心送帮助的实际行动。二、组织开展单位活动丰富员工生活近段时间除了展开救助行动，还组织开展了一系列的单位活动，以保证员工的生活丰富多彩。开展了整个单位进行的诗朗读活动，向全世界人民送祝福的诗朗读活动，不仅丰富了员工的业余生活，而且还提高了各位员工的文化素养和道德情操，是一个效果以及反响都挺不错的一个活动，将来应该还会多多开展。开展了整个单位一起比赛的体育活动，这个活动本就是为了促进单位的同事强身健体的，比赛名次倒是其次，最重要的是单位同事都通过此活动的目的实现了本身的体育锻炼，在疫情期间

30、也保证了良好的身体锻炼，对提高免疫力有极大的好处。三、参加单位培训活动提高业务能力假如讲救助行动和单位活动是主要的工作的话，那么近段时间做的另外一个事情，或许应该算作是努力学习了。这段时间，本人还积极参加了本单位组织的培训活动，不仅拓展了本人的工作生活，而且也提高了本人的业务能力，我想将来的我也还是会积极参加此类单位组织开展的培训活动，多多了解本岗位的知识以及本单位其他岗位的知识，为将来能够晋升打下牢固的基础。以上这些差不多就是本人近段时间所做的主要事情了，有工作方面的，也有学习方面的，但无一例外，本人以为都是能够让本人得到提升的，整理这些工作，为本人的工作捋清了思路，给本人将来的工作指明了方

31、向。有了这份工作总结，我相信本人将来的工作一定会更上层楼。个人工作回首总结报告6光阴荏苒，20_年很快就要过去了，回顾过去的一年，内心不禁感慨万千。时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回顾望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，渐渐的提升本身的素质与才能，回顾过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中愈加的得心应手，也由于有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶。在

32、一年的工作上，我能围绕公司的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真务实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰辛朴素、节俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳俭朴的生活，严格要求本人，在任何时候都要起到模范带头作用。如今我已明晰的认识到我今后努力的方向，随着公司各项制度的实行，能够意料我们的工作将愈加繁重，要求也更高，需把握的知识也更高更广。为此，我将愈加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的奉献。即将过去的这一年，在公司

33、领导及各部门经理的正确领导与协助下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目的上，紧紧围绕重点展开工作，在紧张的工作之余，加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。我充分认识到本人既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责详细的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承当工作。一年来，我始终坚持严格要求本人，勤奋努力，时刻牢记公司制度，一心一意为公司

34、创造利益的宗旨，努力实践公司各项目的的重要思想，在本人平凡而普通的工作岗位上，努力做好本职工作。在详细工作中，为领导当好参谋助手：1、认真采集各项信息数据，全面、准确地了解和把握各方面工作的开展情况，分析工作存在的主要问题，总结工作经历，及时向领导汇报，让领导尽量能全面、准确地了解和把握近期工作的实际情况，为解决问题作出正确的决策。2、领导交办的每一项工作，分清轻重缓急，有效的安排时间，按时、按质、按量完成任务。在领导与同事们的关心、支持和帮助下，各项工作圆满的完成任务的好成绩，得到领导的肯定。回首一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上获得了新的进步，但我也认识到本人的缺乏之处，理论知识水平

35、还比拟低，实践工作技能还不强。今后，我一定认真克制缺点，发扬成绩，自觉把本人置于公司组织和客户的监督之下，刻苦学习、勤奋工作，做一名合格的员工，为全面建设努力的目的作出本人的奉献!个人工作回首总结报告7本人于20_年11月07号进入_公司这个大家庭，回想这?段时间来的工作，内心不禁感慨万千，做为一个部门的员工，对工作的每一个细节进行检查核对，对工作的经历进行总结分析。只要从怎样节约时间，怎样提高效率，怎样使配料员的工作标准化，才能提高每个配料的操作技能水平，减少工作当中的失误事件的发生。天天对于工作当中碰到的难题加以不断的完善，以及与仓管员的不断沟通，互相学习才能使工作的开展更进一步，到达新的

36、.层次，管理水平进入新的篇章。A：工作期间主要完成事项：1、了解各仓管员的所管区域物料摆放后，针对于仓储规划的不明确，。对物料现场的大面积区域划分进了相应的调整再次细分与标识，以更有利于现场物料管理、及公共物料暂存区。并在预定时间内完成了仓储的重新规划，使物料都做到了定点、点量、定位储存管理。2、避免仓管员在备料经过中存在找不到料，及找料时间太长，为了提高他们的工作效率，要求他们对库位表定时更新，对于部分仓管没有做库位表的，要求他们对这?一缺陷进行了整改。现所有货架都已贴上了库位表，做到了不是仓管员走到物料区短时间内也能及时的找到所需物料。3、在与采购课的协作沟通的情况，逐步加强了对物料来料规

37、模、到料时间的控制，仓储根据计划排程，4、为了避免货物堆放过高导致货物发生倒塌事件，要求所有包材供给商卸货后的堆码尺度不能超过限高2米，并相应要求所有包材卸货后用拉伸膜进行打包防护。5、物料现场所有库存物料进行除尘工作，十分是库存时间超一年以上的物料外包，对于彩盒尾数，以及部分裸露在外的，全部及时放于原包装内封存，做到防光、防尘管理。6、为防止在堆码经过中，由于货物太重，堆码层次太高，存在挤压，损坏，由现有的六层降低至四层。7、防止物料由于阳光的直射，使物料本身的性质发生变异，完成了窗户的遮UV工作。8、为了改变没有做到尾数管理，对所有物料存在两个，或者三个尾数的物料全部根据尾数管理执行，所有

38、物料发料完成后，一定只能存在一个尾数，并在外包装上贴上尾数标签。9、下班后值日仓管员必须检查所有的水、电、门、窗关好后方可下班。10、12月30号公司财务对仓储进行年终物料盘查，为了使财务在成品核算及时准确的得到基础信息，为公司经营决策提供相应的基础数据。仓储所有人员积极配合相关人员对仓储物料进行彻底、准确、无误盘查11、：为了及时了解仓储工作中发现的异常事情、能把出现的异常事情第一时间跟进解决，特做了一个仓储信息管理看板，看板中的内容包括，仓储工作前言，仓管员工作异常信息跟进汇总，6S，消防安全知识仓储部工作目的等相关学习资料。12、当代企业的竞争已到白热化，单一的工作技能不能知足企业的需要

39、，本人争取在新的一年里多加学习做到懂得更多，做得更好!13、多与同事沟通，保持良好的沟通方式，汲取好的建议。悉心听取领导的点评，对本人不好的做法即时予以改正。14、时时做好仓库的6S工作，保持环境整洁，所存放的物料有条有理。15、为了使仓储物料做到帐、卡、物一致，也是对仓管工作的一个考核，仓储目前每个月进行一次自盘，16、为了加强对外发原料的控制，所有原料收、发物料由一个人来管控，18、生产车间退料不及时，根据要求在盘点15号之前各车间需把该退的物料退到仓库，19、对于订单物料报欠，请MC对采购到料周期增加力度跟催，确保订单上线之前物料齐套。总之，仓库能在现实情况中不断的改善是离不开各位领导的

40、悉心关心和指导及各位同事的大力支持和配合，在挥手昨天的时刻，我们将迎来新的一年，对过去获得的成绩，将不骄不躁，兢兢业业一步一个脚印走下去，对过去的缺乏，将不懈的努力争取做到最好，我们将会用行动来证实我们的努力，我们愈加清楚获取不是靠辉煌的方式,而是靠不断的努力。为了公司发展得愈加壮大，并跻身于国内先进企业行列，让我们携手合作，创造出辉煌的明天!20_年，是全新的一年，也是自己挑战的一年，我们将努力改正过去一年工作中的缺乏，把新一年的工作做的更好，为公司的发展前景尽一份力。感谢公司给了我这么一次发展的时机!感谢领导对我的悉心指教!感谢同事给我的支持和鼓励!祝公司在新的一年里更上一层楼，获得更好的

41、业绩，好比芝麻开花节节高!以上总结报告请公司领导批评指正，不胜感谢!个人工作回首总结报告8公司是有公司的所有员工共同组成，管理好公司才能够带来让公司快速发展，才能够创造新的辉煌。一、做好员工的基础培训精英是所有公司都渴望得到的，但是世界这么大，真正的精英也不一定会来到我们这里，就算来到了这里也不一定会一直留下去，由于这样的精英都是其他地方来的，对公司没有归属感，也就不会为公司尽心尽力的去付出，所以做好本人公司的人才储备才是最关键的，固然不一定能够培养出非常出色的人才，但是这些人都是公司能够信赖的，都是公司的正真中间气力，把这些中间气力培养起来就会使得公司整体飞跃，员工即便基层，也是中间气力，做

42、好培训，教授工作技巧，培养他们的能力，他们所学到的知识也会运用到公司工作中，舍不得花费小代价去培训本人的员工，这就相当于不愿意加固本人的基础，每个公司都是通过内部培养，外部招揽的方式来实现工的递进，但是很多时候靠得住的还是公司内部培养出来的人，也只要他们对工地有感情，愿意一直做下去。二、提升员工对公司的认同来到公司后每个员工都会成为我们的伙伴我们的家人，因而我们就必需要留住他们，从资金上面吗?你开的工资高其他的公司开的更高，假如优秀早晚会被挖走。做好员工的思想工作是非常重要的。每个新来的员工，我们都要想方设法的提高他们对公司的认同感，让他们接受公司，认同公司，愿意成为公司的一员愿意与公司一起成

43、长，需要通过举行一些活动，来增加感情，需要做好员工的感情工作，保证员工能够在公司做得开心，过的快乐，这样才能够使得他们愿意为公司发展付出本人的气力。三、公平公正，赏罚分明作为管理人员，对待每一个员工都必需要做到公平公正，由于很多时候员工不怕拿到的少就怕不公平，收到不公正的待遇，公平公正是作为一个管理人员必须具备的，不由于本人的爱好行事，也不会收到别人的影响感情行事，一切都靠详细的事实数据讲话。员工做的好就必需要给予应有的奖励，发挥他们的积极性，假如员工发现做的好也没有任何的用途和平常一样只会让他们变得沉寂，不在愿意去努力，由于无论好坏都是一样的结果又有谁愿意这么做呢，不要把别人当傻子，犯了错一

44、定要惩戒，一是要告诫员工不准再犯，二也是起到威慑的作用，让其他员工引以为戒。四、知人善用管理者就必需要学会用人，只要用好人才能够把发挥出每个人的潜力，有的人擅于交际，有的人技术不错，有的人有想法等等，对待不同的人，他们的能力不同通过观察发现他们的长处优点，适当的调整他们的工作，让他们发挥出本人的长处，使得工作更高效这才是最好的。管理不是简简单单的安排就能够做好的，他需要付出比其别人更多的努力，花费更多的心思，去完善去进步。个人工作回首总结报告9管理不是简单的把人聚集在一起就行，更要让他们有凝聚力有实力有动力，把一个人的气力变成集体气力的一份，完成工作任务，这就是管理。在管理岗位上工作我也知道了

45、一些管理的门道，在一年中我也都是在运用这样的管理方式去管理我部门的其他成员。一、管理别人先管理好本人固然我在企业中有了岗位，成为企业的管理人员，但是我知道，做好本人让大家心服口服才能管理好其别人，在平常的工作中对于本人的工作做到不迟到不早退，积极努力我是部门的旗杆我的方向就会带领他们前进，我努力拼命其别人也会跟随我一起拼搏，这是我必须做到的，本人的任务本人做好，公司的规章制度我也一样遵守，和其他同事成员一样都根据规矩办事用本人的努力用本人的实力去博得同事们的认可，让他们心甘情愿的在我带领下去完成任务，我是头也是他们学习的目的，做好本人完成本人的任务是我首先要做的，管理好本人，一些平常的习惯在公

46、司中不出现约束本人，这是一个集体必需要做到的，固然有些困难，但是却是我们成长的关键，对我们来讲至关重要。二、了解部门成员的需求问题在部门中我知道要完成我们部门的任务，不是光靠催促就能够的，我必须了解部门成员的真实情况，比方在工作中碰到了什么问题，他们有什么困难之类的我都必需要做好了解明白清楚他们的困难，只要对症下药才能铲除问题，而不是子啊那里拼命施压，这样只会让员工受不了压力离开，在工作中我一般都会与所有成员一起工作，通过与他们相处了解他们的情况，明白他们的一些详细要求，当成员碰到困哪的时候及时伸出援手帮助他们，在他们需要帮助的时候给他们帮助，生活汇总碰到困难帮助开解，同事之间闹矛盾也需要调节

47、，等通过日常的点滴加强部门的凝聚力。三、举行活动或者是聚餐在工作中我碰到过很多部门成员在部门几乎没有任何沟通，对于部门集体而言这不是一个好消息，由于没有多少沟通就代表没有多少集体荣誉感，想办法加强部门成员对部门的归属感，对公司的认同是一件紧迫的事情，我也一直努力着，在工作中我经常会在休息的时候举行一些活动，或者一些节日期间创办部门聚会让大家联络感情，我们部门不需要单干的人，而需要能够为集体奉献气力的人，在平常我会通过聚会举办活动提升成员的感情同时也让大家能够在工作中相互帮助相互扶持而不是各自做自的事情。20_年已经画上了句号，20_年也紧随而来为了能够在以后的工作中有更好的发展我给本人制定了新

48、的工作规划给本人制定了全新的工作任务，相信在20_年我们部门能够获得好成绩。个人工作回首总结报告10做为经营管理部的一名工程技术管理人员，从20_年参加工作开场以来就围绕着工程进行各项管理工作，五年多的锤炼，让本人走上了全面成长的高速路。在这期间，我主要的工作内容包括工程计划管理、工程施工管理、工程完工验收管理以及后期工程资料的整理、报送和工程造价的审核工作。我认认真真、兢兢业业地往前走，用心血来浇灌着这份来之不易的工作，用行动诠释着本人对建筑工程的热爱、痴迷，认认真真对待每一次任务，充实成长每一天。下面是我20_年度的项目管理工作总结，向各位同事、领导汇报、反思。一、做好本职工作，勤于考虑、谦虚待人社会是砺练人生的综合大课堂，工程管理涉及方方面面，作为一名工程技术人员，顿感身上责任重大，面对这份丝毫不能马虎的工作，面对本人一肚子理论却空乏的工作经历，我时刻提醒本人：“做事先做人，做人先做己。在平日的工作里，微笑，谦虚，是我相处的方式。建筑工程是一个综合性性很强的专业，涉及面广，想要让本人全面成长，务必要请教多方面的老工程师们，通过虚心的学习，我在工程上碰到的疑问无论难易，我都会得到老前辈们悉心的指点，我的工程实践经历得到了快速的成长。二、合理管理、控制造价、严管变更随着公司跨越式的发展