[人力资源]疾病预防控制机构绩效评估指标说明(第三-六部分).pptx
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1、CHINA LCA NEW HIRE ORIENTATION TRAINING疾病预防控制机构绩效评估疾病预防控制机构绩效评估指标说明指标说明(第三(第三- -六部分)六部分)疾病预防控制体系建设课题组疾病预防控制体系建设课题组二八年十二月二十四日二八年十二月二十四日CHINA LCA NEW HIRE ORIENTATION TRAINING主要内容第三部分第三部分: :网络与信息管理网络与信息管理第四部分第四部分: :健康危害因素监测与控制健康危害因素监测与控制 第五部分第五部分: :实验室检验实验室检验 第六部分第六部分: :健康教育与健康促进健康教育与健康促进CHINA LCA NEW
2、 HIRE ORIENTATION TRAINING指标说明构架指标说明构架1 1、指标界定与解释;、指标界定与解释;2 2、指标依据;、指标依据;3 3、指标计算方法;、指标计算方法;4 4、资料收集方法;、资料收集方法;5 5、资料来源;、资料来源;6 6、基本信息登记表(工作量测算)。、基本信息登记表(工作量测算)。CHINA LCA NEW HIRE ORIENTATION TRAINING项项 目目省级指标省级指标(个个)市级指市级指标标(个个)县级指标县级指标(个个)3.网络与信息管理网络与信息管理6664.健康危害因素监测与控制健康危害因素监测与控制 1313115.实验室检验实
3、验室检验 5556.健康教育与健康促进健康教育与健康促进333合计合计272725主要指标主要指标CHINA LCA NEW HIRE ORIENTATION TRAINING3.1 硬件基础建设硬件基础建设3.1.1网络建设评价指数网络建设评价指数3.2信息收集信息收集3.2.1数据报告及时性和完整性评价指数数据报告及时性和完整性评价指数3.2.2国际、国内疾病相关信息检索评价指国际、国内疾病相关信息检索评价指数数3.3信息分析信息分析3.3.1数据分析评价指数数据分析评价指数3.4信息利用信息利用3.4.1发病趋势预测评价指数发病趋势预测评价指数3.4.2信息利用率信息利用率第三部分第三部
4、分 网络与信息管理网络与信息管理CHINA LCA NEW HIRE ORIENTATION TRAINING基本职责基本职责 任务数量任务数量项目数量项目数量内容数量内容数量1.疾病预防与控制疾病预防与控制316702.突发公共卫生事件应突发公共卫生事件应急处置急处置47253.疫情及健康相关因素疫情及健康相关因素信息管理信息管理36244.健康危害因素监测与健康危害因素监测与干预干预619595.实验室检测检验与评实验室检测检验与评价价411396.健康教育与健康促进健康教育与健康促进310227.技术管理与应用研究技术管理与应用研究指导指导3927合合 计计2678266各级各级CDCC
5、DC七大基本职责七大基本职责CHINA LCA NEW HIRE ORIENTATION TRAINING疾病预防控制中心基本职责疾病预防控制中心基本职责(三)疫情与健康信息管理(三)疫情与健康信息管理职责职责主要任务主要任务类别类别数数项目项目数数内容内容数数疫情及疫情及健康相健康相关因素关因素信息管信息管理理 1、构建和维护公共卫生信息网络、构建和维护公共卫生信息网络系统;系统;36242、收集、报告、分析和评价疾病、收集、报告、分析和评价疾病与健康危害因素等公共卫生信息;与健康危害因素等公共卫生信息;3、建立健全预测预警机制,为应、建立健全预测预警机制,为应急处置和疾病预防控制决策提供依
6、急处置和疾病预防控制决策提供依据,为社会提供信息服务。据,为社会提供信息服务。 CHINA LCA NEW HIRE ORIENTATION TRAINING类别类别项目项目指标指标指标要求指标要求3.信息管信息管理理3.1 硬件基础硬件基础建设建设3.1.1网络建设评价指数网络建设评价指数0.93.2信息收集信息收集3.2.1数据报告及时性和完整性评价数据报告及时性和完整性评价指数指数0.953.2.2国际、国内疾病相关信息检索国际、国内疾病相关信息检索评价指数评价指数0.93.3信息分析信息分析3.3.1数据分析评价指数数据分析评价指数0.93.4信息利用信息利用3.4.1发病趋势预测评价
7、指数发病趋势预测评价指数0.93.4.2信息利用率信息利用率90%疾病预防控制机构绩效评估指标疾病预防控制机构绩效评估指标(三)信息管理(三)信息管理CHINA LCA NEW HIRE ORIENTATION TRAINING3.1.1 3.1.1 网络建设评价指数网络建设评价指数网络建设评价指数网络建设评价指数 : 适用省、市、县三级;(1)指标的界定与解释:评价疾病预防控制机构所在辖区网络建设情况。(2)指标的依据:依据全国卫生信息化发展规划纲要2003-2010年等要求。(3)指标的计算方法:按评估量表评分。(4)资料收集方法: 查阅各地有关信息化管理计划、方案;现场查看实物、资料,核
8、实一致性、真实性。(5)资料来源: 卫生行政信息管理、疾控机构信息管理等相关机构或部门。CHINA LCA NEW HIRE ORIENTATION TRAINING全国卫生信息化发展规划纲要全国卫生信息化发展规划纲要2003200320102010年年主要任务主要任务(一)(一) 进一步加强卫生信息化网络基础设施的建进一步加强卫生信息化网络基础设施的建设;设;(二)(二) 加强卫生信息标准化体系建设;加强卫生信息标准化体系建设;(三)(三) 加强电子政务建设;加强电子政务建设;(四)(四) 加强信息资源开发建设;加强信息资源开发建设;(五)(五) 进一步推动医院信息系统发展;进一步推动医院信
9、息系统发展;(六)(六) 大力加强社区卫生服务系统软件的开发和大力加强社区卫生服务系统软件的开发和研制;研制;(七)(七) 推进卫生系统各专业领域信息化建设;推进卫生系统各专业领域信息化建设;(八)(八) 大力加强医药卫生信息学的研究和交流。大力加强医药卫生信息学的研究和交流。CHINA LCA NEW HIRE ORIENTATION TRAINING公共卫生信息系统建设目标 1、拓展网络覆盖面。、拓展网络覆盖面。 依托国家公用数据网,完善预防、保健机构的网络功能;依托国家公用数据网,完善预防、保健机构的网络功能; 在有条件的农村地区,逐步将网络延伸到乡镇;在有条件的农村地区,逐步将网络延伸
10、到乡镇; 在城市地区,实现预防、保健机构之间和与卫生行政、医疗在城市地区,实现预防、保健机构之间和与卫生行政、医疗 机构之间互联互通,资源共享。机构之间互联互通,资源共享。 2、加强信息资源的收集、开发和利用加强信息资源的收集、开发和利用。 制定公共卫生信息收集、传输和利用的标准和规范;制定公共卫生信息收集、传输和利用的标准和规范; 建立和完善国家和地区公共卫生资源、健康与疾病、预防服建立和完善国家和地区公共卫生资源、健康与疾病、预防服务、妇幼保健数据库;务、妇幼保健数据库; 通过公共卫生信息网站,提供信息咨询、健康教育等服务,通过公共卫生信息网站,提供信息咨询、健康教育等服务,不断扩大信息资
11、源利用,充分发挥公共卫生信息资源的价值。不断扩大信息资源利用,充分发挥公共卫生信息资源的价值。CHINA LCA NEW HIRE ORIENTATION TRAINING网络建设评估量表网络建设评估量表指指标标评价评价内容内容权权重重评价依据评价依据评分原则评分原则结果结果与数与数量量得得分分网网络络建建设设评评价价指指数数1 1、系统系统配置配置4040内、外网物理隔离;双线路接入;使用三层核心交内、外网物理隔离;双线路接入;使用三层核心交换或二层核心交换;有硬件防火墙和或入侵检测等多功换或二层核心交换;有硬件防火墙和或入侵检测等多功能网关;双机热备;有能满足需求的数据储存、应用能网关;双
12、机热备;有能满足需求的数据储存、应用管理设备。管理设备。第第1 1项为项为2020分,其它分,其它各项为各项为4 4分分, ,每项不每项不符合要求,该项不符合要求,该项不得分。得分。2 2、工作工作环境环境1515中心机房符合国家二类标准建设要求;有抗静电地板中心机房符合国家二类标准建设要求;有抗静电地板、接地、除尘;电源:双电源或、接地、除尘;电源:双电源或UPSUPS电源;避雷装置,电源;避雷装置,数据灾害性备份设备等;省级有恒温、除湿设备,温湿数据灾害性备份设备等;省级有恒温、除湿设备,温湿度记录。度记录。省级每项为省级每项为4 4分,市分,市级每项级每项5 5分;每项不分;每项不符合要
13、求,该项不符合要求,该项不得分。得分。3 3、管理管理规范规范2020有网络设备、终端设备的使用、维护、管理制度;有有网络设备、终端设备的使用、维护、管理制度;有数据存储、更新、维护、应用制度;有网络安全制度;数据存储、更新、维护、应用制度;有网络安全制度;用户权限管理制度。用户权限管理制度。每项为每项为5 5分,每项不分,每项不符合要求,该项不符合要求,该项不得分。得分。4 4、运行运行情况情况2020用户权限授权范围符合岗位需要,岗位变动后及时调整用户权限授权范围符合岗位需要,岗位变动后及时调整权限;网络设备、权限;网络设备、VPNVPN认证、内部管理系统运行正常;认证、内部管理系统运行正
14、常;国家业务信息管理和办公自动化系统运转良好;流量与国家业务信息管理和办公自动化系统运转良好;流量与访问实时监控,发现异常及时分析处理;有数据库管理访问实时监控,发现异常及时分析处理;有数据库管理软件;所有制度有执行记录。软件;所有制度有执行记录。第第1 1项为项为5 5分,其它分,其它各项为各项为3 3分分, ,每项不每项不符合要求,该项不符合要求,该项不得分。得分。5 5、指导指导下级下级5 5全省统一全省统一IPIP地址地址规划规划;制定指导市县局域网建设意见;制定指导市县局域网建设意见或方案;完成方案要求的指导任务。或方案;完成方案要求的指导任务。第第1 1项为项为1 1分,其它分,其
15、它各项为各项为2 2分分, ,每项不每项不符合要求,该项不符合要求,该项不得分。得分。综合评估值综合评估值= =各项得分总和各项得分总和/100/100CHINA LCA NEW HIRE ORIENTATION TRAINING指标指标量化数据量化数据3.1.1网网络建络建设评设评价指价指数数年度年度系统系统配置配置工作工作环境环境管理管理规范规范制度制度数数发现发现网络网络系统系统异常异常起数起数及时及时处理处理起数起数及时及时处理处理率率全省全省是否是否统一统一IP地地址址应指应指导市导市县机县机构次构次数数实指实指导市导市县机县机构次构次数数综综合合评评估估 值值备注:备注:基本信息登
16、记表基本信息登记表CHINA LCA NEW HIRE ORIENTATION TRAINING3.2.1 数据报告及时性和完整性数据报告及时性和完整性评价指数评价指数数据报告及时性和完整性评价指数数据报告及时性和完整性评价指数 : 适用省、市、县三级;适用省、市、县三级; (1)指标的界定与解释:)指标的界定与解释: 评价疾病预防控制机构基本职责规定的评价疾病预防控制机构基本职责规定的信息数据信息数据报告及时和完整情况。报告及时和完整情况。 (2)指标的依据:)指标的依据: 依据依据突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理办法突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理办法等相关等相关规
17、范性文件要求。规范性文件要求。 (3)指标的计算方法:)指标的计算方法: 按评估量表评分。按评估量表评分。 (4)资料收集方法:)资料收集方法: 查阅中国疾病预防控制信息系统和各类疾病、事件的分析、总结报告;查阅中国疾病预防控制信息系统和各类疾病、事件的分析、总结报告;数据备份;核实报告及时和完整性。数据备份;核实报告及时和完整性。 (5)资料来源:)资料来源: 卫生行政信息管理,疾病预防控制机构信息管理等相关机构或部门。卫生行政信息管理,疾病预防控制机构信息管理等相关机构或部门。CHINA LCA NEW HIRE ORIENTATION TRAINING基本信息类型基本信息类型1、疫情报告
18、和各类传染病发生流行信息;、疫情报告和各类传染病发生流行信息;2、突发公共卫生事件信息;、突发公共卫生事件信息;3、儿童免疫接种信息;、儿童免疫接种信息;4、病媒生物基本信息;、病媒生物基本信息;5、地方病、寄生虫病流行信息;、地方病、寄生虫病流行信息;6、慢性非传染性疾病信息;、慢性非传染性疾病信息;7、职业、食品、放射等各种健康危害因素信息;、职业、食品、放射等各种健康危害因素信息;8、农村改水改厕信息;、农村改水改厕信息;9、学生常见病及危害因素信息;、学生常见病及危害因素信息;10、实验检验能力和仪器设备配备信息;、实验检验能力和仪器设备配备信息;11、健康教育信息;、健康教育信息;1
19、2、科研培训信息。、科研培训信息。13、社会人口、经济、气象等基本信息;、社会人口、经济、气象等基本信息;14、卫生资源、服务能力信息;、卫生资源、服务能力信息;CHINA LCA NEW HIRE ORIENTATION TRAINING及时性和完整性要求及时性和完整性要求 种类齐全种类齐全:传染病疫情信息、突发公共卫生事件:传染病疫情信息、突发公共卫生事件信息、免疫规划信息、健康危害因素监测信息、基信息、免疫规划信息、健康危害因素监测信息、基本信息等;本信息等; 项目完整项目完整:所报信息的内容完整,没有缺项、漏:所报信息的内容完整,没有缺项、漏项等;项等; 按时上报按时上报:按要求在规定
20、时间内上报;:按要求在规定时间内上报; 按时审核按时审核:按国家规定的时限审核和报告相关数:按国家规定的时限审核和报告相关数据;据; 数据间无逻辑错误。数据间无逻辑错误。CHINA LCA NEW HIRE ORIENTATION TRAINING数据报告及时性和完整性评估量表数据报告及时性和完整性评估量表指标指标评判评判内容内容权权重重评价依据评价依据评分原则评分原则结果结果与数与数量量得得分分数据报数据报告及时告及时性和完性和完整性评整性评价指数价指数1 1、种、种类齐类齐全全3030基本信息、疫情网络直报、突发公共卫生事件基本信息、疫情网络直报、突发公共卫生事件等国家规定的数据报告种类齐
21、全;等国家规定的数据报告种类齐全;开展监测报告的疾病种类、健康相关因素等齐开展监测报告的疾病种类、健康相关因素等齐全。全。每项为每项为1515分,每项缺分,每项缺1 1要素要素,减,减2 2分。分。2 2、报、报告及告及时性时性3030按辖区规定的时限审核和报告相关数据;按辖区规定的时限审核和报告相关数据;评价应报告的责任单位及时报告。评价应报告的责任单位及时报告。每项为每项为1515分。第分。第1 1项每次未项每次未时限审核和报告减时限审核和报告减1 1分;对分;对报告未及时评价,每次减报告未及时评价,每次减1 1分。分。3 3、报、报告完告完整性整性3030按国家、辖区规定报告相关数据完整
22、;按国家、辖区规定报告相关数据完整;数据项目完整、数据间逻辑正确。数据项目完整、数据间逻辑正确。每项为每项为1515分,符合要求得分,符合要求得满分;报告数据项目不完满分;报告数据项目不完整或数据间有逻辑错误,整或数据间有逻辑错误,每次减每次减1 1分。分。4 4、备、备份要份要求求1010原始数据、订正数据、分析表格分别备份;原始数据、订正数据、分析表格分别备份;连续收集的数据至少每月备份一次,分阶段收连续收集的数据至少每月备份一次,分阶段收集的数据更新后备份;集的数据更新后备份;光盘和其它储存介质三种备份,异地存放。光盘和其它储存介质三种备份,异地存放。第项为第项为4 4分,第、项分,第、
23、项各各3 3分;第项缺分;第项缺1 1要素减要素减1 1分,第、项不符合要分,第、项不符合要求不得分。求不得分。综合评估值综合评估值= =各项得分总和各项得分总和/100/100CHINA LCA NEW HIRE ORIENTATION TRAINING指标指标量化数据量化数据3.2.1数数据报据报告及告及时性时性和完和完整性整性评价评价指数指数年度年度应数应数据报据报告种告种类类实数实数据报据报告种告种类类及时及时报告报告种类种类应报应报告种告种次数次数实报实报告种告种次数次数应报应报告参告参数数实实报报告告参参数数应报应报告及告及时完时完整参整参数数实报实报告及告及时完时完整参整参数数
24、资资料料质质量量 综综合合评评估估 值值备注:备注:CHINA LCA NEW HIRE ORIENTATION TRAINING3.2.2 国际、国内疾病相关信息检索评价指数国际、国内疾病相关信息检索评价指数国际、国内疾病相关信息检索评价指数国际、国内疾病相关信息检索评价指数: 适用省、市、县三级; (1)指标的界定与解释: 评价疾病预防控制机构检索国际、国内疾病相关信息情况。 (2)指标的依据: 依据疾病预防控制相关工作规范等要求。 (3)指标的计算方法: 按评估量表评分。 (4)资料收集方法: 查看评估年度信息简报、信息检索汇编、总结分析报告等资料和相关记录。 (5)资料来源: 卫生行政
25、信息管理,疾病预防控制机构信息管理等相关机构或部门。CHINA LCA NEW HIRE ORIENTATION TRAINING主要检索信息主要检索信息 1、每日检索内容:每日检索内容:主要报刊、网络、学术期刊、电主要报刊、网络、学术期刊、电视等媒体:视等媒体: 2、主要杂志:主要杂志:国外医学传染病杂志、中华流行病学国外医学传染病杂志、中华流行病学杂志、中华预防医学杂志、中国公共卫生杂志、中国杂志、中华预防医学杂志、中国公共卫生杂志、中国卫生检验杂志等;卫生检验杂志等; 3、主要网站:主要网站:卫生部、国家卫生部、国家CDC、 WHO、美国、美国CDC、有特殊疾病流行国家和省的专业网站、新
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- 人力资源 疾病 预防 控制 机构 绩效 评估 指标 说明 第三 部分
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