最新员工年末工作总结报告〔五篇〕.docx
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1、最新员工年末工作总结报告五篇最新员工年末工作总结报告五篇总结它所要解决和回答的中心问题,不是某一时期要做什么,怎样去做,做到什么程度的问题。下面是我为大家整理的最新员工年末工作总结报告,希望能给各位提供帮助!最新员工年末工作总结报告1时间飞逝,岁月如梭,转眼间我到黄陵甲醇厂已经一年多了,在这一年多的时间里,在厂相关部门领导的指导、关心和帮助下,在相关同事的大力支持和配合下,经过本人认真的学习和努力工作,在转化岗位上,尽到了本人应尽的职责,我由一个对工作空白的学生变成一名合格的员工。一、加强学习,提高本人的工作能力当初从学校毕业后进入工作岗位时,我什么都不懂,对岗位、操作的概念理解只限于书面,从
2、来没有亲身实践操作过,对于煤制甲醇技术,尤其是转化岗位雾里看花,水中望月。为了尽快适应这一角色,自从公司送我们去陕焦化工公司培训的一段时间里,我边工作,边学习,边提高,在这将近近十个月的时间里,我主要学习了各项规章制度,岗位职责,学习怎样做好一名操作工的工作,我通读了有关化工、煤制甲醇方面的知识,还有电、仪等方面的设备维护和保养知识,在努力学习的同时,还不忘向师傅们虚心的请教,学习他们的工作态度、工作效率、工作积极性。渐渐的我开场熟悉一些基本的操作流程和一些基本理论,知道和熟悉了开停车步骤,怎样才能保证安全操作不出事故,怎么才能节省水、电、气,给单位节省成本,怎么才能加强操作技能,提高工作效率
3、和质量,创造出更好的效益来。二、工作积极主动,尽职尽责工作中,我积极主动,尽职尽责。尽管本人只是一名普通的工人,但我明白,再大的机器设备,一颗螺丝钉松动了也不行,在坚定的信念下,我每每上班期间,深化岗位了解和查看设备运行、工艺状况。及时有效地排除各种隐患和问题,保证了生产的安生顺利进行。同时,还主动地跟同事们沟通和讨论工作中碰到的新问题,查询有关的资料和信息,不定期地向领导汇报个人的工作情况。保证工作的质量和效率稳中有进,向着更高的方向发展。三、培养积极思想,不断提高个人综合素质“问渠哪得清如许,为有源头活水来,为了更好的服务于工作,不断的学习进步是我汲取知识和提高个人素质的主要方法。正确地对
4、待工作,培养积极、乐观、向上的“阳光心态和“阳光思维。正确处理好人际关系,做到尊重领导,尊重同事,协助、配合好团队工作,尽可能站在全局角度考虑问题,主动出谋划策,分忧解愁。时刻以有文化、有思想的的先进员工来严格要求本人。回想这一年多在工作中既有辛酸也有快乐,过去的一年风风雨雨似乎都浮如今眼前,我非常感谢领导和同事们对我的信任、支持和栽培了我,让我在人生中得到了最珍贵的工作经历和社会经历。加强人与人之间的沟通让明白了很多的做人道理,在工作中不断的完善自己。在今后的工作中,我会认真的做好天天的工作,积极主动,不断充实本人,端正态度,改正方法,广泛汲取各种知识,并把所学运用到工作中,在时间中检验所学
5、知识,查找缺乏,提高本人,为我公司的发展奉献本人的气力和智慧。最新员工年末工作总结报告2光阴飞逝,20x年很快就要过去了,从3月中旬至今,我已经在20x工作了八个多月了,作为一名应届毕业生,我很庆幸本人在刚刚走出校门就能有这样的时机。20x是我从事的第一份工作,是我职业生涯的一个起点,我对此也特别珍惜,尽最大努力去适应这一工作。经过一年来的不断学习,以及同事、领导的帮助,我也已经融入到了金骄这个大家庭中,个人的工作技能也有了明显的提高,固然工作中还存在这样那样的缺乏之处,但应该讲这一年付出了不少,也收获了很多,感到本人成长了,也逐步成熟了。一、回首20x经过这大半年的煅炼,在工作能力上我有了较
6、大的进步,但差距和缺乏还是存在的,比方工作总体思路不明晰,还处于事情来一桩处理一桩的简单应付完成状态;对本人的工作还不够钻,脑子动得不多,没有想在前,做在先;工作热情和主动性还不够,有些事情领导交代过后,没有积极主动地去投入过多的精神,办事有些惰性,直到领导催了才开场动手,造成了工作上的被动。二、瞻望20x在即将结束的20x年里,我的工作还有很多缺乏,我会努力加强学习并不断提高本人,新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我决心再接再厉,更上一层楼。在即将到来的20x年,我将继续与公司同事一起努力配合领导更好的完成工作任务。新的一年有新的气象,面对新的任务新的压力,我也应该以新的相貌、愈加
7、积极主动的态度去迎接新的挑战,在岗位上发挥更大的作用,获得更大的进步。三、工作建议经过这段时间的工作,我对于公司的日常运作了也有了一定的了解,在此基础上,我发现公司存在一些问题:1、岗位不明确,职责混乱。目前公司员工人数较少,很多工作都是大家一起做,在做的同时,由于岗位以及职责的关系,很难分清主次,没有合理的安排,甚至在日常办公中都不知道应该先去向哪个部门申请,以致于有什么事都是去找总经理,如此一来加重了领导的工作量,也影响了领导处理其它重要的工作,长此以往,对公司的发展会产生很严重的影响,所以希望在新的一年里这个问题能及早得到解决。2、管理制度不完善,难以施行。我看到公司也印有管理制度,上面
8、明确发明了各岗位的职责与权利,但纵观全公司员工,敢讲了解的恐怕不多,大部分人甚至不知道本人岗位对应的职责是什么,都有哪些权利,所以在工作中常出现一些牛头不对马嘴的事情,这对工作效率的影响非常严重,这个问题希望公司领导重视,并及时解决。总体来讲,我对20x年充满了期望,新年新气向,希望在20x年里,大家互相勉励,共同打造出更好的金骄!最新员工年末工作总结报告3这段时间的工作告一段落,本人心里很多想表达的,每当我在一段工作结束之际就不禁回想这段时间的工作,长期以来我也是对本身高要求,一段工作是能够发生很多事情的,十分是本身的一些事情,这几个月来的工作我感觉本人进步了,x个月的工作不是一段值得高兴的
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