2021员工工作年终总结模板(通用5篇).docx
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1、2021员工工作年终总结模板(通用5篇)2021员工工作年终总结模板(通用5篇)冰冻三尺,非一日之寒。经过实践的积累,在工作的各方面都会有明显的进步,让我们写一份总结吧。下面我给大家带来2021员工工作年终总结模板,详情能够点击“年终总结查看更多相关的年终总结参考喔。2021员工工作年终总结模板120-超市在大家的共同努力下,各方面最后逐步完善,逐步步入正轨,固然有段时间由于楼栋出入状况管理加严,而让大家都在为超市送货方式的改革想得焦头烂额的,固然在这一路来不断有人退出,当然也有人参加,这一切的探索经过都是值得了。20-年,每个人都见证了-超市的艰苦成长经过,从开学最初的每一天订单营业额不超过
2、两位数的状况发展到此刻每一天平均营业额达-左右,-月-日还创下了本学期的日营业额-元。这都是值得欣慰的方面。同时,大家的工作默契度也增加了不少。这些对-超市以后的发展都是一些有利的基础。此刻我就我个人这学期工作中在超市管理方面出现的问题进行一个扼要的总结:1、进货方面:就应多注意货品的生产日期和有效期限;由于得对这块的疏忽,让我偶在这一次去进酸奶的时候吃了大亏,最后导致在酸奶这块亏损了一部分钱。还有就是在网带来了一些负面影响。从这件事里,我试着渐渐去了解如何在短时间内去看清一个人能否合适当一名超市送货员,能否会适应我们-超市发展的需求。3、上下级工作协调方面:酸奶促销的时候,由于自己对上下级的
3、工作没协调到位,导致在工作中出现了一些工作脱节。经过一段时间的磨合以后,类似问题基本是杜绝了的。4、工作职责方面:有时可能会分不清超市副主管和超市主管的职责范围,可能会把自己的想法或意见强加到副主管头上,注意到这个问题了的,已经在改善当中了。当然也不会把职责划分得太清,由于一个团队的事,有时该做的还是要做,该统筹考虑的还是会统筹考虑的。5、回访方面:20-年总共做了-次回访,主要反映的问题还是超市货品种类太少。6、关于-超市以后的发展:20-年由于各方面原因,下订单的普遍反映超市货品太少,以致一些人在第一次下订单后就没有继续再在超市下单,而我每次进货也只是增加几个新货品。20-资金已经到位了,
4、我会把同类的货品牌子尽量增加以知足下单人们的需求。2021员工工作年终总结模板220-年已悄然过去,回首这一年的工作经历,是我个人职业生涯的重要一年。在这一年里,得益于领导的悉心指导和同事的照顾关心,工作能力得到了较大的进步,积累了愈加丰富的工作经历。下面将今年工作的主要情况向在座的领导和同事做下面汇报,请领导和同事们多多指正。一、思想进步情况在科学技术不断改革创新的今天,只要与时俱进,才能适应发展需要。因而,在工作中加强学习,努力学习实践科学发展观;在工作之余抽出时间,关心时事政治,学习先进理论。通过学习,使本人的观念得以更新,业务知识不断丰富,管理水平有所提升。我始终以敬业不息为信念,把宽
5、以待人、严以律己、遵纪守法作为本人的工作准则,做到自尊、自重、自律。时刻以公民道德规范要求本人,工作兢兢业业,乐于奉献;关心同事,为人正派,办事公正,但凡要求遵守的规章制度,我自觉遵守;但凡我职责范围内的工作,我积极介入。二、年度主要工作成绩采气工程日常的工作,以解决现场采气工程方面的问题为主。针对套压高、油套内气体含硫化氢、油套环空保护液不合格等情况,深化分析并提出措施建议,使套管压力得到有效控制。对普光气田气井套管进行监测,共安排套管取样285次,实际完成套管取样247井次,实际完成取样计划的87%,为解决气井套管异常问题提供了可靠的根据。为避免套管腐蚀,加强环空保护液对套管的保护作用,共
6、对10口井进行了环空保护液的加注施工,有效改善了套管异常情况,获得较为明显的治理效果。针对普光1井压力异常现象,对普光1井进行了泄压及压力恢复实验,证明技套压力;于技套内部本身,油套压力;于陆相层位渗漏,风险在可靠范围内。针对p102-3井筒堵塞造成不能正常生产的问题,介入对该井的注热水解堵施工和连续油管施工,使p102-3井恢复正常生产。介入对p303-3井采气树壁厚检测施工,对前期确定的采气树腐蚀速度较快的部位进行检测,重点监控采气树各检测点腐蚀速率,能否出现坑蚀、冲击异常腐蚀、敷焊层能否出现脱落(气泡)等异常腐蚀情况,以了解采气树内腔腐蚀状况。对井下压力计进行升级改造,实现了井下压力计接
7、入scada系统进行数据远程传输查看,并到达数据自动记录并保存在中控室的服务器上。对p104-1井下压力计出现两次数据异常情况进行维护,保障了井下压力计正常使用。介入申报并获批专利一项,获得普光分公司qc成果三等奖一次。三、存在的缺乏在工作中,我也还存在很多缺乏,首先是工作经历仍很欠缺,工作上很多时候考虑不够周全,在工作计划的编排和工作的轻重缓急的把握上不够到位,导致工作开展困难,延误一些重要工作的开展机会,为此还需要虚心向领导和同事认真学习和借鉴经历。二是工作中吃苦和钻研精神不够,对工作中存在的问题有时不能够及时跟进、解决,导致工作滞后。三是综合协调能力较差,在与领导和同事沟通中不能很好的把
8、握沟通、沟通的技巧,在协调各同事配合的时候没能做好沟通,很多时候把握不住沟通的重点,导致在与其他同事配合上存在漏洞。四是工作中存在心态浮躁、失衡的现象,工作中存在偏激的情况,不能做到以一颗平常心对待工作,还需要加强政治学习,努力提高个人修养。五是业务水平仍显缺乏,有待进一步提高,往后还需要加强工作基础知识和专业技术知识学习。四、工作目的普光气田开发进入新的篇章。在这一年里,作为采气工程技术员,切须加强井况问题分析研究及采气工程难题攻关,加强新技术的引进,及时解决井况问题,为气井安全、平稳生产作出努力。普光气田作为国内首个“三高气田,是个出成果、创新技术的好地方,自己要求今年完成科技成果和qc成
9、果各一项。针对本身缺乏,还需要努力学习和全面提高综合素质,加快本身成长,力求成为普光气田一名优秀的技术员。2021员工工作年终总结模板3于是,我渐渐的调整好本人的心态去重新审视这个小集体,也渐渐的明白,其实各个岗位都有发展才能、增长见识的时机,只要我们满怀着一颗热忱的心,最平凡的岗位可以以做出最不平凡的业绩。我将这一年的工作收获总结如下:一、诚信敬业无规矩不成方圆。工作中,我严格遵守公司班组的各项规章制度,不迟到、早退,不懂就问,把本人本职工作内的事情做到最好。即便是最基础的工作,也不断地创新求进。二、学无止境职业生涯是学生生涯的一种延续。进入社会的这个大集体后,我仍发现本人在很多方面的知识缺
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