销售内勤员工个人的工作总结.docx

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1、销售内勤员工个人的工作总结销售内勤员工个人的工作总结曾扬销售内勤员工个人工作总结，来欣赏一下吧。销售内勤员工个人工作总结一个月前，我带着一丝失落与满怀等待的心情进入湖南湘药;如今，我能够满怀自信心地投入工作，用心开启新的人生规划。在追逐理想的路上，又多了一份勇气与坚定与之前相比固然起点低了很多，但我坚信凭借本人出色的能力、稳重踏实、积极乐观的工作态度以及丰富的工作经历在一段时间后肯定会获得大的进步与突破。昨天的辉煌已成为历史，明天的美妙还在遥远的将来，只要紧紧的抓着今天才是最明智的选择。一心一意努力工作，兢兢业业，一切从零开场才是我通向罗马的大道。在此期间，我非常感谢公司领导及各位同事的支持与

2、帮助。在大家的帮助与指点下，我很快融入了我们这个集体当中，成为这大家庭的一员，并在工作形式和工作方式上有了重大的突破和改良，在任职期间，我严格要求本人，做好本人的本职工作。现将我5月份的工作总结成如下几点：一、各省区销售经理月工作进度表与销售统计表情况：此类报表对于我能够讲是游刃有余。但是在填写数据和内容的同时，我一直坚持要慎之又慎，我们都知道此报表就是各省区销售经理向领导证明本人业务水平的有力根据，一旦数据和内容出现错误，将会给各省销售经理带来负面影响，同时也会给公司带来不必要的费事。所以一定要做到及时、准确，让公司领导根据此表针对不同的地区做出相应的对策，这样才能控制风险。二、办公室日常工

3、作总结：作为湘药公司的销售内勤，我深知岗位的重要性，在工作的同时也能加强我个人的交际能力。销售内勤是一个承上启下、沟通内外、协调左右、联络八方的重要枢纽，把握市场最新变化资料的采集，为业务经理做好一切后方保障。在处理首营资料、代理协议、宣传彩页、样品等等这些繁琐的日常事务时一定要有头有尾，全程监控，同时也要加强自己协调工作意识。这一个月来我基本上做到了事事有下落，件件有回音。并学会了制定工作计划。有条有理，有力有效。三、今后努力的方向：一个月来，本着爱岗敬业的精神、创造性地开展工作，固然获得了进步，但也存在一些问题和缺乏。如在上次会议做吊牌没能及时完成到位，这也许是由于跟其他环节的协调做的不够

4、完善;今后我会汲取教训，从下面三个方向努力：第一，加强本身的学习，拓展知识面，努力学习医药专业知识，对于同行业的发展以及统筹规划做到心中有数;第二，各方面要做到实事求是，上情下达、下情上达，做领导的好助手!第三，用心、细心、耐心、虚心。在以后的工作当中，我会扬长避短，做一名称职的销售内勤，与企业共同成长。公司销售内勤个人年终总结在公司各级领导的正确领导下，在同事们的团结合作和关心帮助下，较好地完成了全年的各项工作任务，在业务素质和思想-方面都有了更进一步的提高。现将一年来来获得的成绩和存在的缺乏总结如下:一、思想-表现、品德修养及职业道德方面半年来，本人认真遵守劳动纪律，按时出勤，有效利用工作

5、时间;坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。认真学习法律知识;爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心。积极主动学习专业知识，工作态度端正，认真负责地对待每一项工作。二、工作能力和详细业务方面我的工作岗位是业务内勤。主要负责统计公司铁矿石的发运数、收货数。另外就是将天天的车皮号及时报山西办事处，核对山西办事处收货情况;整理铁路大票及开具港口包干费票;统计港口操作部天天的返港卸货数量和港口存货的水分等。我本着把工作做的更好的目的，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职工作，圆满地完成了半年来的各项任务:1、统计情况:能及时从代理部门取回磅单，做到发运数与收货数统计准确。2、收货

6、情况:山西办事处报的收货数，从刚接触时的整船统计收货盈亏到如今可逐步分成整列统计收货盈亏。3、空车过磅:今年五月份实行了过空车，如今对于发运数也能做到准确。以前的报表固然以轨道衡为准，但还是有误差的。如今空车过磅，就能做到发运数基本准确。4、水分化验:以前港口发运数出现缺少情况，都会出现责任不明确，到底是货物被盗还是水分的丢失。而如今，规定每列货物都化验水分，这样就不会出现推卸责任。三、存在的缺乏总结一年来的工作，固然获得了一定的成绩，本身也有了很大的进步，但是还存在着下面缺乏:一是有时工作的质量和标准与领导的要求还有一定差距。一方面，由于个人能力素质不够高，铁矿砂收发数有时统计存在一定的过失

7、;另一方面，就是工作量多、时间比拟紧，工作效率不高。二是有时工作敏感性还不是很强。对领导交办的事不够敏感，有时工作没有提早量，上报情况不够及时。三是领导的参谋助手作用发挥不够明显。对全局工作情况把握不细，还不能主动、提早的谋思路、想办法，很多工作还只是充当算盘珠。公司销售内勤年终总结作为我们内勤工作是一项综合协调、综合服务的工作，具有协调左右、联络内外的纽带作用，内勤位轻责重，既要完成事务管理、文书处理、综合情况、填写报表、起草文件等日常程序化的工作，又要完成领导临时交办的工作，还要为领导出谋划策，积极发挥参谋助手作用，协助领导做好各方面的工作。一个合格的内勤必须具有强烈的事业心、高度的责任感

8、和求真务实的工作态度，具有较高的政治素质和业务能力，熟悉业务和内勤工作，具有较宽的知识面和合理的知识构造以及严谨干练的工作作风、任劳任怨的献身精神和淡泊名利的思想境界。结合四年的内勤工作经历，我想谈几点认识。一、要加强五种意识，尽快适应内勤工作一是政治意识。内勤要做好宣传-的方针、道路、政策的广播员，要培养敏锐、独特的政治意识。要加强在政治理论方面的学习，不断提高政治素养，坚定正确的政治方向，使本人在思想上始终与-中央保持高度一致。同时，要保持政治上的清醒，对待事物要擅于捕捉本质，迅速地捉住重点，为领导找出协调矛盾、解决问题的最佳途径。二是全局意识。内勤是上下级信息沟通的中转站，上级下发指示精

9、神，下级上报工作情况，都要经过内勤之手传承。因而，内勤要自觉加强大局意识、全局意识，擅长围绕当前时期各项中心工作，结合实际，积极调研，主动参谋，尽可能地把详细问题研究得透彻，把建议提得准确，把工作做得细致，使本人真正成为领导决策的得力助手。三是服务意识。要做到不让领导安排的工作在本人这里延误，不让办理的事项在本人手里积压，不让各种过失在本人身上发生，不让申办业务群众在本人这里受冷落。要培养服务意识，时刻摆正位置，尽可能把工作安排得有条不紊，做到坚决服从领导和服务群众。四是奉献意识。目前，相当部分的单位只要一名内勤，日常事务、文书管理、消防业务全是一人承当，有时内勤还要监管外勤工作，加之近年来消

10、防保卫工作日益繁重，各种专项整治任务接连不断，加班加点，已成家常便饭。这不仅仅是对个人身体上的考验，更是精神意志的磨练。这就要求内勤无论何时何地，都要有吃苦耐劳、乐于奉献、攻坚克难的精神，要把本人对消防事业的满腔热情和高度认真负责的态度融入到工作中，以苦为乐，敬业奉献，艰辛奋斗，真正培养本人的奉献意识。五是保密意识。内勤岗位的特殊性，决定内勤比比其他监督员接触的事情更多。行动方案、决策措施、机密文件等信息都会在内勤处构成一个聚合点，使内勤岗位成为一个机要中心。假如稍有不慎，泄漏出去将会给工作造成不可弥补的损失。因而作为一名内勤，无论何时何地，都要紧绷保密这根弦，做到不该讲的坚决不讲，不该讲的坚

11、决不讲。二、要坚持做到五勤，切实履行岗位职责一是眼勤。内勤天天浏览文件，翻看档案，查阅材料。看文件、材料不能像过眼云烟，毫无印象。要认真看，对上级的文件要反复看，领会精神，吃透方针、政策，记住术语，明确任务;对下面的工作报告要细阅全文，把握工作进展，熟悉情况，看出问题，以利指导;对有关部门的文件、材料着重学习经历和做法，取彼之长，补已之短。对各类业务报表要认真浏览填表讲明，把握填报方法和填报时间、要求。二是手勤。在工作上积极主动，做好各项工作记录和资料的积累，对看到的情况、问题、数据、工作进展，都要根据需要分别摘录。三是嘴勤。在处理日常事务工作中，要多动口向业务部门和其他同事请教，对不清楚的情

12、况、细节、一件事的下落，要勤问、勤打听、勤催办，超越职权范围的要及时向领导请示，不能随本人的意志去办，随时向同事和群诸多动口了解各方面的工作情况，实事求是，及时全面地向领导和上级汇报。四是腿勤。要结合实际，经常开展调查工作，熟悉把握各项工作动态，要与外勤和有关业务部门多联络，互相沟通情况，相互支持配合做好各项工作。五是脑勤。对各类业务报表，要认真分析，所填报表与上年、上月和其它表册之间有没有关联性，同一表中栏与栏、项与项之间有没有联络。对采集的信息，要动脑分析研究，采取归纳、比拟、判定、推理和分析，注意探索、积累和总结工作经历，擅长学会观察分析各种社会现象，透过现象看本质，把握分析、研究专项整

13、治动态，注意发现问题，养成勤于考虑、擅长考虑的习惯，做到沉静以深思才能逐步提高本人的工作水平。三、要不断开拓创新，提高内勤工作水平创新，反映到内勤的思想和实际工作中，就是要紧紧围绕抓基层、打基础、苦练基本功这一中心，不断探索和总结加强基层基础工作建设的新方法、新措施，实事求求是，积极进取，勇于开拓，把握规律性，富于创造性，不断开拓创新工作新举措，使基层的各项工作措施及策略随着工作的变化而变化，内勤工作工作上就能发展和突破。总而言之，内勤这个岗位，是一个熔炉，也是一个舞台，既能锻炼本人也能展示本人，只要不断加强本身的政治思想素质、作风素质、业务素质和心理素质的修养，切实履行好内勤工作岗位职责，持之以恒地做到五勤，不断开拓创新，就能做好公安消防部队的内勤工作。销售内勤员工个人工作总结