个人年终总结50篇大全.docx
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1、个人年终总结50篇大全个人年终总结50篇大全一年很快就要过去了,回顾过去,大家能否有很多困惑、收获,这时候就需要我们写份年终总结反思过去,总结经历了,下面是我共享的个人年终总结50篇,仅供参考,欢迎大家浏览。关于“个人年终总结的目录导航个人年终工作总结个人年度工作总结个人年终总结简短个人年终总结开始个人年终总结结尾个人年终总结模板个人年终总结报告年度个人工作总结通用个人年终总结万能个人年终工作总结个人年终工作总结个人年终工作总结1紧张繁忙的20_年即将过去。今年,前期部全员总的感觉是:工作愉快而充实。遵照公司年末的工作安排,本着全面、客观回首和总结20_年度各项工作的原则,和为了更好地开展20
2、_年各项工作,现就前期部今年的工作情况总结汇报如下:一、20_年全年主要工作完成情况。(一)春华秋实。从年初开场,随着公司全年开发项目建设计划的不断扩展、深化和项目开发力度的不断加强,前期部全力投入、积极跟进,紧紧围绕公司各阶段的经营目的,加强工作责任感和紧迫感,明确工作任务,提高办事效率,分工配合,求真务实,先后出色地完成了仁和宜居“沁心苑、九城购物中心、二毛综合楼、青苹果二二期1527号住宅楼、青苹果幼儿园、青苹果13和综合楼、仁和宜居16号住宅楼和金融大厦等项目的前期手续;完成了仁和宜居67号、10号、2223号住宅楼补办规划的手续;完成了仁和宁远郡项目总体规划审批手续和部分前期手续;完
3、成了宜居沁心苑、宜居25号商住楼和金融大厦等项目用地的拆迁安置工作;完成了“红苹果项目环保验收及规划认证手续;完成了在建项目中二毛综合楼、青苹果114#号住宅楼的环保验收和规划认证资料的汇编整理工作。同时,完成了上年度墙体节能费的返还工作和明年拟开发建设的五个地块的民航限高审批工作。(二)今年尚未完成的工作。仁和宁远郡项目由于目前对已批准的总体规划做了较大调整,造成一期“玫瑰苑和“紫荆苑项目的(建筑规划红线图)未能及时获得。调整后的总体规划待逐级审批,手续正在办理当中。另外,宜居25#商住楼由于用地性质不符,需要申请变更用地性质后重新申报,现仍在办理当中。二、今年的工作体会。(一)前期工作,重
4、在实效。今年公司的在建项目开工时间相对都比拟紧促,这就要求前期办理手续的速度也必须跟上各项目的节拍。但是,相应的工作又比拟滞后,比方规划设计方案的修正和施工图出图基本上都晚于开工和办证时间,大多数时候都是先出放线图,再出基础图,而后再出施工图。进而留给前期办理手续的时间非常有限,着实给我们带来了史无前例的压力和紧迫感。但同时也确实给我们带来了极大的动力,促使我们及时调整工作思路,从实际出发,加强业务沟通和办事效率,压缩时限,克制困难,多跑、勤跑,积极催办。同时,提高办事预见性,加强工作配合协调,确保办事成效。做到每周有计划,天天有落实。一年来,前期部共办理大小项手续400多项,为完成目的任务做
5、了实实在在的工作。(二)加强内部联络,做好对外协调工作。针对今年的工作,前期部全员达成一个共鸣:既以完成目的任务为最终目的。因而,我们在本身严格要求,加强团结,加强分工协作的基础上,与公司行办、工程、财务、预算、营销等部门积极配合,建立良好的协作关系和营造愉快的工作气氛。同时,加强与相关部门的沟通与沟通。在公司领导的大力帮助和部门全员的共同努力下,我们与政府、州、市、合作区等相关局处的大多数部门,建立了良好的业务关系,保证办事渠道和谐畅通。并以我们扎实的工作态度,务实的工作作风,为公司在外部树立了良好形象,也为完成各项工作任务奠定了基础,起到了事半功倍的作用。个人年终工作总结2在上级主管部门的
6、正确领导下,在各级部门的大力支持和监督下,我公司一直遵守房地产业有关法规规定,依法开展各项工作,获得了一定成绩,近两年来我公司在开展工作经过中主要体现下面几点:一、严格根据市场需求,慎重开发。近来来,由于社会飞速发展,房地产市场也相应火爆,出现了非常繁荣的景象。但是,也有相当部分的房地产开发企业由于盲目开发,没有根据市场需求的变化而改变策略,造成房地产企业的严重损失。由此,公司房地产开发在上级主管部门的正确领导下,严格遵守市场规律,在每个项目的开发之前,我们都把市场调查这项工作做在前面,没有盲目随前,确保了本公司房地产业的良好动作。二、依法办事,廉洁奉公。本公司房地产所开发的项目,都依法办妥勘
7、察、设计、施工、监理等有关手续。并对与工程建设有关的重要设备、材料等采购进行招标。本公司从不迫使承包方以低于成本的价格竞投,不任意压缩合理工期,不明示或暗示设计单位或者施工单位违背工程建设强迫性标准,降低建设工程质量或者使用不合格的建筑材料、建设构配件和设备。三、坚守信誉,树立良好形象。本公司在所开发的基点,坚守信誉,与客户的买卖合同严格按(合同法)订立,提供住宅质量保证书,住宅使用讲明书。不管在房价、销售经过、售后服务等方面,都得到客户的一致好评。四、成绩突出,运用良好。由本公司投资兴建的商住楼,于20_年11月份完工验收使用。今后我公司将一如既往、做出更多优质产品回报社会。个人年终工作总结
8、320_年是房地产公司业务实现稳定发展,可持续发展的关键一年,今年以来房地产公司全体员工本着“团结、拼搏、务实、创新的工作作风,坚持发扬福中人的创业干劲,经过辛勤的努力,扫除了过去遗留的一系列疑难杂症,为公司持续稳定发展铺平了道路。全年各项工作进展总体较为顺利,实现完工6.7万,新开工7.4万,基本实现了年初制定的目的,为集团产业园开发事业的可持续发展奠定了坚实的基础。详细总结如下:一、三大基地建设稳步推进(一)徐庄项目。徐庄项目利用靠近公司总部的优势,率先实现新突破。年初公司克制一重重困难,组建新班子,并解决一个个难题,最终完成了徐庄3号楼的完工工作。4月底领取3号楼1-3单元的完工备案登记
9、表,并及时收回二单元业主深圳麦格米特电气股份有限公司房款940万元,6月上旬领取了4单元的完工备案登记表。3号楼是一个整体,但要分割产权给4家业主单位,经太多方困难的协调,终于在10月中旬领取4本房产证,并成功过户给4家业主单位,收回一千余万的售房尾款。在领取房产证经过中,公司与房产部门积极协调,为公司争取额外面积,增加房款约350万元。4号楼开工准备工作已经全面展开,一方面设计工作基本完成,单体方案已通过规划局审核,正在进行人防设计和施工图的图审工作。施工单位已接触了多家,目前仍在洽商中。(二)浦口项目。浦口项目20_年主要任务是:一方面全力协调一期施工单位启东公司,加快办理一期房屋的完工备
10、案登记表,办理房屋“两证;另外一方面全力组织二期的开工工作。在集团的全力支持下,经过与施工方启东公司历时半年多的困难周旋,终于在7月2日领取一期工程的完工备案登记表,于9月20日领取一期七栋楼和地下室的房产证。在办房产证中,由于房产测绘面积比规划面积少近1000,经过与多方的困难协调,并对房屋进行二次改造,最终争回了该面积,让公司减少房款损践约500万元。另外,二期工程的开工组织工作也有序推进,现场三通一平、图纸等工作都顺利完成。经过困难的会谈,洽商了近20家施工单位,最终由中江公司与我司合作承接二期两栋高层的施工,9月28日举行了开工仪式,目前,工程进展总体较为顺利。(三)江宁项目。江宁项目
11、一期工程停工了半年多,经太多次协调,施工单位丹湖公司才复工继续建设。目前,项目脚手架已落下,外墙涂料施工完毕,正在进行安装工程和一系列的扫尾工作包括室外工程和地下管网的施工。二期开工建设的准备工作有条不紊地推进,报审规划方案,协调二期开工的临时供电和供水,报审二期施工图等工作已经完成,正在进行桩基单位和施工单位的招标工作。二、营销工作逐步加强公司年初就明确以招商营销工作为核心,一手抓工程建设,一手抓项目报批。上半年徐总对招商部门提出“三透和“三定位的要求,招商中心按此要求已经逐步把基础工作完善起来。下半年,招商中心的人员配置和组织架构明确并稳定了下来,拿出了招商奖励办法、销售基准价和招商销售计
12、划,并分工三组分别负责三个项目,有的放矢地开展销售工作。通过实地调研,招商中心逐步搭建起了系统的招商销售平台的雏形,开拓了政府招商部门、商会行业协会、外地政府和大企业的驻宁办、投行、营销代理公司、同行沟通等招商渠道,招商工作呈现蓄势待发的良好状态。三、本身组织建设又上新台阶20_年公司秉承专业化、规范化、制度化、集约化治企理念,优化房产公司运作方式、完善各项规章制度和工作流程,打造一流开发建设团队,用人才和制度支撑公司快速发展。重点以完善制度、规范管理为中心,逐一理顺了各条业务流,有效提高了团队的工作效率。团队建设方面也有新成效,一方面集团下派了职能部门的精英员工加盟房地产,另外一方面公司内部
13、提携了优秀员工,初步构建起了房地产公司的领导班子;与此同时公司成立了五个协调小组,分别是设计工作协调小组、报批工作协调小组、工程建设工作协调小组、招商销售工作协调小组、突发事件应急处理工作协调小组,五个协调小组的组长由各分管的总经理助理担任,这样公司纵向和横向的工作便实现了全覆盖。通过调整,公司组织架构愈加明晰、愈加科学,团队工作效率和战斗力明显提高。四、攻坚克难,奋力解决历史遗留问题过去一年房地产公司一方面积极按常规开展工作,同时也拿出了大量精神来处理过去的历史遗留问题,包括与1号楼施工单位南通二建的工程款纠纷,与1号楼设计单位东南大学设计院的设计款处理,与1号楼装修单位金陵装饰、凯风装饰、
14、银城装饰的纠纷,与3号楼施工单位华仁的协调,与浦口一期施工单位启东公司的纠纷协调,协调浦口二期桩基单位的工程款,与5家业主单位之间矛盾纠纷的调处等等一系列问题。这些问题既关乎公司的经济利益也关系公司的外在形象,房地产公司本着对公司负责对历史负责的工作态度,不计个人得失,克制重重困难,解决了部分历史遗留问题,有些还需要集团上下共同联动来加以解决。个人年终工作总结420_年即将远去,面对20_年的工作,新的各项工作给我带来的是迷雾和无限遐想。在这里,我从个人的角度谈谈本人20_年要为工作的努力:一、蜕变任何改变对于一个人都是困难的。我也试图根据新的工作途径去改变一些态度、方式或思路。在这方面,我以
15、为本人已经在渐渐尝试和接受新的转变,例如与各个部门、同事间的的工作配合,工作流程、方法的采纳等,但是仍然存在缺乏的地方。我的成长、工作和生活经历让我习惯性的去一个人完成某项事件或任务,这样的结果会有两种:要么顺利完成,要么被碰到的困难打倒。由于一个人的能力、精神毕竟是有限的,而在本人尚不具备成熟处理问题的条件下,个人的气力就更显薄弱了。20_年对我来讲,正确的蜕变很重要。要改变的问题很多,首先就是意识。由于我们公司刚刚建立,不管是制度还是体制都未健全,必然会存在缺乏,在这种情况下不能去抱怨公司反而应该尽本人的气力努力介入公司的建设发展让公司变的更完善更具有竞争力。意识转变能反作用本人的行为。写
16、出来分析是对本人的警示,提醒本人需要树立深入的危机意识,认识到问题是蜕变的第一步。其次就是行动,在行动中时刻提醒本人在做什么,问问本人做的对不对,做的能否到位,怎么样才能做得更好。二、提高任何公司的发展都要经历这样那样的曲折道路,我想有部分来自本身原因,讲明从我们各部门的工作人员本身还有需要改良和加强的地方。这就要求勤练内功,提高个人的专业知识和操作技巧,保证质量。对于我们一个技术员来讲,勤练内功和提高专业知识、技巧更是必要的。三、发扬有时候觉得本人非常幸运,在刚刚毕业就能够进入一家实力雄厚,拥有非常多可利用的资源来提高本人专业技能和个人修养的公司,这对于一名刚刚步入社会的大学生是难得可贵的。
17、在这种优越的环境中我不能够养尊处优忘乎所以,反而应该发扬建筑人不怕苦不怕累不怕脏更不怕挑战的精神,积极介入工作不惧困难,让本人这颗棱角满是的石子在天天的工作中越磨越光越练越强。最后我要感谢各位局领导给我这个时机,同时给予我的工作重担,让我在20_年经历了更多。我也不可能完美的总结过去的一年,我们没有回到过去的能力,但我们却有改变将来的能力!其次要感谢所有帮助支持我的每一位同事,是他们身体力行的帮助和一如既往的支持,让我一步一步的走到了今天。过去的一年,让我体会最深的是真诚地对待本人的工作和周围的每一个人,以友善之心面对本人从事的每一件小事每一位同事,要以力求精致的态度为本人的目的,尽本人努力,
18、去力求向完美的结果靠近。我想这些对我来讲,都是一种鼓励和鞭笞,走在这条道路上的所有人都会在“真诚、好心、精致、完美这八个字里面找到人生价值的所在。个人年终工作总结5光阴荏苒,我于20_年6月毕业,20_年4月开场在_地产公司工作至今。到20_年1月工作差不多一年,在这短暂的一年工作经过中我不仅加强了对原来所学的知识理解,并且对以前书本中未接触或接触不深的知识有了进一步的认识。工作以来,在领导的培育和教诲下,通过本身的努力,无论是在学习上,还是工作上都获得了长足的发展和宏大的收获,现将工作总结如下:一、学习方面:自参加工作以来,我一直严格要求本人,认真对待工作,并努力提高本身能力。而这一点上公司
19、给了我很好的条件:全榆林的楼,建筑面积达34万平米,带有部分钢构造,并且作为建设单位有很多的便利,不管是设计单位,监理单位还是施工单位都能够在工作和学习中给予诚恳的指引指导,这些对于刚工作的毕业生来讲具有很好的学习和指导作用。由于我进来公司正处于建设和发展阶段,通过陪伴着公司一步步成长让我对一个企业的发展和运营有了深入的体会,每一项政策和管理制度的制订和施行以及所产生的效应和影响都感同身受,受益匪浅。看着公司一步步成长,既感遭到公司对于我个人发展的重要又体会到团结就是气力的务实。通过几个月现场的实际学习,让我学会了怎样计算土方量,怎样使用全站仪进行放线。怎样对基础工程支护工程进行技术选择,工艺
20、选用及实际施工经过中的控制重点和容易忽略的事项,比方护坡桩施工经过中着重注重桩位能否正确,孔深、孔径、孔斜以及钢筋笼、混凝土能否符合设计和规范要求;喷面厚度有没有达标,拌料配合比符不符合设计强度要求;腰梁安装注意事项和检查方式以及为什么加大锚索机配重就能够将锚索打到设计要求深度;基础桩怎样控制桩位、孔深、孔斜及成渣厚度。怎样检查这些隐蔽工程。工程款怎样申报以及申报流程和申报经过中需要严格把关的几个原则和指标。通过学习和实际操作让我认识到本身能力的缺乏,不管是专业知识方面还是个人技能及软件操作能力都存在严重的缺乏,需要在以后的工作和学习经过中加倍努力,降低姿态,虚心请教,低调做人高调做事。二、沟
21、通方面:由于之前一直处在学校这个娇生惯养的环境里,也没有认识到沟通的缺乏和伟大,但是通过近期一年的工作让我认识到沟通在实际工作中和社会沟通中具有非常大的重要性,同时也认识到本人在沟通方面存在的严重缺乏,很多时候不能将本人的真实想法和工作要求传递给别人,让人产生误解。讲话沟通方式方法不到位,拿捏不好面对各种人的所需要采取的不同讲话沟通方式,给人一种没有摆正本人位置或者啰啰嗦嗦的印象。在接下来的工作和学习经过中将多看一些有关交际、礼仪、心理学的书籍,并通过加强白话锻炼和实际沟通来提高本人的沟通能力。三、工作方面:不管是日常生活中还是工作中,人们需要互相协助,互相帮助,只要这样才能更好的干好工作,充
22、分发挥每个的潜力。通过一年来,本人合作的部门和同事,他们都很热心的及时给予了工作上的理解和帮助,进而使我顺利完成了本人的各项工作。让我提高了对工作的慎重态度,养成了凡事要问清楚,做事前想要有所借鉴的习惯。但仍然觉得本人做事太过于急于求成,在接到工作任务后不能静下心来考虑,把握不住重点和主次,导致在实际工作经过中错误百出,一项工作需要几次才能做好,眉毛胡子一把抓到最后都不能够漂亮及时的完成任务。延误了工作执行和完成的机会。在接下来的工作经过中需要静下心来仔细认真的分析哪项工作需要及时落实哪项工作能够暂缓哪项工作能够和别的工作同时进行。在工作经过中刚开场首先保证质量其次再追求效率,渐渐一步步的把本
23、人打造成办事沉着冷静、仔细认真、失误率较低效率较高的工作人员。同时工作中缺少创新意识,工作的积极性和主动性是建立在对工作负责的态度上,而不是建立在充分出色地完成工作的基础上,这样便会限制本人的主观新思维。按部就班地去工作只是一名称职职工最少要做到的事,而他永远不可能成为一名优秀职工,真正的优秀职工是需要有创新意识,在工作方式、工作效率上的不断革新。对于这一点,我也需要在日后的工作中让本人渐渐转变,自己挖掘有利于工作开展的思路。)返回导航栏个人年度工作总结个人年度工作总结1一转眼,年底已经悄悄的来到我们的身边,我来天津分公司也已经两年了,回望过去的路,是大家的帮助使我在工作上不断获得进步,在这里
24、,我要感谢领导和同事们的信任与支持,我会一如既往的严格要求本人,更好地完成本人的本职工作。一、学无止境,即便是最基础的工作也需要不断的创新求进初刚进入公司时的工作是前台及销售内勤,前台的工作难度不大,比拟琐碎,需要的就是细心和认真,而销售内勤的工作就复杂一些,要协助销售人员进行跟踪项目的登记、更新、及向总公司市场营销部进行备案、营销部文件资料、样窗、样角的管理、归类、整理、建档和保管工作,协助营销副总销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写及部内会议的记录工作。难度比拟大的就是标书资信和商务文档部分的制作,第一次做标书的时候都不知道从哪下手,尤其是资信标,需要的资料比拟多,尤其是各
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