幼儿园年度工作个人总结三篇_.docx
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1、幼儿园年度工作个人总结三篇_幼儿园年度工作个人总结三篇幼儿园年度工作个人总结三篇幼儿园年度工作个人总结三篇【导语】工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,并分析成绩的缺乏,进而得出引以为戒的经历。(幼儿园年度工作个人总结三篇)是WTT为大家准备的,希望对大家有帮助。篇一满怀着希望与憧憬,满载着收获与欣喜,我们又共同走过了艰苦与发展的一学年。一年来,令人欣喜的是我们留在幼儿园的全体教职工不辱责任,在最困难的时刻能顾全大局,乐于奉献,将本人个人利益抛于身后,坚定对幼儿教育的热爱,坚守在这方贫瘠的土地上,无私奉献,甘于贫寒,奋勇拼搏。一年来,我园全体教职工根据
2、县教育局总体工作目的要求,以幼儿园工作规程,幼儿园管理条理为指针,以进一步推进课程改革,优化园本培训为抓手,以办人民满意教育,创平安和谐幼儿园为宗旨,树立了新的形象,作出了新的奉献,获得了新的成绩。一、园务管理:落实制度,明确职责为了使幼儿园管理工作逐步向规范化方向迈进,我们注重加强管理人员的政治思想素质的培养,要求管理人员必须在政治思想上与上级保持高度一致,必须以求稳定、求质量、求发展为第一要务,做到大事讲原则,小事讲风格,必须牢牢把握“稳定是发展的前提、质量是幼儿园的生命的精神,在工作中自觉加强责任感和责任感,做到严谨务实、身体力行、不畏艰险、开拓创新、恪尽职守、依法行政、依法办园、身先士
3、卒、认真履职,带领好全体教职工树好幼儿园形象。做到分工明确,责任到人。在实际工作中严格照章办事,通过落实制度,明确职责,提高了教职工的工作责任感,促进了我园各项工作有序、有效地开展。幼儿园年度工作个人总结三篇幼儿园年度工作个人总结三篇二、老师培养:加强学习,提高素质加强老师队伍建设是加强教育队伍的根本和核心,老师队伍形象直接反映了教育的形象。我们建立健全老师管理制度,抓好老师队伍建设。引进竞争鼓励机制,加强年度考核,全面提升老师的整体素质和形象。开展评优评先活动,在老师中广泛开展讲团结、讲正气、讲文明、树新风、讲奉献、创佳绩活动,提倡各位老师对事业讲忠实,对学校讲责任,对个人讲自律,对幼儿讲爱
4、心,对同志讲协作,对工作讲效率。禁止混天度日、不务正业、误人子弟、自甘落后、违背学校制度和无组织无纪律及体罚和变相体罚幼儿的行为发生。全园老师树立新型的教育观、老师观,加强师德修养,规范言行,自觉为人师表,构成和谐、诚信、团结的管理气氛。对于新老师,进行师徒结对,传帮带教,让新老师在观摩中进步,在反思中成长。加强班主任的责任感,由于班主任是班级工作的核心,班主任更是幼儿园工作的保障,班级工作的好坏直接影响幼儿园工作的质量,因而,我们让班主任明确本人的职责和义务,让班主任比奉献讲奉献,保证各项工作顺利进行。三、保育教育:注重细节,提升质量幼儿园工作无小事,事事育人;老师无小节,节节为楷模。幼儿园
5、保育工作都是琐碎而细小的,假如每一个工作人员凭着一颗敬业之心去做事,就会觉得责任重大,小事不小。诸如:天天的卫生区必须保洁,天天的杯、巾、桌子、玩具必须消毒,每个幼儿必须安全上下楼,吃好、睡好等等,每一个细小的事情都能折射出每一个教师的职业责任感。每一次的检查组来园时都会情不自禁的讲一声:“你们幼儿园真干净呀!简单而平凡的一句话,对我们教师辛勤的付出做出了充分的肯定。本学年教学教研注重了鼓励学习,互相研究,展示沟通,促进教师们专业化的发展。在园本培训活动中,我们注重了以教学研讨为切入口,以家园合作为支撑点,以实践活动为延伸点,使教学教研活动愈加丰富,更有成效,老师们教学理念更超前了,教学技能更
6、娴熟了,教学方法更灵敏了。一是各班能认真制订教学计划,在制定周、半日活动时合理安排各方面的教育内容,根据孩子的年龄特点把领域活动与主题活动有机结合,互相浸透,有效地防止在教学工作的幼儿园年度工作个人总结三篇幼儿园年度工作个人总结三篇主观性和随意性。二是定期检查老师备课、幼儿成长册、教育笔记等。落实一日教学常规,加大对一日生活各个环节的监督和调控。三是各班都创设了有利于引发幼儿互动的环境。在走廊、楼梯、班级主题墙、家长园地等环境的创设,做到美观新颖,突出主题。根据孩子年龄特点,力求做到生活化,情趣化,艺术化和儿童化,让孩子主动介入到环境中来,从中遭到教育。四、卫生保健:落实安全,细化保育时刻谨记
7、:眼中有孩子,心中有安全,处处有教育,安全第一。一是我园以高度负责的精神,切实加强对学校安全工作的领导,认真执行并落实上级有关安全文件的规定,并做到认识到位,领导到位,措施到位。校长与各部门人员签订安全责任书,把责任落实到人,做到各司其职,各负其责。二是学校特别重视并落实经费做好各类安全隐患的监控与整改,确保师生和校舍的安全。为了确保校园安全,进一步完善门卫制度,值班制度,实行二十四小时值班制,节假日领导带班,添置了安保器材,领导还不定期组织成员对学校的安全设施进行检查,发现不安全因素及时整改。三是学校重视幼儿卫生工作,加强食堂管理制度。把好食品进口关,确保采购食物新鲜,无变质,把好入厨前的质
8、量关;保证厨具干净清洁,做好消毒工作;严禁不安全事故发生。建立有关食物中毒事件的应急处理和报告制度。四是要求各班利用天天的离园时间对幼儿进行安全教育,培养幼儿安全意识,教会幼儿初步的自防能力。五、家长工作:家园合作,有序开展做好家长工作是我园各项工作顺利开展的充分保障。我园做到主动、亲切与家长沟通,利用早送晚接的时间和家长沟通,平常多观察孩子在园的各种情况,孩子们的点滴进步、成长、特长、优点都及时反应给家长,随时获得家长对教师们的信任和对幼儿园各项工作的支持。一年来,我园成立了家长委员会,并组织了系列活动请家长介入,与家长沟通,到达了家园共育的目的。如:开学初召开家长会,让家长了解幼儿园的作息
9、时间、保教内容、安全教育内容等等;期中,组织家长开放活动,让家长观摩教学活动,以及幼儿的表现;期末召开家长汇报会,让家长了解孩子在幼儿园一学期来的生活、学习上的收获。通过定期更换宣传幼儿园年度工作个人总结三篇幼儿园年度工作个人总结三篇橱窗、家园联络栏,向家长广泛介绍,保教、安全等方面的知识。总之,这一系列活动的开展有利于幼儿的成长,有利于幼儿园的发展,有利于家长素质的提高。六、考虑与瞻望总结一学年以来的工作,我们在获得成绩的同时,也存在着一些缺乏之处,如:1、自主性管理的探索与实践还不够,部分教职工的主人翁意识还不强;2、游戏活动的质量还不算高,创新性还不强;3、老师主动开展教科研的意识还不够
10、等等。瞻望将来,我们充满了憧憬和希望,由于我们满载着领导、家长的期望。我们全园教职工将继往开来,以饱满的热情、崭新的相貌、科学的态度和务实的精神向着更新、更高的目的不断奋进。篇二一年来,我们的工作在上级主管部门的关心支持下,在全体教职工的共同努力下,我园的发展规模不断壮大,保教质量更趋完善,社会声誉稳步提高。我们不断注重师资队伍建设和幼儿园文化建设,不断提高办园水平,获得了一些成绩。现将一年的工作总结如下:一、队伍建设师德教育是幼儿园老师队伍建设的一项重要内容,也是精神文明建设的重要组成部分。我们坚持开展每月两次政治学习,以提升老师道德修养和人文素养为重点,继续开展师德师风建设主题教育活动。同
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