2021年公司新员工转正总结.docx

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1、2021年公司新员工转正总结2021年公司新员工转正总结楚雯的东西也不够。因而，加强学习是将来工作中必须长期坚持的一项重要内容。2、考虑问题不够多，不够深。有时接手一项任务，缺乏对项目整体的考虑，导致完成的任务质量不高。有时对于一项任务，总想着有没有以前类似的东西能够模拟，缺少主动考虑的经过。因而，今后应多考虑，从全局把握项目，充分激发本人的潜能。3、工作的自自信心不够。有时以为本人底子薄，与同事差距大，工作起来缺乏自自信心，把一些任务想得过难，进而影响工作效率。今后要加强与领导同事的沟通，积极调整心态，以的状态投入工作。短短三个月的时间，我感觉受益颇丰，因工作而成长，因成长而快乐，感谢公司，

2、感谢领导，感谢给予我支持和帮助的同事们，我愿与你们一同成长，为企业的发展奉献本人的气力。2021年公司新员工转正总结2首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出珍贵的时间看我的工作总结，也很荣幸地能够成为贵司的一员。我从入职至今已快三个月了，这几个月里，在领导和同事的帮助下，我对工作流程了解很多，后来又经过培训，又使我了解了以“以情服务、用心做事、务实高效、开拓进取为核心的企业文化及各项规章制度。一、以情服务、用心做事。工作中我对来访的客人以礼相待，保持着热情，耐心地帮助他们，对他们提出的问题本人不能回答时，我向领班、老队员请教后，给予解答;工作中时刻想着本人代表的是公司，对处理违规违纪的事情都是做到

3、礼先到，不摆架子，耐心地和他们沟通，于他们谈心，避免和他们矛盾，影响公司形象。二、遵守制度、敢抓敢管。奥特莱斯、四楼影院施工期间，我按制度、按程序对工人进行管理，天天对进出的人员、货物进行严格的检查，以免可疑人员进入、公司财物被盗;对于那些安全措施不到位的，比方：进入施工区域没戴安全帽;高空作业没系安全带;动火时没有灭火设施等之类的现象，我都根据公司的制度、程序进行整改处罚，把各项安全措施落实到位，以确保施工期间零事故。三、任劳任怨、孜孜不倦。对领导的安排是完全的服从，并不折不扣的执行;以坚持到最后一分钟的心态去工作，一如既往地做好天天的职责;生活中我也经常关心同事，经常于他们谈心、沟通，他们

4、不开心时，我就会去开导他们，给他们讲笑话，逗他们开心。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的经历。工作中我也有很多缺乏处，但我时刻以“合格-人的标准来要求本人，以同事为典范去提醒本人，争取能做一名合格的-人，能在-这个大舞台上展示本人，能为-的辉煌奉献本人的一份气力。2021年公司新员工转正总结3一、非常注意的向周围的老同事学习在工作中处处留意，多看，多考虑，多学习，以较快的速度熟悉着公司的情况，较好的融入到了我们的这个团队中。二、帮助采购核对前期的应付账款余额，并对账袋进行了分类整理，为以后的工作提供便利;并协助采购带新员工，固然我本人还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工，但在4月份，还

5、是积极主动的协助采购带新人，将本人知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给-，教会她怎样记账袋，怎样查错，怎样发等。三、根据核对后的应付账款余额重新建产新账并及时的填制应付凭证、登记应付账款明细账，除外协厂供给商的期初余额尚需核对外，大部分的应付账数据已经准确。四、建立库存明细账。在三四月份，由于原来的成本会计忽然离任，在没有任何交接的情况下，变压力为动力，要求本人尽快的熟悉公司情况，不断的对工作进行改良，以期更合适公司的现状。将库存明细账分为青岛库、公司流动库、公司原材料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和生产车间库，并对成品库进行了汇总，构成公司总的库存明细账。在建账的同时，将当期该处理的

6、单据进行相应的处理，但因期初数据不准确，影响了报表的可信度，不过在这个经过中已经积累了一些经历，在以后的工作中会做的更好。五、在工作中，擅长考虑发现有的单据在处理上存在问题，便首先同同事进行沟通，与同事共享本人的解决思路，能解决的就解决掉，不能解决的就提交上级经理，同时提出本人的意见提供参考。六、接手公司及分公司的手工库存明细账(外部)。七、接手运费的登记工作。由于开场时未交待明白，所以前段时间一直延用前期的做法，对运费进行流水登记。运费管理修正后，根据应付报表及运费管理的要求，重新设计了一套运费统计的表格，我想在以后的工作中再根据需要进行相应的调整。八、热心回答同事询问的问题。由于本人以前接

7、触计算机应用多一点儿，积累了一些经历，在工作中，经常会有同事询问，我总是会把本人知道的共享给大家。我以为大家的能力都提高了，我们的公司才会整体的提高。关于我们目前的状况，我提一点看法，就是关于月末结账的问题，应收、应付、采购、制单、库务等相关人员口径要一致，统一时间结账，便于账账之间进行核对。要强化月末盘点的概念，盘点就是要进行账实核对，目的是要到达账实相符。账面数和实数之间差了未达单据，所以盘点时一定要处理好未达单据，不仅是送货单，入库单、库与库之间的送货单等与库存相关的单据都存在着未达情况，都要列全，而且要注明单据的性质(是送货单还是入库单还是库与库之间的送货单，只列单据号不易区分)，单据

8、的情况(做废或改单)如今这些方面做的还不够，未达单据提供不是很全，有些入库单未提供，未达单据假如不准确，库存核对就无法有效的进行，更谈不上账实相符了。还有盘点日的单据一定要和库务确定好是盘点前还是盘点后，不能再出现同一天的单据，有的是盘点前，有的是盘后的情况，这样我们在处理单据是会出现混乱。2021年公司新员工转正总结4我于8月9日成为公司的试用员工，到今天3个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。光阴飞逝，转眼间我在公司工作已经三个多月了，回想起当初面试的场景还记忆犹新，从进公司的第一天起我就告诉本人要好好工作，在如今大学生就业难的情况下我非常真诚的感谢公司给我这次工作时

9、机，我倍感珍惜。作为一名刚参加工作应届毕业生，初来公司，曾经很担忧不知该怎么与人共处，该怎样做好工作;但是公司宽松融洽的工作气氛、团结向上的企业文化，让我很快完成了从普通职员向高效职员的转变。在公司经过两周的前期学习后我在八月二十四号出差进入项目组进行三台合一的项目现场施行在前期的20天内，我和梅工先后完成八个地方的硬件安装工作，后在教师的耐心教诲下后配合同事先后完成最后的三台合一开通工作。在十一月十一号我被调到三台合一的项目进行项目施行的工作，到今天配合项目经理卢经理先后完成市区、县的三台合一开通工作。固然我在校期间成绩优异年年都能拿到二等以上奖学金，开场自以为本人专业知识学的还不错，然而到

10、工作当中才明白本人以前学的都是皮毛，关于网络通信数据库软硬件都是如此到如今我能基本熟练把握三台合一软硬件的知识非常感谢我的同事和领导对我的照顾和帮助，在这三个月中项目经理卢波先生对我细心的教诲和对我犯错的包涵，同事刘文新对我的帮助我都感恩在心，还有公司知道我们刚毕业没什么钱在资金上解决我们后顾之忧，感谢在公司的领导和同事对我们的关心。如今讲讲我在试用期期间存在的问题和缺乏的地方：首先我对本人最不满意的地方就是有时候做事不是太细心，个人觉得本人学习能力还是蛮强的但是从小到大好似就是有点做事不太细心，所以有时候由于这个让项目经理生气，我知道我我错了，前事不忘后事之师所以我对本人的没碰到问题错一次能

11、够原谅，但我决不会在一样的错误上犯两次以上。还有我开场有点不敢和客户沟通但经过三个月的工作后我觉得本人进步很大，和客户沟通没多大问题，但可能由于本人的经历和阅历还不是很丰富，有时候碰到忽然的问题不太知道怎么办，但我明白只要本人用心做事，没有解决不了的困难，虚心的向同事领导请教，怀着感恩的心对待周围的人我觉得我会做的更好的，我会加油的。我觉得我们公司的和部门的管理都很健全，同事相处也很和谐，对于公司在管理中的看法和建议作为一个初入职场的菜鸟来讲真的没什么看法，我有点个人的小小想法觉得想讲一下，当然想法可能是错误的第一我觉得固然我们公司的软件做的非常完美，但是我觉得在我们去每一个项目前公司开发部应

12、该按照合同给我们一份测试过的完好三台合一软件，这样我们到现场才不会浪费那么多的人力和物力，比方我们刚到昭通的时候有用从辽宁拿来的版本，有用从普洱拿来的版本导致走了些弯路。这是我的第一份工作，这三个月来我学到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也愈加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现本人的奋斗目的，体现本人的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼本人、实现理想的时机。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起瞻望美妙的将来!2021年公司新员工转正总结5在这近两个月的工作和学习中，接触了不少人和事，

13、在为本人的成长欢欣鼓舞的同时，我也明白本人尚有很多缺点需要改正。工作两个月以来，在各级领导的教诲和培养下，在同事们的关心和帮助下，本人的思想、工作、学习等各方面都获得了一定的成绩，个人综合素质也得到了一定的提高，现将本人这一年来的思想、工作、学习情况作扼要总结汇报。一、工作情况怀着对人生的无限憧憬，我走入了酒店。大家都知道酒店服务分为前台区和后勤区。工程部除负责客人投诉小修，及安装会议设备，并提供服务外，主要工作在后勤区，故工程部在酒店中为后勤部门。其主要任务是为酒店其它部门提供良好的服务。并确保所管辖设备的正常运转。由于酒店所有的设备运行均由工程部负责，同时当代酒店是集住宿、餐饮、办公、运动

14、键身、视听会义、等为一体的综合场所。所用的设备设施日趋完善，对设备的依靠程度也与日俱增，一旦设备出现故障，服务就要遭到影响，几乎无法由人来代替，所以讲工程部管理的好坏直接影响到酒店的服务质量，销售价格，安全及利润，工作效率及酒店的声誉等。总而言之，工程部的管理是搞好酒店经营管理的基础，一旦基础出现问题将威胁到整个大厦。在见习期的工作中，一方面我严格遵守公司的各项规章制度，不迟到、不早退、严于律己，自觉的遵守各项工作制度;另一方面，吃苦耐劳、积极主动、努力工作;在完成领导交办工作的同时，积极主动的协助其他同事开展工作，并在工作经过中虚心学习以提高本身各方面的能力;除此之外，我还负责本酒店的技术培

15、训，在工作上尽心尽力的协助主管工作，以此来丰富本人的工作经历，通过每月培训，在一定程度上提高了酒店员工的凝聚力。工作细节中，我看到公司正逐步做大做强，以目前的趋势，我能够预见酒店将有一个辉煌的明天。作为新人，目前我所能做的就是努力工作，让本人在平凡的岗位上挥洒本人的汗水，焕发本人的青春与热情;使本人在基层得到更多的锻炼。二、学习情况如今是我努力学习的阶段。“三人行，必有我师，公司中的每一位同事都是我的教师，他们的丰富经历和工作行为对于我来讲就是一笔珍贵的财富。记得我刚到酒店的时候，对站内的一切都感到新奇。由于我学的不是酒店专业，所以对设备运行管理知识知道的也有限，但是在主管、同事的尽心教诲下，

16、我受益颇多。带着饱满的工作热情，我逐步熟悉了设备的操作。尽管我只是入门，但是我和其他年轻人一样对工作充满着热情。为尽快提高本人在本职方面的知识和能力，充分发挥本人的主观能动性，我利用业余时间找来了相关的资料进行学习，在短短两个月中理论结合实践让我对酒店的基本设备有了真正的认识，这为今后的工作打下了基础。作为见习生，我经常考虑的问题就是怎样配合主管搞好管理工作，十分是在“创一流期间，为此我经常向新老同事请教。在酒店呆了两个月，我接触了很多同事，就在接触他(她)们的同时，我才知道什么叫“人事。无论是社会还是单位“为人处事都是一门高深的学问。对于这门高深的学问，我这个门外汉只能讲：“诚实做人、努力工作!三、思想情况作为一名年轻工作者，我今后的职业生涯还很长，学习的时机还很多。而作为一名团员，入-是我一直以来的梦想。为此我将尽我所能地对我的工作进行开拓，做出成绩。为早日实现目的，我要求本人：努力工作，保持优点，改正缺点，充分体现本人的人生价值，为企业美妙的明天尽一份力。我更希望通过酒店全体员工的努力能够把酒店推向一个又一个的颠峰。光阴似箭，人的一生在历史的长河中显得如此短暂，那么，人活一世究竟为了什么?我以为，是为了创始本人的事业!人们都讲三十之后，事业冲天。我固然还不到三十，但是为了事业，我愿终身奋斗!2021年公司新员工转正总结