2021保安年底工作总结模板10篇.docx
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1、2021保安年底工作总结模板10篇2021保安年底工作总结模板10篇总结是事后对某一阶段的工作或某项工作的完成情况,包括获得的成绩、存在的问题及得到的经历和教训加以回首和分析。下面给大家共享一些关于保安总结的范文,2021保安年底工作总结模板120_年各项安全保卫工作已圆满落下帷幕,我们将满怀自信心、齐心协力地创始20_年的新篇章。我部肩负着_公寓各区域的治安、消防、物业秩序维护管理及公司财产、人生安全等多项工作任务,在20_年6月1日我部进驻_公寓以来,在公司及项目各级领导的亲切关心、强有力的带领及其各部门全体员工的帮助和大力支持下,通过我部全体保卫人员团结一致、共同努力,为项目顺利实现各项
2、经营目的提供了强有力的安全保障,圆满完成了20_年度项目赋予我部门的各项工作任务。值此辞旧迎新之际,对我部进驻_公寓的工作进行回首,总结经历,查找缺乏,以利于在来年的工作中扬长避短,再创佳绩,现将我部详细工作情况总结如下:一、_年区域安全保卫状况。我部共有保安人员17名,在项目的正确领导下,认真贯彻执行公司有关规定和决策,紧紧围绕抓队伍建设,树公司形象的服务理念,以确保项目顺利实现各项经营目的提供强有力的安全保障为宗旨。全年来,共发生重大治安案件及群体性的事件2起(8月25日出现我部主管在日常管理经过中与成保人员发生冲突事件,导致成保人员集体罢工,在此次事故处理经过中,始终本着尊重事实的原则,
3、采取慎重、负责的态度对介入者进行了思想讲服教育,并对相关责任人作出了严肃处理;9月8日因管理措施不力,出现电梯公司丢失电梯配重铁事件,但在9月10日我部在巡视丢失电梯配重铁现场时发现。丢失得配重铁又出如今原地。此案目前公安机关正全力调查中);劝阻一起业主私自安装卫星电视接收器,及时制止散发小广告6余起并将散发人员交到城管、平息斗殴事件3起,协助开发商解决民工讨薪事件1起,为开发商、业主发现和消除各类不安全隐患上10余次,消防跑点演练1次,圆满完成承当大型活动安全保卫任务2次;通过我部全体保安人员的共同努力,队伍发展不断壮大,为项目顺利实现各项经营目的和物业安全作出了奉献,为有效保障管理处的正常
4、经营秩序提供了有力的保障。二、坚持预防为主,狠抓安全防备。我部全体安保人员在立足现有条件下,充分利用监控系统与人防结合,加强各区域的安全监测,发现问题及时派人观察,立即处理。1、实行重点目的重点管理,可疑分子跟踪监控的原则。坚持以预防为主、主动控制、措施有效、工作扎实,十分是加强了开发商办公区域、管理处办公区域及物业区域的安全工作,严格落实来访客登记制度。2、严格落实安全保卫工作责任制。严格执行逐级负责制,实行区域制管理,进而使各自职责愈加明确、责任分明,发挥作用愈加明显。3、建立防备体系。建立健全出入管理制度及施工管理制度,加强人员、车辆及物品的出入登记管理,加强机动车、非机动车出入管理等一
5、系列措施,防止被盗等各类治安案件发生。4、加大巡查检查力度。对重要目的及各区域不定时不间断巡查检查,及时有效排除各种安全隐患,尽努力减少犯罪分子的可乘之机。5、加强消防安全工作。消防安全是我部常抓不懈的重要工作,落实专项检查。定期对消防安全隐患及时检查,及时发现,及时整改;定期对保安队伍进行消防安全知识及业务技能培训,保证项目各区域无火灾隐患和事故的发生,确保管理处的正常经营,保障公司财产、业主的安全。三、狠抓保安服务质量,树立企业形象窗口。始终把树立企业形象放在首位,依法开展安全防备工作,抓队伍本身建设,以服务质量提升工作标准。以限度地适应保安服务行业对安全防备方面多层次、多形式的需求,牢固
6、树立以项目为家、不计个人得失的观念,一心一意为项目、业主服务;抓保安员主动服务、热情服务、爱岗敬业、忠于职守的工作道德,树立公司良好的形象窗口。四、工作中存在缺乏:在这一年里,我部工作获得了一定成绩,但在很多方面仍有缺乏之处,离项目要求还差一定距离,部分保安队员工作责任心不强,服务意识差,我部门对部分违规违纪较重、累教不改的保安人员进行了辞退处理。1、部门管理工作有待进一步提高。由于管理工作不到位,对员工工作的领导不力,缺乏监督检查,致使发生9?8电梯配重铁丢失事件,造成管理处工作被动,严重影响了我部正常工作。在出现问题后加大了管理力度,通过思想教育,组织培训,人员、岗位调整,使部门工作得到了
7、较大改变。2、提升业务能力,培训仍需加强。外保公司现状不容乐观,整体素质参差不齐,这些需要我们在以后的工作中加强保安人员的治安防备意识,加大业务知识的培训,把安全意识深化到每个队员思想中,落实到日常工作、生活中去。3、服务质量需提高。在日常的工作中,还需提高服务质量,不断提升服务水平,严格要求保安人员履行岗位职责,加强保安人员的礼仪培训,提高服务意识,注重礼节礼貌等细节。五、_年工作计划_年已经来临,为了确保管理处各项安保工作高效、有序的开展,为项目顺利实现各项经营目的提供坚强的安全保障,我们将着重抓好下面几个方面的工作1、加大管理力度,调动人员工作积极性、主动性,进一步完善安全保卫工作。2、
8、加强部门员工学习、训练,不断提高队伍个人素质,提高部门整体工作水平。定期进行安全、消防知识培训,不断提升业务技能,适应处理各类突发性公共安全事件,提高全体保安人员防备、处置事故的能力。3、加强监督检查,落实工作责任制。加大安全检查力度,在日常安全巡查、设施设备检查中,发现隐患及时告知相关部门,立即整改并做好整改复查,杜绝安全隐患。4、在管理处的协助下尽快与开发商对中控室的设施设备进行系统移交,并做一次消防联动测试。5、完成消防器材的年度检验工作。6、将完善保安部应急预案工作,将应急预案以流程图形式上墙(于2月底完成)。7、完成上级领导下达的各项任务。今后的工作要求将会更高,难度将会更大,这就对
9、我们的工作提出严峻的考验,我们一定正视现实,不畏困难。我们将迎难而上,做好工作。在思想观念上不断改良,在工作质量不断提升,在工作方法不断创新,全体保安部人员为树立公司良好形象尽职尽责,最后到达公司领导的要求,把_公寓做成铁桶一个。2021保安年底工作总结模板2_物业保安队负责整个小区的治安防备、消防安全工作。一年来,在公司领导的指导下和各部门的配合下,保安队认真开展各项工作,落实完成了20_年度的各项工作任务。现将一年来我在保安部门的详细工作情况总结如下:一、治安防备工作1、将安全管理工作列为第一重点,了解了小区和周边安全动态,抓好了日常安全管理工作的落实、检查、监督工作,确保了小区的安全与秩
10、序。2、与员工建立了良好的沟通渠道,提高了管理能力,加强与员工的沟通,把握员工动态,及时采取措施,以促进保安队伍的进一步稳定。3、提高安全意识,保安队天天定时组织训练还每周召开一次安全工作会议,讨论和排除安全隐患。4、严格落实门岗责任,对施工人员及搬家、送货等外来人员认真盘查并通过内线及可视对讲和业主核实来访情况。5、针对一些业主的朋友、亲属通过业主钻空子到小区内进行推销的现象,在队伍里设置巡查岗进行跟踪,监控可疑对象,有效保证了辖区内正常的工作和生活秩序。6、加强对可疑对象的监控,除通过闭路电子监控中心,还给每个岗位增配对讲机,做到及时跟踪和汇报各岗位工作情况,有效地稳固治安防备工作。7、力
11、配合公司发展需要,加强保安管理工作,确保现场保安管理工作有序开展,对外将积极树立保安形象,服务与管理窗口。二、消防管理工作对新入职员工进行常识技能培训,有效保障了小区的利益和安全。三、车场管理工作1、认真执行停车场管理规定,捫车辆按指定位置停车,排列整洁。2、对载有易燃、易爆和有毒有害物品的车辆严禁进场。3、严禁闲杂人员进场,并提醒车主离车前关好门窗,带走车上贵重物品。4、保安队在本年度维护好车场治安交通秩序,疏导车流,协调和指挥车辆进出与停放,禁止了车辆乱停乱放,保证了车场的安全和良好秩序。四、员工培训工作一年来,保安队都能根据市局的通知精神,不定期选派人员到保安基地进行培训,固然在_年由于
12、人手紧张,未能参加技能竞赛,但公司仍根据竞赛要求、内容对员工进行了训练,通过训练有效地提高了员工的整体素质,队伍形象有了较大的改变。在新的一年里,保安队将会愈加努力,团结进取,逐项落实好20_年度的工作计划和培训计划,坚持落实好各项治安工作,使保安队各项工作愈加扎实。2021保安年底工作总结模板3大厦物业管理处保安部负责整个大厦的治安、消防保卫工作,主要涉及到治安、消防、车场保安的工作很多;在管理公司领导指导下和各部门的配合下,保安部认真开展各项工作,落实完成了20_年度各项工作任务,根据保安部专业分工及内部运行机制,现将一年来详细工作情况总结如下:一、内部治安工作1、人员变动情况:保安部原编
13、制共计12人(经理1人,主管1人,领班1人,保安员9人),为加强夜间管理力度和内勤事务的管理,经公司领导批准,2月份入职两名内保;7月份入职一名文员。本年度保安部先后有6名内保离任。因工作需要,本年度有4名内保调至世宁大厦保安部,先后又有内保8人入职。现保安部人员共计15人,并顺利完成了部门内离任及入职人员的交接和培训工作。2、保安部除每月定期召开部门全体会和领班会各1次之外,每月还对车场管理员、外保进行1次业务培训。4月份进行了1次全体内、外保参加的消防水泵原理的现场讲解培训;9月份对全体内、外保进行了2次质量管理程序文件的培训;11月份对全体内、外保进行了1次应对突发事件(火警、停电、跑水
14、)程序的培训。3、20_年度,公司开场做三标一体质量体系认证工作,保安部按管理公司要求认真落实贯标工作,在三次内审中,保安部对出现的不合格项认真分析,查找原因,从第一次内审的14个不合格项、第二次的3个不合格项直至第三次的1个不合格项,彻底进行了整改,并落实到工作中和每位员工,保安部力争顺利通过内审和外审工作。4、20_年度保安部已将全部整层客户单元的使用区域“防火安全协议书全部签定完成。并完成大厦内所有客户档案的存档工作。5、全面完善大厦内及停车场108个监控点和巡更系统的安装调试工作,并投入正常使用。6、保安部在“非典期间,根据公司和管理处指示严格控制大厦进出人员,并做好进入大厦人员测量体
15、温、检查客户卡、来访人员登记等工作,确保大厦内无一例非典、疑似人员,有效保障了大厦正常运行和工作秩序。7、保安部对各公司的消防封存钥匙工作已完成,共有封存钥匙276把,门禁卡13张。8、完成20_年施工现场管理和检查工作,处理施工队各类违章49起,全年办理违约金5500元,全面保证了二装施工期间的治安、防火工作,没有发生一起治安、冒烟事件。9、20_年保安部办理施工人员出入证512个,办理临时出入证3052人次,严格落实好施工人员及搬家送货等外来人员凭证进出大厦的管控工作。10、本年度十分事件记录共78起,保安部完成各类十分事件的取证、填写和处理及上报工作,并且将涉及其它部门的十分事件抄送给有
16、关部门,做好内部及各部门的协调工作。11、本年度共登记捡拾物品55起,其中认领30起,25起无人认领,保安部完成捡拾物品的登记、封存、保管、认领的各项工作。12、本年度保安部在巡视中发现推销人员69起,对推销人员进行教育及登记并让其写出保证书,不再来大厦进行推销。有效的保证了各单元客户的正常工作秩序。13、本年度共协助各种会议活动53次,全面保障了会议的正常有序召开;其中10月13日保安部为保障世宁大厦开业而召开的庆典活动,共出动保安人员30余人,圆满顺利的保证了庆典活动的召开。14、本年度规范了保安部对讲机使用的信道及编号工作,保障了各部门之间的正常通讯互不干扰和部门内通讯的规范化,严格落实
17、谁使用谁负责的交接制度。15、本年度保安部严格落实好清运施工垃圾的监督管理工作,共监督清运建筑垃圾224车。16、保安部完成了(保安部运行手册)的编制工作,并且专门安排培训,传达至每一位员工。17、本年度保安部参加了“花园路综合办的各种安全会议4次,并且对本部门员工传达了各次会议的相关内容。二、消防管理工作1、消防系统的设备、设施(消防主机、喷淋、烟感、温感、插孔、手报、防火卷帘门、消防广播,声光报警等)的安装和改造已全面完成,并正常运行使用。2、本年度消防主机报警统计:火警1869次,动作860次,故障208次,所报火警全部核实均为误报,动作与故障已全部排除,确保消防主机的正常运行,到达零故
18、障。3、本年度完成大厦各公共区域和重点部位的灭火器配备工作,各类灭火器共配备239具,其中4公斤干粉灭火器配备213具、二氧化碳灭火器22具、干粉手推车4具,并对大厦内需要年检的灭火器150具进行了年检,保证了大厦内所有灭火器材均处在良好状态。4、完成大厦各层消防安全疏散指示图(共贴出80份)标识的张贴工作,完成各层消防栓箱粘贴封条和灭火器箱的警示标语工作,共贴消火栓封条580张。2021保安年底工作总结模板4时间一晃而过,弹指之间,20_年已接近尾声,过去的一年在领导和同事们的悉心关心和指导下,通过本身的不懈努力,在工作上获得了一定的成果,但也存在了众多缺乏。回首过去的一年,现将工作总结总结
19、如下:一、加大监控力度我们首先加大了对监控室的领导督查力度,使其真正起到眼睛的作用,加强对监控室的培训与指导,在现有的高科技设备的配合下充分起到其独特的作用,及时发现问题,准确提供线索,对打击在电梯中乱写乱画、随意张贴小广告的违法行为提供了强有力的帮助。尤其在电梯出现意外事故时,为协助保安队员抢救被困电梯中的各类乘客起到了无可替代的积极作用。二、提升能力为了将强全体安保队员的实际应变能力,提高及时处理意外情况的素质水平,在有关单位的积极配合协助下,我们保安大队及有关部门的员工组织了屡次的消防培训,并屡次召开技术指导与消防知识普及会,使安保队员的消防、防火意识和实际操作水平等方面都有了很大的提高
20、,为加强本园区的消防工作奠定了基础。三、思想工作时刻不忘对保安队员的思想教育工作,指定了每周一召开全体保安队员例会制度,发现不良问题及时批评教育,使广大保安队员牢固树立起鞍钢敬业的道德思想,多名保安队员遭到了广大业主的称赞,为创造和谐社会,营造和谐家园起到了积极地良好的作用。思想认识的提高,促使了各项工作的展开,广大保安队员勇于献计献策,为提高保安工作的质量提出了很多有价值的建议。利用空闲时间,保证保安队员多以将园区的建筑垃圾清运园区以外。保证了园区的环境卫生,为公司节约了部分开支。过去的一年,我们固然做了一些工作,但距离领导的要求还有差距,今后我们还要继续努力,发扬成绩,改良缺乏,为实现本公
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