2021公司拓展活动总结感悟5篇.docx

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1、2021公司拓展活动总结感悟5篇2021公司拓展活动总结感悟5篇倩仪本人对这个培训项目的感受，大家体会到人与之之间的相互信任、团队成员之间的相互信任，是干工作、做事业的基础，没有信任，一切都会变成空谈。在工作和集体生活中，我们都是团队中的一份子，要时刻拥有团队互助、协作的精神，都能认真对待工作中的每一项任务，竭尽全力去完成。通过这次拓展训练，让我深入体会到了团队的宏大向心力，成功属于团队的每一个成员，假如没有团队里每一个成员互相协作、共同努力，就像一艘孤帆，难以远航。离开了拓展训练场，回到了工作环境，只要我们带着团队的精神，把每一件工作都当作是拓展训练中的一次挑战，就没有战胜不了的困难，就没有

2、解决不了的难题。2021公司拓展活动总结感悟3周一下午开场了广州市公司的培训。培训的主要内容有：广州分公司的历程和前景介绍，人力资源管理制度介绍，企业文化，廉政建设要求还有拓展训练。其中令我印象最深的就是为期1天半的拓展训练了。拓展训练开场先是组建团队，这让我深入体会到了团队文化建设的重要性!团队的名称、队歌、口号等信息成为了整个训练时期我们团队的象征。然后就是开场各项拓展项目了。信任靠培养了人与人之间的信任与合作关系;机器人让我们在黑暗无助中体会到了怎样信任别人，怎样指引别人;蜘蛛网则让我们明白了要进行具体的以及明确的分工;珠行万里培养了我们沟通与协作的能力;背摔让我们克制恐惧，并体验到了团

3、队对个人的支持;最后的毕业墙让我们感遭到了团结就是气力!这些项目中令我感触最深，收获的就是毕业墙了。当我们126人刚站在高4.8米的墙前面时，我们根本无法想象能爬上它。足足有3个我那么高，怎么可能爬的上去!这时教练教了我们攀爬的方法：首先由两个人先搭建人梯将一名队员送上毕业墙，接下来由其他队员继续搭建人梯，将其余队员通过下顶、上拉的形式，依次送上毕业墙。固然了解了攀爬的方法，但我们仍然对成功缺乏自信。当教练问我们多久能完成时，我们大都讲2个小时，2个半小时。翻越毕业墙开场了!一个个身材高大的队员面朝墙壁，站定双脚，探出坚强的肩膀;一个个队员将膝盖顶在了一起。第一个我们组的赵阳在人梯队员的双手托

4、举下爬上了毕业墙，随即，一个又一个的队员逐一踩在人梯队员的身上由上面的队员拉引下翻越了毕业墙。当人梯的队员们的衣服早已湿透，上面拉引的队员汗如水下，在下面作保护的大群队员都高举双手，仰望着毕业墙的上方，很多人都被感动了，眼里含着泪水。最后，我们终于成功了，竟然只花了30分钟!这是多么短的时间啊!能够讲这是我们事先都没想到的!不知何故，此时的毕业墙显得那么可爱，那么温顺，那么安静冷静僻静;每个人的脸上显得那么坚强，那么自信，那么幸福!单就毕业墙这个项目，我感触颇多：1、团队凝聚力建立于目的上的共鸣。目的上所达成的共鸣时团队凝聚力的基础。这是由于有着共同的目的，所以从根本上激发了每位队员的主观能动

5、性，加强了团队的凝聚力。2、团队凝聚力蕴藏着对团队的尊重。在整个团队登顶的进程中，团队中每个人都客观存在着与其他队友不同的想法、不同的个性、甚至不同的性别。但是为了整个项目的成功，大家必需拧成一股绳、尊重团队的最后意见、服从团队的整体安排。当面临三米的高墙时所有人都有恐惧感，也许没有队员从心底一开场就甘做人梯。但为什么大家都按部就班的做了呢?由于大家都很了解，要想完成项目必需舍弃个人利益、必需服从团队的安排、必需执行团队的决定。而这舍弃、服从、执行都蕴藏着对团队的尊重。3、团队凝聚力体如今成员间的协作。不难看出，整个项目的每一个环节就如一个个单列的珍珠，是互相间的协作把每一个环节整体的串联在一

6、起，最后构成一个完美的珍珠项链。而大家的协作是以互相间的信任为前提。就是人与人之间的这种相信，使得最下面的队员甘做人梯;中间的队员敢于伸出救助之手;上面的队员勇于伸出援助之手。虽是短短的一天半，我不仅进一步认识、提高本人，同时更感遭到团队的作用。团队，不是团伙，一个优秀的团队具备的是团结、信任与协作并有很好的团队文化。2021公司拓展活动总结感悟4_月20日，我参加了公司组织的户外拓展训活动，这是我第一次参加这种团队训练，所以感触颇深。经过两天一夜的训练，除了身体上的疲惫外，在精神上也颇有收获，但更重要的是对本人、对团队有了一个全新的认识，那就是一个人要发展，自自信心是必不可少的，而一个公司要

7、发展，一支富有激情的团队也是必不可少的。有感一：团队建设。所谓团队，就是由某些人为了到达一定的目的而组成的一个队伍，团队中的人能够是固定的，可以以是临时的，可能是认识的，可以能是不认识的，他们来自四面八方，男女老少，而我们就是这样的团队，大家来自不同的所、队，差不多每个岗位都有，各方面的能力也参差不齐。很快在教官的指引下，我们推选了队长，挑选了队名，唱出了我们的队歌，一个团队建设由此开场，歌还是一样的歌，而歌声从到开场之初到后来的豪情满怀，是不是标志着我们的团队拓展已经迈出了小小的一步。有感二：凝聚力。没有人知道接下来会发生什么，直至教官公布下一个任务，下达的任务往往带有规则，为的是在条件限制

8、下怎样让我们完成任务，规则有好几个，由易到难，也代表着多变的环境。每次任务开场之前，教官总会三番五次地让我们确定完成任务的时间或是完成任务的方式方法，此时就需要很好的凝聚力，能够把大多数人的各方面的特性凝聚起来，而我们也真正做到了，我看到的是我们在积极讨论，献计献策，尽管也有争论，有分歧，但我们的目的只要一个，那就是坚定不移的完成任务，我们做到了，我们都高举双手，发出胜利的喝彩。有感三：尝试与执行力。摸着石头过河是一种尝试，这一尝试带给了我们改革开放三十年来翻天覆地的变化，而踩着铁链过河也是一种尝试，这一尝试让我们每个人都体会到了信任的气力和执行力，当一个办法不行时，马上有另一个办法付诸行动，

9、当所有的办法都用了以后，我们找到了一个最可行的办法，这是尝试与执行力结合的体现，我们看到的是每一个人都根据既定的方案不折不扣的执行，在执行的同时，每一个行之有效的方法，每一个好心的提醒都被及时的传达下去，直到任务的完成，大家都为了一个共同的目的在努力着，努力着。有感四：总结参加完这次拓展，可能每个人听得最多的是总结，讲得最多的也是总结，由于每完成一个任务时，教官会不厌其烦地让我们作一个小小的总结，我们更多的人却意犹未尽，等待着有更多更难的任务在等待着我们，其实，细想下来，总结未尝不可，由小见大，由微见着，我们应该在走过的人生作过一次小小的总结，在工作的尝试、失败、成功中总结。在我们的工作中，生

10、活中需要总结的地方过多了，有总结才有提高，有提高才会进步。总结能够让你点评过去，正视如今，看清将来，也只要这样，我们的工作才会沿着既定的目的，稳妥的前行。2021公司拓展活动总结感悟5根据公司安排，组织48名公司员工前往孝感进行户外拓展培训活动，这是公司为了今后更好地发展，增加公司职员之间凝聚力与向心力而举行的一次活动，得到了公司上下层的普遍支持与响应。这次活动主要由众行天下拓展培训公司负责对员工团队合作能力的培训，当日选派员工早上7：50凯瑞门业出发，到额头湾车站统一乘车前往孝感拓展培训基地接受户外培训，主要是通过户外实体活动，事先由培训师设定一个要完成的目的，而要完成这个目的，必需要通太多

11、人合作，才能到达设想的目的，比方设计一个活动目的，通过设定的规程，让队员在规定的时间与流程中去完成目的，一个人的能力很有限，甚至于很难完成，但通太多人合作，就能够在最快最短的时间内完成教练设计的任务。通过这样的活动，既锻炼了员工的身体，又提高了员工的反响能力与团队合作能力，提高了工作的快乐指数与工作效率。到达活动地点后，在教练的分工与队员的合作下，全部活动围绕下面活动项目内容展开：活动项目一：20-30人围一个圆，后面一个人双手达前一个人的两个大臂，坐在后个人的双腿上一起行走，教练喊1，迈左脚，喊2迈右脚，要走30步，这个就是要全部人员齐心合力才能完成。此活动项目训练的是人与人之间协作能力与精

12、神，能够为公司日常工作中提供更和谐协调的人文环境。活动项目二：是考验人的智力，有30个号，分成2个小组，一个组有15-30个人，教练在另一头把30个个号放在一个划的圆中，一个组一个组去拿，从1到30这个数排列，不能隔号。只能一个人拿，其别人在围外看，不能全部进。这个数有的是用英语表示，有的是用拼音，有的是用一句话，如25这个数，是用国家法定年龄。此活动项目考验的是人的机智与应变能力，提高人的综合素质，一个公司的正常运作离不开一个高素质的员工队伍，而员工的日常工作中应变能力的提高对公司的可持续发展有很大推动作用。活动项目三：攀岩，这个就是考验的是队员的耐力和勇气了。就是一面木板做的4.2米的高墙

13、，要求这次前去的48名人员全部过去，不能借助其他东西，只要人，也就是人梯，下面3个大块头的，上面再站一个人，下面再上人，首先要一个比拟有力的人先上去，再拉后面的人，一个一个上。首先第一个人先上去的人不知前面会有什么危险，但他能第一个上去讲明了英勇，也要有勇气。最后留在下面的两人也是最了不起的人，他们把困难和危险留给了本人，最后一个是拉着倒数第二个的脚脖子，快到中间再把手伸向上面的人，再将他拉上去。真是动人，看到这个场景让人心潮澎湃，其人在困难之时相互帮助的场景也感动的让人热泪盈眶。联络中公司正常运作中也会碰到这样或那样的困难，通过这个项目的培训，员工的胆识与碰到困难不退却的勇气得到提高，也是公

14、司今后碰到困难而能成功迈越的基础。活动项目四：过（逃生墙），这是团队最后的毕业考核项目，团队员在相互配合的情况下，要在最短的时间内完成通过复杂的路段，最后顺利通过到达安全地带，全员只用了特别钟时间就全部通过逃生墙的考验。此项目活动实际上是公司碰到突发情况的演练，能够提高公司日常动作中碰到突发情况的处置能力，进而减少或避免人与财产的伤亡与损失。整个活动进行了多个项目的培训，基本上到达预期的效果。活动结束后就此次活动进行了全面的回首与总结。随后全体合影纪念。并安全返回公司。参加此次户外拓展培训的员工普遍反响响良好。一些平常很少沟通的员工，在此次活动中增加了相互之间的联络与友谊，团队协作精神得到提高。期望公司今后分批次进行这样的培训活动。2021公司拓展活动总结感悟5篇