个人年终工作总结2021(10篇).docx

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1、个人年终工作总结2021(10篇)个人年终工作总结2021(10篇)相信大家经过了一年的辛勤工作，多多少少都会有所收获的，在此为了来年更好的工作，需要大家回顾过去，总结好过去的工作，计划将来。下面我为大家整理了个人年终工作总结2021(10篇)，希望大家喜欢！个人年终工作总结1在小朋友们充满稚气的歌声中，在与孩子们挥手道别的日子里，我和孩子们的心牵在了一起。回想一年多来的点点滴滴，记录着我们和孩子、家长们的欢笑、快乐及为了孩子们而付出的努力与汗水。一年多来的感情一时间都涌上心头，看着一张张活泼可爱的笑脸，心里涌现出许很多多的舍不得。幼儿老师干的是琐碎的工作，可收获的果实确实是晶莹纯洁的，而回首

2、这学期的教育历程，我也记忆犹新。(一)政治思想方面本人能够严格遵守幼儿园的各项规章制度，认真学习，爱岗敬业，能明确教育目的，端正态度，对班级工作认真负责，积极接受园长分配的各项任务。对家长主动热情，与同事友好相处，关心幼儿，无体罚及变相体罚幼儿，注重幼儿思想品德的培养，以身作则，时时处处以一个老师的身份严格要求本人。(二)教育教学方面幼儿园大班升入小学是教育过渡的关键时期，具有承上起下的作用，衔接过渡的成功与否对小学教育质量影响很大，因而，在本学期教学经过中，我积极做好提早备课，写好教案，备课时认真钻研教材、教具，学习好大纲，虚心向有经历的教师学习、请教。上课时，运用多种教学方法，从幼儿的实际

3、出发，注意调动学生学习的积极性和创造性思维，更注意幼儿的游戏性，使幼儿觉得上课就是玩游戏，在玩中学，在学中玩。作为一名幼儿老师要有一颗爱孩子的心，还要有扎扎实实的业务水安然平静能力。为了提高本身素质，不断为本人充电。同时向有经历的老老师请教，在工作中具备高度的责任感，对幼儿有爱心，细心和耐心。因材施教，使每个幼儿在原有水平上都有一定的发展。根据幼儿不同的个性与兴趣，采取不同的教育方法，仔细观察，开掘小朋友的优点。在工作中不计较个人得失，发挥你中有我，我中有你的团队精神作用，团结一致地做好班级工作。在活动时，我们鼓励幼儿踊跃发言，积极开动脑筋;绘画、写字时，都要求幼儿养成平静的作业习惯，还培养幼

4、儿能英勇地在成人及集体面前发言、讲儿歌、表演歌舞。在常规方面也培养了幼儿良好的卫生习惯，用餐习惯和良好的午睡习惯。在上课时要求幼儿有良好的坐姿和与教师同伴沟通时的语言、行为习惯等等。让幼儿养成了不打人，不骂人，有良好思想品德的好孩子。为进入小学做好准备。全面、深入地了解本学期幼儿园，班级、教师的工作目的及工作方法;向家长宣传科学的育儿知识，做到充分利用家长资源，鼓励引导家长积极主动地介入到幼儿园的教育中，既调动了孩子主动介入学习的积极性，又充分发挥了家长的教育作用。固然这一学期的成绩是可喜的，但存在着很多的缺乏。作为一名教师，我还有很多要学习的地方，在今后的工作中我应不断地学习新知识，努力提高

5、思想及业务素质，大胆地创新教学方法，学习其他教师的教学经历。对幼儿加强德育教育，加强幼儿常规教育，注重幼儿本身能力的培养。并与家长密切联络，实现家园同步。选择符合幼儿年龄特点的活动形式和方法。在教学活动中因材施教，因人施教，针对个别幼儿进行个别教育。努力把每一节课都当成锻炼本人的课堂，学会捕捉教学契机，提高本人驾驭课堂的能力和遇事的应变能力。并努力提高本人的思想及业务素质。努力使本人成为一名优秀合格、优秀、专业、创新的幼儿园老师。个人年终工作总结2光阴似箭，月光如梭，转眼20_年即将结束，新的一年即将在我们面前展开画卷，回顾这一年，我时时处处的维护公司和车间的利益为中心，积极响应公司“先质后量

6、的号召，立足本职工作岗位。9月份由二十二车间调入三车间这个即困难又荣耀的集体，调入三车间三个多月来，在车间各级领导的关心下，同事们的大力支持和帮助下使我在工作中愈加得心应手，较好的完成了车间领导安排的各项工作任务，为更好的总结过去，瞻望新年度，现对20_年的工作做一个总结。一、回首二十二车间的工作：(1)车间主任的领导下，保质保量的完成了公司车间的工作指标。(2)在车间个别细节问题上做的比拟好。例如：工作服能否干净、车间工作平面的整洁等等。二、瞻望三车间的工作：(1)来到新的车间，新的环境，新的领导和同事，在新领导的关心呵护和新同事的帮助下，很快的适应了三车间的工作。(2)新的车间，新的工作要

7、求，以后要加强学习，理论联络实际，认真工作，针对业务知识，把工作顺利展开。回顾20_年的工作，在这一年当中，在领导的大力关心和同事的帮助下，作为公司一名员工，按工作要求和药品生产标准，保质保量的完成工作指标。一年当中能很好的协调好与同事之间的关系，积极学习同事的优点。岗位换了，公司的工作品质不变，从本身做起，始终按公司的要求严格要求本人。个人年终工作总结3高中物理的系统性强、较为抽象，学生普遍感觉难学。作为物理老师，教学方法尤为重要。我在教育教学经过中，从各方面做了探究和尝试，获得了较好的效果。本学期即将结束，现将本期工作总结如下：一、基本情况根据学校的安排，本期我负责高三_班，高一_、_班的

8、物理教学工作。高三教学在完成新课的基础上，主要进行了第一轮总温习。高一教学重点在初中物理与高中物理的衔接，思维形式的转变，物理模型的建立上。二、成绩和缺点1、以课堂教学为中心，向四特别钟要效益(1)重三基。在课堂教学中突出基本知识、基本概念、基本规律。针对重点的概念和规律，我让学生通过对物理现象、演示实验的观察分析，力求推导引出新的概念、定理和结论，使学生清楚地理解物理知识的构成经过，培养学生的思维能力和想象能力。如：在学习（超重、失重）一节时，为了更好的让学生体会物理情景，我布置学生课外站在磅秤上亲身实验，进而加深了对这一物理经过的理解。遵从循序渐进的原则，知识要逐步积累、扩展和延伸。不要过

9、高估计学生的能力，设法将难懂的知识通俗化，简明易懂，培养学生学习物理的兴趣和学好物理的自自信心。如：在学习（波的传播）中我把问题口诀化：“上下坡反向、“向右看齐等。(2)重能力。物理教学的重要任务是培养学生的能力。培养能力需要一个潜移默化的经过，不能只靠机械地灌输，也不能急于求成，需要有正确的学习态度和良好的学习习惯以及严谨的学习作风。准确理解并把握物理概念和物理规律，是培养能力的基础。课堂练习和作业中，力求做题规范化。如：在主观性习题的求解中，要求学生必须指明研究对象，必须画图分析受力情况，必须写明所用的定理定律名称，必须突出关系式等。重视物理概念和规律的应用，逐步学会运用物理知识解释生活中

10、的物理现象，提高独立分析和解决实际问题的能力。比方在讲运动学时，对一道习题，我用“图象法“公式法“实际演练法等多种方法进行讲解。另外，课堂上分小组讨论，小组推荐让学生上台分析一些力所能及的习题，也是提高能力的关键。2、激发学生的学习兴趣高一学生刚入校，学生普遍感觉物理比拟难，甚至对物理失去自信心。针对这种现象，我组织学生成立物理课外兴趣小组，课外实验、小制作小组，宣传物理思想、调动大家学习积极性、培养大家学习。我把四个班的学生结合起来，共同组成物理学习总组成员。我和四个班的物理课代表担任物理总组理事会成员，我们制定一个共同的目的提高学生的物理成绩。根据月考成绩，把每个班的学生根据上、中、下合理

11、分组，以67名学生为一学习小组，小组设组长一名，然后、按组进行编号，更有利于学习的共同进步。让学习小组之间进行相互评选，在竞争中求发展。大家的学习积极性提高了，对物理的兴趣越来越浓，变成了“要我学为“我要学，成绩自然而然获得了较大的进步。3、错题集为了提高学生的学习质量，我还建立了错题集。错题集又名“双色笔记，蓝笔抄题，红笔写分析感想。一周交一次，对错题集进行打分。比拟好的得5分，有一些错或不整洁的给4分，错的较多的给3分，数量较少的给2分。对这样的措施，学生一开场还比拟重视，时间一长就疲塌了，错题仍然错，不见长进。后来，我改变了做法，对错题集整理比拟好，符合要求的打个5分，其他情况不得分，只

12、用红笔勾出错处。由于有些章节题目较难，多数做不好，只要少数几个得5分，也有时题目比拟容易，多数能得5分。这样，学习好、整理认真的学生经常得5分，学习较差的学生也有时机得5分，学生的错题集上只出现5分，不出现其它的分数。一学期下来，我发现错题集比原来整洁多了。每次错题集一发下来，学生都翻开看看，有的喃喃自语的讲：真好，又得了一个5分。固然只是一个微缺乏道的5分，却使学生获得了一种成功的快乐。这是一种积极的情绪，它能够转化成继续努力的愿望。固然我不再做更多的工作，无形中作业质量也提上去了，错误率明显下降了。个人年终工作总结4第一学期的教学工作已经结束，想想本学期的化学教学工作，有得有失，为了更好地

13、完成今后的教学工作，我就本学期的教学工作总结如下这学期，我担任了高一年级四个班级的化学教学工作，所以教学任务重，但经过一学期的努力，也获得了较好的教学成绩，得到了所担任班级学生的好评和尊敬。老师不仅仅要让学生把握知识，更重要的是要学生会学习的方法。这就需要老师更新观念，改变教法，把学生看作学习的主体，逐步培养和提高学生的自学本事，考虑问题、解决问题的本事，使他们能终身受益。下头，浅谈自己的几点做法。1、注重课前预习课前预习是教学中的一个重要的环节，从教学实践来看，学生在课前做不做预习，学习的效果和课堂的气氛都不一样。为了做好这一工作，我经常会在本节课结束时给学生留一些问题，在第二堂课我会及时提

14、问，还会让一些同学站起来给大家讲一讲，经过这些措施催促学生在课后做好预习工作，一提高他们的自学本事。2、注重课堂教学课堂是教学活动的主阵地，也是学生获取知识和本事的主要渠道。作为现代的老师也应与时俱进，改变以往的“满堂灌，老师知识一味的讲，学生只是坐着听，记笔记，灌输式的的教学方式。我一向都很注重学生在课堂中的主角，老师应当是教学活动的组织者，而课堂教学活动的主体应当是学生，要想办法让每一位学生都动起来，让每一位学生都介入到课堂中来，注重知识的教授经过，而不是只注重结论。为了到达很好的教学效果，我也做了很多的工作：(1)让学生进取的发言。认真、耐心的听学生讲，然后针对学生讲的做点评，有时候点评

15、也让其他同学进行，最终给予鼓励，肯定。(2)课堂尽量给同学们充足的时间，让他们来解决一些问题。让同学上黑板做题，讲题。(3)充分利用化学学科的特点，组织好化学实验。经过实验来启发学生的思维，引导学生进取的考虑。我也以往让学生自己到黑板上来做课堂演示实验，结果学生很进取，教学效果很好，我觉的这种方法应当继续运用下去。(4)尽量的设置一些有意义的问题。我一般是会设置好几组问题，问题的设置遵循有简单到难，由浅到深的原则，并且，我也很注重提问题的方式，语气等，尽量做到每个人都进取的考虑。(5)经过几年来的教学，我发现好多学生已经具备了一种很趣味的本事，他们会听老师的语气来回答问题，比方讲“是不是!他们

16、就会回答“是!，“对不对?他们就会回答“错!等，所以我也经常的在语气上误导他们，为的就是让每一位同学都进取的考虑，而不是经常的滥竽充数。(6)我也经常给他们灌输一种思想，必需要独立的考虑，老师讲的不必须对，也许那一天我讲的就是错的，所对老师讲的知识要大胆的质疑，有问题就问，要英勇的坚持自己的看法观点，不要一味的贴合别人，以来别人。经过以上的一些措施，我的目的也基本上到达了，此刻好多学生已经具备了必须的独立获取知识的本事，我觉的这是对学生来讲的收获。3、注重课后作业和课后温习课后作业是检验学生知识能否把握的很重要的方法，从课后作业上能够反映出很多的问题，所以，每次的作业我都会精心的及时的批改，并

17、且会做好作业批改记录，在第二堂课上及时的给学生做讲明，让学生重新做一遍，以到达把握知识的目的、我也经常给学生讲课后必需要及时的温习，每一天都要花必须的时间温习当天的知识，每门课只要花510分钟每一天就能够了，只要天天坚持下来，温习的效果绝对是很好的。经过种种的措施，完成了一学期的化学教学工作，对化学的教学工作，我还是比拟满意的。在今后的教育教学工作中，我还将会用更大的热情投入到教学工作中，争取以后的工作干的更好。个人年终工作总结520_年的工作已经接近尾声了，我的工作是一名消防员，做好_地区的安全、保卫工作，在总经办和车队的领导下能顺利完成各项工作。我作为一名罗钾人能够服从领导安排，作为罗钾人

18、的一员，感到很骄傲，尽心尽力干的更出色。作为一名消防员的工作以来，能履行好本人的职责，对工作的态度也很认真，从本人的一言一行抓起，立足本职，发挥本人的职责，本人对车辆性能和器材方面，做到四会，在车队领导下本人的日常工作能顺利开展，出现问题能及时上报，发现隐患及时纠正，保证无事故发生，做好保卫安全工作，下面本人将这一年来的工作总结如下：一、加强业务理论学习，加强全面发展作为消防员本人要加强学习，来武装本人的头脑。这一年来，本人不断学习消防业务理论，火灾的隐患性，对车辆和器材的性能，基本上要懂，保证车辆器材完好好用，发生任何情况，及时出警，按规定时间出警，迅速赶往现场.学习别人的长处来弥补本人的缺

19、乏，加强本人的全面发展。二、日常工作训练方面在这一年来本人的训练没有放松，紧紧围绕车队的领导下完成任务，火如何灭、就如何练、做到练为战，战为练的原则，对消防器材的把握到位，器材的质量、性能和维修，在日常给各部门送水，用的器材，做到及时清洗，对器材勤检查、勤擦拭，保证器材的完好好用。消防演练主要是在安环部的领导下，到各部门演练。对灭火的讲解、使用、灭火剂的用处，主要灭初期火灾。发生火灾第一时间，使用灭火剂灭火。三、执勤灭火方面作为消防员本人知道，我们的两辆消防车载水量和泡沫数量，发生突发情况，如何开展灭火战斗，本人牢谨记在心里，对车辆上的器材，会操作、会维修，是保证执勤战备的一项，给本人时刻提醒

20、战备的观念。四、安全防事故工作做好安全防事故工作是本人工作的前提，在车队的领导下安排出车，提醒安全的重要性。在灭火和训练的日常工作中，把安全问题放在首位，让领导放心，让公司放心的原则，这一年来本人在安全方面，没有事故发生，但存在的隐患，能及时纠正、改良。总之，20_年的工作已到尾声，这一年来本人的工作比照别人，本人还做的不够、不细、多学习别人好的做法、想法，本人做为_的保卫人员，我会用本人的行动努力，请车队的领导放心，本人会不断学习，不断加强。在本人平凡的岗位上做出不平凡的事业。为_的明天添砖加瓦!个人年终工作总结6我于年月日在_客服中心担任人事助理一职，至今在这里工作已近一年，现将我入职以来

21、的工作向领导汇报：(一)做好人事基础工作我首先接触的工作就是人员招聘，由于新乡招聘市场比拟局限，所以我们把重点放在网络招聘上，定时在网上更新我们发布的招聘信息，并根据新乡人才市场的招聘时间，去人才市场参加现场招聘。我们根据公司各岗位入职标准进行挑选，通知其进行面试、审批、通过、录用。员工录用后我们会根据各部门的工作安排对新进员工进行入职培训，并且每次培训都会进行意见反应，不断完善我们的培训内容。加上郑州分公司对我们进行的各种培训，大大提升了员工的知识面和业务水平。(二)完善人事档案管理我会按月把员工的资料整理清楚，并分析各部门员工的情况，根据公司岗位编制，按月统计出本月全公司员工数，员工的新进

22、人数，辞职人数，需要招聘人的人员，需要签定合同的人数，每个部门的总人数，上报需转正人员，上报渎职问责等。并且根据集团要求每月上报本项目的花名册，及时更新人员情况。由于刚接手人事的时候，交接工作没有做好，导致花名册人员对照不上，令_分公司人事专员花了好长时间才把人数对上。从那以后，让我明白了，做人事工作，不得有丝毫的马虎，由于一点点的疏忽对员工造成的损失是无法弥补的。(三)保障员工福利机制我于11月份开场接手配合地产行政人事完成新乡公司社保开户及员工参保工作。由于之前从未接触过社会保险，一开场工作起来相当迷茫，有想过要放弃社保这个工作，但是我清楚必需要做好这项工作，所以经常往返于社保局和办公室之

23、间。从对社会保险一无所知到略知一二，再到必须把握基本的知识和流程，通过我的不懈努力，终于开通新乡社保账户，并陆续办理员工参保。接下来，需要花更多的时间去学习社会保险知识，才能更好的做好此项工作，为员工服务。(四)规范行政工作流程在从事人事助理的同时，还兼做一些办公行政工作。例如日常例会的安排，协助各部门按计划进行培训，以及一些活动的组织和协调。通过这些日常的工作，不仅充实了我的工作内容，也锻炼了我的协调能力和组织能力。有幸能参加集团组织的岗位培训，通过系统的学习，让我这个刚入门的新手如沐春风，受益匪浅。从郑州回来后，就开场系统的整理我的工作，但是还是有缺乏的地方。九月份郑州监察室对我们新乡项目

24、进行检查，针对我负责的工作提出了需要整改的地方，在监察室的指导下和同事们的配合下，我用了一个月的时间将我所作的工作规范化、系统化。我发现只要本人先理顺了工作思路后，才能更有效、更高效的开展工作。比方讲对郑州传达的文件、周计划周总结、月计划月总结、会议纪要、培训纪要等文件的存档工作。这是一项需要日积月累的工作，把每次需要签字存档的文件按其类别进行归类保存，才能保证工作的连贯性和有效性。在过去的四个月中，各项工作固然获得了一些成绩，但也存在着很多缺乏：由于我本身经历缺乏，做事常粗心大意，导致在工作中总会出些小过失，加上做事考虑的不够全面，所以我需要在以后的工作中、生活中，愈加仔细、认真，才能保证减

25、少工作中的失误。个人年终工作总结7时间如梭，不知不觉20_即将过去，新的一年即将到来。进入公司已九月有余，回顾过去的工作时间里虽讲没有轰轰烈烈的战果，但也不失一段不平凡的考验和磨砺。下面是就入职以来的工作总结及20_年的两部分分别陈述如下：一、工作总结工作内容1、行政事务：优化员工膳食、车辆管理、油费控制、宿舍管理、办公物资采购及控制费用、固定资产维护盘点、公司绿化等。2、人事事务：绩效统计、归档，员工考勤抽查、汇总，简历更新，挑选、通知安排面试等。作为行政专员，深知工作的繁琐，小到打印、复印、各类文件归档和保管，大到接待、会议、结算、车辆管理、固定资产添置、采购办公用品及对其领用情况进行备案

26、在完成本职工作的同时也发现很多缺乏之处，主要表如今下面几个方面：1、由于行政部工作经常事无巨细，每项工作我们主观上都希望能完成得，但由于人力和精神有限，不能把每件事情都做到尽善尽美;2、由于车辆管理专业知识方面的欠缺，车辆管理一直没有很好的提高;3、抓制度落实不够，由于公司事物冗杂，基本检查不到位，因此存在一定的重制度建设，轻制度落实现象。这些都需要我在今后的工作中切实加以解决。工作效率虽有所提高，但并非是最快的!接下来的个人中会根据以前工作中存在的缺乏，不断改良，提高自己工作意识及工作效率，努力做好工作中的每一件事情!总的来讲_年的工作是尽职尽责的，固然亦存在着些许的缺乏，但这一切的一切相信

27、也会随着_年的到来而逝去。非常感谢公司能够给我一个学习与进步的舞台，感谢各位领导，和同事对我指导和帮助!让我在工作中不断的学习和进步，渐渐的提升本人的能力!二、20_年工作计划1、加强专业学习，丰富本人，拓宽知识面;本着实事求是原则，做到上情下达、下情上报，及时了解部门员工的思想动态，正确引导，加强沟通，第一时间将相关情况上报上级领导;2、加强主动意识，提高办事的实效性;全面提高执行力度，抓决策落实;新的一年，新的挑战，我将以更好的姿态和更敬业的工作态度，投入到公司行政管理的各项工作当中，为公司整体目的实现，发挥行政应有的作用，力争20_年能独立担起行政管理的全面工作!最后，请公司领导给予我指

28、导性意见!个人年终工作总结820_年，在领导的关心和帮助下，我加强学习锻炼，认真履行职责，全面提高了本人的思想认识、工作能力和综合素质，较好的完成了各项工作任务。在工作上经历了一些压力和困难，但对我来讲每一次都是很好的锻炼，感觉到本人逐步成熟了。现将20_年工作情况总结如下：一、20_年工作情况(一)努力做好日常事务性工作20_年是我参加工作的第二年。在20_年的工作中，我将协助领导做好日常事务性工作作为全年工作的重点。在工作经过中，领导交派的各项任务做到了认真对待、妥善完成，对每一件事均不放松。承当了_工作计划、总结和各类公文的起草工作，工作信息的报送工作，组织安排会议、做会议记录等工作。在

29、实际工作中，努力学习，查找缺乏，不断的改良工作方法，提高工作效率，为单位领导、职工服好务、办妥事。(二)细致完成劳资工作作为单位劳资员，20_年我做到了按时制作各项工资，确保每月工资及时发放;按时上报各类报表，确保上报及时准确;按时完成各项统计，确保内容真实有效。在实际工作中，我积极探索劳资工作技巧，制作完成了适应我单位实际的工资台帐，节省了工作时间，提高了工作效率。(三)做好团支部工作20_年_月，_成立的团支部，我被选为团支部书记。作为青年团干部，我在工作经过中严格要求本人，争做青年人的表率。组织带领单位团员青年，积极工作，发挥青年人的主动性;认真学习，提高青年员工的综合素质。在20_年，

30、我作为青年干部代表，先后参加了_处、市民政局组织的大民政学习讨论活动。参加了市民政局初任干部培训班、市人事局人事干部培训班、_处青年干部培训班等系列培训活动，加强了理论学习。二、工作中的缺乏在工作经过中，我经常进行自己反思，琢磨工作中的缺乏和有待改良的工作方式、方法。20_年，我在工作中存在的主要问题，一是太热衷于做事务性工作，不重视理论学习，理论水平有待提高;二是工作中有急躁情绪，总想一下将工作做完，存在工作毛躁的现象;三是组织团员活动不够多，没有充分调动青年人的积极性，组织能力需要加强。三、明年工作打算一是规范公文管理，提高公文处理水平。加强收、发文件的管理，完善现有管理方法;对_现有文件

31、报送、传阅制度进行适当调整，加强规范;提高起草公文水平，向高标准看齐。二是丰富青年职工的组织生活。充分发挥团支部的作用，组织和带领团员青年加强学习，勤奋工作。根据青年人特点，组织不同类型的文化生活，激发团员青年的青春活力。个人年终工作总结9光阴如梭，一年的工作转瞬即将成为历史，伴随着新年钟声的邻近，我们依依惜别硕果累累的20_年，满怀热情的迎接到来的20_年。20_年是本人进公司的第三个年头，在这一年里也是本人进公司最忙最累的一年，由于工作的重要性超负荷工作，除正常的上班八个小时，下班后几乎天天都要忙到23点后甚至通宵，有付出就有收获，如今回头看看，还是挺有成就感的。20_工作总结20_年1月

32、到3月维护及更新OA系统、人事系统、VIP卡管理系统分布式、美容院前台客户管理系统。由于工作量问题，在3月将OA系统移交给别人维护及更新，将人事系统移交给别人维护及更新。20_年3月到8月维护及更新VIP卡管理系统分布式、美容院前台客户管理系统。主要工作是VIP卡管理系统的分布式功能的实现，经过前面几个月的开发及测试，_课件在3月中旬开场将分布式功能放在华景店进行测试，经过一段时间的测试及相关问题的跟进与更新，4月1日在黄埔店进行分布式系统的安装。经过两家店的分布式功能的使用，在后面的时间里对广州所有店都安装好分布式系统。处理日常系统操作中碰到的问题、更新一线对系统提出的修改及分布系统客户端数

33、据与服务器数据的核对。2_年8月到12月从8月份开场，应该对财务的问题，开场次VIP卡管理系统进行升级到美容院管理系统，结合提出的需求，对VIP卡管理系统中的功能、数据库构造及操作页面进行全面的更新。经过一个月的更新，从9月2日开场使用新的更新完一部分的美容院管理系统。从9月份开场根据财务人员提出的修改，对系统进行更新，协助财务部对系统数据的调整。一直到如今系统一直在修改及改良，相比以前的VIP卡管理系统，系统中增加了很多在以前系统中没有的功能，在功能的实现及数据的稳定进行了大大的改善。20_工作规划及打算继续维护及更新美容院管理系统、美容院前台客户管理系统，在两个系统中提高数据的100%稳定

34、性及数据的安全性。美容院管理系统1)尽本人最快的速度完成系统中还未完成的功能及修改;2)对一线收银、办公例会、财务及相关人员提出的合理需求在第一时间内修改好系统;3)积极配合财务部对系统数据的调整，让系统最快恢复财务合理的数据;4)整合好系统相关功能，修改系统中一些功能实现的方法，提高系统的操作速度，增加本人以为对工作有效的功能;5)到时候系统修改完数据正确后看能否有必要增加该系统的分布式功能。美容院前台客户管理系统1)系统中增加合并客户资料功能(规范两系统客户编号信息)及前台提出的测量尺寸的提醒功能;2)对一线前台提出的需求在第一时间内更新好系统;3)修改系统中一些功能实现的方法，由于本人之

35、前的一些技术问题对功能的实现如今需要完善，所以有时间想修改修改;4)提高系统数据的安全性(比方系统中增加IP地址系统的限制及MAC地址的绑定)。在20_年严格履行个人岗位职责，努力工作，在第一时间内完成了本职工作和领导交给的各项任务。作为技术人员最重要的是心态，以良好的心态去面对各种问题，发现问题、解决问题。瞻望到来的20_年，我会愈加努力、工作上认真负责，再接再厉。个人年终工作总结10光阴飞逝，20_年即将过去，回顾过去的一年，内心不禁感慨万千虽没有轰轰烈烈的战绩，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。一、现将我20_年的工作做如下扼要回首和总结，人事行政工作大体上可分为下面几方面1、了解各部

36、门岗位人员需求状况。2、根据各部门人员的实际需求，有针对性、合理性招聘员工已配备各岗位。通过采取一系列切实措施：广发招聘信息、网上招聘、现场招聘、贴招聘广告等各种途径招聘人才，行之有效，完成公司下半年各岗位人才需求。3、建立、健全、规范人事档案管理对现有人员进行建档工作：身份证、学历证实、体检报告、照片等信息，现员工档案齐全。为保证日后的分析工作提供更准确的信息。4、及时做好档案材料的收获、整理、归档。5、完成新员工入职、转正、调岗、离任等管理工作。6、实行各部门在职人员人数每月统计工作。并对新进、转正、调薪、离任人员进行月统计并进行核对。7、人才库档案管理工作。提高后期招聘效率。8、员工培训

37、工作完成新入职人员的培训工作：员工入职管理规定、考勤管理办法、工作纪律等。9、员工关系：找各部门员工聊天，了解各部门员工的思想动态。10、对离任人员回访，了解离任员工离任的真实原因及思想动态。11、配合各部门工作，协助处理各种突发事件。12、人才储备工作根据公司现状，参加大型人才沟通洽商会，直接引进高层次、高学历人才充实公司人才队伍。13、社保与用工备案的合并。在之前单位，社保与用工备案是有一个部门来完成的。来到公司上班后发现，这2块分别是有财务部和管理部分开做的，导致了信息不能及时互通。甚至已经离任的员工，公司还在为其缴纳社保。已从财务接手，有管理部统一办理，避免了信息不能及时互通的缺点，减

38、少了公司的损失。14、负责管理员工劳动合同，办理劳动用工及相关手续。到目前为止，劳动合同的签订为公司人力资源管理降低了风险。与到期合同员工续签劳动合同的工作已经正常展开，避免了不必要的劳动纠纷。15、每月负责员工基础工资、绩效工资及各项补贴的核算工作，按规定提出工资和各项补贴扣发标准，催促各相关部门提供准确的相关数据。工资发放结束后，加强沟通，认真解答员工对薪酬的疑问及核对。发现执行经过中存在的问题，并及时报告。16、做好办公用品的采购，并做好物品领用登记，以节约降低成本为第一原则，合理地采购办公用品。二、存在缺乏以及改良措施综上所述20_年我的工作任务基本上已完成，总结过去的一年也存在如下缺

39、乏之处：1、我的专业知识有待提高，须积极学习有关专业知识，丰富工作经历。积极学习各项劳动法规以及当地政策。2、培训方式简单，缺少员工间的互动沟通，培训工作基础较薄弱，相关培训教材、考核试题等资料需完善并且没有对各部门的培训进程进行跟踪。三、20_年工作计划与瞻望结合20_年度存在的缺乏我将会努力在20_年做好各项工作。详细20_年度主要工作计划和目的：1、建立健全人力资源管理的各项规范及管理制度、员工手册2、员工的培训与开发，完善公司培训体系，根据各部门实际情况做好培训计划。3、继续做好、采集、完善相关人事资料。完善相关人事报表，做好人事数据的统计工作，为公司各部门的开展提供相关参考数据。4、配合领导积极拓展招聘渠道，完成招聘任务。并且严把招聘质量关，对不合格的人员绝不录用。5、举办一些中小型活动提高员工凝聚力，众所周知，假设一个企业人心松散，其发展必不长久。那么，怎样提高员工的凝聚力呢?结合本人的看法，除了从收入、工作满意度、亲和力、员工保障心理、个人发展和人事考核等六个方面考虑外也应该考虑举办一些中小型活动来提高员工凝聚力。(备注：如打篮球、唱歌、乒乓球、技能比赛等)以上是我20_年的工作总结以及20_年的工作计划与瞻望，最后，祝愿公司在新的一年里一帆风顺，一年更比一年好!个人年终工作总结2021(10篇)