浅谈通信工程工程师人才培养形式-精品文档.docx
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1、浅谈通信工程工程师人才培养形式一、西北工业大学通信工程专业施行卓越工程师人才培养计划的实践形式1.优化理念教育,设置专业特色培养目的学校严格以“卓越工程师培养计划的国家通用标准为指导,根据通信工程专业学科发展的需要,根据国家电子信息类教学指导委员会的本科专业教学规范和基本要求,并结合学校航空、航天、航海工程教育办学特色和拔尖创新人才培养的目的,组织教授及相关专家在认真调查、详细分析和深化研究的基础上,制定了具有前瞻性的通信工程专人才总体目的。通过“卓越工程师培养计划多阶段连续性的教育将培养出能够适应将来社会发展和国家当代化建设需求,并具有扎实基础、宽广知识面、较强工程能力,在通信工程及信息系统
2、行业从事高水平研究、开发和制造的高素质工程技术专门人才。2.创新培养形式,强化专业应用能力培养培养目的的实现将充分借助于学院与行业内相关知名企业和科研院所已经建立的良好合作关系,开展通信工程专业的实践训练,通过课堂、实验室、企业环境、毕业设计等多种不同环境的教学综合实现学生知识扎实、能力提升和素质加强的培养目的。培养经过中采取了“2.5+1+0.5的培养形式,即大学前两年半为大学内工科通式理论基础教育和部分通信工程专业课教学阶段;三年级下学期和四年级上学期为校企联合培养环节,全部在企业开展学习实践训练,最后半年“毕业设计在企业完成,由学校、企业实行“双导师制指导。四年内各课程和教学环节之间互相
3、支撑、互相联络的关系。3.明确培养目的,精心制定专业培养方案培养经过中所开展的“校企联合形式,主要包括下面几个方面:1创新学校与企业联合培养技术人才的新机制。通信工程专业培养方案的制定由学校和企业相关专家共同制定,培养方案突出到企业进行长时间实践学习的培养阶段,强化了校企联合培养工程型人才的实际效果。2校内积极加强学生理论知识学习训练。通过课堂教学、综合实验设计等环节使学生在校内能够把握扎实的专业理论知识和基本实验操作技能,以知足后续企业工程实践对相关知识的储备。此阶段主要由校内各专业教学环节和该校“通信工程专业实验室和“陕西省电子实验教学示范中心承当。3企业内积极搭建实践教学平台。通过使学生
4、在相关企业进行顶岗实践训练,保证最少一年的时间在企业中度过,通过企业环境参观、内部培训、单元操作实践、毕业设计等多种环节实现对学生专业技能操作、工程动手能力、团队协作和沟通能力多方面的提升。此阶段主要由“中兴通讯、“华为技术等西工大电子信息学院的合作企业承当。4校企合作共同建设高水平工程教育师资队伍。介入“卓越工程师培养计划的校内老师均要求具备相当时间的工程经历,同时介入计划企业也提供足够的企业师资气力,切实保障培养方案各教学环节的工程训练要求落到实处,提升学生的实践动手能力。5鼓励学生创新竞赛中强化专业素养锻炼。学院积极鼓励培养计划中的学生参加各类大学生创新实践项目、电子设计竞赛等活动,参加
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