大学生创业培训存在的问题和策略.docx
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1、大学生创业培训存在的问题和策略【摘要】高校大学生创业培训工作是提高大学生创业能力的重要途径。近年来我国高校大学生创业培训工作获得了长足进步,但目前仍存在师资队伍建设滞后,培训内容单一等问题。严重制约了高校大学生创业培训工作发展。高校创业培训主管部门应从积极建立保障体系,开展全面教育,完善培训策略,提供个性化指导等方面入手,共同做好大学生创业培训工作。本文通过对河北旅游职业学院参加创业培训的大学生和工作人员进行问卷调查和访谈,发现大学生创业培训在施行中出现的问题,并针对问题提出相关的建议对策。【关键词】大学生创业培训;培训工作研究大学生创业培训应根据经济社会发展变化,帮助大学生树立创业自信,把握
2、创业技能,提高创业管理能力。十八大报告指出要促进创业带动就业,加大创新创业人才培养支持力度。(深化高校创业教育改革意见)要求各地有关部门要落实高校学生创业培训政策,加强创业培训力度。高校应积极开展大学生创业培训工作研究,服务于高校大学生创业实践。一、高校大学生创业培训工作的重要性1.是高等教育改革工作的内在要求。我国高等教育要承当促进社会进步与可持续发展的责任,培养大学生创业能力已成为高校教育质量的标志。做好大学生创业培训工作,使大学生成为具有专业特长及经营管理能力的复合型人才。使大学生成为工作岗位的创造者是高等教育的重要责任。使高等教育改革发展的需要,更好的促进大学生服务于国家经济发展。2.
3、是促进毕业生就业的重要途径。创业是发挥劳动自主性能动性的重要途径,创业有利于最大限度调动劳动者的积极性创造性,创新就业时机,分散化解失业风险。当前高校大学生就业形势严峻,开展创业培训是促进高校学生自主创业的重要手段。是实现大学生充分就业的重要途径。通过创业培训可转变高校学生的传统就业观念,培养大学生的创业意识,引导学生主动创业,使其成为工作岗位的创造者。促进毕业生充分就业,缓解就业压力。二、高校大学生创业培训中存在的问题1.师资队伍建设滞后。创业培训老师需具备全面的创业理论知识,及丰富的创业实践经历,开展创业培训需要有高水平的师资队伍。现有高校大学生创业培训老师多源于原有就业指导师,党团工作人
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