2022物业主管辞职报告范本.docx
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1、2022物业主管辞职报告物业主管辞职报告1尊敬的领导:您好!首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说:天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素(简单阐述离职物业管理员岗位的原因,比如父母年迈、夫妻分居),经过深思熟虑,我决定辞去所担任的物业管理员岗位的工作。我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职,给xxx(改成自己物业管理员岗位所在的单位名称)管理所带来不便,深表歉意!此时我选择离开物业管理员岗位,离开朝夕相处同事和无微不至的领导,并不是一时的心血来潮,而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的物业管理员岗位上,xxx(改成自己物业管理员岗位所在的单位名称)有
2、很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。转眼之间,在xxx(改成自己物业管理员岗位所在的单位名称)工作已经x年,回首物业管理员岗位工作和生活的点点滴滴,感慨颇多,有过期待,也有过迷茫,有过欢笑,也有过悲伤。xxx(改成自己物业管理员岗位所在的单位名称)物业管理员岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下,使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的物业管理员岗位工作者。希望经理能够尽快为我办理辞职报告,我将十分感谢。辞职人:xxXX年3月17日物业主管辞职报告2尊敬的领导:您好!首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我
3、的辞职信。俗话说:天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素(简单阐述离职物业管理员岗位的原因,比如父母年迈、夫妻分居),经过深思熟虑,我决定辞去所担任的物业管理员岗位的工作。我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职,给管理所带来不便,深表歉意!此时我选择离开物业管理员岗位,离开朝夕相处同事和无微不至的领导,并不是一时的心血来潮,而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的物业管理员岗位中有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。转眼之间,在工作已经年,回首物业管理员岗位工作和生活的点点滴滴,感慨颇多,有过期待,也有过迷茫,有过欢笑,也有过悲伤。
4、物业管理员岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下,使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的物业管理员岗位工作者。希望经理能够尽快为我办理辞职报告,我将十分感谢。此致敬礼!辞职人:xxx20xx年x月x日物业主管辞职报告3尊敬的领导:您好!首先非常感谢您这两年多来对我的培养和照顾,让我毫无经验的新员工成长为一名合格的物业主管。同时,我也很荣幸能成为你的员工,我这辈子都忘不了你是我的第一位雇主。另外也要感谢x总,从公司创办到现在,x总给予我很多的学习机会,不论是工作上的还是学习上,都给于我很大的启示。我原本是个安于现状的人,很满足于现在这个稳
5、定的工作,可现实是不允许我这么想的,既然还年轻,那就得出来走走拼拼,即便是输了还有时间去赢回来。对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。之前鲁总的一句话对我现在的能力进行了概括:什么事都能上手做,但没有精于某一样。这句话让我非常欣慰的同时也给予了我提醒,确实我还需要不断地学习。请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我希望我们能再有共事的机会。我会在上交这一封真诚辞职信12周后离开公司,以便完成工作交接。在短短的两年半时间里,不论是物业管理还是开发业务都有了可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!各
6、位同事工作顺利!此致敬礼!辞职人:xxx20xx年x月x日物业主管辞职报告4尊敬的领导:您好!我是公司里的一名物业客服主管,我叫xx。因为我的办事不力,能力不及,所以跟领导提出了这份辞职报告的申请。很遗憾我不能胜任这份工作,也辜负了领导对我期望。但是同时也让我认清了自己不适合做主管的这一事实,让我知道了自己还有很多需要进步的地方。我之前只是公司里的一名普通物业员工,在这里工作了四年之久。这四年里领导一直很器重我,所以在今年把我提升上了主管的位置。我本应该不辜负领导的期望,好好的在主管这个位置上,带领我们客服部的员工一起进步,一起把客服部建设的更好。但是事实是,在我担任主管的这一期间,我不仅没有
7、把领导交给我的任务完成的很好,我还把我们客服部的管理做的越来越糟了。一是因为自己的独立思考能力还不够。我在客服的岗位,只是一名普通的员工,所以我在平时的工作里,只需要把自己的工作做好就行了。而作为主管,不仅要做好自己的本职工作,还要处理很多意外的情况。而每次一遇到意外的情况,我就习惯性的去依赖于别人,想让别人来帮我出主意。所以对于这一点,是我作为主管最不好的一个地方。二是因为我的管理经验不够。我虽然有四年做客服的经验,但是我却没有一份管理工作的经验,甚至连组织活动的经验都很少。所以让我一下子就担任主管的位置我根本适应不过来。而且我也不知道要从哪些方面开始去管理,要从哪个地方开始去着手准备。所以
8、一上来,我就把原本还是好好的客服部,弄的乱七八糟的。三是因为我做事拖拉,性格优柔寡断的原因。作为一个管理者,作为一个领导人,必须要拥有一个果断的决策力。而我去买一条毛巾都是要犹豫选择很久的人,所以对于这个需要做很多决策的工作来说我真的很难胜任。我对不起领导,我做不好管理这个岗位,虽然我真的很想和我们公司一起进步,一起努力,但是以我现在的能力还远远匹配不上主管的位置。所以我只能辞掉我这个岗位的工作,回去好好提升自己,让自己变得更加优秀了,有能力来做好这个位置了,我才会回来继续为公司效力。希望我做出的这个决定能得到领导的理解和支持。此致敬礼!辞职人:xx20xx年xx月xx日物业主管辞职报告5尊敬
9、的领导:您好!很抱歉自己可能不能继续为公司工作了。在仔细的思考后,我决定在这里向您辞去客服主管的工作,真的很抱歉。我明白,这是个非常突然的决定,但是我也有自己的思量,而且也经过了谨慎的思考。我认为,就现在自己的情况而言,这可能是最好的选择。对我自己而言,其实这也是个非常艰难的决定。某某物业,这是我在毕业后第一次踏进公司,踏进工作的地方。作为一名刚毕业没有方向的学生,详细您也能明白我对xx物业有多大的归属感。在这里工作的x年间,我努力的从一名普通的客服员工做起,不断的提升自己,学习领导和同事们的经验。多亏的领导赏识,我才到了客服主管的位置。但是俗话说的好,“站得高,看的远”。现在来到了这个位置,
10、我虽然不算是多高,但是我确实看到了过去很多没有看到的东西。我看到了自己的不足,看到了很多的问题和缺陷,我明白了,自己其实还不能在这个位置上!我的能力不足,我是明白的,而且最近,我甚至还丧失了对客服工作的热情!这却是绝对难以容忍的!您总是说:“做什么都要有热情,有了热情才能把事情做好!”但是在对自己的反思中,我确确实实的感受到,自己已经失去了对这份工作的热情!而这个现象,也明显的显示在了自己的工作当中。会看我这些日子的工作情况,相信您也早就发现了问题。最近我的工作越来越差,甚至有的时候我自己都想不清楚原因。但是我明白,自己已经没有热情了。现在自己既然意识到了问题,我应该至少还是要及时的解决,不能
11、让自己一直这样不去进步,也不能让自己拖着公司的客服部不进步!我决定到其他的地方去寻找自己的热情,寻找自己下一份工作!希望领导能批准。这对于我,对于公司,应该都是最好的决定。我一直相信,零件只有放在最适合自己的地方才能发挥自己的作用,如果用错了位置,可能会适得其反。现在我已经明显不再适合这里了,希望领导能尽快的安排,让我能在最后交接好自己的工作,圆满的结束自己这一段工作生涯。未来有无限的可能性,但是我希望自己和xxx公司的未来都能奋发向上,成为真正的成功者。也希望领导您的工作能顺顺利利,步步高升!此致敬礼!姓名:日期: 年 月 日物业主管辞职报告6尊敬的领导:您好!担任物业客服主管以来我始终将业
12、主的利益放在工作中的首位,至少在我看来应当使客服工作的处理结果令业主感到满意才算职责所在,然而这段时间工作中的不顺心以及个人方面的原因让我感到有些疲惫,通过寻找自身的原因以后反倒让我坚定了想要辞去当前客服主管工作的决心。其实在担任主管以前自己还是奋战在客服一线的普通员工,由于在处理业主反馈方面有着相应的心得让我在客服工作中得到了领导的赏识,那时刚刚升任为客服主管还因为忐忑的心情十分珍惜这个来之不易的机会,而且在客服工作中遇到难以处理的问题我都会和老员工们一起商量,至少在这个共同的团体中需要团结一致才能较好地完成物业客服工作,随着时间的积累也让自己在客服管理之中学到了很多宝贵的经验,通过不断的历
13、练让自己获得提升也是客服工作带来的福利,因此在完成工作任务的基础上我常常会考虑怎样获得更多的成就。年初在处理业主反馈的时候自己也会常常咨询他们对物业的意见,将其进行整合以后再交由领导进行查看是自己的主要职责,除此之外自己还会在物业各处进行查看用以找出客服工作存在的不足,但是自己也会在工作中鼓舞客服人员并指点他们遇到难题应当如何去做,所幸的是业主的良好评价以及客服人员的成长使得自己处理工作的时候更加顺利,让我产生辞职念头的原因还是近期的客服工作中遇到了难以处理的困难,当自己耗费许多精力仍然难以解决的时候不禁对自身的客服工作能力产生了怀疑。回想起领导的信任与支持又怎能容忍自己在困难面前选择退缩呢,
14、只不过经过了多次的尝试依旧难以拉近现实的差距实在是让人感到沮丧,若是继续下去的话只会让其他同事面对自己表现出来的无能感到失望,而且在我看来自身遇到阻碍的时候应当让更有能力的人进行尝试才能让物业有着更好的发展,换个角度思考问题的话便让我发现自己其实已经不再适合继续担任客服主管职务了。也许自己再坚持下去的话可以为客服部门培养出更多的优秀员工,但是由于当前状态的自己已经不适合这份工作只能选择辞职离去,只不过还请领导放心的是后续的交接工作已经让我在前段时间都处理完毕,无论是以往堆积的客服工作还是继任者的寻找都已得到完成,因此希望领导能够理解当前的状况并放任自己辞职离去。此致敬礼!辞职人:xxx20xx
15、年x月x日物业主管辞职报告7尊敬的xx:您好!我是公司的物业客服主管,由于个人发展的原因,与公司的发展产生了差异,所以特向领导提出辞职的申请,还望批准。在公司做物业客服主管也有了两年多的时间,我并不是在公司从底层一直做上来的,而是通过招聘,直接进入公司担任主管的职位的,在公司工作的这两年,我也是锻炼了自己的能力,对公司的业务也是很熟悉,了解了,但总感觉学不到太多的东西,同时在工作当中,也是有一些阻力是我无法去克服的,当然这也是和公司的组织有一些关系,不过更多的是我感觉我在这个职位上已经开始找不到工作的动力了,同时对于工作感觉厌倦,和我自己的发展也是有一定的冲突,我也是希望我能继续往上发展的,个
16、人的能力我觉得还够,但公司并没有晋升的空间以及学习的机会给到我,让我的发展也是有一定的受限,所以为了我个人的一个发展,同时也是对客服工作的负责,我希望离职,去找到更加合适我发展的公司。在离职前的这段日子里,我也是会把最后的工作都做好,这个请领导放心,我会把工作都整理好,和同事去进行交接,一些特别注意的事情,也是会汇总成一个文档,让同事更加清晰和明白该如何的去做,当初我来到公司,也是希望能在这个岗位上做出业绩来,可能是各种原因吧,一直以来,我都没有发挥出我该有的能力去做好这份工作,也是有些辜负了领导当初把我招进来的期盼。当然本职的工作我也是做好了,我们客服部门的一些规章,一些流程,我也是在这两年
17、的工作时间里去做好,去详尽了,我想今后无论哪位同事或者再招聘来的主管做好做好这份工作也会比较容易些了。毕竟我当初进入公司的时候,我们客服部可以说是没有什么制度,也没什么流程可言的,都是客服自己做自己的,没有总结,也没有一些可以借鉴的东西整理出来。今后的发展,我也是希望公司越来越好,同时我也非常感谢公司这两年来对我的信任和支持,让我能把客服部的工作做好,虽然也有很多的不足,但领导也是给予了我很多的鼓励。未来的路也是需要我自己继续的去走好的,同时也希望领导能理解我离职的原因,予以批准。此致敬礼!辞职人:xxx20xx年x月x日物业主管辞职报告8尊敬的公司领导:非常感谢领导给予在XX工作的机会以及在
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