2022简单的员工辞职申请书(15篇).docx
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1、2022简单的员工辞职申请书(15篇)简单的员工辞职申请书1敬爱的各位领导:我很遗憾自己在这个时候向领导正式提出辞职申请。进入XX行已经两年了,我非常地感谢各级领导两年来对我的关心与培养,同时也感谢在这里结交下深厚友谊的同事。正是在这里我有过欢笑,也有过泪水,更有过收获。XX行人的奉献精神及工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习,两年的风风雨雨让我倍感珍惜与留恋。对于我此刻的离开,我只能表示深深的歉意。尤其对于领导给予了我很多锻炼的机会,更加让我感觉愧对领导的赏识与厚爱。由于个人原因我不得不离开曾经满怀激情工作过的地方,以及我亲密的同事。离开XX行,离开这些曾
2、经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。我很遗憾不能为XX行辉煌的明天贡献自己的微薄力量,但我衷心祝愿XX行的业绩蒸蒸日上,并为之鼓掌!希望领导能够给予支持!并且感谢领导的支持!祝各位领导及同事身体健康工作顺利此致敬礼!申请人:XX20xx年XX月XX日简单的员工辞职申请书2尊敬的领导:您好!这次递交辞职的请求是我经过漫长时间考虑的结果,毕竟多日来在这里工作的经历让我明白辞职的做法会对公司的发展造成不好的影响,更何况现阶段本就属于需要冲刺的时间段又怎能不将精力放在工作之中,然而由于不适应当前的工作压力导致我决心递交辞职申请并更希望得到支持。虽然入职至
3、今只有几个月的时间却适应了当前的工作环境,对我来说这份工作无疑是十分适合自己这种职场新人的,能够拥有这样一个适应的过程自然可以逐渐成长为合格的员工,然而由于近期公司效益不好的缘故导致原有的工作量得到了提升,我明白领导这样安排也是为了让我这样的新员工在工作中有着奋斗的目标,在效益不佳的情况下采取这种做法明显是很适合自己这种新员工的,而且付出努力以后获得的报酬也能够令自己感到满意,在认识到这点以后我便积极投入到工作中去并希望能够有所作为。其实现在距离制定冲刺目标已经过去了一个多月的时间里了,很遗憾我没能在工作中达到领导的预期目标以至于让您感到失望了,再加上有好几次差点没能完成自身的工作任务从而让我
4、感到很沮丧,或许是我高估了自身的能力才会在工作中出现这种状况吧,本以为能够完成冲刺阶段的工作任务却没能适应这方面的工作压力,而且对于现阶段的我来说也对目前的工作感到有些厌烦了,相对于以往来说现阶段的自己的确在工作积极性方面下降了许多,再加上工作期间总是存在着十分消极的情绪很容易影响到身边的同事。我明白自己目前的工作状态并不利于今后的成长,但是由于适应不了当前的工作强度导致自己想要跟上他人的步伐十分困难,我也在怨恨自己为什么经过这么长时间都没能提升工作能力,明明其他同事都能够较好地完成工作却无法让自己做到这点,除了自己在工作能力以及态度方面都比较差以外也没有其他的解释了,而且经过努力以后仍然不如
5、他人的现状也让我对此感到很沮丧,为了不因为自身的问题对公司的效益造成不好的影响还是辞职离开比较好。在我看来选择辞职是有利于自身与公司发展的,毕竟通过对近期工作的分析可以明显得知自己是不适合从事这份工作的,继续勉强下去也难以取得理想的成果且会造成不好的影响,因此我认为让工作能力更强的员工来接替自己目前的职务是比较好的。此致敬礼!辞职人:xxx20xx年x月x日简单的员工辞职申请书3一、简单的员工辞职申请书范文尊敬的公司领导:您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间
6、在公司的工作,我在原料采购领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。由于我自身经验的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致。为了不因为我个人的原因而影响公司的生产销售进度,经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。我会在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码1个月,在此期间,如果有同事对我以前的工作有任何疑问,我将及时做出答复。非常感谢您在这段时间里对我
7、的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。此致敬礼申请人:xxx20xx年x月x日二、正式员工辞职需提前多久提出正式员工辞职需要提前30天,从你提交书面辞职报告的那天算起,你如果未提交书面辞职报告的话,要是口头辞职,最好要能够提供证据证明,比如同事证明,或者微信对话等等。根据劳动合同法第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通
8、知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需
9、事先告知用人单位。三、员工辞职领导不批怎么办1、劳动者正常辞职分两种方式:一是,依据第三十七条的规定提出解除劳动合同,也就是提前30天通知用人单位,不用单位批准。但用人单位不承担经济补偿;二是,依据第三十八条的规定提出解除劳动合同,不用提前30天,也不用批准,可以立马走人。而且,用人单位还必须按照劳动合同法第十六条第四十七条的规定,支付每工作一年一个月工资的经济补偿金;2、所以,辞职理由建议你参照劳动合同法第三十八条、劳动合同法实施条例第十八条规定的情形来提出,比如:不签劳动合同、不按国家规定安排劳动时间、不按时足额支付劳动报酬、恶意克扣劳动者的工资、滥罚款、加班不给加班工资、收取劳动者的押金
10、、不按时为劳动者建立国家法定的社会保险等。3、如果已经交了辞职书单位不批,你现在要做的是:第一,尽快想办法要回你之前递交的辞职书,我不知道你在辞书中写了什么,但辞职的原因很重要,如果写得不当即使仲裁也会对你不利,何况既得利益还会受到损失。第二,重新写一份“解除劳动关系通知”,主要内容:(首先陈述上述辞职理由中的任何一条或两条),依据劳动合同法的有关规定,提出解除劳动关系,请用人单位依据劳动合同法的有关规定足额支付拖欠的工资,按劳动合同法第四十六条、第四十七条的规定支付经济补偿金和拖欠工资,并按劳动合同法第五十条的规定,及时办理离职手续。第三,“通知”必须让单位签收,他不签就以挂号信或快递的方式
11、送达,确保留下通知送达的证据。你就可以走人了。4、按上述理由辞职,如果单位不按上述要求履行责任,不支付有关费用和工资,你就直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。简单的员工辞职申请书4尊敬的领导:您好!不知道您还记不记得我,我是上个月刚被招聘进来的语文老师xx,很遗憾的告诉您一个消息,我决定辞职了,我能为我所做的任何决定负责,这是我审视完自己这一个月的工作表现后才做出的决定,对不起,我想我还不是当班主任的料,我的个人能力根本没有答到那种程度,是我自大了,没有把事情考虑周全,我知道我刚来学校不久就要辞职,在您看
12、来的确有点儿戏,但是我的这个决定对我来说,却是极其负责任的表现,我不能对不起自己教师的这个身份!我们学校现在的教资力量十分的缺少,所以我本来过来面试的岗位就是普通的语文教师,但是您跟我说,觉得我各方面能力都不错,在学生时期也担任过很多学期的班长,管理能力应该是可以的,要我直接开始带班,当班主任,我当时听到这个消息,高兴的不行,对我来说简直就是天上掉馅饼的好事,试问有多少教师能刚去一个学校的时候,就被委任为班主任的?我这可以说直接就赢在了起跑线上,我当时赶紧跟您说,我自认为个人能力还是可以达到这种要求的,我一定不会辜负您的期望,于是我就成为了初一(xx)班的班主任。在这一个月的工作中,我无时无刻
13、不想把这个班带好,但是无奈没有带班的经验,初一(xx)班被我带的一团糟,我不得不审视下自己,找下自己的问题,我发现我根本没有一点是符合班主任这个职位的,您是不知道我这一个月过得是有多么的累,但是好像力气都没使对地方,一个月下来,一点教学成绩都看不到,说到底还是不是因为我的个人能力不足,我现在来跟您说说这一个月我感觉到吃力的地方吧。别人都说能力不行就花耐心、时间去教育,但是我这也算是竭尽所能了,效果还是这么的微乎其微,我只能选择辞职了,我想我还是去当一个普通的任课老师就好。此致敬礼!辞职人:xxx20xx年x月x日简单的员工辞职申请书5尊敬的人力资源部:您好!由于个人职业规划和一些现实因素,经过
14、慎重考虑之后,特此提出辞职申请,敬请批准。在_工作一年多的时间里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助,在本职工作和音乐专业技能上,我得到了很大程度的提高,在此感谢_提供给我这个良好的平台,这一年多的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。在这里,特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助;尤其感谢_,_等,一年来对我的信任和关照,感谢所有给予过我帮助的同事们。望批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。祝公司事业蓬勃发展,前景灿烂。致敬敬礼!申请人:_年_月_日简单的员工辞职申请书6尊敬的领导:您好!因为个人的原因,
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