2022最新2021年公司团队庆典活动策划方案范文范本五篇.doc
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1、2022最新2021年公司团队庆典活动策划方案范文范本五篇展豪撰写策划书就是用现有的知识开发想象力,在可以得到的资源的现实中最可能最快的达到目标。公司的活动策划也是如此。;下面就是小编给大家带来的2021年公司团队庆典活动策划方案范文范本五篇,欢迎查阅!2021年公司团队庆典活动策划方案范文1一、活动主题:风雨中,我与_一并前行_周年庆典文艺晚会二、活动时间:20_年3月22日三、活动地点:预订酒店四、活动对象:公司全体职员五、晚会节目要求内容健康向上、积极乐观。可演唱、团体合唱、小品、相声等,形式不限。六、评委安排公司领导七、评分细则1、领导评委:采用十分评分制,满分为10分,保留小数点后两
2、位,现场统计核分。去掉一个分和一个最低分后,其平均分为该选手的最后得分(具体评分表见附件);2、所有奖励项目按照选手分数高低进行排列。八、现场保障1、由总经理助理全程做好总协调工作;2、由人事主管全程做好现场布置及后勤服务工作;3、由人力资源部全程负责现场统分、报分工作;4、由网络工程师全程做好现场设备的支持工作及摄影;5、由总经理助理、前台文员负责现场主持;6、由生产部经理全程负责往返员工的指挥安排。九、晚会程序1、18:00参加晚会的演职人员及现场后勤保障工作人员达到酒店,熟悉场地及音响设备;2、18:20评委及观众入场完毕(建议租赁大巴接送员工);3、18:30主持人登场,介绍到场领导及
3、开场白;4、18:35总经理致辞;5、18:45晚会开始(每次参赛选手表演完毕后,由评委现场评分,主持人现场公布参赛选手的分数);6、22:00主持人宣布获奖名单;7、22:05颁奖典礼(一等奖、二等奖、三等奖)8、22:30主持人邀请公司领导抽取12名幸运观众,并现场赠送幸运奖;9、23:00全体合唱明天会更好10、23:10全体返回十、奖励设置本次大赛设置一等奖1个、二等奖2个、三等奖3个、优秀组织奖2个、优秀班组奖2个;奖金设置:一等奖300元/个、二等奖200元/个、三等奖100元/个,幸运观众12名;奖品设置:一、二、三等奖荣誉证书各1本,优秀组织奖、优秀班组奖奖状各1个,幸运观众生
4、活套装各1套(幸运观众建议购买含洗发水、香皂等的生活套装);十一、颁奖嘉宾一等奖:董事长二等奖:总经理、行政副总三等奖:财务总监、采购副总、生产副总优秀组织奖:行政副总、财务总监优秀班组奖:采购副总、生产副总幸运观众:全体领导评委(每人两次)十三、其他注意事项1、各部门要做好此次活动的广泛宣传、深入发动,并要认真组织带头参加。如参加演出节目低于部门总人数的5%者,将按管理、组织不力对其部门负责人处以50元/欠缺1个的处罚,并作为主管人员组织、管理能力考评的重要标准,多者不限(人数较少的部门至少一个节目);2、各部门应鼓励员工到晚会现场,座次不限,坐满为止,但绝对不能影响公司的正常生产运营;3、
5、所有人员应爱护场地卫生,不要有影响晚会进行的行为和举止;4、由前台文员提前准备评分纸,供评委评分使用;5、由网络工程师设计周年庆典彩色喷绘,并于8日17:30前将样稿报送采购部进行采购;6、由人力资源部提前准备抽奖箱及小白纸,供公司领导抽取幸运观众;7、由采购部于12日17:30之前将彩色喷绘采购到位;8、由采购部于12日17:30之前将印有“热烈庆祝湖南_有限公司顺利投产一周年”条幅采购到位(8米)。9、公司所有职员进场时,请在活动前台领取小白纸,写上所在部门或车间及自己的姓名,并投入“抽奖箱”,以便“幸运观众”的产生。2021年公司团队庆典活动策划方案范文2一、茶话会主题:齐聚添祝福,共迎
6、新羊年二、茶话会时间:三、茶话会地点:二楼会议室四、茶话会目的:在一年一度的新春佳节到来之际,公司特举办这次茶话会,希望带领大家一起感受欢乐、喜庆的节日气氛,并借此来加强企业各部门之间的沟通与交流,增进团队凝聚力,兵给大家提供一个人展示自我的平台和相互学习的机会。希望在即将到来的羊年,大家能够上下团结一心,共同努力,开拓更美好的新天地。五、参加人员:各级领导、全体员工六、活动流程1、年会短片(内容说明:20_年公司发展的重要事件和各项活动剪辑;操作步骤:会场人员全部到位、工作人员各项工作到岗播放会场旁白播放年会短片主持人入场主持人开场白,介绍到会领导、嘉宾及年会流程。)2、领导讲话(针对这一年
7、的工作做详细总结,对下一年的工作做简单汇报)3、互动游戏时间(上部)同舟共济踩报纸目的:增强团体合作意识,营造团结和谐的团体气氛准备:报纸操作:团体成员以小组为单位,每组10人左右。将报纸看作本小组在落水时的一艘救生艇,请小组想办法让让更多的人站到报纸上获救,每个人都必须踩到报纸作为支点。看哪一组获救的人最多。具体分为以下个步骤:一:主持人宣布比赛开始后(并开始计时,以2分钟为时限),第一轮比赛开始,各个小组开始往报纸上站,站成后举手示意,看哪一组站的人多,人多者获胜。(如果在有限的时间内没有站好,以站在报纸上的人数为准计算人数)二:以此类推,进行第二轮比赛,在第二轮比赛中,报纸要对折,其他操
8、作和“一”相同;第三轮比赛再对报纸进行对折,其他的操作和第二轮一样。三:三局两胜,获胜组可以提出要求,惩罚失败组,如唱歌,表演才艺等等。参与活动者均有礼品相送。4、才艺表演(凡上台表演才艺者可获得一份精美礼品,可以唱歌、跳舞、表演魔术、讲笑话等)5、优秀员工评选标准:(1)上班不迟到、早退,当月全勤(不请假、事假),无行政处罚单。(2)工作积极、主动、热情、服务周到。(3)对公司业务熟悉,不因服务技能和态度遭客人投诉。(4)服从工作安排,高效、准确地完成上级下达的任务。(5)严以律已,严格按员工手册的要求约束自己,并给别的员工做好表率。(6)每个员工写三个不同的员工姓名,可以写自己的姓名,根据
9、得票数的多少和领导决议评选优秀员工6、互动游戏时间(下部)你来比划我来猜(规则:员工主动报名,主持人选出10人,自由组合,两人一组,共五组,一个比划一个猜,在一分钟内答对题目最多的一组获胜。题目涉及生活用品、水果蔬菜、明星名字、地名等。游戏规则是比划的人可以用语言和肢体动作来提示描述,但是不能描述某个字的读音或写法。获胜的小组有精美礼品相送。)7、优秀员工表彰(根据刚刚的评选,选出优秀员工给予奖励)8、年终大奖抽奖环节一等奖:二等奖:三等奖:抽奖程序3人(1)制作抽奖券,券分主券副券;(2)入场时发放抽奖券,主券参会人员保留,副券放入抽奖箱;(3)抽奖期间,主持人邀请抽奖人员现场抽取获奖者,由
10、三等奖抽起;(4)每次抽奖结束,获奖者凭券领奖。9、年会结束、合影部分、离场七、活动经费届时,本班将组织一次茶话会。交流彼此的心得体会。2021年公司团队庆典活动策划方案范文3一.为了促进中交集团与中国南航企业之间文化交流,展示双方企业品牌形象,丰富海外员工业余文化生活,加强不同职业间的沟通与了解,项目部领导牵头组织此次中交南航联谊活动。二.活动时间、地点活动时间:20_年8月份,具体时间听领导安排。活动地点:吉达中国苑餐馆。三.参加人员中交集团以航五公司沙特项目部青年职工为主,延布项目部与吉达项目部均可参加。中国南航以北京吉达航线的空姐为主。四.活动内容活动内容围绕“相遇海外,绽放青春”的主
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