司机聘用合同简单版范本.doc
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1、司机聘用合同简单版范本司机是很常见的一种职业,司机也叫驾驶员,那么当我们做司机的时候也是需要签订合同保障自己的利益的哦,以下是小编为大家带来的司机聘用合同简单版范本,欢迎大家参考。司机聘用合同简单版1甲方乙方甲方因承建 工程,需聘用乙方塔吊司机,根据中华人民共和国合同法及相关法律、行政法规等规定,双方就该塔吊司机,操作事项经友好协商达成以下合同条款:一、 乙方塔吊司机进厂后必须服从甲方工地管理。认真服从工地的各项规章制度,必须维护工地利益。二、 乙方司机进场后应尊重领导、团结同事,必须与各工种协调一致,不做违法乱纪之事,随叫随到,乙方操作人员必须具备塔吊驾驶专业知识和对塔吊的一般性维护工作。三
2、、 如因机械自身故障或不可抗拒的原因造成的一切安全事故,乙方概不负责,如因乙方违规操做所造成的损失,由乙方承担。四、 甲方有义务对乙方进行安全教育,操作规程和技术交底,提供和安置安全用品及安全防护措施,避免操作人员违章作业。五、 乙方必须遵守施工现场的各种规章制度配合甲方按进度施工。六、 乙方司机人员必须服从工地作息时间,不早退迟到无故矿工。因乙方原因造成甲方工程损失由乙方承担相应费用。七、 塔吊司机费用每月 元/台(包吃住),共 台,甲方应在每月 日按包干月付给乙方工资(含加班工资和三险一金),如拖欠,乙方有权停止作业,工资照常计算。八、 本合同未尽事宜双方协商解决。九、 本工程施工结束塔吊
3、拆除后双方无纠纷此合同自动失效。十、 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,塔吊安装完毕后,开始使用之日起生效。十一、 合同签定之日起乙方必须提供相关资质证书。甲方签字:乙方签字:年月日:司机聘用合同简单版2甲方:乙方:根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法等法律、法规之规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本聘用合同,共同遵守:一、甲方聘用乙方担任本单位的司机,聘用期限为三个月,自20_年11月25日起,至20_年11月25日止。试用期内,乙方不胜任驾驶员岗位的,甲方提前三日以口头方式通知乙方,可以解除本合同,如被甲方认可,试用期计入正式聘用合同期限,并续签正式聘用合同。
4、二、乙方应当保证自己所提供的个人信息资料和各类资格证书(驾驶执照等)真实有效。三、乙方必须严格遵守甲方依法制定的各项内部规章制度,正常工作日内按时上下班,否则,甲方可以依照内部规定进行处罚。四、驾驶员不得私自出车或私自将车转交他人驾驶,违者视情节予以批评教育和处罚。若发生事故,一切责任(包括个人安全、经济损失、违章罚款)由司机个人承担,若造成直接经济损失在万元以上的,赔偿损失并解除聘用合同。五、车辆晚上应停放在指定车库内,车钥匙放在指定地点,特殊情况停不到车库时,也应停放在有人看管的停车场内,否则一切责任由司机承担。六、试用期间的工资报酬和待遇:甲方每月按时足额支付乙方工资报酬¥800.00元
5、(大写人民币陆佰元整)。七、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同:1、严重违反甲方内部规章管理制度,给甲方利益造成重大损失的;2、身体条件发生重大变化,不能胜任驾驶员岗位的;3、违反国家法律、法规,被依法劳动教养、追究刑事责任的。八、试用合同期满,经双方协商一致,可以续聘;否则,此合同终止。九、违约责任:1、甲方违反本合同约定给乙方造成损失的,应按乙方受损情况承担赔偿责任。2、乙方在聘用期限内无正当理由,未经甲方许可,违反合同约定或擅自自行离职的,甲方可以解除本聘用合同,并根据受损情况,追究乙方的赔偿责任。3、乙方在工作中因个人原因造成甲方和个人经济损失的,该经济赔偿责任由乙方承担,甲
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