最新2021年度劳模1000字事迹材料五篇.doc
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1、最新2021年度劳模1000字事迹材料五篇为大家带来的2021年度劳模1000字事迹材料最新五篇,欢迎大家查阅!2021劳模事迹材料1“一个人无论做什么事情,要做就要做到最好”,_是这么说的,也是这么做的。他用自身的行动以及不断提高的工作业绩,诠释了作为一名新时代劳模的责任和义务。一、以身作则在工作中要求别人做到的,自己必须首先做到。内燃机车临修较多,而临修如“救火”,发生了零修必须有人到现场去处理。据统计,_年,_加班加点达257次,遇到脏活、累活,他总是冲在最前面,率先垂范。今年4月5、6日,清明节,028机车启发电机环火严重,连续抢修2天;“五一”放假,028、018机车零修2天;高温假
2、期间,018、5117等4个机车完成5次抢修修;“十一”黄金周,036机车“电机环火故障”处理3天;6月8日端午节,035机车抢修等等。二、关爱他人在干好本职工作的过程中,_体现的是一种敬业,一种执着;而在生活中,则体现出一种积极的态度和责任感。他善于关心和团结同志,职工在工作或生活中有什么困难、想法他都尽力去帮助解决,同事之间有什么误会他都去帮忙化解;谁病了、住院了,甚至谁的家人病了、住院了,他要亲自到医院去看望;谁家有婚丧嫁娶等事,他都去帮忙处理。今年5月13日,在汶川大地震发生后的第二天,_就和车间领导商量,如何为地震灾区做点儿事情,促成了5月14日由修理车间、运转车间、蓄电池厂三家单位
3、参加的献血活动,他自己带头献血400cc。三、带头创新_善于坚持在班中开展小改小革活动,充分发挥广大职工的聪明才智。几年来,在_的带领下,班组培育了浓厚的创新氛围,群众性技术创新硕果累累。_年(!)_班共立项15个,其中10项成果在铁路处立项,创效11.97余万元;实现了班组成员人人头上有项目、人人参与的目标。四、优质服务_年是_管理部“优质服务年”,年初修理车间成立了“机车120小分队。作为主要负责人,他站在车间甚至是整个铁路处的高度上,把“机车120”建设作为_年实现提升班组管理水平,提高检修效率和检验服务质量的一个重要平台。一是主抓了员工的素质教育和多技能培训工作,_年人均学时达150个
4、,员工的技能水平得到进一步提高;同时通过培训,多技能人才增加,人人掌握了两门以上的岗位技能,为生产任务的完成提供了保障。二是建立了快速反应机制,只要出现抢修任务,他和队员们都能在第一时间赶到现场,做到了快速、及时、高效的要求。五、经验总结在多年的检修过程中,“_班”积累了一定的检修经验,为实现经验共享,更好地服务生产,也为以后从事检修工作的职工提供一份借鉴资料,今年4月份,在处工会在支持下,车间启动了“内燃机车常见故障应急处理手册”编制工作。_和班组成员全程参与了检修手册的编制,作为初审成员之一,他对手册中的每一个问题都认真研读、消化,并对问题内容、编排提出了自己的看法,同时,他组织队员们对每
5、一个问题进行讨论,一直到每个人都能理解为止。2021劳模事迹材料2_同志是公司项目部的一名新进员工,参加工作虽然只有短短的一年时间,但凭借自己刻苦钻研、农业银行员工先进事迹勇于攀登的求知欲望和脚踏实地、兢兢业业的做事态度,不仅很快熟练掌握本岗位所需的基本技能和业务内容,还想方设法积极调动广大员工,特别是一线员工的劳动积极性。在加强自身业务技能的同时,也帮助和提高了一线员工的劳动生产技能。并运用所学的专业知识和亲身实践,积极参与和配合了设备点检方的工作,为有效把控现场设备的异常状态和生产的高效安全顺利的进行,出谋划策,建言献行,并提出自己的合理化建议,其中多次被相关岗位和部门吸收和采纳。其突出的
6、工作业绩和强烈的工作责任心,在获得自身成长成熟的同时,也得到了领导和同事们的一致好评。一.拥有丰富的理论知识、超高的实践能力和扎实的学习功底_同志于201_年1月份进入电气专项点检部门。在点检岗位上,他认真学习、虚心求教,企业优秀员工先进事迹材料在领导和师傅们的关心和指导下,不仅在很短的时间内熟悉了生产现场的环境,而且还熟知了各个系统的电气图纸,并加以运用。还对多个生产故障问题发表了具有自己真知灼见的看法。例如针对皮带机跑偏严重,生产岗位人员不能及时拆卸、回装跑偏装置的问题,他和师傅同事们深入分析研究共同提出了皮带机跑偏装置的优化。即将原固定式的跑偏装置改为活络式插销装置,并积极参与到这项工作
7、当中。该方案的实施,不仅在跑偏严重时,节省了现场岗位人员拆除螺栓的时间,一拔即可将跑偏故障消除,减少了跑偏故障对生产效率的影响,而且跑偏装置位置固定,不会发生移位。在确保生产岗位人员安全的同时,还方便了回装。其次,他还熟知各项点检日常业务,做到异常信息的及时消缺和各类软件台账的汇总、电力员工先进事迹处理和备案。在检修过程中力求全程跟踪,严把检修质量关,避免了二次检修情况的发生,在节省了人力和预算的同时,还减少了材料备件的消耗,提高了检修效率,有力的保障和服务了生产,二.具有极强的团队观念和职业操守为强化充实三班运保岗位的职能和作用,优化人员配置,更好地为生产保驾护航,201_年7月,_同志加入
8、到三班保驾岗位。进入岗位后,他很快融入到三班这一大家庭式的集体当中。在竭尽岗位职责的同时,他还活跃在班组内部和班组间虚心请教、刻苦钻研、积极探讨各类故障的处理方法,带动了三班的学习氛围。他还根据对现场各类故障处理的方式和文明员工先进事迹过程,利用闲暇之余,潜心研究,总结和编纂了一大批有用的故障手顺书,以供周围同事们查阅和学习,极大的方便了本岗位人员对日后类似故障的快速锁定和排除,节省了排除故障时所需的时间,有效的保护的生产安全顺利的进行。为提高一线生产员工的劳动技能,他还积极做到对岗位操作人员的传、帮、带的培训工作。对现场设备极易出现的故障潜在源,教会他们如何辨识和怎样及时排除。例如皮带沿线跑
9、偏装置的调整、金检的测试、润滑系统的维护保养和现场设备积灰的清理等。此外他还积极配合设备点检方对异常设备的跟踪和反馈,提出了许多有价值的建议和意见,先进员工事迹并得到相关点检的认可和采纳。三.具有求真务实的工作态度和一丝不苟的工作作风面对今年生产任务重,停机间歇少,设备状态不稳定,安全形势又十分严峻等问题,他立足岗位,积极穿梭在生产一线,对现场生产设备认真巡检,做好相关设备倾向性数据的采集、分析工作并记录在案,及时反馈。例如为了保生产、抢时间、达目标,致使设备运行周期过长,高压电机及减速机时有异音产生,信用社员工先进事迹再加上补油周期过长(6M),对设备无疑是一大伤害,由于他及时发现这一问题的
10、严重性,提出了缩短补油周期(3M)的合理化建议,得到相关领导的重视。他还加强了对重点设备的巡查力度,发现一起重大隐患就及时上报一起。同时还确保了相关软件报表、故障异常信息的详细汇总和及时有效、零失误的传达和发送。其求真务实的工作态度和一丝不苟的工作作风值得广大员工去学习,并得到了各级领导的认可和表扬。2021劳模事迹材料3冷兴瑶,女,现年52岁,中共党员,现在是一名已退居二线的老同志。多年来,她注重自身修为、爱岗敬业、务实创新、严肃执纪,在平凡的工作岗位上展示了一名劳模良好的“政治、务实、清廉”形象,为服务基层、服务群众做出了应尽的努力,赢得农村党员干部和群众的普遍好评。她曾多次获得优秀公务员
11、,优秀共产党员,优秀科级干部,全省优秀基层纪检监察干部等荣誉称号。一、理想信念坚定,塑造劳模良好的政治形象坚定理想信念是共产党人的立身之本,她无论是在领导岗位上还是现已退居二线,她深知自己的一举一动都会直接或间接的影响到身边同志的工作激情,她都做到离职不离岗。在日常生活工作中,她继续加强思想政治理论的学习,不断提高自己的政治素养。并时刻用党员和劳模的标准严格要求自己,自觉执行党的路线、方针、政策和决议,在思想上政治上自觉同党中央保持一致,积极完成党委交办的各项任务。二、兢兢业业工作,展现劳模良好的务实形象作为一名党员干部,要践行好全心全意为人民服务的宗旨,就是要工作务实,在有限的工作时间上放大
12、工作落实的效果。一是开拓创新,创新工作思路。在工作中,她虚心学习,在实践中不断探索,大胆创新。在担任镇党委副书记、纪委书记和人大主席的几年中,基层党建的规范化建设、“三重一大”记实、人大代表问政和民生实事票决制分别在什邡市和德阳市率先创新开展,创新工作经验得到了上级组织的肯定。二是严肃执纪,敢于碰硬。曾经她作为一名普通的基层纪检干部,她把敢不敢碰硬作为检验自身能力和作风的重要标准,积极带领全镇纪检监察干部开展案件查办工作,2011年至2016年查办案件15起。在群众中树立起了敢于查案、敢于办案、秉公执纪的形象,增强了群众对镇纪委的信任,使大量信访问题解决在基层,促进了农村社会大局的稳定。三是心
13、系群众,敢于担当。在基层的工作中的35年中,面对群众的种种困难和问题,无论是分内分外之事,她从不涉身事外,对每一件大事小事都亲力亲为。还记得2014年5月的一天,九里埂村18组村民唐运华、钟述英因退伍军人享受相关政策问题,到村上、镇上跑了很多趟都未把政策了解清楚,找到冷书记后,她立即把退伍军人的政策为夫妻俩做了全面的答复和解析,使他们解除了思想上的顾虑,夫妇俩万分感谢,没有想到这么快就能把问题解决了。她还时刻关心着困难群众的生产生活,比如:虎林村14组的汪文富、金龙村5组的王珍术等等。她就是这样一个人,用自己的实际行动关心着周围的人。三、严格自警自律,展示劳模良好的廉洁形象公者不偏、廉者无私。
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