最新教师学习感悟心得体会指导范文2022.doc
《最新教师学习感悟心得体会指导范文2022.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《最新教师学习感悟心得体会指导范文2022.doc(13页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、最新教师学习感悟心得体会指导范文2022学习是透过教授或体验而获得知识、技术、态度或价值的过程,从而导致可量度的稳定的行为变化,建立新的精神结构或审视过去的精神结构。今天小编分享了教师学习感悟心得体会指导范文,希望能帮到你。教师学习感悟心得体会指导范文1忙碌之余常想:前世需积攒多么厚重的福分,才能换得今生见证幼芽萌发的神韵,静听花儿绽放的声音之妙缘。此种美妙享受,会让人感动不已,全然忘记育其的辛苦。丽日阳光铺满整个操场,驱走了冬日的严寒。碧绿的人造草坪上,孩子们热火朝天的嬉戏给冬日增添了温意,让人有初春的感觉。我蹲坐着,像个苗圃工匠看护欣赏着棵棵幼苗。忽然背上有一对“小锤”轻轻交替敲打着,然后
2、“小镊子”顺着双肩轻轻捏捏。不用看就知道是胥子墨。“墨墨!”我下意识地喊了名字,率真的小笑脸儿歪身探到我脸前:“虚浮(舒服)吗?老西(师)?”,“呵呵,舒服!”我用微笑回报这个小家伙。这是个家庭十分特殊的单身家庭的孩子,基本由曾祖母照顾,是个单纯,率真可爱的小家伙,所以平时对其更会更多一些怜爱。看着眼前的小家伙,思绪回到两年前:刚入园时,小家伙才两岁刚刚多一点儿,语言方面较差,甚至不能用简单的词语,“老师”都不会叫。更不能用语言其表达自己的意愿,只能用“哭”和“行为”来发泄心中的“不满”。那时正赶上他父母“闹”,为了表示抗议,他故意尿湿刚刚被老师换好的裤子;午睡时故意尿床;甚至故意往水桶里撒尿
3、。这使我们生出更多的心疼、怜爱。我们跟他曾祖母交流,想办法调整孩子的心情。慢慢的试着跟小家伙用“心语”交流,让他真正的感觉到妈妈的那种爱。渐渐地小家伙开始接受了他无奈的家庭状况,开始跟我们亲近。两年来他的各方面都有了很大的变化。不但语言上有了很大的进步,技能上也基本不差于同龄人,更是开始懂事了不少。时不时的跑过来抱着你亲上一口,或者是转进你的怀里撒会儿娇,或者是在你的背后给你捶捶背,小嘴里还“嘚吧嘚吧”的跟你讲好多事情,说经常在家给老奶奶捶背。还别说,小家伙 “按摩”的还真像那么一回事儿,心的灵犀让人能深深的感觉到他早已把我们当成了亲人。想到这里,我伸手把小家伙揽进怀里,唇轻轻落在他的额头上“
4、年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。”其实,每一批孩子中都会有类似的情况。只要你对他真心微笑,细心呵护,用爱去浇灌那幼小的心灵,你便会收获幼苗那悄然拔节,静静吐蕾的过程,它会让你深感无比的欣慰和自豪。教师学习感悟心得体会指导范文2在这期培训学习中,我本人受益非浅,感受颇多,也倍受鼓舞。同时深深的感受到了经济正在迅猛发展的丰城,教育却较为滞后,特别是透过那些专家、教授给我们崭新的教育理念和对教育的创新意识,看到了上海市教育深厚的文化底蕴。在七天紧张而又短暂的学习期间,我一面认真听、认真记,一面认真想,真正感受到了一次教育思想的洗礼,也走进了对教育内涵发展的思考。他们报告犹如夜晚天空的星星,为我照亮了
5、生命教育的殿堂。教育要有激情,教育需要情怀,教育更需要释放,释放对生命的爱,释放对生命的呵护,释放生命的延续。教育是一个崇高的行业,而校长是一个复杂残酷的职业,也是充满睿智,让勇者辉煌升华的专业,更是一个强者的舞台。使自己进一步了解了教育改革和学科发展新趋势,更新教学理念,对今后教育教研将起到积极的促进作用。七天的学习期间,我先后聆听了王斌华等六位教授的专题研究报告十个,参观了上海优秀中小学校各一处。教授所作的教师评价:绩效管理与专业发展、坚持后勤改革、打造感动后勤、后勤服务如何赢得人心、人文背景下的现代学校后勤管理的实践与思考、学校制度与设计、学校特色与品牌学校创建等报告站在教育的最前沿,通
6、过透视教育现象发掘教育本质,观点新颖,说理性强。这次学习容量大,信息来源广,新的教育理念,新的教育思想,新的教育方法时时撞击着我们的心灵,充盈着我们的大脑。学习中通过教授讲解、举例说明、互动交流、参观考察等方式,从直观层面了解上海教育发展的原因,从教育理念等深层触摸教育的发展方向,也使我们更加理性地思考我们的教育现状,在学习的过程中我们收获不仅是学习的快乐,也体验着成长的喜悦。学习中,华东师范大学博士、博导王斌华教授所作的教师评价:绩效管理与专业发展的报告给了我很大的启示。听说王斌华教授是学校评价、教师评价、学生评价研究的第一人,敬佩之情油然而生。王教授的报告很有特点,每次在话题展开之前总是出
7、示一段基础教育课程改革纲要的相关内容作为引子,然后讲观点举实例。王教授从“教师评教的发展轨迹”谈起,讲授了“教师评价标准、奖惩性教师评价制度、发展性教师评价制度及解析教师评价的结果”等板块的内容,详细阐述了教师评价中利弊分析及注意的问题,观点新颖,对我们今后的教师评价很有启发性。他既从理论层面分析了教师评价的发展、评价标准、评价制度等问题,又从实际操作层面阐述了教师评价的考评方法、透视当前教师评价中的利弊,理论与实践相结合,深入浅出的讲述了教师评价中的疑惑。学生评价改革从狭隘的片面的学生评价现状说起,直面问题,然后从学生评价的内容、方法、方向等方面论述了学生评价的改革方向,并针对学生档案袋的使
8、用、分层次考试、研究性课题的开展、评价等诸多问题进行深入讲授,王教授的真知灼见让大家豁然开朗。王教授思维缜密,逻辑性强,按条分类,层层递进,再加上他一脸的严肃,使人一看就觉得是一位标准的“东方式”的老教授。他在谈到教师评价轨迹时讲到20世纪80年代中期以后,是奖惩性评价制度与发展性教师评价制度并存的时期,其教师评价特点是评价目的由绩效管理向共同发展转变,评价功能由甄别选拔向共同进步转变,评价方向有面向过去向面向未来转变,评价类型由注重结果向注重过程转变,评价主体由单元主体向多元主体转变,评价关系有自上而下向平等协商转变,评价结果由强迫接受向共同认可转变,七个转变将使教师评教更加趋向于多元化、科
9、学化,是今后教师评价发展的方向。教师评价标准可分为绝对评价标准与相对评价标准两种类型,绝对评价标准是指如出勤率、课时数、学生成绩、发表论文等外显的评价标准;相对评价标准则是指如敬业精神、工作认真、关心集体、助人为乐等内隐的评价标准。在实际教师评价操作过程中,绝对评价标准较容易操作,但是由于相对评价标准具有抽象性、模糊性、笼统性等特征,就使得教师评价变得较为复杂。王涛教授的风格则与王斌华教授的风格迥然不同,属于“美国式”的教授风格。王教授继承了江浙一带男人的特点:瘦小、干练,从外表根本看不出他的年龄有多大。他的课堂是人不感到那么拘谨,你可以随时举手提问打断他的话题,而他总能结合你的问题如潺潺流水
10、,娓娓道来。一听王教授的课你就会感到他是个久居国外的人,因为他深谙美国等西方国家的教育与生活,不时用“高考在美国”、“哈佛大学本科生的录取标准”等诸如此类的话题紧扣着我们的每一根神经之弦,你会在不知不觉中享受着他的课堂的魅力。王教授的课堂另外一个特色就是重视理论的讲授。他以“教师教学理论中的心理学理论”为专题,从行为主义理论讲到社会发展理论,从维果斯基德最近发展区,讲到Phillips结构理论;然后将话锋一转,直奔课堂实例的剖析;王教授十分重视从微观层面去切割与剖析课堂,从分析各种数据,结合心理学教育学理论理性地分析课堂教学行为,是一个真正的研究者。他的报告和研究课堂的方法很值得做教学研究的人
11、员学习和借鉴。每一位教授都有每位教授的特点,他们用不同的方式诠释着不同领域中的研究成果,让我们享受着精神大餐带给我们的快感,真有一种醒醐灌顶的之感。反思当前教师评价现状,多数学校仍然以绝对评价标准为主要内容为依据还评价教师工作的。仍然以面向过去为主,以过去的外显性的业绩作为衡量标准,给教师定出个优秀、良好、称职和不称职等级,很少用前瞻的眼光评价教师工作,而教师的工作有具有一定特殊性,很难在短时间真实的反映工作的成效,而实际操作中又没有更好的办法和手段预测其未来效果,因此对现行教师的评价或多或少引发了一些争议,甚至不为教师所不认可,本人签字也就成了勉为其难的事情。再加上教师评价又常常与物质、晋升
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 最新 教师 学习 感悟 心得体会 指导 范文 2022
限制150内