安全文化建设工作总结_3.docx
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1、安全文化建设工作总结安全文化建设工作总结2020年,我公司在市委市政府和各级安全主管部门的领导下,建立健全安全管理制度,以科学发展观和安全发展理念为指导,全面贯彻“安全第一、预防为主、防治结合的方针,通过大力加强企业“安全文化建设,促进企业落实安全生产主体责任,强化干部职工的安全意识,建立健全安全生产长效机制,提升企业的管理水平,实现本质安全。一、积极开展安全文化建设1、强化全员安全意识;以全体员工、家属为主要对象,进行思想、态度、责任、法制、价值观等方面的教育,提高安全觉悟,牢固树立“安全第一、“人的安全与健康高于一切的理念。2、加强安全知识教育;利用电视讲座、报告会、培训班、学习班、板报、
2、墙报、竞赛活动等各种手段,对职工进行生产作业安全技术知识、专业安全技术知识等各种内容的教育。要求职工每年应进行一次各种安全知识的再教育和充实更新教育。3、营造安全文化气氛;开展各种有益于安全文化建设的文娱体育活动,逐步构成企业安全文化的浓厚气氛。还可与大专院校、报社、劳动保护科学学会及其他企业挂钩,多边合作,共建企业安全文化。车间门口的安全文化宣传专栏,由各个车间负责,公司门口的安全文化长廊,四分厂及安全环保室共同负责,宣传栏内容要及时更新,主题要鲜明,有内涵,一月一期。4、落实安全管理制度;一是切实执行“企业负责制,各方面各层次人员落实责任,建立起思想业务文化素质高的企业安全管理网络。二是切
3、实履行“社会监督职责,构成上下结合,赏罚严明,对各层次能进行有效监督的企业劳动保护监督体系。三是完善企业安全管理各项基本法规、规章制度和赏罚制度等,使其规范化、科学化、适用化,并严格执行。5、建立长效安全机制;建立长效的安全文化是人类长期追求的目的,也是企业安全文化建设的必然要求。二、详细措施企业安全文化建设作为提升企业安全管理水平,实现本质安全的重要途径,是一项关系到职工生命安全的工程。1、安全文化建设由公司安全领导小组负责组织施行,由安全环保室负责详细工作安排,“安全文化建设期间党、政、工、团积极介入,齐抓共管。各分厂认真组织,做到本次活动有计划、有总结、任务明确、措施得力,为公司“安全文化建设活动的顺利开展,创造了良好的条件2、进一步开展安全检查和隐患排查活动。重点对各生产分厂安全文化建设布置和落实情况、作业现场遵章守纪、文明生产、气瓶使用、安全通道、房屋漏雨和电气干线、劳动防护用品穿戴等情况进行了排查,发现问题11项,立即要求责任部门落实人员限期整改。3、充分利用黑板报、xxxx报和管理网络等多种宣传形式,广泛宣传安全生产法律、法规和安全知识。活动开场后,在厂区悬挂安全横幅,各支部出黑板报,在公司网络平台发布安全知识,在xxxx报刊登安全
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