教师个人校本培训总结_1.docx
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1、教师个人校本培训总结2017年9月老师个人校本培训总结通过一学年的校本培训,令我受益非浅。从对培训的精彩内容的学习中,我们更进一步了解和把握了新课改的发展方向和目的及班级管理,反思了以往工作中的缺乏。一些对教育教学工作很有见解的专家们以鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,使我的教育教学观念进一步得到更新。下面是我通过培训获得的几个方面的体会一、没有学生的主动介入,就没有成功的课堂教学。新课程倡导的自主学习、合作学习、探究性学习,都是以学生的积极介入为前提,没有学生的积极介入,就不可能有自主、探究、合作学习。实践证实,学生介入课堂教学的积极性,介入的深度与广度,直接影响着课堂教学的效果。
2、每一个学生都发言就是介入吗?专家的观点是:应该讲,站起来发言是介入,但从外表上看,是一种行为的介入,关键要看学生的思维能否活跃,学生所回答的问题、提出的问题,能否建立在第一个问题的基础之上,每一个学生的发言能否会引起其他学生的考虑;要看介入是不是主动、积极,是不是学生的自己需要;要看学生交往的状态,思维的状态,不能知足于学生都在发言,而要看学生有没有独立的考虑。简单的问答式,一问一答,学生好似忙得不亦乐乎,但实际上学生的思维仍在同一水平上重复;一些课外表上看热热闹闹,学生能准确地回答老师提出的问题,但很少有学生提出本人的见解;外表上看是师生互动,实际上是用提问的方式灌,直到让学生认同老师事先设
3、计好的答案。师生、生生没有真正地互动起来,是非常值得注意的一个问题。那么,如何调动学生的思维介入呢?专家以为,应当创设情景,巧妙地提出问题,引发学生心理上的认知冲突,使学生处于一种心求通而未得,口欲言而弗能的状态。同时,老师要放权给学生,给他们想、做、讲的时机,让他们讨论、质疑、沟通,围绕某一个问题展开辩论。老师应当给学生时间和权利,让学生充分进行考虑,给学生充分表达本人思维的时机,让学生放开讲,并且让尽可能多的学生讲。条件具备了,学生自然就会兴奋,介入的积极性就会高起来,介入度也会大大提高。只要积极、主动、兴奋地介入学习经过,个体才能得到发展。二、在教学活动中,老师要当好组织者。老师要充分信
4、任学生,相信学生完全有学习的能力。把时机交给学生。俯下身子看学生的生活,平等介入学生的研究。老师把探究的时机交给学生,学生就能充分展示本人学习的经过,老师也就能够自若地开展教学活动。新课程施行的灵敏性大,让老师觉得难以驾驭教学行为,课堂教学中表现为太多的焦虑和不安。原因是教学经过中,老师面对学生精彩纷呈的学习活动,还不习惯介入学生的学习经过,观察和探究学生的学习方式,及时了解他们的认知情况,学生的需要没有真正地被关注。三、在教学活动中,老师要做一个成功的引路人一堂新课开场,老师可通过新课导入的设计、学习气氛的创设,教材所蕴含的兴趣教学因素、课堂内外的各种资源来唤起学生对新知识的兴趣,让学生产生
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