市场部人员配置及岗位职责.docx
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1、市场部人员配置及岗位职责岗位名称:市场主管直接上级:市场经理直接下级:江西省各一级经销商及二级经销商部门性质:市场网络渠道管理管理职能:负责对江西省一级经销商市场拓展及二级经销商网络的规范形象达标及终端网络管理江西省一级经销商的监督、检查、协调和指导各项市场工作的完成主要职责:1、市场部日常事务工作的协调与管理;2、负责向一级经销商传达长安公司T203事业部各种市场政策及目的任务,并协助达成网络拓展目的;3、负责各一级经销商年度、季度、月度市场任务的分解及下达,并确保各月任务的完成。4、完善各区域市场售、服店的建设、形象陈列及规范达标,并检查落实。5、组建巡展团队并组织开展活动、同时确保活动的
2、质量;6、竞争对手信息的采集、整理,并进行扼要的分析,提出应对措施;7、策划组织促销活动,并做好宣传物料的设计及管理;8、与广告媒体建立良好客情,有针对性的投放媒体广告,同时做好效果评估;9、跟进各一级经销商年度市场任务达成状况,并作好全程监控与沟通,确保市场目的全面达成;10、江西省一、二级经销商市场网络的客情维护及管理工作;10、月度市场工作的总结分析,并提出改良措施及下月规划;11、季度销售与服务满意度分析,制定提升措施及赏罚措施;12、做好各经销商市场人员的市场培训工作,并协助经销商进行各种市场方案的申报及费用核报;13、与长安公司市场相关人员建立与完善良好客情,并协调长安公司市场部进
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