编辑部各岗位人员工作职责.docx

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1、编辑部各岗位人员工作职责编辑部各岗位人员工作职责一、主编1向主管教师汇报工作，听取对本报工作的指示；2贯彻编委会对本报工作的意见，定期向编委会汇报工作；3组织编辑部全体成员讨论制订本报发展的长远规划和年度报道计划，并组织施行；4负责决定稿件的取舍；5负责对文字编辑加工后稿件的终审；6负责校样的终校；7培养新编辑；8组织全体成员定期总结工作；9采集反应信息，不断改良办报工作；10协调编辑部与外界关系，为本报工作创造良好环境。二、副主编1联络编辑2稿件管理：1、收稿并登记收稿日期；2、稿件形式审查；3、交主编初审；4、将初审稿分送各编辑修改；5、汇总修改稿交至主编二审；6、将二审稿交主管教师审核排

2、版；7、校样的终校稿交主编终校；3文件的收发管理4本报的发行及对外沟通5读者、记者来信登记6订阅报刊及资料管理、保存7本报的存档、合订8通讯联络9主编分配的其他工作三、责任编辑1负责本报的编排、定稿、送主编/副主编终审、刊后审读等工作，是当期期刊编辑出版质量的主要负责者；2负责所在期刊稿件内容的审核和编排，栏目确实定，栏目中、英文的编定，封面的核准，校样的审阅、统编、统校、付印，录用通知名单等工作；3接受主编签发的稿件后，即应着手对内容进行审核，发现问题及时更改，或与负责该稿的人员共同协商解决；4按规定日期发稿；5样板排出后，即将校样分发给有关编辑校阅，编辑对校样的修改如有不妥或因版式需要，责任编辑有权删改，但尽可能征得原编辑的同意；6负责当期报刊出刊的质检即刊后自检工作，填写质检报告后并