知识产权贯标认证考试题库_1.docx

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1、知识产权贯标认证考试题库1.PDCA循环是指A策划、施行、检查、改良2.最高管理者应定期对知识产权管理体系的D适宜性和有效性进行评审。3.C知识产权管理部门负责在企业的相关职能部门和各作业层次上建立知识产权目的4.关于管理评审的讲法，错误的是A评审的输入不包括对知识产权方针、目的的评价5.组建知识产权联盟应遵循的原则是C公平、合理且无歧视原则；。6.根据（企业知识产权管理规范）要求，资源管理相关程序包括A教育与培训程序B鼓励程序C信息资源管理程序7.下面讲法正确的是：A所有的体系文件在发布前都须经过审核和批准，包括任何修改后的文件；B各部门使用的文件内容必须清楚、明确；C各种文件的类别、标识等

2、必须明晰可见；8.企业需要对下列哪些人员开展知识产权教育培训工作A知识产权工作人员；B全体员工；C中、高层管理人员；D研究开发等于知识产权关系密切的岗位人员。9.对于已有部分IP相关制度的企业，在进行知识产权管理体系文件构建时，下列表述正确的是？A梳理现有的规章制度C结合标准和现有制度，进行新制度和文件的补充和完善10.最高管理者应定期评审知识产权管理体系的A适宜性；B有效性；。11.企业根据本身经营管理活动特点对（企业知识产权管理规范）提出的知识产权管理事项能够B选择性适用12.在对外信息发布C之前进行相应审批。13.在介入标准化组织前，应了解标准化组织的A知识产权政策；。14.管理者代表应

3、由D最高管理者指定专人担当。15.劳动合同中约定的下列哪些事项与知识产权无关B劳动期限；16.在进行委托开发或合作开发时，应签订书面合同，并约定A知识产权权属C许可及利益分配D后续改良的权属与使用等内容。17.知识产权管理手册的内容包括A知识产权机构设置、职责和权限的相关文件；B知识产权管理体系的程序文件；C对程序文件的引用；D知识产权管理体系经过之间互相关系的表述。18.企业应及时发现和监控知识产权被侵犯的情况，适时A运用司法途径C运用行政救济保护知识产权。19体系文件的本质是A组织领导层策划的输出产物；C组织智慧的结晶；D企业知识产权管理的基础。20企业的整个知识产权管理活动都是围绕着D企

4、业知识产权管理方针展开的。21.产品销售前，应对产品所涉及的知识产权状况进行全面审查和分析，制定B知识产权保护和风险躲避方案；22.企业知识产权管理标准化体系文件制定后，应由D企业最高管理者发布，并通过适当的途径和方式向全体员工宣贯，使企业全体员工能够了解、学习和执行本企业的知识产权管理标准化体系文件。23.向境外销售产品前，应了解目的地的A政策及其执行情况；B行业相关诉讼；C知识产权法律；，分析可能涉及的知识产权风险。24.保密管理包括B明确涉密信息，规定保密等级；C确定保密期限和参访人员活动范围；D保存及销毁涉密信息。的要求25.下面讲法错误的是：B知识产权管理部门对知识产权方针和目的的有

5、效性负责；D一线生产线员工入职无须进行知识产权背景调查。26.根据GB/T29490-2021标准，应建立并保持下面哪些记录：A对中、高层管理人员进行知识产权培训的记录；B知识产权获取记录；C合同知识产权条款审查记录；D研发活动中构成的记录。27.企业知识产权基础管理涵盖了哪些方面B知识产权权利运用、保护C合同管理以及保密D知识产权权利获取、维护28.采购合同中的知识产权条款，根据供给商的责任从大到小怎样排序C背靠背条款，公平条款，不担责条款。29.企业知识产权管理处于企业生产经营的D全经过。30.下列企业职员中，不属于企业涉密人员的是B后勤人员31.(D企业最高管理者)对企业建立、施行知识产

6、权管理体系并持续改良，是企业知识产权管理成败的决定因素。32.A持续改良是保持知识产权管理体系适宜性和有效性的先决条件。33.关于内部审核，下面正确的是B审核员应保持审核的公正性C审核中发现不合格，应及时采取必要的纠正和纠正措施D审核的结果应报告给相关管理部门34.在进行委托开发或合作开发合同签署时，应B签订书面合同；D约定后续改良的权属和使用。等。35.企业需要对下列哪些人员开展知识产权教育培训工作A知识产权工作人员；B全体员工；C中、高层管理人员；D研究开发等于知识产权关系密切的岗位人员。36.A最高管理者应定期评审知识产权管理体系的适宜性和有效性。37.B最高管理者是企业知识产权管理工作

7、能否有效开展的关键人物。38.研究开发阶段，应在检索分析的基础上，制定A知识产权规划；。39.知识产权具有时间性的特点，但下列各项知识产权中C商业机密权不具有法定的时间限制。40.采购合同起草后，应当提交B知识产权管理部门进行合同相关知识产权条款的审查。41.知识产权管理体系文件应包括B知识产权方针和目的C知识产权手册D标准中要求构成文件的程序和记录。42.编写企业知识产权管理程序文件中合同管理控制程序的要点有A合同的知识产权审查B知识产权对外委托业务的合同控制C委托开发或合作研发的合同控制D重大专项的合同控制。43.D知识产权管理机构。制定知识产权发展规划。44.研究开发阶段，应在检索分析的

8、基础上，制定A知识产权规划；。45.知识产权管理体系文件应包括：(DA+B+C)46.管理评审是由、对知识产权管理体系适宜性和有效性的评价。C企业最高管理者、定期组织47.牵头制定标准时，应组织制定标准工作组的B知识产权政策；C工作程序；。48.下列哪些属于知识产权的范畴？A集成电路布图设计B地理标志C商业机密D传统知识49.最高管理者应针对企业内部有关职能和层次，建立并保持知识产权目的，目的应A形成文件B可测量C与知识产权方针保持一致D包括对持续改良的承诺50.对外信息发布前的审批工作应关注下面哪些方面的内容A能否涉及虚假宣传；B否侵犯别人知识产权；C能否泄漏商业机密；D能否已申请专利。51

9、.知识产权管理的对象为(D企业生产经营中涉及的各类知识产权活动)52.企业的知识产权管理组织机构设置的形式为B没有固定的形式。53.最高管理者应定期对知识产权管理体系的D适宜性和有效性进行评审。54.企业开展知识产权管理工作的保障性资源主要包括A人力资源B基础设施C财务资源D信息资源55.企业知识产权管理的意义在于：A促进技术创新B改善市场竞争地位C支撑企业持续发展D提升企业核心竞争力56.知识产权管理体系文件包括A构成文件的知识产权方针、目的B知识产权管理手册C知识产权管理控制程序D知识产权管理活动记录57.根据GB/T29490-2021标准，应建立并保持下面哪些记录：A对中、高层管理人员

10、进行知识产权培训的记录；B知识产权获取记录；C合同知识产权条款审查记录；D研发活动中构成的记录。58.体系文件的本质是A组织领导层策划的输出产物；C组织智慧的结晶；D企业知识产权管理的基础。59.企业的整个知识产权管理活动都是围绕着D企业知识产权管理方针展开的。60.产品销售前，应对产品所涉及的知识产权状况进行全面审查和分析，制定B知识产权保护和风险躲避方案；。61.企业贯彻（企业知识产权管理规范）应当成立贯标工作领导小组，工作领导小组应该由D最高管理者领导，知识产权部门负责，其他部门负责人参加的贯标工作领导小组构成。62.保密管理包括B明确涉密信息，规定保密等级；C确定保密期限和参访人员活动

11、范围；D保存及销毁涉密信息。的要求63.企业知识产权管理的意义在于：A促进技术创新B改善市场竞争地位C支撑企业持续发展D提升企业核心竞争力64.在审核经过中确定的不符合项的证据必须A以事实为基础C必须是受审核方愿意接受的D必须是能够验证的65.下列哪些措施能够避免或降低生产设备、办公设备及软件侵犯别人知识产权的风险？A购买正版软件；B定期对使用的软件能否是正版软件进行排查；C在采购合同中约定知识产权权属、侵权责任承当等内容；D购买生产设备或办公设备前采集相关的知识产权信息。66.B知识产权管理部门是沟通研发部与法务部的桥梁。67.管理者代表应由D最高管理者指定专人担当。68.关于企业知识产权管

12、理体系文件，讲法错误的是D方针和目的是管理手册必不可少的一部分69.对于涉外贸易经过中的知识产权管理，讲法错误的是D向境外销售产品前，必须先申请专利并注册商标向境外销售产品前，必须先申请专利并注册商标70.A最高管理者应定期评审知识产权管理体系的适宜性和有效性。71.企业开展知识产权管理工作的保障性资源主要包括A人力资源B基础设施C财务资源D信息资源72.在企业中，关于知识产权战略的地位或作用表述正确的是？A知识产权战略要结合公司的发展战略进行制定B知识产权战略要支持研发、制造、销售、并购/BD战略D知识产权战略的制定也需要考虑各个业务部门的需求73.对于已有部分IP相关制度的企业，在进行知识

13、产权管理体系文件构建时，下列表述正确的是？A梳理现有的规章制度B推翻全部已有规章制度74.知识产权管理体系认证申请受理的基本条件包括：A建立文件化的知识产权管理体系，并施行运行3个月以上；B完成了内部审核；C进行了管理评审；D知识产权管理体系运行期间及建立体系前的一年内未遭到主管部门行政处罚。75.知识产权管理体系应贯穿到企业经营的全经过中，实现A流程B动态C整体D规范管理。76.知识产权管理体系文件发布前应经过D审核和批准。77.采购合同起草后，应当提交B知识产权管理部门进行合同相关知识产权条款的审查78.最高管理者应在A企业最高管理层中指定一名成员行使管理者代表职责。79.管理者代表应由D

14、最高管理者指定专人担当。80.最高管理者是企业知识产权管理的第一责任人，应通过下面A制定知识产权方针、目标；B确保知识产权的有关职责、权限和有效沟通；C进行管理评审；D确保资源的配备。活动实现体系有效性的承诺。81.保密管理包括B明确涉密信息，规定保密等级；C确定保密期限和参访人员活动范围；D保存及销毁涉密信息。的要求82.在进行委托开发或合作开发合同签署时，应B签订书面合同；D约定后续改良的权属和使用。等。83.针对知识产权信息资源，企业应在哪些方面进行必要的控制abcd84.（企业知识产权管理规范）提出了在企业知识产权管理体系建设中建议遵循的施行原则有A战略导向C领导作用D全员介入85.B

15、企业知识产权管理方针是知识产权管理体系的总纲领，是企业开展知识产权管理活动的指导思想和行动指南。86.企业的知识产权管理方针是由C企业最高管理者基于企业整体发展战略而正式发布的知识产权工作的行动指南。87.B企业最高管理者应是知识产权管理的第一负责人，负责建立知识产权管理方针与目的。88.企业知识产权制度的编写要求是：A有效性；B合规性；C个性化；89.B企业的全体员工是企业知识产权管理活动的介入者。90.知识产权施行、许可或转让前，应B分别制定调查方案，并进行评估。91.B企业的全体员工是企业知识产权管理活动的介入者。92.企业无论规模大小，要使知识产权管理工作有效开展起来B都应有设立知识产

16、权工作经费93.A审核和改良是企业知识产权管理体系得以持续运行、不断完善和保障有效性的关键环节。94.知识产权管理资源，包括人力资源管理、财务资源管理和信息资源管理。95.下列企业职员中，不属于企业涉密人员的是(20分)96.A企业技术人员97.B后勤人员98.C企业经营管理人员99.D技术工人100.正确答案B您选对了得分：20分101.2102.是知识产权管理体系的总纲领，是企业开展知识产权管理活动的指导思想和行动指南。(20分)103.A企业知识产权管理战略104.B企业知识产权管理方针105.C企业知识产权管理目的106.D企业知识产权管理制度107.正确答案B您选对了得分：20分10

17、8.3109.PDCA循环是指(20分)110.A策划、施行、检查、改良D之后的备案正确答案C您选对了得分：10分6在下列()情形中完成的发明创造，申请专利的权利属于白云公司。多项选择(10分)A周某是白云公司的退休反聘人员，他在执行白云公司任务时所完成的发明创造；B吴某是白云公司从另一公司借调的人员，他在执行白云公司任务时所完成的发明创造；C郑某是白云公司的技术人员，他在本职工作中所完成的发明创造；D王某在从白云公司辞职后的半年内，做出的与其在白云公司承当的本职工作有关的发明创造。正确答案A、B、C、D您选错了A、C得分：0分7对于已有部分IP相关制度的企业，在进行知识产权管理体系文件构建时，下列表述正确的是？多项选择(10分)A梳理现有的规章制度B推翻全部已有规章制度C结合标准和现有制度，进行新制度和文件的补充和完善D全部吸收现有制度正确答案A、C您选错了A、B得分：0分8企业应及时发现和监控知识产权被侵犯的情况，适时保护知识产权。多项选择(10分)A运用司法途径B利用资金C运用行政救济D利用信息资源正确答案A、C您选对了得分：10分9企业知识产权管理资源包括。多项选择(10分)A人力资源管理