图书馆党员、干部素质培训活动方案.doc

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1、图书馆党员、干部素质培训活动方案图书馆党员、干部素质培训活动方案 1. 项目负责人项目负责人唐伦刚馆长负责总体安排和组织，叶泽宏、唐定海、程思祥、周爱莲、杜文利负责具体落实。2. 参与培训活动人员参与培训活动人员含总支全体党员及图书馆副科级以上干部，共 30 人。其中，党员 21 人，干部 22人。具体人员名单如下：姓姓 名名政治面貌政治面貌职职 务务姓姓 名名政治面貌政治面貌职职 务务唐伦刚党员馆长杜文利党员流通阅览部副主任杨松桃党员总支书记柯玉清流通阅览部副主任叶泽宏党员副馆长李 靖自动化部主任唐定海党员副馆长程思祥党员自动化部副主任于长惠党员办公室主任储冬红党员参考咨询部主任张明军党员办

2、公室副主任赵 翊党员综合档案室主任陈 莎党员办公室副主任王 娟综合档案室副主任王 辉办公室副主任都正权党员唐 芬采访部主任张书咏党员王文霞采访部副主任黄久斌党员周爱莲党员编目部主任倪俊秀党员吴 霞编目部副主任闵云艺党员吴 岚典藏部主任彭 国党员李昌彩党员流通阅览部主任孔祥萍党员龚光丽流通阅览部副主任陈德琪党员3. 培训目的培训目的通过培训，增强党员、干部的思想政治素质、业务知识水平、职业道德素养及组织管理能力， 使他们能更好地履行岗位职责，完成组织交给的各项工作任务。这对当前学校图书馆事业发展和基 层组织建设具有重要意义：（1）提高图书馆干部队伍素质。学校图书馆事业的发展需要大量既懂 业务又具

3、备优良思想道德素质的人才。图书馆干部在换届后队伍有较大的变化，不少是新提拔的， 许多人的岗位及分管的工作有异动。他们迫切需要新的知识充实自己，以尽快适应新的岗位工作。 （2）加强图书馆基层组织建设。在图书馆基层党组织重新组建后，不仅班子人员发生了变化，工 作的方式方法也发生了改变。要发挥基层组织的战斗堡垒作用，就必须凝聚共识，建立健全适应新 形势的规章制度，创新工作思路和工作方法。通过培训，可使图书馆基层组织各方面建设得到强化。 （3）激发党员、干部工作的积极性。通过培训，可鼓舞干劲，及时促使党员、干部克服惰性，焕 发热情，以新的精神面貌，发挥模范带头作用。4.4.培训内容及安排培训内容及安排

4、培培 训训 内内 容容培培 训训 形形 式式负责人负责人完成时间完成时间培训地点培训地点当前党建的理论热点：党的十八大报告、党章个人自学唐定海11.29-12.20坚定党的信念，提高党性修养各支部组织观看网络视频：1.历史文献记录片信仰（1-3）http:/ 中央社会主义学院副院长、教授、博士生导师 甄小英 党员干部的党性修养与自我完善（上、下） 网上报告厅http:/周爱莲杜文利11.29-12.10办公室、会议室当前党建理论热点解读馆外专家讲座：尹业香唐伦刚12.6/13东校区图书馆会议室如何做一名合格的图书馆基层管理干部专题讲座：唐伦刚唐伦刚11.29东校区图书馆会议室我国图书馆事业发展现状及我国图书馆学研究进展专题讲座：叶泽宏叶泽宏11.29东校区图书馆会议室我校图书馆事业发展座谈会唐定海12.6/13东校区图书存在的问题及其改进馆会议室撰写心得体会个人撰写并上交总支存档。2000 字以上周爱莲杜文利 程思祥12.20培训总结程思祥12.255.5.几点要求几点要求（1）参与培训成员务必按要求全程参与，并完成相应培训任务，不得无故缺席。（2）个人做好集中培训、讨论及个人自学、观影的笔记。 （3）总支做好培训考勤记载和培训记录。 （4）馆办公室做好相应后勤保障。图书馆党总支 2012.11