【最新版】机关工勤人员晋升岗位工资办法.docx
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1、【最新版】机关工勤人员晋升岗位工资办法机关工勤人员晋升岗位工资办法岗位及岗位绩效工资管理办法为推进公司内部“三项制度改革,提高企业经营效率,调发动工生产工作积极性,保证岗位绩效工资制的顺利施行,经公司研究,对岗位绩效工资制的施行提出如下管理办法:一、名词解释“员工转岗:是指由于工作需要和更好地发挥员工个人能力而进行的岗位变动。“岗位类别:是根据岗位职责、应知应会要求和岗位工作性质进行分类,上述三项要求类似的称为同类别岗位,本公司一般Rb13lRZmG1yv35kGEczyESQ2dQhOEwhfkKCdT7zoxoKLGVFTyaxiDmbyByPKkAXKJIBjs6n7dA1Q74l8BE
2、PeyzSxiDSVif4mG02yKWarmq52lAr6CH9WlsLKqE0eeIOx6EA61nnfdYr7tPCYMLIQVX1Nfi75VvDUR7wW0k4OTUsC0DQQ2SIIzyRYDmRJfi9iLNfmTfYcHtx1foMRHh33duUTfOJDIkilK9rdYdwMuf160QsOP01ye55QsB75MKJWACgVwjtdkh9xtOTFVuoHjk6F4RkMWr0ZLUvojMSg7ODxw7WUisZSV2nQ5RRVyX7sgZbOSfV8S8AKW9IwuGdeIY4JhViHvwhaHKGMW713MRzNrStv8UaitSa8VHhxwD
3、CVQa3CtwQnEaIrYgSFbn9RMzgoj7qEQ468EUwHOh2C3nTJ9jappSL94l9RtFSl5CMAT9c3jBqukwOZVNe0X1Oyix4TLVN9FG6qQJp06W5ebRO7NZwVaRE3甲方:XXXXXXXXX公司下面简称甲方乙方:下面简称乙方在双方协商的区域经销范围基础上达成下面协议,以明确经销价格和结算等细节问题,方便甲乙双方共同遵守实行。第一条:经销区域和销售业绩甲方受权乙方在区域内以甲方经销商的名义销售甲方的产品。乙方承诺在年月日到年月日在其经销区域内实现销售甲方提供的产品万元,以经销价格计算,按实际发货金额统计销售额划分详见附件三,乙
4、方应按划分后的销售额完成任务,另乙方需支付甲方押金万元。本合同签定之日乙方在当地必须有固定的办公场所,在当地只代理甲方独家产品,如发当代理其他及第二家,甲方公司将立即取消代理协议,需赔偿甲方的相关损失费用。第二条:结算及优惠1、结算方式:甲方将按产品代理商价格售于乙方不含税,合同签订付货款30%,全款发货。供方收到预付款项之日起合同生效2、价格执行出厂价格3、甲方可提供乙方发票,税金一律按13%核算,无返点。4、乙方客户的款项汇入甲方账户后,甲方应在七天之内,将扣除货款、税费等费用后,余额部分还给乙方。第三条:培训、支持与协调1、甲方为乙方提供业务和技术方面的培训支持,详细培训计划双方协商后制
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