年会领导致辞发言稿_1.docx
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_05.gif)
《年会领导致辞发言稿_1.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《年会领导致辞发言稿_1.docx(6页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、年会领导致辞发言稿年会领导致辞发言稿篇一爱的员工同志们:大家下午好!在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年。今天,我怀着无比高兴和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到这里,共同组织召开xx年感恩过去,放飞将来主题年会。首先感谢大家在过去的一年里不离不弃,辛勤工作,为公司的发展建设所做的努力和付出。谢谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。回首过去的一年,我们公司整体工作发生了宏大的改变,获得了可喜的成绩,这一切成绩的获得都是大家共同努力的结果,我只是起了一个组织者的作用。一年以来,我更多地是通过每周的全体员工大会,给大家讲一些做人做事方面的体会、经历和心得。期望通过这些形式统逐一下大家的思想认
2、识,进而构成我们共同的价值观、世界观,因而有利于我们上下一条心,通过大家共同努力,把我们这份神圣的事业,做稳做强。相信在座的每一位同事都感遭到了xx年的(销售政策)、(考核政策)、(管理制度)与历年的政策相比有了若干改变,前几个月发生的一些事情也会让在座的某些同事感到不快。是的,好似有变化,变化的多,变化的快。变化的让很多人感觉不爽。确实改革需要改变一个人的思维惯性,需要改变多年的行为习惯。而改变一个人的习惯确实是一个痛苦的经过,其实我本人也不喜欢改变,所以我非常理解由于改变带来的抵触、质疑、猜想、反感,从改变到习惯毕竟需要一个经过。我今天的汇报内容分为四部分:第一部分是艰辛奋斗,开源节流不是
3、对历史的否认;第二部分阐述为何要艰辛奋斗?第三部分是怎样理解艰辛奋斗,开源节流;第四部分是怎样做到艰辛奋斗,开源节流。首先,我要向大家强调的是艰辛奋斗,开源节流不是对前几年工作的否认。在某些人的眼睛里世界上的颜色只要黑与白,某些人面对别人就某点问题的批判就想象为对本人的全盘否认,这是不懂辨证关系的,是情绪化、头脑简单化的表现。自董事长在xx年11月正式进入sla药业,历经xx年的时间,公司一直处在一个上升阶段,销售收入从缺乏*万元提高到*亿元,翻了*倍,这里面凝结着董事长的正确战略决策,凝结着核心管理团队的团结与智慧,凝结着一线销售人员付出的汗水,这些都是不可抹杀的,是值得怀念的峥嵘岁月。数据
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 年会 领导 致辞 发言稿 _1
![提示](https://www.taowenge.com/images/bang_tan.gif)
限制150内