初中教务处主任工作计划.docx
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1、初中教务处主任工作计划教务处工制定学院课程建设规划并组织施行、沟通评估、验收和落实奖励。你知道初中教务处工作计划怎么写吗?下面就是我给大家带来的初中教务处工作计划,希望能帮助到大家!初中教务处工作计划一一、指导思想以“三创一办为中心,高效、生动、和谐、多样的组织好各项活动。做好服务工作。二、工作目的(工作应达成的目的)实验教学规范管理。结合新课改高质量完成演示实验和分组实验。配合学校启动高一生物实验室的使用。以“三创一办为主题做参加第二_届全省全国青少年科技创新大赛的课题准备。举行丰富多彩的科技课外活动。发挥竞赛骨干老师的作用,创新的组织、管理学校竞赛工作,为老师、学生做好服务。保持学校学科竞
2、赛在_省的领军位置。通过学校举办的校内力学竞赛、数学竞赛、化学竞赛使学生多练兵,提高竞赛意识、能力、水平。做好体育常规。完成学校秋季田径运动会。完成三个年级学生的体质健康测试,按时完成上报工作。特长生专业正常发展,运动队训练有素,群众体育活动生龙活虎。学籍管理做到规范,服务态度良好,处理问题及时,让学生、家长、学校、社会满意。三、工作任务教务处人手少,工作任务杂,工作具时效性、复杂性、群众性、特殊性、典型性等,工作要求细致、策略、原则、灵敏等。教务处工作围绕学校中心工作,同时根据处室特点有处室创新工作。工作有计划,专人负责,经过设计精细,关注细节,强化责任,结束有总结。四、本期工作计划(一)实
3、验教学保证明验开出率100%。做到实验教学工作安全化、规范化、标准化。2、对高一年级进行学生实验安全、实验规范教育,学习实验规则、实验纪律。高二年级重温学生实验安全、规范制度。在高一高二年级继续进行实验教学示范班级评选活动,推动实验教学上新台阶。3、在高一、高二年级成立物理、化学、生物实验兴趣小组。实验兴趣小组注重培养学生动手、动脑能力。4、高二生物实验室克制困难完成高一学段未做的生物分组实验。5、协助总务处完成通用技术实验室中家政部分的设计、安装等。6、实验室实行分类、分层管理。严格根据_省实验室工作条例、守则、职责等管理实验室。负责实验室设施设备的安全使用、规范完成实验室的各种帐目、拟定实
4、验器材耗材等购买计划、学校所购器材耗材的验收。负责拟定学期实验教学、研究性学习实验、兴趣小组工作计划。负责实验课、兴趣小组的管理。负责培养、指导青年老师,加强任课老师实验能力、创新意识的培养。负责对学生进行实验课安全、规范教育。加强实验课管理。实验教学安全:姚_,资料:许_,信息:和_,卫生管理检查:吴_负责。7、发挥互动教室的作用,使互动教室成为学生科研、创新教育、动手能力培训的基地。(二)科技活动严格按省科技示范学校的标准规范学校科技工作。2、从高一年级学生中补充新成员到天文社、航空模型社、航海模型社、电脑机器人社、教具设计制作组、风筝社等。充分利用科技馆、实验互动教室设备,使科技活动多样
5、化。3、在高一高二年级组织学生科研小组,选好科研题目,在老师指导下进行科研,为参加_年举行的第二_届全省、全国青少年科技创新大赛做准备。4、组织高一高二年级学生参加科普教育活动,以贵阳市开展“创立国家卫生城市“创立国家环境保护模范城市“创立生态文明城市办妥“少数民族运动会为主题,进行“爱我家乡-科普创意系列活动,在高一高二年级组织“珍惜生命之水(今年贵阳出现60年未遇旱灾)科学体验活动,主题:“爱水、惜水、节水从本人做起。在高一年级组织“科学蒲公英行动,主题:“让科技之光照亮世界,指导、帮助花溪两所初中学校开展科学普及活动。(探梦天宫)之航空知识竞赛。(第五届模型文化节)之“电动直升飞机任务飞
6、行技能赛。组织、指导学生参加_年_省建筑模型锦标赛。、组织高一、高二学生介入秋季星空观测活动。(三)学科竞赛在高一、高二、高三年级成立数学、物理、化学、生物竞赛辅导班,优化竞赛班学生和老师。竞赛班工作有计划、有组织、有管理。高一年级竞赛辅导班10月中旬开课,高二年级竞赛辅导班9月下旬开课,高三年级竞赛辅导9月上数学、物理、化学。做好高三竞赛赛前、复赛指导。加强与各学会联络。(生物竞赛由教研组长指导,高一生物竞赛辅导班杨民健负责,高二生物竞赛辅导班桂_负责,其他由教研组长指导,备课组长负责。)组织高二学生参加第四届贵阳一中数学、化学竞赛。抓好理科实验班竞赛辅导的同时不放松平行班的辅导,争取理科实
7、验班、平行班竞赛双丰收。5、组织和指导高三学生参加全省数学、物理、化学学科竞赛。(四)体育教学加强体育老师规范教育2、加强体育课管理,专人检查体育课常规,体育课前集合做准备活动,课后集合点名。安全上好体育课。根据(学校体育工作条例)要请教师、学生。高一年级体育课结合新课改内容和校运动会比赛项目以田径运动技术和实践为主,并进行学生体质健康标准的培训和测试。高一、二、三年级体育课按课改要求进行田径、篮球、足球、排球、韵律操、武术等6个大项的分项课教学,并按要求完成学生体质健康标准测试及有关健康知识的教育教学工作。3、抓好体育运动队训练,补充部分高一年级的新队员。打造学校特色运动队(篮球队、田径队、
8、游泳队。振兴学校的体育弱项如排球)。科学训练、科学管理、出好成绩。保持在贵阳地区名列前茅。4、全国第九届少数民族传统体育项目运动会召开之际,在学校体育课外活动中增加民族体育项目,如板鞋、珍珠球等。利用体育课外活动课组织高一新生进行广播操训练、比赛,校运会开幕式训练,篮球、足球、排球、踢毽、跳绳等体育竞赛。5、配合学校做好校运动会的准备、施行。6、与体育特长生签订合同,加强管理,制定针对每一个体育特长生的训练计划。7、计划、组织、施行学生体质健康测试、上报等系列工作。8、加强体育馆、场的管理,做到有制度、有要求、标准化、规范化。保证体育场、馆、器材安全为教学服务。(五)学籍管理完成高考录取、发放
9、录取通知书、_届毕业学生去向档案、_、_、_、_届部分学生高中毕业档案发放等工作。2、完成高一学生建档等、高一、高二各班新学生花名册等。3、做好高一审学籍的各项准备。做好会考系列工作。10月份完成学籍管理信息上权限查询的基础工作。4、完成_届学生参加贵阳市教学评估的相关工作。5、到薄弱初中学校了解初三学生现状,为明年中考招生做宣传和咨询。6、做好学生出国留学的系列工作。与出国机构合作,定期请进来做学生出国学习咨询。7、做好学籍常规工作。8、清查补交_学费学生名单等、协助总务处完成收费工作。初中教务处工作计划二一、指导思想:认真贯彻落实省市区教育体育工作会议精神,以迎评江苏省首批教育当代化示范区
10、为契机,坚持以立德树人,提高质量为基本导向,深化教育改革,启动“新教育实验,推进精致管理,改良工作作风,强化工作落实,提高工作效能,打造优秀团队,推进学校走上“以德立校,科研兴校,质量强校,文化润校,特色亮校的内涵发展之路,进一步提高办学效益和办学水平,努力办妥人民满意的教育。二、工作目的:1.强化德育工作,提高德育工作实效性。注重全校老师师德行风建设,以学生行为规范教育为抓手,以“争创八星,星光灿烂为载体,不断丰富德育活动的内容,创新德育工作方式,建立学校、家庭、社会三结合教育体系。2.加强队伍建设,全面提高老师综合素质。一方面学校管理人员要牢固树立大局意识和精致化管理意识,加强主动性、提升
11、执行力,多深化课堂、深化教学教研一线、深化工作实际,围绕质量抓服务;另一方面学校老师要以树师表形象为重点,强化师德教育,做到依法执教、廉洁从教、文明施教,积极打造师德高尚、业务过硬、锐意进取的学校老师群体形象。3.深化推进课改,全面提升教育教学质量。坚持以教学质量为中心不动摇,施行教育教学“微变革、微创新行动方案,把课堂教学改革推向深水区。以教学科研为载体,细化教学经过管理,促进质量提升。进一步加快学校特色建设步伐,在已有的基础上,要创新思维、创新举措,做成精品,同时积极开发新的特色项目。4.做精做优学校文化,用文化的气力发展学校,给孩子享用一辈子的东西,强势推进特色建设,彰显办学新特色。5.
12、施行好留守儿童关爱工程,营造温馨家园,促进留守儿童健康快乐成长。6.树立服务意识,提高后勤服务质量。加强经费预算观念和节省办学意识,合理使用教育经费,发挥经费的最大效益。健全总务后勤和财务管理制度,强化内部监督,及时调控各项开支。规范食堂管理,提高师生及社会的满意度。三、重点工作目的1、扎实推进“新教育“实验,把握一个核心理念(过一种幸福完好的教育生活;行动,就有收获。),实现四大改变(改变学生的生存状态、改变老师的行走方式、改变学校的发展形式、改变教育的科研范式),到达四重境界(使实验成为老师实现专业发展的理想舞台、使实验成为学校提升教育品质的理想平台、使学校成为学生享受成长快乐的理想乐园、
13、使学校成为新教育共同体的精神家园和共同成长的理想村落。),倡导四种精神(第一个理想主义;第二个是田野意识;第三个是合作精神;第四个是公益情怀。)。实践五大理念(无限相信学生与老师的潜力、交给孩子一生有用的东西、重视精神状态,倡导成功体验、强调个性发展,注重特色教育、让师生与人类崇高精神对话。),开展十大行动(营造书香校园、师生共写随笔、聆听窗外声音、培养卓越口才、构建理想课堂、建设数码社区、推进每月一事、缔造完美教室、研发卓越课程、家校合作共建。)2.完善“迎评材料,迎接省教育当代化示范区评估验收。根据区局“建成江苏省首批教育当代化示范区的任务要求,积极落实评估验收的各项准备工作。3.细化安全
14、环节,力求安全稳定。进一步加强安全教育,细化分工,强化责任,严格督查,对校车等安全重点环节要严防死守。真心实意关心帮助老师,密切关注老师的诉求,积极帮助老师合理维权,力争实现“零集访、零投诉、零举报。4.加快学校规划建设步伐,启动塑胶田径场建设项目,完成东河边驳岸工程。四、工作措施(一)转变观念,积极开展“新教育实践体验以新教育实验基本理念和实践要求为指导,以让师生“过一种幸福完好的教育生活为核心价值追求,以推行每月一事、研发卓越课程、构筑理想课堂、家校合作共育和缔造完美教室为重点,以创立书香校园为载体,扎实开展新教育“十大行动(营造书香校园、师生共写随笔、聆听窗外声音、培养卓越口才、构建理想
15、课堂、建设数码社区、推进每月一事、缔造完美教室、研发卓越课程、家校合作共建。),深化推进新教育实验,努力实现“老师的行走方式、学生的生存状态、学校的发展形式、教育的科研范式四大改变,促进教育教学质量全面提升。(二)加强德育工作,提高德育工作实效性教育的根本任务是立德树人。坚持立德树人、提高质量的基本导向是学校工作的聚焦点、着力点和落脚点。1.加强德育工作领导。建立校长、分管德育负责人、德育处主任、少先队大队辅导员、年级组长、班主任组成的德育领导小组,详细负责统筹学校德育工作,保证德育渠道和德育计划的施行。2.班主任培训常做常新。贯彻落实教育部印发的(中小学班主任工作规定),关注班主任的教育工作
16、,定期召开班主任工作会议,为班主任工作排忧解难;进行中队观摩研讨活动,为年轻的班主任辅导员教师指点方法,提供平台;根据班主任工作状况,施行切实有效的班主任工作培训与班主任工作绩效考核。3.常规工作扎扎实实。开学初做好一学期集体晨会的安排计划,认真准备讲话稿;加强晨会、班会课的管理,定期组织主题班队会研讨课,构成合力,共同创造研究班队会、重视班队会的良好气氛;加强三簿一册、班主任工作计划的管理,期初发放到位,工作计划定期检查,期末统一归档管理;注重黑板报、学习园地、队角等的建设,定期进行不同内容的手抄报展示,为学生的思想道德、文化学习创设气氛。4.精心设计和组织开展内容鲜活、形式新颖、吸引力强的
17、道德实践活动。如利用各种法定节日、传统节日、革命领袖、民族英雄等历史人物的诞辰和逝世纪念日等重大历史事件纪念日等有特殊意义的重要日子,举行各种纪念、庆祝活动和必要的仪式,进一步落实(关于在全省开展未成年人文明礼仪养成教育的意见),引导学生崇德向善,崇尚文明,弘扬民族精神,增进爱国情感,提高道德素养。组织学生参加社会实践基地活动和校外实践活动,提高学生能力。5.不断加强社会、家庭、学校三者之间的联络和沟通,为学校发展构建良好的社会环境气氛。学校定期,各班不定期的召开家长会,让社会和家长了解我们的学校,我们的教育,构成教育的合力,同时我们在工作中要针对农村学校的教育现状,研究留守儿童,外来务工人员
18、子女等问题,采取多种措施,切实提高德育工作的有效性和针对性。(三)加强队伍建设,全面提高综合素质老师是教育事业的第一资源,是提高教育质量的根本依靠,推动学校发展,老师是关键。1.强化师德师风建设。一是组织学习,抓好落实。结合区教育局下发的(关于进一步加强师德师风建设工作的施行方案)(中小学老师职业道德规范),进一步完善学校师德师风建设制度,建立师德师风管理机制。二是开展活动,典范引领。以“做最美乡村为主题,学校将继续组织学习“盐都最美老师先进事迹、开展“基层-组织统一活动日项目和各类师德征文演讲比赛等活动,引导广大老师学先进、赶先进、争先进。三是赏罚结合,考核促进。继续评选年度师德标兵、先进教
19、育工作者、优秀班主任,成立师德师风建设领导小组,扎实抓好师德师风评议工作,对家长、学生、社会反映的问题,认真核查,对影响学校声誉的老师要依情节进行相应的处理。坚决把师德师风评议结果与老师聘用、绩效工资发放、职称评审、评优晋级、干部任用等挂钩,对违背师德搞有偿家教、体罚或变相体罚学生等行为,实行“一票否决制。2.加强管理队伍建设。一是加强校长队伍建设。校长班子成员以身作则、率先垂范,但凡学校管理的各项规定,都不折不扣地做到,提高执行力和公信力;勤于学习、勇于创新,每人结合一个年级段,参加一个备课组,拥有一份教改试验田,密切把握教育改革发展的动态,把握教育教学主动权;二是加强中层干部队伍建设。学校
20、将建立健全中层干部岗位目的责任管理,提高管理干部的规范意识、创新能力和落实之功。三是加强班主任队伍建设。学校将根据(中小学班主任工作规定)和学校(班主任工作考核方案)对班主任工作进行考核考评。加强班主任的理论学习,加强班主任工作中的责任感、责任感和幸福感,充分发挥班主任在推进有效教学中的促进作用,积极探索班级管理的有效途径,开展先进班主任事迹沟通会、班主任例会等活动,提高班级管理工作的针对性和实效性,着力打造一支操行优秀、能力较强、工作踏实、乐于奉献的班主任队伍。3.重视老师专业成长。要建设学习型学校,促进老师自觉终身学习;以课改为抓手,切实施行校本培训;以“名师工程为依托,从大力培育骨干老师
21、群体等方面入手,大力加强老师教育工作。积极鼓励在职老师参加各类培训,进一步提高全校老师的学历层次。继续开展“青蓝工程结对帮扶活动,积极组织参加市、区各级教学优质课评选活动,促进青年老师快速成长。(四)重抓课改深化,全面提升教育教学质量1.加大课程管理与改革力度。一是学校领导班子每个成员或结合一个学科,或结合一个年级,或结合一个薄弱班级推门听课、现场评议,抓课堂教学有效性。规定中层以上干部每周随机听课不得少于2节,听后查看四册并和授课人及时沟通,促课堂常规精细化。每月组织教研组长和备课组长对老师的“四册检查,及时通报,发现问题,限时纠正;二是深化课改抓突破。有序推进学校“微变革、微创新行动方案施
22、行,深化探索浏览、写字教学的开展,积极组织老师参加各级各类“微变革、微创新沟通研讨活动,不断激发全校老师深化课改的动力和智慧,深化推进“三学一练活动单导学课堂教学形式改革向“深水区迈进。2.以教学“五认真为抓手,全面提升教育教学质量。一是本学期,我们继续落实老师教学“五认真工作考核细则,尤其要抓好备课、上课、作业批改和辅导工作,突出老师在备课、上课方面的个性体现和创新实力,确保课堂教学效率的提高;二是制定系统的、科学的、周密合理的教学计划,建立学生成绩档案,并做好跟踪调查,既要抓“尖子,同时也要严格控制低分率;加强教学质量的检测和监控,结合教学实际,适时组织对学科的教学质量调研,认真做好质量分
23、析,每次调研教务处将反应调研情况,与学科老师共同讨论教学中存在的一些问题,通过不断总结、反思,提高教学质量。3.打造办学特色,促进学生个性化发展。本学期,我们将继续抓好传统特色项目,科学制定大课间和课外活动计划,正常开设以刻纸、科技、拉丁舞、跳绳、踢毽子等各类课外活动兴趣小组,知足不同特长、不同兴趣、不同层次学生的发展需要。通过丰富百佳社团,多措并举、协调发展,以特色发展驱动科学发展、内涵发展、和谐发展。积极参加市区级比赛,组织开展校内课余文体比赛和各类实践活动,展示学生特色特长,培育学校办学特色。(五)完善“迎评材料,高质量迎接省首批教育当代化示范区的评估验收1.全面开展自查。分管领导根据迎
24、评工作分工对照省评估标准,认真开展自查,根据学校施行方案将任务分解细化,构成书面材料。2.制定整改措施。分管领导针对本人分管工作存在的主要问题和薄弱环节,研究制定整改方案,学校据此制定综合整改方案。3.解决突出问题。围绕义务教育平衡发展中的政策统筹、经费保障、学校标准化建设、老师队伍、素质教育、差异程度等方面的困难和问题,认真整改,扎实推进,确保到达评估验收的标准。4.完善档案资料。认真做好迎评资料的搜集整理工作,做到数据准确、上下合角、资料翔实、内容丰富、佐证有力,确保在督导评估经过中得高分、不失分。(六)细化安全环节,确保安全稳定1.规范学校安全管理。抓好安全教育与培训,不断强化师生安全意
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