2020公司司机的下半年工作计划.docx
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1、2020公司司机的下半年工作计划2020公司司机的下半年工作计划司机是指驾驶和控制车辆的人,包括路面车辆和铁路车辆在内。司机能够分为职业司机、车主或其亲友借车暂用,还有是出租车司机、代客停车多种。下面是我整理的司机的工作计划,欢迎浏览。下半年工作计划(一)20xx年司机班在院委会、办公室的正确领导及详细指导下,树立和落实“以人为本的科学发展观,进一步深化“以病人为中心,提高医疗服务质量,坚持把追求社会效益,维护群众利益,构建和谐医患关系放在首位。开拓创新,艰辛奋斗,狠抓落实,在兄弟科室的密切配合及司机班全体工作人员的共同努力下,使我科获得了多方面的好评。但同时,这也是对我们司机班下一步工作的鞭
2、策,我们司机班全体司机充分认识到本人身上的责任和担子,现对20xx年下半年工作作出下面计划:一、加强政治学习,十分对与医疗安全有关的法律法规的学习,强化行车安全意识;加强与病号的沟通,促进和谐医患关系。抓好急诊病人的来诊服务,在“以病人为中心指导思想的精神下,全体司机人员持续改良“微笑服务、“深化人性化服务,努力打造医院一流服务窗口。二、加强120急救的管理,加强对急救技术的培训学习,提高急救水平。加强对120急救车内物品的管理,保证急救物品的完好备用状态。继续实行24小时不离人、24小时急诊有车出的制度,做到24小时有人值班,保证接到急救后能第一时间出车,并保证行车安全。司机天天检查车辆状况
3、,清扫车内外卫生,让救护车处于完好备用状态。树立“120急救新形象,改变了老百姓对“120的看法,社会效益不断提高。三、保障好院内业务用车,做到收车有清扫、出车有检查,保证院内业务用车的质量及水平。让院领导有个好的行车环境。四、车辆日常维护方面,爱车如己,注意保养,定期检查,及时维修。定期对汽车进行保养,保持车身光洁。天天收车后,把车辆彻底清扫一遍,保持卫生。严格根据保养日程表的项目,对车辆进行正规的定期检查和维修,以确保车辆在行驶中不出现故障,加强安全性。在行车中发现异常,尽量找出故障并及时排除。(一)学习心理。包括学生的学习方法指导、思维训练、潜能开发、心理调适、对学习环境的适应等,使学生
4、减轻学习压力、提高学习效率。五、科学驾驶,节约油料。我们司机班司机将继续加强学习驾驶技术,注重科学驾驶。行车前搞清地形道路,少跑冤枉路,行车中做到不急加速,不急刹车,不强行超车。避免不必要的高速行车和在高档位上的低速驾驶,充分保证行车的经济性。六、做好急救司机,十分是新上岗急救司机的安全教育、车辆维护知识培训,让他们尽快适应120急救司机工作。20xx年,我们司机班将愈加严格要求本人,发扬成绩,弥补缺乏,一心一意完成好每一项工作任务,在确保行车安全、加强节约、注意防盗的基础上,进一步做到热情服务、礼貌待人,文明行车。在院领导的关心和支持下,在同志们的帮助下,相信通过不懈的努力,我们司机班的工作
5、一定能够再上新台阶。下半年工作计划(二)通过半年来的工作,在领导和同志们的关心下,我深入的认识到作为一名司机工作责任的重要性。下面我就下半年的工作做下面计划:主要工作(一)我以为作为一名司机,首先要做到“五勤即眼勤、耳勤、脑勤、手勤、腿勤,勤检查车辆,防隐患于未然,做到遵从指挥调动,按规定时间返回单位,在执行公务期间,要文明驾驶,礼貌待客,热情服务,做到跑来等,串车二次进站。(二)认真学习专业技术,尊敬领导,团结同志,做好服务,认真完成领导交给的各项任务。制定出月计划和周计划、及每日的工作量。天天至少打30个,每周至少拜访20位客户,促使潜在客户从量变到质变。上午重点回访和预约客户,下午时间长
6、可安排拜访客户。考虑xx市地广人多,交通涌堵,预约时最好选择客户在一样或接近的地点。紧扣时代主题,积极创新-建工作形式。以迎接-的xx大召开为契机,开展“保持先进性,建功新xx主题实践活动、“最佳-日活动、“争先创优活动。在地税-总支部创立-建工作示范点的基础上,适时召开规范化建设现场会,总结经历,选树典型,力争再创一批星级示范点。(三)在职业道德方面,我以为应做到:要高度重视体卫艺等学科课程的教学,严格执行教学计划,提高课堂教学质量和效益;建立教学质量评价体系,促进学生的全面发展。一是安全行车,不开情绪车,不开故障车,不开英雄车。二是学习业务,提高素质。固然我干的是司机这一行,但我清楚的认识
7、到在现如今高速发展的信息化时代,如不时时学习,刻刻充电,就会被社会淘汰。针对本人的工作实际,认真学习车辆管理、交通安全等方面的法律法规和有关政策,加强本人对工作的适应能力,提高本人做好工作的本领。开展-组织规范化建设活动,以发挥基层-组织领导核心和战斗堡垒作用为原则,合理划分基层-组织权责,保障-建经费。认真编制各级-组织-建“责任清单,克制管-与管人、管业务相互扯皮、相互分离的现实问题,努力使-建工作的“软任务变成“硬指标。三是树立了敬业踏实、勤奋上进的工作作风,在详细工作中,一是严格遵守单位规章制度,用单位规章制度来规范好本人的行为,开展好批评与自己批评;二是在工作中勤勤恳恳,任劳任怨,扎
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