2022公司生产安全工作计划5篇.docx

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1、2022公司生产安全工作计划5篇企业大了，人员多了，部门多了，问题也多了，沟通也更困难了，领导精神这时也显得有限。计划的重要性就体现出来了。下面是我为大家整理的关于2022公司生产安全工作计划，欢迎大家浏览参考学习!2022公司生产安全工作计划1一、指导思想：认真贯彻施行国家安全生产法律法规、集团（关于印发年安全环保工作要点的通知）号文)以及上级部门相关安全生产规定,坚持安全为主、预防为主及综合治理的方针。强化监管，深化整治，夯实基础，细化责任，严格执行。以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产，进一步完善职业健康安全管理体系，不断提高企业本质安全水平，建立安全生产长效机制，确保企业

2、长周期安全运行。二、控制目的：无因工死亡事故;无重大泄漏、中毒事故;无重大火灾或爆炸事故;无重大特种设备事故;无负主要责任的重大交通事故或公共安全事故;无重伤事故;一般事故造成的直接经济损失40元/百万元产值(现价)千人轻伤率控制在0.5(月均)下面。三、工作要点：通过技术进步促进安全生产。提高本质安全水平。1、进一步完善工艺措施安全性以及极限操作的评估机制。抓好平稳操作，逐步树立系统地平衡操作的观念，并系统地进行改良。2、继续探索化学反响形式的系统改良。提高化学反响的安全性，优化工艺经过，减少生产经过中的危险因素，不断提高本质安全水平。3、抓好苯胺、聚碳扩产等建设项目安全“三同时工作。确保项

3、目建设、运行安全。4、继续深化以消灭危险源为目的。尽可能消除或减少危险源，实现化工经过放热经过和用热经过集成联动，将化学反响热和工艺余热回收利用，完善全厂热交换网络，进一步优化热量的梯级利用。5、设备管理部门对企业特种设备(锅炉、压力容器、压力管道、起重机械等)及其安全附件按期进行检验。对检验为有缺陷的设备要及时停用或降级监护使用，并有计划地更换相应的设备或管线。6、继续抓好危险化学品的管理。进一步完善重大危险源的监控措施。增设夺目的安全标识。加强厂区道路整治，确保危化品运输安全。7、加强现场围堰的完善及规范管理。推进安全标准化工作。落实安全责任，强化安全管理，并保障有效施行。1、进一步完善安

4、全生产的目的责任制管理。落实到每个岗位、每个人。2、施行全经过风险管理。完善风险评价组织。切实落实各项风险控制措施，对重大风险要制定风险削减计划并予以落实(经过改良)确保作业活动的风险在可承受范围内。组织职业健康安全管理体系的评审，实现管理，保持体系持续合规、有效运行。3、认真开展安全标准化工作。按时完成、改良各项工作，争取在一季度实现达标验收。4、认真贯彻企业（危险化学品安全管理制度）切实加强生产、经营、储存、使用、运输和处置废弃危险化学品等各个环节的安全管理工作。进一步完善危险化学品安全管理的长效机制。5、严格执行企业（重大危险源管理制度）强化各项监控措施。6、严格执行企业（安全生产责任制

5、）落实安全责任。做到组织措施、管理措施、技术措施的认真落实。7、强化现场安全管理。严格审批程序，作业单位领导和相关管理部门要加强作业经过监控，加大监护力度，节假日和特殊时期作业单位领导必须坚守现场，确保作业安全。8、合理进行工作安排。抓好跨区域作业、穿插作业、工作变动时段的管理。9、严格执行企业各级人员驻厂制度。中、夜班原则上不安排检修，特殊情况如涉及安全而进行的检修，必须坚持六到场：工段长、车间安全员、车间领导、技安处领导、设备处领导、生产副厂长(厂长助理)现场，组织协调指挥检修工作。紧急情况下，检修单位值班领导应及时采取临时措施，并立即通知相关职能部门人员到场确定检修方案。10、严格根据企

6、业（安全检查和隐患整改制度）组织开展综合、专业、节假日等各种安全检查活动。并将隐患整改情况书面报厂技安处备案，纳入年终考核。11、严格执行外单位来厂施工经过中的安全协管规定。并加强监督。加强全员安全技能、意识的培养和企业安全文化建设。1、加强新进厂职工(包括民工、协议工、租赁承包单位人员、参观实习人员以及来厂施工人员等)厂级安全教育。以及复工、换岗、转产职工和新设备、新工艺、新技术投产前的安全教育工作，使之把握基本安全生产技能，合格上岗。2、抓好危化品从业人员的培训和管理。3、抓好特种作业人员的安全培训取证、复审。分别有77个压力容器作业人员的操作证到期该复审，与市质量技术监督局培训中心联络，

7、争取在月份请培训中心教师到厂里进行复训;6月份，分别有37人、2人、15人的危化物品操作人员、电工、焊工作业证到期该复审，计划在月份进行复训，并对因工作变动和新进厂从事危化品作业的人员进行培训取证;月份有198个危化物品作业人员的操作证到期该复审，计划在月份进行复训。4、综合管理处汇同组织处、技安处。开展各级管理人员的安全培训工作。5、组织开展班组安全活动。明确各自安全职责，加强安全意识，提高安全技能，提升管理水平。6、组织开展“安全生产月活动。通过“安全生产月不断提高企业全员安全意识和安全技能。加大整改力度，提高企业本质安全水平，促进企业经济发展。7、开展“安全员业务竞赛活动以及安康杯竞赛活

8、动。通过各种竞赛活动。加强做好安全工作的责任感和紧迫感。认真贯彻执行安全规章制度，杜绝各类违章作业和违章指挥，提高职工遵守劳动纪律、工艺纪律、安全纪律、环保纪律、提高操作技能的自觉性，总结和推广安全生产先进经历，确保企业长周期安全运行。8、继续开展好“三查三反活动。提高安全生产应急救援能力和环境安全水平。1、把防火、防爆炸、防泄漏、防污染作为危化品管理的重中之中来抓。加大生产经过监控力度，加强防溢堤、水封井和应急功能围堰以及流体化学品泡沫灭火系统和现场围堰泡沫覆盖系统的管理、维护并进一步完善。2、加强有害气体多级吸收系统和尾气多级毁坏系统的运行监控。3、加强对现场应急喷淋装置、洗眼器、急救箱、

9、氧气(空气)呼吸器等应急设备(施)维护保养。确保随时有效好用。4、完善应急救援保障体系。十分是二级单位关键装置和重点部位应急预，完善应急预案文件体系。除厂部组织有针对性的事故应急救援演练，各二级单位要对关键装置和重点部位每半年进行一次应急演练，提高各级组织和人员的应急处置及自救能力。做好职业病防治、劳动保护工作。1、认真贯彻（职业病防治法）加强职业病防治工作。各单位在检修、技改、内部环境整治时。2、坚持定期对各尘毒监测点进行监测。杜绝跑、冒、滴、漏，确保尘毒监测达标率100%3、加强劳保用品的管理。并指导、催促职工按要求穿戴、使用。4、有计划地对职工进行职业健康检查。本安全工作计划中的各项事项

10、纳入企业（年经济责任制）安全风险金奖励、安康杯竞赛考核办法中进行考核。2022公司生产安全工作计划2为进一步贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理的安全生产方针，强化安全生产目的管理和本质安全管理;并结合公司安全生产实际，特制定20_年安全生产工作计划，将安全生产工作纳入公司重要议事日程来抓。在全公司推行“全面、全员、全经过和全天候的四全安全管理体制和本质安全管理体系中，深化贯彻落实各项安全生产规章制度及安全职责，使安全工作做到“职责明确，警钟长鸣，常抓不懈，为实现20_年公司安全生产目的管理而努力奋斗!一、全年安全生产方针和目的安全生产方针：安全第一，预防为主，综合治理，全员介入，持续改良。

11、安全生产目的：1.生产安全死亡和14级工伤事故为零事故。2.生产设备在运行、使用经过中非正常损坏、损失事故为零事故。3.环保责任零事故。4.隐患整改率为100%。二、提升安全管理水平，完善安全管理基础根据_办【20_】04号、06号文件精神和公司20_年安全生产目的管理责任为指导，以公司安全管理制度为标准，以安全工作总方针“安全第一，预防为主，综合治理。为原则，以系统(部门)和班组安全管理为基础，以预防重点单位、重点岗位重大事故为重点，以纠正岗位违章指挥，违章操作和员工劳动保护穿戴为突破口，落实各项规章制度和安全责任，创始安全工作新局面，实现公司安全生产根本好转。三、牢固树立“安全第一生命至上

12、的安全思想意识各单位部门要高度重视安全生产工作，把安全生产工作作为重要的工作来抓，认真贯彻“安全第一，预防为主的方针，进一步加强安全生产意识，出实招、使真劲，把“安全第一的方针真正落到实处，通过进一步完善安全生产责任制，首先解决领导、管理人员的安全意识问题，真正把安全生产工作列入重要议事日程，摆到“第一的位置上;只要从思想上重视安全，责任意识才能到位，才能真正做到安全工作六到位即“学到位、想到位、讲到位、管到位、做到位、考到位;才能深化落实安全责任，整改事故隐患，严格执行“谁主管，谁负责和“管生产必须管安全的原则，确保公司安全生产。四、深化开展好安全生产专项整治工作根据公司一年来的安全生产现状

13、，确定出20_年安全生产工作的重点单位、重点部位，完善各类事故处理应急预案，加大危险源的监控和管理力度。要严格根据（安全生产法）、等法律法规规定强化专项整治。1.认真开展公司级月度安全检查和专项安全检查，部门、班组每月进行一次安全检查，班组坚持班中的安全检查，并要求部门、班组领导及管理人员加强日常安全检查，。2.加强对危险场所的管理工作，等重要部位的安全防备，做好专项整治工作。3.加强对岗位现场的安全管理，及时查处违章指挥，违章操作等现象，限度降低各类事故的发生，确保公司生产工作正常运行。4.对查出的事故隐患，要根据“三定四不推原则，及时组织整改，暂不能整改的，要做好安全防备措施。五、继续做好

14、员工安全教育培训和宣传工作提高全员安全综合素质通过宣传、教育、创立群体气氛等手段，不断提高职工的安全修养，改良其安全意识和行为，营造安全生产的良好环境气氛，实现从“要我安全到“我要安全、我会安全的转变，提高工作主动性，弥补安全生产被动管理的缺乏。全员安全综合素质是影响安全生产管理水平的核心因素，我们要采取多种方式相结合的全面安全教育培训和宣传工作，促进全员整体素质的提高，提升企业安全管理水平。1.安全培训，首先是安全意识培训，其次才是安全技能培训，而培养员工与管理层的合作态度，又被放在安全意识教育之前，也就是靠培养员工的合作态度来逐步培养其安全意识。2.催促部门、班组开好安全会;适时提供安全信

15、息和安全指导工作。使员工的安全意识不断提高和加强，做好人的本质安全管理工作。3.继续办妥（安全生产宣传栏）和安全生产图片展览等多种形式的安全宣传教育工作。4.加强对员工的安全生产教育，提高员工的安全生产知识和操作技能，定期或不定期组织员工学习有关安全生产法规、法律及安全生产知识，做好新员工上岗及调换工种人员的三级安全教育，提高员工安全生产意识和自己保护能力，防止事故的发生;对特种作业人员进行专业教育和定期考试，做到100%持证上岗。5.认真组织学习和贯彻执行主管部门和集团下发的关于安全生产的文件精神，不断规范和强化安全生产宣传工作。6.深化开展好“安全月和安全生产竞赛活动。充分利用好6月份的全

16、国安全生产月活动，通过粘贴安全生产标语、安全专题板报、发放安全宣传小册子、树立典型等开展形式多样的安全生产教育工作，加大宣传力度，到达以月促年的目的。提高员工遵纪守法的自觉性，加强安全意识和自己保护意识;引导分厂、部门和班组建立安全文化理念，强化管理，落实责任;将安全生产与保公司稳定、和谐、发展严密结合起来，做到安全生产警钟长鸣。六、建立健全基层安全管理制度，全面开展安全绩效考核管理工作强化基层安全管理和安全绩效考核细节化管理，消除安全漏洞。我们要细化安全绩效考核项目和考核标准，强化安全鼓励机制，加大对重要关键岗位的安全绩效与收入挂钩力度，将安全工作重心下移，关口前移，要求把安全责任落实到每一

17、位领导、每一个部门、每一个班组、每一位员工，真正做到安全工作全方位、全经过、全员介入，全方面覆盖，实行安全评优评先。1.签订安全生产责任书。根据国务院23号文件精神和公司20_年安全目的管理工作要求，要做到“千斤重担大家挑，人人肩上有指标，把安全生产责任切实落实到每个部门、车间和岗位及个人。实行“员工个人与班组、班组与车间(部门)、车间(部门)与主管领导、主管领导与总经理实行安全生产目的管理一级保一级的层层签订安全生产责任书，做到在安全工作中各尽其职，各负其责。2.建立完善各级安全生产绩效考核体系。目前公司考核各部门、车间一级的绩效考核体系已经建立;各部门和车间考核班组，班组考核员工个人的绩效

18、考核体系尚未建立。为此，要求各单位在20_年元月5日前全部完成“部门(车间)和班组两级绩效考核方案，并报公司安全部审查备案。3.各单位要根据国家安全法律法规和公司安全生产规章制度要求，并结合本单位安全生产工作实际;围绕本质安全管理体系、安全绩效考核管理和安全生产目的管理为核心，建立健全符合本单位安全生产要求的“部门(车间)和班组两级安全生产管理制度及操作规程。公司安全部20_年安全生产工作将继续本着“安全第一，预防为主，综合治理。的方针，根据“谁主管、谁负责的原则，进一步分清责任，从维护公司发展的大局出发，保持深化生产一线服好务、发扬吃苦耐劳的工作作风，严格履行公司的安全生产工作部署，控制指标

19、，积极行动，把安全生产工作抓紧、抓实、抓好，为公司经济发展做大做强做出新的奉献。2022公司生产安全工作计划3为有效预防和杜绝各类事故的发生，全面贯彻落实“安全第一，预防为主的工作方针，提高全连干部职工的安全生产意识，做到“管生产必须管安全，为建设屯垦戍边新型公司创造和谐环境，结合我连实际制定20_年_安全生产工作计划。20_年初，根据团-委部署，_根据公司实际情况，_安全生产领导小组把公司安全管理工作进行分工，责任到人。1、全年计划每月召开一次安全生产分析会议，分析本单位的安全生产工作存在的缺乏，确定必要的办法和措施，传达团安委会精神，安排各个阶段安全生产工作。2、全年召开职工大会1012次

20、，组织安全生产集中培训教育810次，在安排工作的同时，同时安排安全生产工作，做到常年监控措施不间断。3、全年分四个时期进行各种形式的板报标语宣传，大力宣传安全生产的政策法规，安全生产的典型经历，安全生产的预防措施，提高全连干部职工的安全生产意识和责任感。4、全年有针对性的进行广播宣传3545次，做到安全生产工作天天讲、月月讲，始终敲响安全生产的警钟，把事故隐患消灭在萌芽状态，预防和杜绝事故发生。5、计划每月对公司安全生产工作进行一次检查，由专人负责，对查出的隐患及时进行整改，对未按规定要求进行整改的要追查其直接责任。6、全力做好农牧职工危旧住房的拆迁工作，做到建一户新房，拆一幢旧房，杜绝隐患，

21、防止事故发生。7、继续做好远离公司营区寓居职工用电问题，组织有关人员对不合格的线路进行整改，确保安全用电。8、对公司的重点部位的安全运作情况及时进行检查，投入必要的整改经费，避免舍本逐末而给公司和职工造成宏大的生命财产的损失。9、全力做好公司的消防安全工作，建立健全组织机构，添置必要的设备和器材，确保全年消防安全工作不失控。10、做好公司的各项安全生产工作，贯彻团场的安全生产安排意见，及时互通情况，在做好本职工作的同时，力争全年不发生安全生产事故，为推动公司的安全生产工作尽职尽责。2022公司生产安全工作计划4为了推动企业建立和完善安全生产规章制度，提高公司广大干部职工的安全生产技术知识和管理

22、水平，加强广大职工的安全生产素质，有效预防重、特大事故的发生，特制订20_年下半年如下工作计划：一、工作目的1、杜绝死亡、重伤事故;2、杜绝火灾事故;3、杜绝爆炸事故;4、杜绝交通事故;5、杜绝食物中毒和重大传染病事故;6、人员轻伤和其它一般安全事故率不超过2;7、安全隐患整改率达100%;二、详细措施安全工作重在防备，要把事故苗头消灭在萌芽状态中，就要时刻保持警觉，做到警钟长鸣。1、加强宣传，让安全意识深化到广大干部职工的心中。1)组织领导员工进行相应的安全知识培训，熟悉、把握必要的安全技术知识和自己防护知识，并经考核合格后方可上岗，做好员工安全培训记录。2)对换岗、转岗、复工人员，单位要进

23、行安全技能和岗位操作方法的培训，经考核合格后才能上岗作业，并且建立相应的安全培训记录。3)积极配合有关职能部门对特种作业人员按国家规定开展专业安全技术培训工作，定期进行复审，做到持证上岗。4)使员工能够熟练把握小型工伤的紧急处理措施，将伤害控制在最小程度。5)使员工能够熟练的使用劳动卫生防护用品，降低职业病危害，预防职业病的发生。6)使员工能在突发事故中正确熟练地采取自救和互救措施。7)通过各种形式(警示牌、宣传栏、标语等)，使员工明确本人岗位存在的危害因素及预防措施，明确在危害发生时的救护措施。2、认真学习贯彻安全生产法律、法规，完善安全生产责任制。1)贯彻执行国家及各级政府部门的安全生产法

24、律、法规、政策和制度，及时将有关安全会议精神贯彻落实到基层，传到达每一位员工，加强公司员工安全生产意识及法律观念。2)健全并落实安全生产责任制，根据“谁主管谁负责的原则，制定安全生产工作目的，责任人逐级签订（安全生产目的责任书），负责人要加强安全生产意识，加强安全生产管理;贯彻“安全生产人人有责的思想，员工在本人岗位上要认真履行各自的安全生产职责，落实全员安全生产责任制。3)定期召开安全生产会议，总结安全生产工作，针对存在的安全隐患制定整改与预防措施，沟通安全工作经历，传达安全生产方面的文件，布置有关安全工作，通报安全检查情况。3、狠抓安全生产管理，严格执行各项安全规章制度和安全操作规程，确保

25、安全文明经营，定期进行安全自查，落实隐患整改责任及措施。1)建立健全经营设备台帐、特种设备台帐、安全设施台帐，定期检修保养，定期检测，确保相关证件齐全。2)在易燃易爆、有毒有害场所及可能产生职业危害的岗位张贴警示标志或告知牌。3)烟花爆竹产品合理存放，并设立夺目的分级存放标志，预防火灾、化学事故。4)车辆及防护设施要及时保养维护，做好保养维护记录。5)各种安全消防设施配备齐全、合格有效，操作人员按规定穿戴劳防用品。4、按规定做好各项工作的安全预评估及审批工作，制定安全防备措施和应急救援预案，并增加预案演练次数，完善预案实战要求，订做各种警示标志牌，确保各项工作顺利进行。5、“五一、“十一、“春

26、节等重大节日前开展安全大检查，加强安全值班、确保节日安全。6、落实好值班、带班制度。加强对安全巡查工作的领导和管理，调整充实值班巡查人员，做好对值班人员的安全教育工作，严格值班巡查记录和交接班手续，防止脱岗。夜间带班人员要增加检查次数，以防重大事故发生。20_年下半年公司将继续本着“安全第一，预防为主，综合治理这个核心思想落实到每一项工作当中，提高员工的安全意识，切实防备事故的发生，确保公司年度安全生产目的的实现。2022公司生产安全工作计划520_年下半年，是我公司推行规范化、标准化，提升管理，进一步发展壮大的半年，公司将以“安全第一，预防为主;综合治理，环境友好;持续改良，健康和谐的安全生

27、产方针，强化各项安全基础管理，踏踏实实搞好安全工作，详细工作计划如下：一、制定公司20_年下半年的安全工作目的1.死亡及重伤(含交通责任)事故为零2.重大火灾(爆炸)事故为零3.重大设备事故为零4.重大责任事故为零5.重大污染事故为零6.急性中毒事故为零7.员工安全生产教育培训率为100%8.特种作业持证上岗率为100%9.事故隐患整改率为99%10.工作场所危害因素达标率为98%二、继续做好各项安全基础管理工作公司将逐级签订（安全生产目的责任书）。根据国家（危险化学品从业单位安全标准化考核评级办法），重新修订有关安全管理制度，规范员工的行为，采取多种措施，努力使职工的日常工作和行为都要符合体

28、系及安全标准化的要求，争创国家三级安全标准化单位，确保公司员工的健康和安全。三、加强重大危险源的监控根据（危险化学品重大危险源辨识）gb18218-20_的标准，根据市安监局及其它上级主管部门的的要求，对公司的重大危险源加强重点监控，严防意外事故的发生。重新修订公司重大事故应急救援预案，催促部门完善各自的预案，并进行演练，做到对安全事故的发生有预测、有预警、有预案，使公司能够有效防备事故、化解事故、应对事故。四、搞好现场管理，确保安全生产目前，公司各装置固然运行相对平稳，但因化工行业生产环境的特殊性和生产设备的不稳定性，将直接给生产装置带来不利影响。因而，今年要继续加强现场安全管理，加大作业监

29、督力度，十分要做好下面工作：(1)各部门要加强安全巡检，发现隐患，及时整改。(2)动火、动土、高处等特殊作业，要严格办理作业证，严禁无证作业。(3)加强设备日常维护、保养，并定期进行检测。(4)做好节日期间及季节性安全管理。(5)做好日常作业的安全监护工作。五、做好安全检查及隐患整改(1)公司每月至少组织一次安全生产综合检查。(2)继续加强检修期间的安全督查工作，十分是严格“九大票证管理，杜绝现场违章指挥、违章作业。(3)认真抓好专业、季节性安全检查及节前、节中、节后检查。(4)专、兼职安全员要继续实行每日安全巡检制度。(5)重点落实好隐患报告制度。六、搞好安全教育，提高职工的安全技术素质及自

30、己保护能力(一)认真做好新上岗人员及外来人员的三级安全教育。(二)坚持日常教育及全员安全教育(1)20_年下半年，公司要对全体员工至少进行一次全员安全技术培训。(2)对转岗人员、停工学习人员等要按公司培训教育制度，认真进行培训，不合格者，严禁上岗。(3)重点抓好参加项目建设、装置大修等外来人员的安全管理工作。(三)为搞好班组安全管理，结合班组安全达标活动，今年将分两期重点对公司班组长进行安全业务培训。(四)将不定期对专兼职安全管理人员进行安全管理业务培训。(五)组织开展多种形式的安全宣教活动(1)结合6月份全国开展的“安全生产月，公司将届时举办一期中层管理人员安全知识培训班。同时，将根据上级要求，结合我公司实际情况，开展多种形式的安全宣教活动。(2)11月份，举办一次公司事故应急救援预案演练。(六)搞好特殊工种人员的培训和管理。七、加强工业卫生工作，保障职工身体健康根据上级部门要求，公司在20_年下半年的生产经营活动中，要坚持“安全第一，预防为主;综合治理，环境友好;持续改良，健康和谐的方针，大力预防、控制、消除职业病危害。催促有关部门建立公司工业卫生责任制，制定、规范职业卫生管理制度和操作规程，建立职业卫生档案和职工健康监护档案，采取对公司现场噪音、化学毒物等危害物的监测，切实保障公司职工的身体健康，促进公司的经济发展。2022公司生产安全工作计划