员工转正工作心得.docx

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1、员工转正工作心得对一段时间的工作进行总结是为了肯定成绩，找出问题，归纳出经历教训，提高认识，明确方向，以便进一步做好工作。这里给大家共享一些关于转正工作心得，供大家参考。关于员工转正工作心得1首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出珍贵的时间看我的工作总结，也很荣幸地能够成为贵公司的一员。我从入职至今已快三个月了，这几个月里，在领导和同事的帮助下，我对工作流程了解很多，后来又经过公司的专业培训，又使我了解了以“以情服务、用心做事、务实高效、开拓进取为核心的企业文化及各项规章制度。一、以情服务、用心做事。工作中我对来访的客人以礼相待，保持着热情，耐心地帮助他们，对他们提出的问题本人不能回答时，我向主任

2、、老同事请教后，给予解答，工作中时刻想着本人代表的是公司，对处理违规违纪的事情都是做到“礼先到，不摆架子，耐心地和他们沟通，于他们谈心，避免和他们矛盾，影响公司形象。二、遵守制度、敢抓敢管。_x施工期间，我按制度、按程序对工人进行管理，天天对进出的人员、货物进行严格的检查，以免可疑人员进入、公司财物被盗;对于那些安全措施不到位的，比方：“进入施工区域没戴安全帽，高空作业没系安全带;动火时没有灭火设施等之类的现象，我都根据公司的制度、程序进行整改处罚，把各项安全措施落实到位，以确保施工期间零事故。三、任劳任怨、孜孜不倦。对领导的安排是完全的服从，并不折不扣的执行，以坚持到“最后一分钟的心态去工作

3、，一如既往地做好天天的职责，生活中我也经常关心同事，经常于他们谈心、沟通，他们不开心时，我就会去开导他们，给他们讲笑话，逗他们开心。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的经历。工作中我也有很多缺乏处，但我时刻以“合格公司员工的标准来要求本人，以同事为典范去提醒本人，争取能做一名合格的(公司名)人，能在_X这个大舞台上展示本人，能为公司的辉煌奉献本人的一份气力。关于员工转正工作心得220_年9月28日，我有幸来到公司经营管理部从事报批报建工作，在公司领导的关心和指导下，在同事们的热情帮助下，较快熟悉了公司环境，适应了新的工作岗位，现将我试用期的工作情况扼要小结如下：一、严格遵守公司各项规章制度

4、。上班伊始，我认真学习了公司（员工手册）及各项管理制度，并严格遵守，做到了无迟到、早退、违规现象。二、主动学习、尽快适应，迅速熟悉环境，了解报批报建工作内容。主动、虚心向领导、同事请教、学习，基本把握了相关的工作内容，工作流程、工作方法。三、工作积极、认真、负责，通过不断学习、请教，总结积累，较好地完成了领导安排的各项工作任务。1、在领导的安排下，与上海设计部积极沟通和联络，就梅墟项目与政府各相关部门积极沟通和征询，为方案的顺利进行提供了有效帮助。2、凭工作经历和进度，结合公司实际，努力把工作计划与工作进度密切结合，使计划和进度有效、有序进行。3、根据项目情况，结合公司一级计划，有预见性地开展

5、工作，努力在条件成熟的情况下把所有与项目有关的事务提早进行并完成。4、尽所能和所把握的关系，配合并帮助其他部门完成相关工作，提供我所能提供的帮助。5、在计划要求时间内，提早完成立项备案，为项目正常进行提供了条件。6、提早把交通分析、日照分析和环境分析完成前期文本和制作，为下一步工作做好最充分的准备。7、与土地部门积极沟通，加强联络，有效完成了地块高压线路迁移的讲服，并在有效时间内敦促政府部门制定了高压线路搬迁方案，为项目进行提供了有利保障。8、配合公司领导对土地交接工作进行积极的跟踪和有效监督，为领导做好参谋，为土地顺利和正常交接提供本人职责范围内所能进行的工作。9、利用个人关系，积极为其他部

6、门提供力所能及的帮助和支持，热情无怨言。与同事之间_相处、加强沟通、团结协作，以尽快更好的融入团队。四、存在问题及解决办法：1、由于在原单位主要从事行政、经营和项目管理工作，对于房产公司的工作内容及流程还需要进一步的了解与熟悉。在试用期内还没有完全与公司的习惯和规章相融入，这需要领导和同志们的传帮带。2、工作中有时过于自信，对有些复杂工作估量过于简单，造成了工作上的被动，有急于求成之状，求功心切。总之，在短短的三个月时间里，我个人以为获得了一点成绩，但离领导的要求和自己要求尚有很大差距。假如公司以为我试用期内尚算合格并予以转正，我将进一步严格要求本人，克制缺乏，加强学习，努力提高业务水平，充分

7、发挥所长，积极、热情、认真地完成好每一项工作。关于员工转正工作心得3光阴总是悄无声息地从人们的眼皮底下忽闪穿梭而过，转眼之间，我们已经走过了一年，回顾一年，我衷心地感谢公司给了我一个好归宿，让我从一个青涩的大学生转变成一个成熟的公司职员。自20_年7月9日入司以后，在公司严格要求下，在部门领导和同事们帮助下，思想理论上日渐成熟。十分是通过分厂及班组一系列的学习和锻炼，愈加明确了作为一名化工人员在实际工作中要实事求是、勇于进取，争取早日成为一名合格的化工人员。在学习方面，我先后在大唐唐山技术培训基地、河南省中原大化、山东省兖矿国宏进行学习工作了一段时间。在这些地方培训是我以前从未接触过的，和我的

8、专业知识相差也较大;但是各部领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了工作环境，也熟悉了培训实习地的整个操作流程。我一直严格要求本人，但是，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面。在此，我要特地感谢领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。如今我已经从整体上把握分厂的分厂生产流程。在生活方面，固然我在学校里也有师长的关爱与教导，但总有一种仰承的距离感，缺少家庭特有的温馨。本以为毕业参加工作后，这种人际关系的距离感、层次感只可能加强，但在公司工作让我惊喜地发现本人原先的判定错了。在生

9、活中的实时给我们慰问，给我们安排体育文艺活动，但通过这些小事，让我感到了组织的暖和与关爱也感遭到了企业的亲情与人文关心，而且还让其别人也同样感遭到了真正的“以人为本，感遭到了一种有凝聚力的互助友爱的“团队精神。我们相信，这些深化人心举措，必将使每一位员工，以愈加饱满的热情愈加良好的精神状态，积极进取，努力工作，为创始大唐新局面做出积极的奉献。就总体的工作感受来讲，我觉得这里的工作环境是比拟令我满意的。首先是领导的关爱给了我工作的动力;其次是同事间的友谊关心以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感;第三就是我们的“企业文化同心文化和“企业精神务实和谐，同心跨越给了我工作的自信心。这是我的第一份工作

10、，这一年来我学到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也愈加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现本人的奋斗目的，体现本人的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼本人、实现理想的时机。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起瞻望美妙的将来!关于员工转正工作心得4时间一晃而过，转眼间三个月的试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美妙的回忆。在一个收获的季节，我荣幸的踏进了一个新欣向荣、朝气蓬勃的企业_。成为了_普通的一员。成为了客户服务工作传递快乐的一名使者。感谢_给了我工作的

11、时机，是您延伸了我继续展翅的梦想。在这段时间里您们给予了我足够的宽容、支持和帮助，让我充分感遭到了_人“海纳百川的胸襟，感遭到了_人“不经历风雨，怎能见彩虹的豪气，也体会到了_人的固执和坚定。在对您们肃然起敬的同时，也为我有时机成为_的一份子而惊喜万分。带着对将来美妙的憧憬和希望，踏上了新的征程，平凡而不平凡的岗位。回想在过去的三个月里，让我欢喜让我忧，有成功喜悦，也有悲伤往事;有在烟雾缭绕的房间里发愣，也有半夜从床上蹦起来的经历，这好象是人生的一段缩影，让人难以忘怀。生活显得紧张，但又有秩序。在这三个月的时间里，在领导和同事们的悉心关心和指导下，通过本身的不懈努力，我已经逐步适应了周围的生活

12、与工作环境，对工作也逐步进入了状态。在这段经过中，我想分三个阶段来总结我这段时间的工作。一、萌芽阶段(11月7日11月31日)。在这期间，我主要是熟悉日常工作流程。比方熟悉产权、国土的权证办理程序，业主的咨询解释工作，房屋的维修整改流程，其涉及到的事情比拟芜杂，具有较强的随机性，有时急着要同时处理好几件事情，而有时却闲得无聊。并且在这些事情上，都缺乏外表层次性，在没有对其内在属性得到充分了解的情况下，很难通过直观在第一时间内得出比拟正确的判定，由于在接收到每一信息时都没有明确的标识哪个是重点哪个是非重点，哪些事情紧急哪些事情不急，哪些信息是需马上传达的哪些信息是需过滤掉的，这些在缺乏经历与对公

13、司整体内部运作了解的情况下都是很难把握的。当然了，在这期间，是我出错的高峰期了，十分是在有些事情的处理上，缺乏一定的灵敏性，对有些事情考虑得不够周全，但通过向一些有经历的同事学习，在后期的工作中逐步得到了改善。像我这样一个新人，刚进入公司，对一切都充满了陌生和好奇。所以我经常会追着工程师或老员工问这问那，他们总是能不胜其烦地讲解。从中让我学到了很多本人以前所未学到的东西。经常也和业主进行沟通，从他们那里能够学到本人在其他的地方所不能学到的东西，所以他们都成了我的良师益友。二、成长阶段(12月1日12月31日)。通过对上阶段的工作表现与领导、同事的的指导，在此阶段的工作上作了一定的调整，开场分类

14、进行工作制定每日计划，客户部的权证办理工作、业主咨询解释工作、整改流程工作、业主的会谈工作等四大类。在这期间，协助了部门的权证办理工作，业主相关权证的领取步骤，办理所需资料，以及办理时的相关注意事项。业主的咨询解释工作是多样性的，让我清楚的看到了本人对专业知识的缺乏和服务质量需要提高，我向领导、同事及其他相关工作部门的学习，补充本人的专业知识，提升本人的服务质量，使业主满意，也让本人更好的服务于业主。在这里，我清楚的认识到：站在我面前的每一位业主，都是我心中的上帝，而我的职责就成了传递快乐的天使，与专业打交道是一门硬的科学技术，与人打交道则是一门软的思想艺术。这就要求我要两手都要抓，并且两手都

15、要硬。同时，这种精神也深化到工程的整改中，通过维修小组对房屋质量的整改工作，首先要尽快整改业主反映的问题。一定要及时整改。由于这个问题容易影响业主生活秩序或家装进度。一但业主停工会带来工期和经济的损失，更严重的是会影响上帝的心态，毁坏了新房给他带来的愉快心情。一旦业主心情被毁坏了质量本身的问题已不在是主流，抚平业主的心灵深处的创伤则变成了我责任的当务之急了。这不仅提高工作效率，也增加了_的美誉度;其次对整改施工单位的监督，提升整改质量水平。在这期间我屡次与维修工程师一同深化到实践中，找到发生房屋质量问题的根源所在，比方：铝窗渗水，主要原因是窗密封胶和玻璃胶日久老化;门窗拼接不规范;窗墙结合处与

16、土建部分衔接不够严密。再如：墙面裂纹的裂纹、空鼓，墙体裂纹由砌体砂浆不饱满，不同材料交接处理不合理，装修开槽操作不规范等造成;空鼓是抹灰时墙体润湿不够或一次抹灰太厚以及细砂含量太重造成。通过现场的实践工作，这样能够更好的监督施工单位施工的质量，也加强了我的自信心。三、成熟阶段(20_年1月1日至今)通过前两个月对工作的不断熟悉与锻炼，对基本工作技能方面有了更进一步的提高，在工作效率上也有了一定的改善。此时_也已顺利交房，但交房后的集中整改工作也随即展开。报修的数量是前期的数倍，对于这种情况，为了控制这种现象的发展，就需要对这些整改原因进行现场勘察，找出症结，对症下药。其中发现误报、重复报修、及

17、部分业主本身的装修操作的不规范等导致的报修占了很大一部分。将这种报修整改降低至最低点，对于整改报修、整改关闭的流程完善，就显得特别重要，同时也为我们的后期工作带来了方便，鉴于此，在领导的帮助下、在部门同事的协助下对整改报修的流程进行了部分完善。首先从根源抓起，对业主报修问题的责任性、真实性进行核查能否属于正常维修整改范围。例如：能否是业主的操作不当(主要是门窗铝合金五金配件)，通过对业主的解释工作和指导正确操作的方法是完全能够避免业主的报修投诉，同时避免了施工单位进行整改，增加了维修成本及工作量，却又没有根本性的解决问题，每次整改几乎业主都要现场监工，还造成了业主对_满意度的下降。其次，整改后

18、的复查和回访落实到每一个责任人。复查能够检验施工单位的整改效果和整改质量，避免施工单位的偷工减料，造成整改不彻底的后遗症。回访首先能够提高业主的满意度，其次又能够听到业主真实、中肯、良好的意见和建议，提高了我们的工作质量，又何乐而不为呢?通过整改流程的完善，并在实际工作操作中得以施行，_的集中整改工作得以顺利完成。但这不是三分钟热情，在后期的正常整改工作中还要继续施行下去，还要不断的总结经历和教训，提高、提高、再提高。随着时间的推移，在公司领导和同事的帮助之下，我不断成长，解决了一个又一个的质量投诉问题。这些问题可谓各式各样、五花八门，在这里我不逐一阐述。光阴流转间，我已到公司工作三个多月。非

19、常感谢公司领导对我的信任，给予了我体现自己、提高自己的时机。在整个工作经过中，我以为本人工作比拟认真、负责、细心，具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情，能完成领导交付的工作。并积极学习新知识、新技能，来提高本人的综合素质，注重本身发展与进步。但也存在着很多缺点与缺乏：在日常工作中有时不够干练，言行举止没有注重约束本人，且工作主动性发挥的还不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离;对维修整改方面，感觉本人对有些知识溃缺，如专业知识和房产相关法律法规方面。但这些缺点与缺乏，在以后的工作中，缺点加以注意和改正，缺乏的通过学习充实本人。在此，我想借此时机，正式向公司领导

20、提出转正申请，希望公司领导能对我的工作态度、能力与表现，以正式员工的要求做一个全面的考量。同时也非常感谢公司领导对我信任，给予我体现自己、提高自己的时机，使我的思想境界、业务素质、工作能力都得到了幅度的提高，同时也鼓励了我在今后的工作中不断前进与完善。为了_辉煌的明天，也为了我美妙的将来，我愿同_一道努力!努力!再努力!关于员工转正工作心得5时间过得很真快，转眼就两个月了，就在此时需要回头总结的时候从心底里感到日子的匆匆。原先外资企业生活让我感到渐渐远去，如今的工作已经渐渐变得顺其自然了，这或许应该是一种庆幸，是让我值得留恋的一段经历。将近两个月的试用期下来，本人努力了不少，也进步了不少，学到

21、了很多以前没有的东西，我想这不仅是工作，更重要的是给了我一个学习和锻炼的时机。从这一阶段来看，发现本人渴求的知识正源源不断的向本人走来，到这个大溶炉里渐渐消化，这就是经历。两个月以来，我分别在几个不同的岗位或角色上练习、实习，在此特别感谢公司的领导和前辈们对我的照顾。首先讲讲在企划部的工作心得。在企划部将近两个月的工作生活，我感触最深的就是，工作能够在快乐中完成。自到百依参加工作以来，各位领导都对我这位来自异地的新人亲切有加，十分是各位领导，在工作之余，以朋友的姿态经常跟我坦怀聊天，非但不摆领导的架子，而且还以朋友的关爱之心在引导我们做好企划工作，让我真切感遭到了百依人温情。而其他大部分的老同

22、事，也对我这个新人投以真诚友谊的目光，在工作中，只要你需要，他们随时给予热情地指导;工作之余，大家开怀谈笑，不分相互。记得刚到一周的时间，公司新老同事就已经打成一片，给我的感觉是上下同心。正由于如此，在企划部工作，让我体会了在愉快中完成工作的欢欣。我在工作上的收获主要有：1、基本学会或单独处理了24张销售订单或计划订单;2、介入并协助谢国忠教师、工程部黄健翔等进行厂区测绘、规划方案、资料制作：第一阶段已经完成;（设备技术一览表）等资料进一步优化中、更新中;3、生产粗能力分析、产能评估迈出第一步：老化架统计表及老化能力分析(第一版)已经完成;4、协助谢国忠教师其它日常事务：（LED产品系列参数性

23、能一览表）等资料的制作;5、物料跟踪、部门协调平均每个工作日3件次以上;具体情况见每月（计划跟踪）报表;6、接管公司档案室书籍管理工作：具体情况见：网上邻居/CAIGOU02/信息中心/书籍档案;7、设备档案、采集整理工作第一阶段基本完成，具体情况见：网上邻居/CAIGOU02/信息中心/设备档案;8、“三现(现场、现物、现实)学习每个工作日4个小时以上，对公司目前生产的产品有了初步了解;理论业余学习了（LED及其工程应用）、（绿色照明工程施行手册）、（新一代绿色光源LED及其应用技术）等书籍，部分读书笔记见BY-PMC的QQ日志;9、其它事宜(略);在这期间，工作上的缺乏主要有：1、缺乏基本的LED灯具知识，在开展详细工作中，经常表现生涩，甚至有时还觉得不知所措;2、工作细心度不够，经常在小问题上出现错漏;3、办事效率不够快，对领导的意图领会不够到位等。