公司部门个人竞聘演讲稿800字5篇.docx

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1、公司部门个人竞聘演讲稿800字5篇竞聘上岗坚持公开原则、平等原则、竞争原则、择优原则、内部优先原则、确保质量原则、降低成本原则，选拔优秀的人才做最适宜的工作，今天我在这给大家整理了一些公司部门个人竞聘演讲稿800字，我们一起来看看吧!公司部门个人竞聘演讲稿800字1各位领导、同志们、评委们：大家好!很高兴大家给我提供这次竞聘时机。我是衡山县分公司市场部的李。我竞聘的岗位是市分公司市场拓展部分管县分公司的本地产品经理岗。作为一名基层的员工，能有时机参加竞聘，这体现了公司对基层员工的关心和信任，也感遭到公司不拘一格使用人力资源的改革动力!我相信这种科学合理的用人机制一定能给公司的经营管理带来新的活

2、力和动力。而我本人，对公司给予的这次竞聘演讲的时机，表示感谢!下面请允许我陈述本人竞聘的理由以及怎样搞好本地产品经理的工作设想。我熟悉各类电信业务和技术，受过严格的专业培训，具备良好的通信综合素质，既有通信专业的学历，也有湖南大学网络学院计算机专业的本科学历。在职工作年来，我先后被公司选派到武汉邮电科学研究院、北京国际交换系统、北电网络公司、中兴公司等单位和厂家接受交换、传输、电源、数据、多媒体新业务的培训。通过这一系列的学习和专业培训，使我成为一名知识构造合理，一专多能，既有技术、又懂业务、三会营销的复合型管理人员。滴水之恩，当涌泉相报，长期来我在本人的岗位上踏实高效工作以回报企业的培养，也

3、希望有时机在要求更高，压力更大的岗位上回报企业多年来的培养教育真可谓“欲穷千里目，更上一层楼。这也就是我积极参加本次竞聘的原因和动力。2.参加工作年，我做过年的传输、交换、数据、移动、农村模块局综合维护工作，年的支局长、年的设备维护中心主任、年多的市场经营部详细分管策划、公话、渠道建设、业务管理等工作，不同的工作历练，培养了本人勤于考虑、敢于创新、勇于实践、超越自己的工作风格。对照本次产品经理工作职责要求，基本上与本人如今所从事的工作一致，熟悉县级分公司经营形式、市场策划、产品营销途径和切入点、农村市场潜力、市场竞争环境、产品营销渠道的流程协调、基层营销组织工作的弊端等详细情况，能够做到轻车熟

4、路和胸有沉着，并行之有效地开展工作。我在多年的工作中获得了良好的业绩。在支局锻炼期间，曾率先提出村、路、街三点一面的转动发展思路，支局业务拓展、基础管理、客户服务等各项工作同频共振，协调发展。年在百万大行动中被荣立市公司“二等功一次，在设备维护中心做主任期间，衡山的维护基础工作和网管工作一直在全市名列前茅，设备维护中心被授予“创立省级青年文明集体荣耀称号;到市场部工作后，先后针对铁通低价位抢夺县城宽带客户，建议采用包年宽带与预付费小灵通捆绑营销，不但促进了宽带业务拓展，同时新发展小灵通户;针对县城先农小区客户搬迁较多，铁通施行拉引营销策略，进行用户策反工作的严峻形式;建议及时采用客户交元移机，

5、赠用户元话费实行现场移机绿色通道，同时有效地引导客户搬迁新居的购买欲望，大力推销来电显示业务;做到了稳住了存量，又激发了增量。在公话方面提出“网吧话吧和校园后勤超市等发展形式，创始了我县公话发展局面。以上的业绩遭到了县公司领导的肯定和认可，本人_年被评为市分公司“优秀人才。回首过去“诸往矣，瞻望将来“缺乏兮。我将努力迎接新挑战、捉住新机遇、创造新优势、满怀自信心搞好本次竞聘的工作。那么怎样做好本地产品经理的工作呢?我的想法很多，概括为三句话，那就是：盘活资源，做好“圈地式批量营销;细分市场做实“针对性主动营销;整合优势，做活捆绑式差异化营销。落着点是四个字，那就是做实、做活、做好。以上是我对管

6、理工作的粗浅的看法。我以为竞聘演讲终觉浅，业务管理需躬行!讲的好不如做的好!讲的到不如做的到!我希望在今后的工作中，苦干加巧干，大家比比看!公司部门个人竞聘演讲稿800字2首先请允许我详尽的自己介绍一下，由于我想让大家尽可能多的了解我，由于只要这样大家才有足够的自信心决定我能否能否胜任这份工作!我叫甘_，东北辽宁人，87年的，出生在一个很普通的家庭，父母都是做生意的，可能是受父母影响，小时候就励志要做个成功的商人，小时候理解就是以后要赚到很多钱!渐渐有了更深化的理解，有很多钱能做什么，有很多钱能尽到很多责任，最先考虑的是对父母的责任，想到父母为了我们兄弟奋斗了大半辈子，没享受过什么，所以我一心

7、想让我的父母享受一下，也不枉此生，这个是我最初的出发点!想想我的家庭环境也是一波三折，高中二年级的时候，父亲为了多赚些钱而不懂法用货车帮别人拉赃进了监狱，而我母亲一直有心脏病，所以我十分担忧，也出于各种原因高二没念完我就回家自由温习准备高考，由于之前底子好还能够，勉强考上了大学。我是一个目的感很强的人，所以考上大学之后我一直半工半读，目的是想多了解各行各业多锻炼本人，做过炸鸡工，发过报纸，卖过很多东西，接触了很多行业，毕业后做了一段时间我所学专业房地产的一些销售管理的工作，之后本人决定来南方这边闯一下，这种个性也是源于本人一直很独立。接触装修完全是机缘偶合，是在11年的4月，刚开场对装修不是很

8、了解，所以开场做了装修业务，由于我觉得做业务更像是本人在创业，我以为的业务就是利用别人的资源给本人做生意!我做事情总是在想是给本人做的，由于工资只是勉强生活，假如靠工资我理解就是公司把你养活给公司干活，给公司赚钱，所以我不这么以为，可能也是这种心理，做了7个月的业务攒了点钱，也学到了很多装修的知识，提高了些这方面的能力，后来到11月份，公司放假的早，本人又想做些事情，感觉我是一个闲不住的人，所以想创业，由于我不可能从东北过来为了给别人打工，考虑到餐饮投资少，收入快等等，所以就考虑餐饮创业，当时也有想太多数会失败，但是本人可能是太过自信了，只是在大学时做过2个来月的餐饮服务员，所以讲干就干了，当

9、时也克制了很多困难，从选址，装修到考察项目，到买设备后来做了一段时间赚不多少钱，我想不是我要的，恰好有朋友找我一起卖酒，就找了个摊位和朋友一起卖酒，后来年后，店面关了，我想我还是要坚持装修，又在原来的公司做业务工作，没有要了底薪，做了一个多月签了一个单，后来决定不在虎门了，想到深圳有更大的平台，由于我想做人应该要做一，就好比小沈阳比以前更红了，是由于拜了赵本山为师，赵本山带他到了春晚，是一个道理!刚来深圳对这边市场也不了解，所以也是周转了很多地方，也去广州，惠州珠海等地了解过，最后来到了龙华!讲来到_为什么选择_，为什么选做了监理，由于走了很多地方才到龙华，龙华市场较大，装饰行业是个时机。我本

10、来的目的是做项目经理，本人承包工程，但考虑到刚来没有工人，装修技能也是欠火候，所以是想先在一家装饰公司待着渐渐发展，找了几家监理方面的工作，也包括业务经理方面的，最后选择_，听讲_发展很快，是专注家装的，所以想到家装方面可能是有特殊的工艺和优势的，所以就厚着脸皮找到了_龙华分部，当时也没带简历，接待我的是赵经理，我讲上来了解下，比拟仓促，于是适应了几天来总部面试，还是很感谢赵经理的，就这样与_结成了缘份!今天来应聘新开分部的部门经理，我知道责任重大，企业以盈利为目的，假如我能竞聘成功也相当于我的第二次创业，所以我会竭尽所能!一个企业的主要两个部分是市场和研发，对于装饰行业的市场方面，由于我也是

11、从做业务开场的，所以对市场的开拓和发展也有一定的了解，在7个月的时间里做了10个单的成绩，固然不是很多，但在当时相比还是能够的。研发就相当于设计和施工两个方面，由于我本人大学学的是房地产专业，对相关的平面布置设计也有一定的认识，加上做监理的经历，我想我会结合的很好!我知道靠我一个人的气力是不行的，所以在我做业务经理之时，利用职权之便查找了很多简历，加了很多相关方面的人才，从前台，到客服，业务员，设计助理，设计师由于怕他们换掉，所以直接加了qq，也帮助过一些后来认识的朋友，也有过一些很好的沟通，经过一段时间，他们也有了很多提高，我想假如有好的时机，我是能够讲服他们和我一起做的!通过一个长期的了解

12、，也会了解到他们的一些性格，人品各个方面，也有利于我的管理，实在不行，我可以以很快建立我的团队，由于我有2年的管理经历!所以为了这次创业我准备了很多，我可能不是最适宜的，但我觉得我是适宜者之一，总的来讲，本人自以为也是一个比拟二的人，为什么呢，在家里排行老二，高中读了二年，大学读了两年，装修是我从事的第二个行业，以后可能还会发生很多二的事情，但二的手势意为什么，意为胜利!我相信我是最棒的!公司部门个人竞聘演讲稿800字3尊敬的各位领导、各位评委、同志们：你们好!平禹煤电公司自成立以来，各项工作逐步规范，公司呈现出蒸蒸日上的良好发展局面，广大干部职工初步共享到企业发展、职工富有的的成果，对煤电公

13、司的明天更是充满了憧憬和等待。今天能有时机参加公司中层管理岗位职务的竞聘，我感到特别荣幸。根据集团公司双定工作要求和企业改革发展需要，竞聘管理岗位职务，是时代的要求，这对每个人来讲，都面临着一次公平的机遇与挑战，我将非常珍惜这次展示本人、煅炼本人的时机，参加煤电公司物资分公司副经理职务的竞聘，英勇地接受大家的公正的评判。我参加工作年来，先后在原新峰一矿、二矿和物资公司工作，从事过采煤、统计、工资管理、经营管理等工作，当过采煤队材料员、统计科科长、劳资科科长、管理副矿长、物资公司副经理等职，为煤炭能源建设做出了一定的奉献，在此，我衷心的感谢各位领导和全体职工的厚爱。今天，我参加物资分公司副经理职

14、位的竞争，主要基于下面两个方面的考虑：第一方面，我以为本人具备担任副经理的素质。一是有严于律己、诚信为本的优良品质。我信奉诚实待人、严于律己的处世之道。始终以老老实实做人，勤勤恳恳做事为信条，严格要求本人，尊敬领导，团结同志，在多年来的工作和生活中，得到各位领导和同志们的充分肯定。二是有虚心好学、开拓进取的创新意识。十分是担任物资公司副经理以来，能自觉遵守国家的法律法规，认真学习煤矿工程建设、机电管理和材料管理专业知识，并在多年的实践煅炼中积累了不少工作经历，擅长学以致用，扬长避短，创造性的开展工作。三是有办事果断、求真务事的工作作风。几年的物资公司机关工作经历，十分是担任经营副矿长、副经理以

15、来，培养了我办事果断，求真务实的工作作风，养成了我遇事不含糊，办事不拖拉的工作习惯，保障了所分管工作的顺利进行。第二方面，我以为本人具备担任竞聘职位的才能。一是有较高的政治素养。平常注重政治理论知识学习，有坚定的政治立场和较高的政治敏锐性。二是有较丰富的材料管理经历。本人自参加工作年来，长期从事与物资管理有关的工作，对各种矿用材料的性能、质量、价格、入库、出库、使用、管理等环节轻车熟路，积累了较丰富的管理经历。三是有较强的组织与协调能力。任二矿管理副矿长、物资分公司副经理以来，比拟注意组织协调能力的培养，由于煤电公司点多面广，加上资金紧张，有时在材料的采购方面存在众多困难，我们总是想法设法加以

16、克制，确保了矿井所需物资的正常供给，通过近年来的实践煅练，我的组织与协调能力有了很大的提高。四是具有过硬的业务素质。本人长期一直从事材料管理工作，始终坚持专业理论知识及社-义市场经济理论、生产经营和经济管理知识的学习。在担任物资分公司副经理期间，能够用实践的观念，发展的观点，辨证的分析问题，处理问题，避免工作中的主观性和盲目性，客观地分析实际工作中出现的一系列问题，确保工作的顺利进行。通过理论和实践相结合，进而使我本人的理论知识不断丰富，业务素质不断提高。假如我有幸竞聘成功，我将不负众望，甘当孺子牛，努力为领导和同志们办妥事、服好务，为煤电公司的物资供给发挥本人的才能。着重做好下面几方面的工作

17、：第一，认清本人所处的位置，抓好分管工作，牢牢把握公司的发展方向，为公司的发展做好后勤保证。第二，进一步加大材料管理工作力度，提高物资管理水平。一是抓好分管人员作风建设，为干好本职工作提供思想保证;二是抓好分管人员的思想建设，为干好本职工作打好业务基础;三是提高材料人员的管理水平，始终为煤电公司快速发展作好物资供给。第三，竭尽全力，尽物资供给副经理之责，密切关注公司的发展、机制、经营、改革、以及涉及职工亲身利益等重大问题。第四，加强责任心，确保材料供给及时准确、物美价廉，以最小的代价获取的效益，限度地知足煤电公司的快速发展需要。第五，要讲廉政。廉政是做好物资供给部门领导的必备要求。公生明，谦生

18、威。廉洁是为政之本。在廉洁方面，主要是从思想上树立起拒腐防变的长城，严于律己，规范言行。做到慎独、慎权、慎财。要时时刻刻严格约束本人，正确对待和行使手中的权利，一身正气两袖清风，不贪不占，严格按规定程序采购物资，不利用职权在材料采购等问题上为本人谋取个人私利，自觉过好名利关、金钱关、权利关、人情关。第六，加强学习，提高本身综合素质。一方面加强政治理论的学习，不断提高政治理论修养。另一方面学习业务知识，紧跟时代步伐，不断完善本人，使本人更能胜任本职工作。公司部门个人竞聘演讲稿800字4尊敬的各位领导，同事们：大家好!今天，我站在这里，面对朝夕相处的领导和同事，心情非常冲动。我本着进一步锻炼本人，

19、为单位多做奉献的宗旨，参加本次_(岗位)的竞聘。首先非常感谢单位，为我们提供了一个这么好的竞争平台，让我们能够在这里展现风采，同时，更要感谢这些来一直关心、帮助和爱护我的领导和同事们，是你们给予我自信心和勇气，让我今天站到这个演讲台上畅想将来。我叫_，今年_岁，在20_年硕士研究生毕业有幸结识来到精炼厂。本是英语专业出身的我，对黄金交易这个行业了解非常浅薄，远也不知道在估计金价方面有那么多的高手通过本人的聪明才智为企业谋得了宏大的利润。20_年6月1日，由于工作的需要，我被领导安排到了投资分析部，在这个部门，我经历从唯一员工到后来的三名同事，从刚开场的刘春晓做部门经理到后来的姜经理带领我前进，

20、从刚开场对业务的懵懂不知，到后来深深爱上预测金价这个行业，不谦虚的讲，我见证了这个部门的每一步成长。固然讲投资分析部从来没有真正的独立过，但与它安危与共的这么多年来，我已对这个部门对这个岗位有了很深的感情。宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来，随着这些年的工作历练与学习充电，我的工作经历日渐丰富，理论知识日益扎实，我已具备充分自信担任_一职，能做好相关工作。预测金价不外乎基本面和技术面两个工具。投资分析部成立之初，大半年的时间里我都是一个人呆在办公室，很多人可能会疑惑，你都在办公室里干什么。我能够告诉大家，正是这大半年的时间，让我愈加直接地接触到了这份工作，也给了我更多的时机投入到研究基本面的工作中

21、去。随着部门的成长，我又紧紧跟随交易部姜经理的带领，不断深化到我所热爱的工作中，研究黄金就是研究世界，基本面的分析能够讲综合了很多门学科的知识，我能够为了一个金融术语，翻遍所有相关金融的教材。记得，当初为了学习金融知识，我坚持在繁忙地工作中，利用生活空闲将所有的大学相关的讲课视频下载下来学习，凭着本人的努力，如今我已具备系统的金融知识及娴熟的业务技能。也让我愈加坚定信念，只要是我认定了想学的东西，我一定是那个韧性最大坚定不移，能让所有人感动的人。在以往的工作中，大家能够看到每个月我配合姜经理所出分析报告，我们能够毫不谦虚的讲，我们做的分析报告，不管从准确性还有报告质量，都不输任何一家外聘分析机

22、构，我们从对行情的回首总结，纠错，本月需关注的重大事件，总结出可能影响金价的主线，力争做到分析的有力度和深度，力争做到有本人独立的想法，再纷繁复杂的市场中保持本人的清醒，而不是人云亦云，我们做的报告是有思想有观点有想法的。对希腊问题的关注，美QE3预期，美国经济复苏的力度均是我们长期关注的热门。固然支撑一份分析报告最重要的是结论，也即是大家关心的涨还是跌，即便预测的不准确，我们也会积极纠错，分析总结出现失误的原因，由于只要这样，水平才会提高。大家能够从我们所做的分析报告感遭到我们对金价预测的诚意。技术面的分析是我的欠缺，固然我一直坚持这方面的学习，但由于前期我全心地投入到基本面的分析中，在技术

23、面的分析上入门较浅。但我深知技术分析的要义在于验证，书本上已有的理论一定要拿来验证，集合百家独成一家方位可行之道。技术分析是一门博大精深的学问，对行情的之道意义非凡，是最直接最直观的预测行情的工具。基本面分析的很多弊端能够通过技术面来弥补，由于之前我属于基本面派，对很多两者有机结合方为预测行情的可行之道。之前我对技术面的学习严重缺乏，如今也处于起步状态。在最近的行情预测报告中，可能我所划的图形的技术派眼里稍显幼稚，但均是我本人的理解和总结，无抄袭成分，而且我在做分析时，我总是喜欢兴致勃勃地投入到基本面的工作中，然后再绞尽脑汁地挤出技术面分析，如今我发现其实做技术也同样非常有意思，对行情的预测愈

24、加直接和直观，因而如今我首先进行技术面工作，第一步完成图形画作准备，再进行技术面工作。随着工作程度的日渐加深，我逐步发现对各种技术图形走势的总结和纠错是一件很有乐趣的事，看似枯燥的技术理论其实沉浸于其中也同样能找到乐趣，在不断的分析判定然后验证的经过中，找出真正有效合适本人的技术分析工具，这个经过需要时间，也需要付出大量的努力，同样值得我们花时间和精神去研究，去钻研。成绩属于过去，激情成就将来。回顾过去，我所走过的每一步，都浸透着组织的培养，都凝聚着领导的关心，更有各位同仁的默默奉献。我想，部门经理(岗位)不只是一个有吸引力的职位，更是一份沉甸甸的责任。假如领导和同志们信任我，我将从下面几个方

25、面努力工作，为我们公司的发展做出更大奉献。1、保证每月分析报告的质量。保证对行情的区间判定和趋势判定较高的准确性，起到对自产黄金销售的指导意义。2、打造优秀的分析团队，做好对外的宣传，具备对内对外讲课开课的能力。讲课也不外乎有关预测金价方面也即是基本面技术面两个方面。3、从小量自产金卖起，锻炼本人对行情的预测分析能力，探索出切实可行的销售策略。成功是得到所爱的，幸福是爱所得到的!各位领导，各位评委，各位同事，面对着大家信任和等待的目光，我看到了希望的所在，同时也意识到压力和责任的所在，但都必将成为我们工作的'动力。假设组织选择了我，我坚信本人有能力在部门经理的岗位上做出更大的成绩。古人

26、云：不能够一时之得意而自夸其能;亦不能够一时之失意而自坠其志。不管这次竞聘结果怎样，我将继续勤奋学习、勇于实践，不断提高科学判定形势、应对复杂局面及配合全局的能力。进一步加强事业心、责任感和责任感，尽心尽责做好各项工作，为我公司发展事业添砖加瓦!谢谢大家!公司部门个人竞聘演讲稿800字5尊敬的领导、同事们：你们好!我是_部的_，1987年从_校毕业进入公司开场工作至今已有十九年的工作经历。多年来我在工作中勤勤恳恳，踏踏实实，不仅屡次遭到领导的表扬也得到了同志们的认可。我非常热爱本职工作，并向往着成为一名合格的管理人员。由于以前本人思想不够成熟，只简单的想做好份内的工作，积极进取不够，近年来看到

27、事业的迅速发展;企业的蒸蒸日上;_部的日益壮大，我本人也随着改革的大潮改变了观念，有了更高的追求，目的确定之后我一直为之努力;为之奋斗。感谢部领导对我们这些年龄偏大的老同志的关心和鼓励，给我们这次时机参加竞聘，我要珍惜和把握这个时机，使本人能够在今后的工作更好的发挥作用，展现能力。我也曾在管理的岗位工作过，使我对这个岗位有了一定的认识和体会，这个岗位是最基层的管理者，所谓管理就是通过别人来完成工作责任，在影响管理行为的管理要素中，管理者在管理活动中处于主导地位，在客观条件相近的两个组织中，决定管理工作好的关键因素就是管理者，管理者能力的高低，对保证组织目的的实现和管理效能的提高，起着决定性的作

28、用。管理的本质就是追求效率，因而，管理者的管理能力从根本上讲就是提高组织效率的能力，这个岗位既有本人的详细工作又有对本区域工作进行合理的安排和管理的责任，所以是一个多层面、多角色的岗位。在员工面前要当好五类角色，即管理者、领导者、教练、变革者和绩效伙伴，面对松懈的管理形态要利用一切时机提升影响力和霎时管理的能力。作为管理者首先要以身作则、爱岗敬业，一切出发点和最终效果都要以公司利益为原则，用本人的言行来影响和带动大家更好地完成公司计划，为公司追求更高的效益。我们看到目前在相当一部分人员中有着不满情绪、消极怠工，而这种情绪和状态的蔓延对我们整个队伍是一个非常不利的侵蚀和削弱，怎样改变这种状况光靠思想教育和制度制约是远远不够的，要有一大批战斗在第一线、直接与员工接触、直接与客户接触的优秀管理人员用本人良好的素质和可行的手段进行直观的言传身教，要从细节入手、以点带面，构成一个良好的气氛。本人有着多年的工作经历和良好的心态，以及与人沟通，与人相处的能力，在同事中有良好的口碑，爱学习、善积累，有较强的解决问题和处理问题的能力。本人能够处理个人利益与集体利益的关系，并有较强的奉献精神，我愿意并且能够在新的岗位上更好的工作，为_部的建设尽本人最大的气力。我演讲完毕，谢谢大家!公司部门个人竞聘演讲稿800字