关于4s店毕业实习报告.docx
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1、关于4s店毕业实习报告4S店一般采取一个品牌在一个地区分布一个或相对等距离的几个专卖店,根据生产厂家的统一店内外设计要求建造,投资宏大,动辄上千万,甚至几千万,豪华气派。下面给大家共享一些关于4s店毕业实习报告,供大家参考。关于4s店毕业实习报告(1)一、实习目的随着网络技术的发展,信息公开化的程度越来越高,汽车经过网络平台进行销售是最近发展起来的新型形式。目前发展得比拟好的两大汽车网络销售平台是“易车网和“汽车之家两大网站,更多的一些小型网站也在发展中。各经销商经过向网站付费,能够在网站上发布促销新闻、车型资料等信息。消费者经过网站的400向经销商咨询购车。目前还无法完全实现网络销售,是由于
2、汽车这种产品的特殊性。因此这种网站与实体店的结合形式广受各经销商亲睐。此次,我于20_年2月至20_年3月期间于湖北三环海通汽车下属的别克4S店进行为期6周的实习工作,主要目的是了解汽车网络销售的途径与市场前景,并且学习汽车的产品知识与销售技巧。二、实习资料在经历了08年金融危机后,汽车行业从09年开场好转到10年发展迅速再到11年发展到成熟,又一个生命周期在汽车销售市场产生了。11年是整个汽车销售市场的黄金年,我所在的海通别克于11年年底也提早并顺利完成了上海通用厂家下发的销售任务。此次实习工作中,我被分配到网络销售部,暂时担任网络销售助理一职。众所周知,很多行业,在一年的销售周期中,都会有
3、其淡、旺季,此时刚过春节不久,汽车销售行业刚刚经历了去年的“金九银十车展,以及年底为完成厂家下发的销售任务的冲量时节之后,迎来了汽车销售行业的第一段淡季。根据公司的实习安排,前两周的主要任务是熟悉公司环境与企业文化、学习汽车基础知识、学习汽车销售技巧。海通别克4S店是海通企业下属的一家别克品牌汽车经销商,海通企业旗下还有包括经销荣威、雪fo兰、群众品牌汽车的20多家湖北境内的4S店,我所实习的海通别克是第一家总店,成立于2021年,今年正好是其成立十周年。海通别克4S店采用传统的4S店装修风格,分上下两层,展厅部分以玻璃为墙体,每种车型都在展厅有展车。一楼展厅后是销售部和gmac(上汽金融贷款
4、业务)部,再后面是售后部。二楼是行政部、二手车部、网络销售部。财务部在海通企业楼里面,所以假如要去财务报销的话,要单独去企业楼里的财务部,好在企业楼就在海通店的旁边。经过连续几天的培训,我了解到,4S店作为汽车销售的主要形式(另一种是早前的汽车市场,如今仍有少量的汽车市场存在),集汽车销售(sale)、零配件供给(sparepart)、售后服务(service)、信息反应(survey)“四位一体为核心的汽车特许经营形式。4S店的服务特色是“终身制,即客户赏车、试驾、选购、交车、上牌、美容装饰、养护维修、理赔续保、年审置换,到了置换环节客户可再次享受从赏车开场的一系列终身服务。与此同时,我还了
5、解到4S店的特点、组织架构、部门职能等资料。以前在学校上课的时候经常看到乔吉拉德销售汽车的案例,在那里,我才最终了解到,很多从事汽车销售的人都是以乔吉拉德为典范来进行自己鼓励的。其实,他的销售理念与方法放在很多销售行业都是可行的,只要能灵敏变通就能活学活用。另外,汽车销售参谋从事的更多是服务工作,在培训期间,公司特别注重培训员工的服务意识。在当代这个以买家为主导的市场,产品不再是唯一吸引消费者的因素,服务质量的好坏已然成为各经销商持续发展的关键因素。中间两周的主要任务是,到网络销售部学习汽车网络销售,熟悉作为销售助理要协助主管进行的一些数据统计。汽车网络销售是一种新的销售形式,将网络宣传平台与
6、实体店结合起来进行汽车销售的一种形式。汽车网络销售参谋承当销售与实体销售两部分工作,因此对人才的要求会更高一些。汽车进行网络销售的好处是能够扩大目的群体的范围,使得全国各地的客户都能够经过网络平台了解各经销商的促销活动。作为网络部的销售助理,我承当的工作资料主要是:负责所有网站来电的接听、网络订单的回访、在线答疑、挑选、挑选客户的二次跟进和意向客户下发给销售专员跟进;负责淘宝商城在线客户管理;负责网络销售部门各项数据的汇总。由于网络销售部成立还不到一年,需要各种统计数据来分析汽车网络销售的情景,由于每日与每月都会有一些数据需要由销售助理统计并发给销售主管,销售主管会利用这些数据做每月销售分析。
7、以前在学校的时候,对于数据处理的基本操作系统比方excell的使用不是很多,可是实习中,由于工作需要我又重新开场稳固表格的操作方法。最终两周就是实践。我的岗位是网络销售助理。此部门目前现设网络销售主管一名,以及三名销售参谋,一名交车助理,再就是我所任职的网络销售助理。根据我的工作资料安排,我开场正式接手网络销售助理的工作。每日8点50早点名结束后,整个销售部会在展厅开一个晨会,每日由一名销售参谋值班,值班人员统计当日交车台数、上牌量、装潢台数等,今年是别克的一个小年,由于12年别克基本上没有什么新车型上市,所以公司今年的整体政策是趁着淡季的时候“练兵,在每一天的晨会上,会有内训师对于汽车销售流
8、程进行提问。我也以为这是个不错的方法,正所谓温故而知新。开会晨会,我会立即回到办室打开电脑,将旺旺客服登录,进入两大网站汽车之家和易车网上我们的官方网站上,将新车订单进行处理,由于网站对于各经销商的网站经营是有考核评分的,所以必须将网站上的未处理尽快处理好。之后将销售参谋发过来的日报表进行整理与统计并和网站来电量统计表一并发给销售主管。再之后,开场处理网站上的未接来电,每晚下班后会有一些来电打过来,可是由于工作人员都已经下班,所以第二天要尽早回过询问客户需求,对于订单也要进行回访以确认客户需要,将新增客户进行登记、挑选并按顺序下发给三位销售参谋。要坚持随时待命状态,接听客户经过网站打进来的并解
9、答客户疑问、分析客户需求。在这段实践经过中,销售主管不时地给予指导,在客户的初次来电时要以适宜的方法向客户推荐产品与促销信息,因此学习销售技巧也是销售助理的学习安排之一。已经有很多经销商在采取汽车网络销售这种形式了,经销商在网站上发布促销信息,消费者看到促销信息和车型资料后经过网站上所预留的400打进经销商后台,目前各经销商对于后台管理的形式各有不一样,有的网络部由专业销售参谋接听网站来电并处理网站信息,有的网络部设置销售助理专门接听网站来电并处理网站信息,我所在的三环海通别克4S店目前属于第二种情景。当然,不管是哪种管理方式,网站对经销商都是有考核的,经过新闻发布量、对网站信息处理速度、网站
10、留言量、网站阅读量、网站来电量等各方面进行考核。三、实习总结光阴飞逝,在海通实习的这段时间里,我经历了海通十年的年会,看到了一个企业从成立到发展为武汉各大经销商之首的历程。我们部门每个月都会有一两次团队活动,出去聚会、打台球、唱歌等活动,能够加深同事间的了解,加强团队凝聚力,也是一种释放压力的方法。在这段实习时间里,我从一个对汽车行业一点了解都没有的行外人,逐步过渡到对这个行业有必须的了解,并且有幸的是,我所在的部门是一个团结、友爱的大家庭。我对于职场存有的一些畏惧心理也渐渐由同事间的相亲相爱而化解,我也渐渐明白了一个道理,只要真诚相待,人与人之间是很好相处的。经过这段实习经历,我进一步看清了
11、自己的缺乏之处,这是必需要改善的方面。我也从身边的优秀同事身上学到了一些有用的东西,这些都是我们这些刚出学校社会经历又缺乏的人需要把握的。我相信在以后的工作中,我会以端正的工作态度,虚心的学习态度,乐观的生活态度来对待。关于4s店毕业实习报告(2)俗话讲:“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。在4s店实习经过中,我深深的感觉工作环境和学校环境的宏大差异。在学校的生活无非就是三饱一倒,无忧无虑;当真正走向工作岗位、走向社会等待我的会更多,究竟是什么我根本无法言语。初来乍到,工作第一天我就很茫然不知所措。由于对新环境的陌生,公司给我们定了培训计划和流程,以便我们更快的适应新的工作环境。在培训课堂上能学
12、到不少对工作有用的实用的方法。对于刚刚步入工作的我来讲,首先要对自己的职业进行规划,为自己做一个定位我是谁,我要到哪里去,我的职责是什么。要树立一个目的,当然目的人人从小就会树立,可是我的目的不是那种处于游离状态、短期的。我为什么要工作,工作的意义又是什么,是修身能养活自己,为家里减少负担,自己不仅仅得到了锻炼,并且带走了工作经历。其次要迅速的转变主角,要从学生转变为员工,从以自己为中心转变为以别人为中心,要把学转变成用。最终要完成自己的目的,正所谓目的是写在石头上的,计划是写在沙滩上的,无论计划如何变,目的不能变。每个人都想成功,我也一样,可是对我来讲成功不如改为成事听着顺耳。在工作中想要成
13、事最不能少的是人,所以要不断的寻找自己的人脉,人脉就是资源,即:成事=别人+自己的努力,所以在刚进入职场最重要的是人脉的建立。以上讲的都很浅薄,能够讲不是自己的工作经历,其实我在培训中学到了什么总结开来:在工作中要多想自己的错,不要太多在再三的议论别人。要努力要吃苦,不要太自私;做人好厚道、平淡、低调,多与“有志之士沟通;上司没有“错,少抱怨,多做事;实习报告网人在做,天在看,做好自己,与同事和谐相处,建立好自己的人脉;把每件事做好,人生就会精彩;工作中理由和借口会给自己的信誉打折;努力学习,工作不代表放弃学习,工作了更应当学习。工作不能纸上谈兵,讲了那么多算是“虚。既然在4s店工作,那就要必
14、须明白4s销售、零件供给、售后服务、信息反应。实习报告网公司安排我去洗车房和车间实习学习,在这两个学到了不少实际的工作常识,在洗车房实习后,不仅仅能明确地讲出洗车的步骤,还认识了不少车型,比方:威驰、花冠、卡罗拉、锐志、皇冠、rav-4、蛮横、陆地巡洋舰、普锐斯、普瑞维亚(大霸王)等。车间,在师傅的指导下了解了丰田汽车车型间的不一样,学会了简单的保养操作,会使用简单的维修工具,能够完成简单的维修任务。这次实习,让我看到了自己以后在公司要学的有很多,要做的还有更多,同时对自己有了更深入的认识,也改变了自己以前的一些观念和看法,也对自己有了新的规划,为自己融入社会铺下了第一块垫脚石。同时我也会努力
15、为公司奉献自己的微薄之力,做好每一件事,为公司的向荣而自豪。异常感谢公司能给我这么一个绝好的时机,让我能在此处任职,并且在此感谢在实习期间对我照顾有加的上司,同事。这次实习让我受益匪浅。关于4s店毕业实习报告(3)实习地点:实习单位:雪弗兰4s店实习时间:实习目的:更快的适应社会,积累必须的社会生活、工作经历,为将来走上社会工作岗位打下良好的基础。加强本身的各项综合素质素质,了解本身的缺点和缺乏,学习更多的实战工作技巧,学会与顾客接触、沟通。了解公司管理形式,进一步加深对理论知识的理解,进一步熟悉理论和技能在实践中的应用。认识供求平衡、竞争等宏观经济现象,一、前言在本科专业教育中,实习是一个重
16、要的实践性教学环节。经过实习,能够使我们熟悉外贸实务的详细操作流程,加强感性认识,并可从中进一步了解、稳固与深化已经学过的理论和方法,提高发现问题、分析问题以及解决问题的本事。随着我国经济的飞速发展和人民生活水平的不段提高,人们的消费观念和消费需求也在不断发生变化。汽车作为高档消费品越来越遭到年轻一代和事业有成的人群的青睐。近年来由于经济的快速发展,汽车贸易企业在宿州如同雨后春笋迅速的发展。构成了必须的销售市场。汽车贸易的形式一般是从外国引进的“4s店形式.在国内汽车销售市场还不算饱和的情景下,这种以店销为主的方式占了销售量的90以上,仅有少量车型如:微型客车、小型客车、重卡、厢货等销售商在人
17、员推销方面下了很大功夫,而轿车走的都是店销形式。二、实习主要资料在实习期间1.把握汽车的销售流程2.与销售人员搞好关系,从他们那里学习更多的经历3.学会运用相应的销售技巧4.更好的了解汽车各方面的信息,对各种车型进行比拟5.真正了解“汽车市场的含义汽车销售流程:1.接待:接待环节最重要的是主动与礼貌。销售人员在看到有客户来访时,应立即面带微笑主动上前问好。假如还有其他客户随行时,应用目光与随行客户沟通。目光沟通的同时,销售人员应作简单的自己介绍,并礼节性的与客户分别握手,之后再询问客户需要供应什么帮助。语气尽量热情诚恳。该环节主要由访问、商品介绍和客户接待等方面组成。其中尤其重要的是,当顾客进
18、入大厅后,接待人员对其进行商品介绍,这是最直接反映4s店形象的环节。所以,我们公司异常重视对接待人员的服务礼仪和专业性知识的的培训。在接待人员办公室的墙壁上还写着营销服务十点:行动快一点;微笑露一点;效率高一点;脑筋活一点;做事多一点;理由少一点;嘴巴甜一点;度量大一点;动作轻一点;脾气小一点。这样通俗而又贴切的要求体现了该店在经营管理上既严格又富有人情味的特点,足见该公司在管理上的独到之处,也体现了“对员工严格要求就是对顾客负责的基本服务理念。2.咨询:咨询的目的是为了采集客户需求的信息。销售人员需要尽可能多的采集来自客户的所有信息,以便充分挖掘和理解客户购车的准确需求。销售人员的询问必须耐
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