公司年会策划方案【推荐】.docx

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1、公司年会策划方案【推荐】公司年会策划方案【推荐】为保障事情或工作顺利开展，经常需要提早准备一份详细、具体、针对性强的方案，方案的内容和形式都要围绕着主题来展开，最终到达预期的效果和意义。我们应该怎么制定方案呢？下面是我帮大家整理的公司年会策划方案，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。公司年会策划方案1一、年会主题：20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会二、年会时间待定1年会策划及准备期年月日至月日：本阶段主要完成年会方案策划、通知发布。2年会协调及进展期年月日至月日：本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购买。3年会倒计时期年月日：本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全经过确定。4年会

2、正式演出年月日三、年会地点：待定四、年会目的：1对20xx年公司发展成绩总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目的等。2加强员工之间的沟通，加强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。3表彰优秀，通过奖励方式，调发动工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。4丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。5让员工充分的展现自我，在年会的经过中认知自我及对企业大家庭的认同感。6加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同沟通、联欢。五、参会人员：待定公司全体人员，约人左右。参会人员：六、年会设置奖项：待定七、年会预算八、年会分工及时间进度九、年会流程行政人事部

3、20xx-8-26公司年会策划方案2一、年会策划目的：组织年会的目的是什么?(塑造企业形象、稳固客户关系、加强内部员工凝聚力等。)二、年会时间按排：年会时间定在什么时候，详细到哪天、几点。三、年会人员管理：人员的邀请，人数的统计，礼仪人员，后勤人员，签到人员，物料管理人员的组织。四、年会地点选择：年会地点的选择，户外还是户内?。五、年会餐饮管理：年会餐饮的管理，吃什么?喝什么?六、年会节目策划：年会准备哪些节目，员工内部节目还是邀请专业演出团队表演。七、年会节目编排：年会员工内部节目的编排，有哪些节目，能否需要专业培训，在哪培训，员工演出服装租赁，化装师邀请等。八、年会亮点策划：年会亮点在哪，

4、他能否能引起全场的轰动效应，能否能给来宾带来回味无穷的感觉。九、年会活动流程按排：领导上场时间按排，节目时间按排，晚会整体时间控制。十、年会活动现场控制：年会活动现场总控由谁负责，现场效果的把控。十一、年会场地布置：年会现场需要布置成什么效果，热烈隆重还是文雅大方或表现企业文化、品牌风格等。十二、年会预算控制：年会总预算控制，餐费预算控制，节目预算控制等。十三、年会物料的管理：演出服装管理，酒水管理，礼品管理，公司资料管理等。十四、年会背景板、舞台设计搭建：背景、舞台设计搭建能否请专业公司完成。十五、年会灯光音箱设备：灯光、视频、音箱酒店能否有提供，如提供能否能知足晚会的需要，或到专业公司租赁

5、设备等。公司年会策划方案320xx年即将逝去，为展现公司日新月异、蓬勃发展得良好风貌，增进友谊、加强凝聚力，公司决定于20xx年1月18日举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤得工作与默默付出。一、年会主题：20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会二、年会(1)年会策划及准备期(20xx年11月5日至11月30日)：本阶段主要完成年会方案策划、通知发布、节目收集。(2)年会协调及进展期(20xx年12月1日至12月31日)：本阶段主要完成节目安排表、音响确定、物品购买。(3)年会倒计时期(20xx年1月17日)：本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全经过

6、确定。(4)年会正式演出20xx年1月18日13：00至21：00三、年会地点：(待定)四、年会目得：(1)对20xx年公司发展成绩总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目的等。(2)加强员工之间得沟通，加强团队协助得意识，提升公司得综合竞争能力。(3)表彰优秀，通过奖励方式，调发动工积极性，鼓励大家在新得一年，工作都有出色得表现。(4)丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出得辛勤努力。(5)让员工充分得展现自我，在年会得经过中认知自我及对企业大家庭得认同感。(6)加强领导与员工之间得互动，让我们在同一舞台共同沟通、联欢。五、参会人员：公司全体人员，约200人左右。六、年

7、会节目要求：XXX1、歌曲类：(1)喜庆、祥和、热烈得歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关得原创歌曲。2、舞蹈类：(1)积极向上、寓意深入得艺术性舞蹈;(2)具有高科技时代气息得创意性舞蹈。(3)喜闻乐见得街舞、当代舞、健美操、武术等;(4)相关歌曲得伴舞。3、曲艺类：(1)喜庆、热闹反映生活得得相声、小品;(2)经典得传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);(3)其它类型得曲艺节目(乐器类)。4、每个部门所报节目不限;5、提倡跨部门组合报名;七、年会进行流程1.参会人员入场。2.主持人公布年会开场。3.总经理、董事长、讲话;对年终做总结、表彰员工。4.表彰：各部门负责人做度

8、工作总结与计划、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖。5.优秀员工发言。6.联欢会节目表演。7.互动小游戏。8.闭幕词。公司年会策划方案4第一版20xx年即将逝去，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、加强凝聚力，公司决定于20xx年1月18日举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。一、年会主题：20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会二、年会1年会策划及准备期20xx年11月5日至11月30日：本阶段主要完成年会方案策划、通知发布、节目收集。2年会协调及进展期20xx年12月1日至12月31日：本阶段主要完成节目安排表、音响确定、

9、物品购买。3年会倒计时期20xx年1月17日：本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全经过确定。4年会正式演出20xx年1月18日13：00至21：00三、年会地点：待定四、年会目的：1对20xx年公司发展成绩总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目的等。2加强员工之间的沟通，加强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。3表彰优秀，通过奖励方式，调发动工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。4丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。5让员工充分的展现自我，在年会的经过中认知自我及对企业大家庭的认同感。6加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同沟

10、通、联欢。五、参会人员：公司全体人员，约200人左右。六、年会节目要求：xxx1、歌曲类：1喜庆、祥和、热烈的歌曲；2青春、阳光、健康、向上；3与以上主题相关的原创歌曲。2、舞蹈类：1积极向上、寓意深入的艺术性舞蹈；2具有高科技时代气息的创意性舞蹈。3喜闻乐见的街舞、当代舞、健美操、武术等；4相关歌曲的伴舞。3、曲艺类：1喜庆、热闹反映生活的的相声、小品；2经典的传统曲艺类节目戏曲、话剧、评书等；3其它类型的曲艺节目乐器类。4、每个部门所报节目不限；5、提倡跨部门组合报名；七、年会进行流程1.参会人员入场2.主持人公布年会开场3.总经理、董事长、讲话；对年终做总结、表彰员工4.表彰：各部门负责

11、人做度工作总结与计划、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖5.优秀员工发言6.联欢会节目表演7.互动小游戏8.闭幕词注意事项：xxxxx行政部xxxx年xx月xx日公司年会策划方案5一、活动目的答谢员工一年辛苦工作，联络感情，鼓舞员工士气，希望在今后的工作中再接再厉。加强企业在员工及合作伙伴们的心中的品牌树立，保持亲密的关系，来年能更好的合作。二、活动诉求又是年终岁尾，又是员工团圆的时刻，每个人心中弥漫着收获的喜悦和对来年目的的期盼。企业主都希望员工不断奉献生产力，员工更希望和企业分享成功进步的喜悦。庆功宴抒发情怀。一年到头，管理层对员工一年的表现表达感谢。奖励，表彰，并以目的鼓励将来每个人的绩

12、效和工作的精神头。凝聚力能推动团队运作和发展，培养团队成员之间的亲和力，提高组织整体效能，使员工拧成一股绳，朝着一个目的努力。三、活动流程18：0019：00迎宾环节每个介入者贴姓名标签19：0019：15开场动画企业发展历程反复播放19：1519：30公司高层致辞祝酒仪式19：3019：4520xx年公司发展总结及优秀员工表彰19：4520：00公司代表致祝酒词20：0020：05互动环节一20：0520：20第一轮抽奖20：2020：30伴宴音乐20：3020：40答谢员工20：4021：00第二轮抽奖+颁奖21：0021：15互动环节二21：1521：30第三轮抽奖+颁奖21：30举杯同

13、饮晚宴结束公司年会策划方案6一张4.6G数据光盘，1000多个文件，包含年会16个大环节的工具光盘，帮您策划个有战斗力的年会。1、年会主题：某某公司XX年年会，太老了，必须有个主题。过去一年的总结，新一年的核心目的(光盘内列举30多个主题，详解多种设计思路)。2、年会方案+预算：花的少，办的好。阅览别人年会方案，填充自我思路(全员年会、客户年会、经销商年会、企业联合年会、客户答谢年会)。3、年会奖品采购攻略：买的贵不如买的好，奖品要让拿到的人有感觉，奖品才有价值(讲解买奖品的思路，列举有效奖品名单)。4、年会场内布置：人合不如志合，志合不如道合，道合不如相合，相合也不如场合，场的气力大于一切!

14、(背景、签名墙、发展史、标语、三道墙、挂轴、易拉宝、节目单、邀请函、奖品设计)。5、年会开场视频：来个一年大事记，想露脸的出来拜个年。都有DV，手机都能够录制了，编辑也是简单的很(送几个开场倒计时视频，高大上;介绍一个简单视频编辑软件)。6、年会主持词：年会主持贯穿整个经过，非常关键。平常不用稿能够，这个时候必须提早写写词(献上N篇主持词，分享一下;做了5年主持人了，我也谈谈经历)。7、年会贺词：年会贺词都是公司负责人讲，但是很多时候都不是他写(来几篇范文，核心目的只要一个，少讲;把更多的活留给板块负责人)。8、年会PPT：年会有用到PPT，PPT都升级到20xx了，都出来学习一下吧(模板修改

15、简单，让你的PPT跟着音乐动起来)。9、年会颁奖：颁奖有技巧，步骤很关键，核心目的是让获奖人有神圣感，做典范拉动其别人(大屏幕+音乐+颁奖词+感言+等等)。10、年会抽奖：抽奖创意多又多，如摘红包、电脑随机、手机号码抢夺、藏宝图、砸蛋、福利彩票机(写到的都讲解到，抽奖软件不得了)。11、年会游戏：年会游戏要多人介入，防止老一套，台上的人玩，下面的人看都不想看(奉献多个游戏，看不明白就到网络课堂来学习吧)12、年会节目不求演的精彩，但要让人久久不能忘记。搞笑类和寓意深入的情景剧是上选(优选往年精品节目间接，自我创造是关键)。13、年会开场与结束活动：开场要震撼，结束要留恋，好的开场让人热血沸腾;

16、好的结束让人自信心满满(根据自我的企业文化，策划出好的开场和结束)14、年会音乐：假设没有了音乐;就没有中国好声音，没有我是歌手一、我是歌手二、我是歌手三假设没有了音乐;就没有手机铃声，斗地主都不爽。(年会各个环节音乐，提早已经剪辑好了，都是无损音质拿来直接用)15、年会策划亮点：既然是亮点，这里就不便透露了(具体见光盘吧)16、年会宣传和领导与嘉宾邀请+确定：年会前的岗位确定，微信+文件+墙体宣传，邀请函送达(一张无需随份子的请帖)。公司年会策划方案7一、接待部分：负责人xx1、来宾接待1现场指挥：xx2签到桌于大厅进门右侧放置，摆放桌花、签到簿、签字笔、嘉宾礼物。3配置礼仪4名4LED显示

17、：“热烈欢迎各位领导莅临参加xx公司20xx年表彰大会暨新春团拜会5大厅灯光开启6嘉宾休息：贵宾室、咖啡厅7厂区彩旗：xxxx2、展厅准备3、五楼多功能厅：1现场指挥：xx，负责引导嘉宾入座2门口礼仪2名3茶水服务4座位牌摆放5音响、灯光等相关电子设备总负责：xx4、食堂就餐-嘉宾桌1现场指挥：xx2酒水服务，xxxx3配餐服务：xxxx4需从2楼搬运两张餐桌和相应椅子到食堂5座位牌摆放5、车辆引导和调度1引导：调度中心预留嘉宾停车位2调度：总经办二、节目演出部分：负责人xxx1、晚会现场布置：晚会现场根据快乐、喜悦、激情、憧憬的气氛进行布置。舞台背景为（20xx年表彰大会暨20xx年新春团拜

18、会）彩色喷绘。舞台前沿和上方用彩色气球进行装饰，会场上方用带有新春气息的红色剪纸挂件进行装饰，会场两边通道的顶部悬挂红色小灯笼。多功能厅入口悬挂彩色剪纸和红色鞭炮挂件，多功能厅入口玻璃墙上贴有八张新春剪纸，入口通道顶部悬挂4个红色灯笼。现场有两个液晶电视，作为公司介绍和抽奖用。2、晚会节目流程：三、晚宴部分：负责人xxxxxx1、晚宴现场布置：由总经办负责提早通知食堂准备好晚宴所需的各类菜品。2、晚宴就餐周围悬挂年度先进个人、先进集体、优秀干部等喷绘介绍资料，悬挂20xx年xx公司各项大事记主要为各级领导关心、公司投产情况、公司市场介绍以及获得的各项业绩。3、晚宴现场悬挂衬托节日气氛的各类挂件

19、及（20xx年表彰大会暨20xx年新春团拜会）横幅标语。4、晚会现场布置音响及投影仪，用于总经理晚宴前祝酒词和公布晚宴开场用，投影仪用于播放公司宣传片。5、就餐时播放轻音乐，营造气氛。公司年会策划方案8一、年会的意义年会是企业重大节日！1、年会的纲领：为了父母的微笑，我在努力的路上！2、操办原则：怎么让员工有感觉就怎么来！3、企业的灵魂：经营好员工的动力，实现员工的梦想，顺便实现老板的梦想！4、年会的核心：让员工明年在公司拼命做事！5、年会的目的：拉发动工a、是为了减少员工流失，用活动来留住员工；让员工兴奋采取行动，让更多的员工看到跟我们公司干的希望；展示公司辉煌，让员工家庭更支持本人在公司干

20、；所以年会一定要与往年不一样，一定要让员工有感觉；让员工明年赚到更多的钱！b、是为了激发员工的动力、调发动工的积极性，让员工在新年伊始就对工作产生高度热情，迅速进入工作状态。拉动顾客a、一定要邀请一些我们的大客户来参加我们的年会，在年会的现场让我们客户感到神圣，感恩我们的客户，并且向客户展示我们的团队及公司文化，借此向客户传递一个印象！b、能够邀请一些意向客户来参加我们的年会，在年会的现场让老客户做一个共享，以此来感动新客户，让新客户对我们公司产生一个良好的印象。拉动其他气力a、邀请几位上下游或者合作伙伴，向他们展示我们的规划及团队，以此来增加他们对我们的自信心及依靠度。b、邀请几位地方相关部

21、门的或者行业领导，向他们展示我们的文化及对地方或者行业的拉动性和奉献度如：我们要成为某地区的纳税大户等。二、会场的布置：1、有好的音响和好的环境，能让大家一起就餐。2、地场两边挂着关于公司理念的一些条幅如：公司文化的展示，产品，愿景，责任，口号，以展架的形式展示在年会现场，并通过员工展示体现。3、座位安排结合天、地、师、君、亲的理念，如：第一排为年度业绩前十名及其父母。第二排为客户和嘉宾，其他座位按各部门划分。4、会场后方悬挂年度业绩前十名巨幅照片。5、公司优秀员工和元老，总经理的照片做成展架放在会场两侧。6、老板年会期间不用上台讲话，而是坐在最后一排看所有员工展示、表演。会场布置以天、地、师

22、、君、亲的原则，以此来激发员工的动力，当业绩前十名在现场看到本人的巨幅照片，内心深处一定会发出一股强烈的神圣感，内心自然会升起一股冲劲，所谓一念升起，所向披靡。三、拟邀嘉宾1、员工：要求全员必须参加，不可请假。2、公司各部门领导。3、客户：尽量邀请重要的大客户，或者对公司有恩的客户。4、优秀员工及主管父母：提倡孝文化。5、重量嘉宾：地方领导或者行业内知名人士等。可提早讲为神秘嘉宾四、岗位安排1、成立专门会务组：年会最重要的介入者是员工而非领导，所以所有领导必须为员工服务，每上领导各自申请会务组职位，定好机制，假如不全身心付出怎么办！1会务总监：2场外：签到组二人同时负责茶歇3场内：4主持人：5

23、男女DJ：6负责在场后给所有前十名包括优秀员工颁奖时戴红花的：7灯光摄影：8物资：9白板组：10迎宾组：11礼炮手：2、围绕流程进行采购。所需要所需物资：红地毯，追光灯，花环，奖杯，奖牌，嘉宾胸花，礼炮，奖品，元老条幅，水，茶点等！必先提早两天配齐！五、详细流程：1、全员到签四处点名，安排岗位要求会务组的所有成员必须着统一服装，特殊岗位除外，例摄影。2、客户签到，客户要佩戴胸花走红地毯，签名场外由主持人引导，红地毯两侧主管们热烈欢迎伙伴们、嘉宾入场，由主持人引导进会场，会场门口公布客户进场，聚光灯引导客户座位上。注：大屏幕和这期间场内必须放非常非常动感的音乐门口要有三位礼仪的人引位3、入场4、

24、主持人上场，自我介绍及热场，介绍到场嘉宾。5、主持人带动全员先来一或两支开场舞。由所有的领导上前领舞！6、放视频。全年回首7、颁发奖励，主持人逐次邀请受奖人上台来领奖、共享、合影。中间可穿插一些文艺节目A、业绩前十名。从十到一的顺序邀请前十名逐次走上讲台领奖B、最佳状态奖。公司里状态最好最持续的，并且能够感染周围的人，带动周围人的状态C、无私奉献奖。公司里平常默默无闻，但却默默的为公司奉献着，无怨无悔D、狼性团队奖。公司所有的部门参选，评选标准由公司商讨决定E、最上进员工奖。在公司最努力，最有动力，最有上进心的，最好是新员工，或是工龄一年以内的员工F、天使奖。此奖的人选应该是对公司员工关心最多

25、，大家有什么事都愿意和她去讲，像天使一样关爱身边的人G、最大奉献奖。在过去的一年里，对公司有着某一方面的宏大奉献的H、最佳状态奖。公司里状态最好最持续的，并且能够感染周围的人，带动周围人的状态I、晋升任命书。J、给客户颁奖。8、下半场入场两场热场舞。9、团队展示，向在场所有的人展示我们的团队，展示我们的文化，展示我们的状态，展示我们决心，展示我们的优势，势气，状态，礼仪。10、让各部门定明年业绩目的。11、地方领导发言或者相关领导发言主持人一定要把领导塑造到位，让领导高兴。能够提早与其沟通，可以以忽然袭击，视领导的脾气来决定，核心是让其乐。12、行业内重量嘉宾神秘嘉宾发言同样主持人要提早准备，

26、拟好塑造词，向当下师学习，向行业里的精英学习，更利于员工的进步和对此行业的理解。13、公布新一年里公司的各项政策。可由副总公布，要有书面文件，最好是红头文件14、公布20xx年的各项奖励机制。要明晰要透明，要让人一目了然，不可含糊不清15、老板做总结鼓励性发言！将全场所有人推向顶点。话不用过多，重在鼓励，塑造公司发展方向和发展前景，将现场所有的人点燃就能够了！16、主持人公布大会正式结束；17、晚餐中间可穿插一些文艺节目六、重点备注：1、主持人要在每个版块之前要塑造本版块的给企业带来什么！2、每一位上台的领奖者礼仪小姐必须给带花环；3、每一个上台者都必要求走上红地毯；4、每一位上台者聚光灯必须

27、配合；5、会务必须严谨每个一个环节，物资，人员的调配；6、DJ师、礼仪小姐和主持人对接每个环节；7、颁奖此经过乃重中之重，乃大会的核心部分，公司想要到达哪些结果，就针对此类事件举行重大而隆重的仪式，所有获奖的人都有一到三分钟做一个“时间到的提示牌的获奖感言，主持人提醒感谢的话要少讲！每个领奖的人挑本人喜欢的人用本人最喜欢的方式给本人颁奖。8、感恩文化：感谢父母养育之恩。感谢客户帮助本人实现梦想。感谢公司给我平。公司年会策划方案9一、公司年会策划方案之年会主题xx公司年度年终总结会以及公司新年的发展方向。二、公司年会策划方案之年会时间20xx年x月x日下午x点。会议14：3018：30晚宴18：

28、3022：00三、公司年会策划方案之年会地点XX酒店多功能宴会厅。四、年会参会人员公司全体员工。五、公司年会策划方案之流程与安排年会的流程与安排包括下面两部分：一年终大会议程安排。二晚宴安排以及年会创意节目表演。六、公司年会策划方案中关于年会准备及相关注意事项一年会的通知与宣传：公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的（关于20xx年度年终总结会的通知），对本次年会活动进行公示和宣传，到达全员知悉。二条幅的制作。三物品的采购：抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、大会席位人会议用、笔、纸、员工席位卡晚宴用、会场布置所需用品、游戏所用物品、抽奖箱；会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。四

29、现场拍照人员安排，做好大会以及活动拍摄工作七、公司年会策划方案之年会筹办任务主要包含：会务前期人员，中期协调工作人员，会议阶段主持人，晚宴阶段主持人，物品购置，会场布置、条幅、证书、人名台制作、鲜花预定、现场拍照的人员。公司年会策划方案10一、年会主题：促和谐，谋发展，共飞扬!二、年会时间20xx年1月15三、年会地点四、年会介入人员公司一、二、三线管理人员(共计人)五、年会环节设置(按序号顺次进行)1、开场(所有人员就位后即可)公司年会策划方案详细形式可从下面四方面考虑：舞蹈开场，要青春活力、节拍愉快，最好是团体舞蹈，有气氛和渲染力!布置幕布，音乐响起，投放企业宣传片，展现各生产管理战线上所

30、获得的佳绩和厂风厂貌，最好能有相关影像资料，例如领导讲话的视频、军训的录像等。这种效果很直观，能勾起大家对过去奋斗的回忆，振奋人心!领导致新年贺词，揭开年会开启大幕。伴随音乐，由主持人公布年会开场2、回首与瞻望述职设置这个环节是让各部门对过去一年工作进行回首总结，和其他部门人员共享经历和心得，对来年工作提出希望和规划。详细可由各部门负责人或代表讲话。假如有最新的人事任命，可以考虑由人力资源在此公布。颁奖需提早策划奖项内容、获奖人员名单、奖品，在年会开场后进行，带动大家对典范的学习，鼓励先进，扬正气，促和谐，奠定积极向上的年会基调。挑选人员做代表作获奖感言，共享喜悦和成功!(假如奖项多，可考虑在

31、节目表演中穿插进行!)总经理讲话，鼓舞大家争先争优，再接再厉，再创佳绩!3、会餐或歌舞表演假如没有会餐环节或只是冷餐会，各部门准备的歌舞节目可在此环节依次进行;假如有会餐，则需要预留30分钟左右时间让大家就餐。期间，节目形式要不定时改变，歌曲类、舞蹈类、曲艺类等节目可穿插进行，为避免形式单调枯燥，审美疲惫，可以穿插一些游戏，活跃现场气氛。另，可考虑在67个节目后安排一次“幸运抽奖，奖品设置要有层次，比方：特等奖、一等奖、二等奖、三等奖、纪念奖等，激发大家的好奇心和兴趣，积极介入!最后，可考虑所有表演节目介入评选，类似央视春晚，评选出“员工最喜欢歌曲、“最喜欢舞蹈等，由公司设计部制作奖状，评选后

32、颁发，激发各部门的荣誉感和介入热情!4、新年寄语根据年会介入人数，准备小卡片，在表演节目结束后，发给所有在场人员写下新年寄语，形式不限可谈工作可以谈生活，或对家人的祝福等。待年会结束后由人力资源收集、分类，作为企业文化宣传内容，粘贴在公司的报板上，与大家共享，相互鼓励!5、年会结束主持人致闭幕词，音乐响起，大家集体合影纪念，年会宣告结束!六、年会需要准备的物品宣传品：会场横幅(上面注明公司名称和年会主题);X展架(立于会场入口或舞台侧方)设备：照相机、摄像机、背景音乐或伴奏光盘、笔记本、投影仪等。文字材料：节目单、主持人串词、领导致辞发言稿、颁奖及获奖人员名单等。物料：工具(笔、壁纸刀、胶带等

33、布置会场需要的工具)道具(节目用道具需演出人员提早自备，游戏用物品，白板，卡片等)食品(水、糖果、水果或干果，视年会详细安排再定)以上，是对公司12月份“嘉年华年会粗略的策划案，相关内容不尽完善，更多的好想法和好提议，还需要各部门群策群力，细细推敲，此上内容仅供参考!人力资源部xxxx公司年会策划方案11_年已经到来，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、加强凝聚力，公司决定于年月日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。一、年会主题：增加公司于员工之间的凝聚力二、年会地点：办公区大会议室三、年会时间安排：(1)年会策划及准备期(月日至月日)：本阶段主要完成通知、节

34、目收集、主持人确定。(2)年会协调及进展期(月日至月日)：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。(3)年会倒计时期(月日)：本阶段主要完成年会全经过确定(包括节目单确定)。(4)年会正式演出年月日晚19：00至21：30四、年会节目报名方式：1.及时通报名、电话报名、现场报名2.联络人：3.联络方式：五、参会人员：六、年会节目要求：1、歌曲类：(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。2、舞蹈类：(1)积极向上、寓意深入的艺术性舞蹈;小公司年会策划方案(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。(3)喜闻乐见的街舞、当代舞、健美

35、操、武术等;(4)相关歌曲的伴舞。3、曲艺类：(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。4、每个部门所报节目不限;5、提倡跨部门组合报名;七、年会进行流程1.参会人员入场2.主持人公布年会开场3.总经理董事长讲话对年终做总结表彰员工4.表彰各部门负责人做度工作总结与计划。对优秀员工予以表彰为优秀员工发奖优秀员工发言5.联欢会节目表演6.互动小游戏7.闭幕词公司年会策划方案1220xx年x月末地点：公司大会议室、x餐厅、xKTV参加人数：公司全员所需时间总计：x小时一、活动目的对20xx年工作进行总结，制定新一年

36、度工作总体规划，明确新年度工作方向和目的，表彰工作优秀的公司员工，通过鼓励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，加强员工的凝聚力。二、年会主题扬帆起航，辉煌20xx。三、年会安排1、茶话会。1下午3时-5时。2、KTV联欢。1晚上7时-10时2内容：员工节目汇演，穿插游戏抽奖活动。4、活动结束四、人员安排及职责1、总负责：xxx主要工作：总体协调，人员调配。2、策划和现场协调：xxx主要工作：年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。3、后勤：xxx主要工作：餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排、人员接待。4、会场布置：xxx5、活动主持：xxx主要工作：根据活动流程进行活动主持。五

37、、会场布置公司大会议室。A：投影展示：本公司的LOGO及年会主题B：桌上摆放水果等食品若干六、奖品设置一等奖：iPad；二等奖：iPhone；三等奖：豆浆机；优秀员工奖：空气净化器。七、员工文艺汇演、抽奖、游戏1节目选取形式：各部门报送或做游戏选取。2抽奖：由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取。3游戏：暂无。八、预算茶话会：x元聚餐：x元KTV：x元以上费用不包含奖品、酒水、烟和交通费公司年会策划方案13回首昨日、感受今日、瞻望明天一、活动目的及意义：1、调发动工的进取性，使其充分感受企业的关心与关爱、提升员工的企业归属感与认同感。2、回首昨日、感受今日、瞻望明天。3、表彰优秀的公司内部优秀员工

38、，经过鼓励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到将来的工作之中。二、年会主题：20xx收获颇丰，20xx继往开来、继续战斗，载着这份成就迈向更辉煌的明天。二、年会20xx年1月10日(星期五)会议9:3011:30户外活动14：3017:30晚宴18:0021:30三、年会地点：国家森林公园四、年会参会人员：公司全体员工(70人左右)五、年会流程与安排：本次年会的流程与安排包括下面三部分：(一)年终大会议程安排9:009：30全体参会员工提早到达指定会议室，按指定排座就位，等待员工大会开场;9:3010:00大会进行第一项，各部门分管经理分别做年终报告。10:0010:15大会进行第

39、二项，员工畅所欲言，对公司将来发展的期许及瞻望，提出个人意见和提议。10:1510:30大会进行第三项，副经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影纪念;优秀员工代表发表获奖感言。10:3011:00大会进行第三项，总经理、副董事长发言。11:00-11:30大会进行第四项，董事长发言。(二)户外活动安排：活动1：拔河比赛用具：拔河用绳子参赛队伍：开投公司、水城河公司游戏规则：1、比赛前确定参赛人员名单，公司各选20人参加比赛，要求10名女同事、10名男同事;2、比赛分为三局：第一局各队分别派10名男同事参赛，第二局各队分

40、别派10名男同事参赛，第三局各队分别派5名男同事、5名女同事参赛。3、由各队队长代表本队抽签，决定拔河场地：第一局男同事抽签决定场地，第二局场地交换，第三局抽签决定场地;4、比赛三局定胜负，每局胜负断定：当中心红绳被拉到距中心线1米胜负色线时，比赛结束;5、比赛不限制时间，一向到能确定胜负为止。6、如遇特殊情景，每局比赛结束后可向主裁判员提出换人，每场最多可换两人，所换人员必须为本组人员。活动2：50米趣味接力赛用具：拔河用绳子参赛队伍：开投公司、水城河公司游戏规则：1、两个公司分为两个参赛队，每个参赛队各10名队员分成五组。(两两一组搭配，男女不限)2、两个人并排站，将靠近对方的一只脚与对方

41、的脚系在一齐，两个人利用剩下的三只脚快走到50米终点，经过50米时将下一轮选手手中的气球扎爆，下一轮选手方可出发。3、以最终一组到达终点的时间来断定获胜组。活动3：爬山活动人数：公司全体员工分为5个小队活动规则：1、各队一齐出发，爬到指定地点。2、爬山经过中提议各队分开行动，各队之间评选爬山快慢，最快的一组每人获得精巧小礼物一份，最慢的一组要理解处罚性的节目演出。3、爬山经过中能够开展娱乐性活动，无固定时间。(如：接歌、拉歌、成语接龙等)。4、到达爬山目的地全体员工合影纪念。(三)年会晚宴安排18:0019:00娱乐时段：游戏1：筷子运钥匙链用具：12支筷子、2个钥匙链;游戏规则：6个人一组，

42、分为两组，每个人嘴里叼一只筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给第二个人，必须用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最终一个人的筷子上，为赢。游戏2：呼啦圈传区别针用具：呼啦圈3个、曲别针18个;游戏规则：3个人，每人一个呼啦圈，手里6个曲别针，每个人在转呼啦圈的同时，要将手里的6个曲别针连在一齐，谁先将6个曲别针连在一齐，谁就胜出;游戏3：七拼八凑用具：托盘游戏规则：主持人要求大家分组做，分成4-5组，并且必需要有男有女。每组先选出一名接收者，手持托盘。其它小组人员根据主持人的要求供应物品放在托盘中。最先收集齐物品的小组获胜。主持人开场宣读物品，每一个相隔必须时间给队员准

43、备，渐渐加快。游戏4：空中定格用具：数码摄像机、三角架游戏规则：根据人数适当分为几组，人越多越好。每组必须在指定的时间内完成一项任务：需要利用数码相机拍摄一张全组人脚全部离地的照片，每组由有连续3次拍摄的时机，最终由评委选出最有创意的照片获胜。游戏5幸运抽奖活动用具：抽奖箱、卡片70张(按人数准备)将每个人手机号码登记到卡片上，(每人限登记一个手机号码)放进抽奖箱，指派专人分别来抽一至三等奖。最终主持人邀请全体员工上台合影纪念19:00晚宴正式开场，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年欢乐，祝愿公司的明天愈加完美。19:0020:30用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间沟通沟通，拉近

44、相互距离。年会创意节目推荐：1、boss表演秀最终当然少不了领导的表演了，可是这个要看各公司的风格。至于领导表演神马不重要，重要的是形象必需要出位。化装啊，服装啊，是出彩的地方，只要领导一出场，效果基本就到达了。2、影子舞这几年的荧光舞被诸多企业年会引用，群众对其的新颖度虽然没那么高了。试想假如我们反其道而行，以暗的基调的影子舞来博取观众的眼球。影子舞在幕布后面，透过灯光把人影打在幕布上，编舞变化各种造型，能够有很多创意空间。或者几十个人，每人手上拿一个聚光小手电，站在幕后，用光点在幕布上做各种造型，再贴合公司状况的文案旁白，是特别出彩的节目。3、反窜串舞蹈男生反串表演。比方之前很火的罗志祥（

45、朱碧石舞蹈），很合适一帮兄弟们去表演，效果超棒!女生反串能够跳一些酷酷的舞蹈，或者打扮雪姨、容嬷嬷等有特色的人物，假如妹纸们会防妆就更好了，能够来个仿妆走秀。4、舞台剧能够演绎公司某项目的诞生之路，比方为什么要研发这个项目，研发经过中最大的困难是如何克制的，做出来后此刻的成绩、成就。这样的好处就是让员工对公司的技术、产品、历史有更好的了解，有更深的代入感、责任感。5、小品相声小品相声绝对是年会必不可少的东西，诙谐搞笑，是群众喜闻乐见的表演形式。能够效仿一些电视综艺节目或者是一些电台等一些沟通互动性的节目，模拟现场，也特别高端大气上档次!6、搞笑走秀表演年代秀，穿上不一样年代服装，从古代到当代跨越时间比拟大，服装变化多。民族秀，选择56民族服装走秀。或者是搞笑的打扮走秀，这些都是比拟有创意的想法。7、经典歌曲串烧把一些经典歌曲串烧在一齐用全国各地的方言唱出来，勾起大家对青春岁月的完美回忆和外地遇老乡的冲动，不为是年会节目的经典之作，也是最不花费大家时间和