学生的实习报告集锦十篇.docx
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1、学生的实习报告集锦十篇学生的实习报告集锦十篇在现实生活中,我们使用报告的情况越来越多,报告包含标题、正文、结尾等。那么,报告到底怎么写才适宜呢?下面是我为大家整理的学生的实习报告10篇,希望对大家有所帮助。学生的实习报告篇1翻开人生的扉页,实习生活绝对是短暂而精彩的一笔,它如划过夜空的流星,如霎时绽放的昙花,这刹那间的美丽却成为我记忆中的永久,它将是我珍贵的精神财富,永远收藏于心间,细细品尝,久久地回味。时间的脚步轻轻悄悄地走到今天,不知不觉已是实习的最后一周。驻足于这一点,方觉时间易逝,更能体会“光阴似箭,日月如梭的真正内涵。于是也愈加珍惜与他们这群活泼可爱的孩子们共处的最后一星期。实习对于
2、我来讲是异常辛苦的,用“累、“苦、“酸、“痛等诸如此类的词都不为过。或许正是有了这些生理功能的酸痛反响才更好地讲明了实习有效。这是指导教师对我的信任,才放心把手头的工作,手头的课程移交给我,她在一旁指导。她既是我的教学指导教师也是班主任指导,双重身份集于一身,这样沟通起来更方便,快速。指导教师给我制造了很多时机,让我尝试不同文体的教学及各种班主任工作,内容包括作文批改与评讲、监考、改卷、评卷,练习课、读报课、晚自修、班会课、早操,确定贫困生人选、感化后进生、做好学生的思想工作等。由于上的课比拟多有三十节课左右,班主任工作也比拟忙,天天都觉得是在匆匆中度过的。早上起来胡乱吃点东西踩着自行车赶去学
3、校,中午回家忙完家里活后不是该作文就是备课。由于所带两个班的学生已构成了创作投稿的风气,不少学生都会找教师帮助修改,这是一项不轻松的工作。为了鼓励他们,激发他们的写作兴趣,尽力帮助他们,给他们意见,帮他们修改,一遍两遍直至整体感觉不错为止。俗话讲,两周能够养成一个习惯。在实习的这几周里,我养成了不午休的习惯,就忙着给学生修改作文。有的学生是急性子,上午拿来,下午希望教师改好,然后再结合教师的意见自行修改,这种精神值得表扬,但有时催的太急,我总觉得修改得不够细致,过于粗糙。午休没了,晚上也得用上,经常备课到深夜,由于天天都有语文课,连续几课时就得熬上好几个晚上。如今知道为什么“每当我走过教师的窗
4、前时你的房间总亮着灯,总看见您伏案备课的身影了。直至如今才能体会教师的艰苦与伟大,认真备课就是为了能上好每一堂课,为了教授更多的知识给学生。精神的疲惫是身体上所承受的痛苦,我们知道,痛苦与快乐是相生相成的,痛苦的反面是快乐,越过痛苦就能收获快乐。学生快乐所以我快乐,这是我实习的信条。每堂课上,看到学生稚气可爱的脸上绽放惬意的笑容,我觉得累也值得!听到学生们恭恭敬敬地道一声“教师好,我觉得苦也应该!这时什么“酸“痛早就抛到九霄云外去了。我就是在这样紧张,快节拍的实习生活中充实着,快乐着。这种苦中有乐的实习生活其实是一种享受。所以在最后一星期里,我要继续与他们为伍,共同学习,共同进步,共同共享这美
5、妙的每一分一秒。希望这份美妙都能留在我们相互的记忆里,永不褪色。能力与身高不成正比实习是繁忙的、紧张的、充实的,它带给我知识、能力与为人处世的道理,是一堂生动有趣的人生大课。它首先让我明白了“能力与身高不成正比。造成我实习前忐忑的原因之一就是身高。个头不高经常困扰着我。10月5日报到的第一天,走在实习学校的校道上,望着个头高我一截的他们,心里平添了几丝悲戚。踏入高一年级语文办公室,我恭敬地打听指导教师,正当我用目光四处搜索时,一位娇小可仁的女老师端着一杯热茶过来,“小妹,请喝茶。原来她就是我的指导教师巫教师。我几乎不敢相信我的眼睛,令我惊讶的不仅是她的性别,还有她的年龄与个头。在教务处主任办公
6、室,一听“巫教师,直觉告诉我是位男性。顿时心里觉得挺别扭。如今一看是如此年轻的女性,心想沟通起来肯定比拟顺畅。再看教师个头也不高,心里也找到一个平衡点,有了些许的自信心。学生的实习报告篇2在两个多月的实习经过中,我对整个旅行社行业的运作形式和日常操作程序都有了一定得了解。在此经过中,我不仅在我的专业知识领域有了新的突破和进展,同时,也在我的人生经历中增添了非常重要的一节,这将是我一生中珍贵的财富。实习是让学生在真正出社会之前,对社会的提早适应阶段。大学生活固然不能讲是完全的与社会脱节,毕竟还是离现实有一段距离。通过专业实习,让我切实的体会到了工作的困难与不易。它教会了我运用所学知识去解决现实问
7、题,更教会了我怎么去与人沟通沟通,怎么样做一个合格的旅游从业人员。这次实习不仅使我愈加了解了旅游这一行业,从中学到的知识也将使我在从事其他行业工作中也非常受用。1、通过这次实习,我深切的了解到,独立和好学是一个实习生首先应该具备的。只要培养本身的独立能力,不过分的依靠,本人主动的去发现问题解决问题,这样我们才能真正的提高本人处理问题的能力,才能在工作上得到进步。另外,在工作上,有问题,有不懂应该大胆请教,而不是不懂装懂。“三人行,必有我师,我们该学该问的不仅仅限于我们的同事,前辈,各种形形色色的人,每个领域,都有我们要学该懂的东西。通过学习,才能独立工作,积累经历,最后得到的才是最合适本人的东
8、西。导游的工作是重复的、也是不断变化的,它时刻挑战着我的耐心和忍受力。有时候,心生腻烦的并不是外界的环境,而是本人的心态。往往在开场的时候我们都满怀激情,而渐渐地,这种热情却冷淡了下来,其实环境照旧如此,变化的只是我们的心态。每一天,我们能够选择好心情好心态,可以以选择坏心情消极的心态,因而我们能够选择好心情好态度!实习期间,遭遇冷遇挫折是常有的事,假如意气用事将本人的委屈和坏心情带到工作中,往往会让事情变的更糟。面对困难和挫折我没有退缩,而是英勇的去面对,对客人我始终抱着积极包涵的态度去对待,努力为本人减压,营造良好融洽的工作气氛。2、怎样与人和睦相处,良好的进行沟通,是一名实习生必需要学会
9、的。在与人相处方面,我一直坚信,诚实加真心,自尊与尊重别人,肯定不会被拒于千里之外的。首先和同事相处,我只是一个实习生,很多事情要多看多学,我所有的同事都是我的教师,前辈,工作经过中,怎么发挥团队的作用,协调内部关系,我学会的是尊重和礼貌。做为一名旅游人,直接面对的是顾客,你的一句话能够影响客人对旅行社甚至整个旅游的整体印象,甚至影响客人整天的心情状态。怎样让本人讲出的语言让客人听得舒适,听得开心,进而选择和你合作,是作为一名实习生所必需要学习的课程。人不免会有情绪上的波动,然而这种情绪上的波动往往会影响别人的心情。怎样调整好本身的心态,用最好的心态去面对客人,面对同事甚至上级,怎样带给别人一
10、个最好的笑容,是我每一天都要认真考虑的问题。在这次实习中,我不但在沟通能力上得到了提高,还学会了怎样调整自我的心态。3、经过了二个多月的旅行社实习,使我们对旅行社的基本业务和操作有了一定的了解,礼貌是一个人综合素质的集中反映,做旅游愈加如此,要敢于开口向人问好,在向人问好的经过中还要做到三到:口到,眼到,神到,一项都不能少。对于客人的要求,要尽全力去知足,尽管有些不是我们职责范围的事情,也要尽力帮其转达;尽管有些要求不合理的不能办到,都要用委婉的语气拒绝,帮助他寻求其他解决方法。4、实习是一个接触社会的经过。通过这次实习,是我学习到了很多在学校学不到的知识,接触了形形色色的人,同时还结识了很多
11、很好的同事和朋友,他们让我更深入地了解了社会,他们拓宽了我的视野,也教会了我怎样去适应社会融入社会。5、在实习经过中我也发现了一些问题,其中最严重的是,我发现秦皇岛的旅游市场如今其实还不够规范。固然秦皇岛市政府早在20xx年就决定了深化开展整顿和规范旅游市场秩序工作,确保经济目的的实现,并制定了施行方案。在整顿旅行社市场,规范旅行社经营行,整顿导游队伍,提高导游队伍素,整治城市旅游基础环境,提升城市整体形象等方面获得了一些成就,但是做黑团,买黑票,非法购买低价票等行为仍然存在。也许每个行业都有所谓的“潜规则,但旅游这行真的是太不正规了,导游的基本利益得不到有效的保证,我想,我能够继续从学术上研
12、究下去,希望能够为规范旅游市场尽本人的一份力。学生的实习报告篇3一、实习目的:毕业实习是我们大学期间的最后一门课程,不知不觉我们的大学光阴就要结束了,在这个时候,我们非常希望通过实践来检验本人把握的知识的正确性。在这个时候,我来到xxxx限公司,在这里进行我的毕业实习。二、实习单位及岗位介绍:公司于一九九三年成立,地处长江三角洲沪杭甬城市经济圈的中心地带,交通便捷,地理位置优越,是集研发、生产、销售、服务为一体的高新科技企业。公司多年来集中有限资源、充分挖掘出了本身的比拟竞争优势,通过观念创新、技术创新、服务创新来保证企业高速发展。开发项目:各种定时器系列,漏电保护器,过压保护器,插座和调光插
13、座,宠物用品,灯具等。公司宗旨:科技创造价值、质量博得市场、诚信铸造品牌、服务成就将来。三、实习内容及经过为了到达毕业实习的预期目的。在学校与社会这个承前启后的实习环节,我们对本人、对工作有了更详细的认识和客观的评价。在整个的实习工程中,我总共做了下面的一些工作,同时本人的能力也得到了相应的提高1、工作能力。在实习经过中,积极肯干,虚心好学、工作认真负责,胜任单位所交给我的工作,并提出一些合理化建议,多做实际工作,为企业的效益和发展做出奉献。2.实习方式。在实习单位,师傅指导我的日常实习,以双重身份完成学习与工作两重任务。向单位员工一样上下班,完成单位工作;又以学生身份虚心学习,努力汲取实践知
14、识。3.实习收获。主要有四个方面。一是通过直接介入企业的运作经过,学到了实践知识,同时进一步加深了对理论知识的理解,使理论与实践知识都有所提高,圆满地完成了教学的实践任务。二是提高了实际工作能力,为就业和将来的工作获得了一些珍贵的实践经历。三是在实习单位遭到认可并促成就业。四是为毕业论文积累了素材和资料。四、实习总结及体会:我怀着美妙的期盼来到xxxx有限公司开场为期几个月的实习生活。在这段时间里,我学到了很多书本上学不到的东西,固然一开场有些单调,有些无聊,但毕竟也让我学到了很多。刚开场几天的维修工作让我对电子产品有了初步的了解,正式开场后,有一位师傅带着我教我如何维修。我的师傅是一个很开朗
15、的人,跟着她随时会被她的开心所感染,她讲要开心地工作,工作得开心,只要这样才能做到更好。我也觉得做任何事情都一样,只要开心地去做才能把事情做好。总而言之,此次顶岗实习的时机来之不易,工作的经历也来之不易,也相信此次实习会令我终身受益。半年实习时间,在不经意间就从手中溜走了,在这期间有过多过多东西值得记住了,我笨拙的笔是不能详尽其中酸甜苦辣。还将来实习顶岗前,我便满怀等待和憧憬迎接将来的路,我想象过实习时会遭遇的哪些困难,可是梦里走的再远,醒来还是在床上,终究要行在实习的路上才知道会发生什么,碰到什么,会收获什么,会得到什么。我实习的学校是一所农村初级中学,学校规模较小,学生大概有三百人左右,没
16、有分重点班。你去任何一个班都有各自风格,他们活跃的,开朗,有积极向上的求职精神,在这样的环境里,我看到了一种崭新环境的成长舞台,我看到了一种千载难逢的好时机,在这样的学校里实习,既能检验本人所学的知识,也能接触到最真实的基础教育。我努力珍惜这样的时机,利用所有可用的条件,进行教学,班级管理的学习,希望本人早日成为一名合格的人名老师。学生的实习报告篇4迄今为止,中国的物业管理行业已经走过了二十几年的时间,已经具备了一定的规模和形态。随着经济体制的改革发展、城市的当代化、人们对寓居空间的可持续发展的要求,伴随房地产商品经济发展的必然产物物业管理要得到迫切的改变,已成为一种必然的趋势。尤其在市场经济
17、的条件下,大多数人将成为物业的产权人和使用权人,因而,怎样在剧烈的市场竞争中立于不败之地,创造合理的规模效益,已经成为现今物业管理的关键问题。在社会分工和市场细分不断加强的总体背景下,只要针对不同的物业类型、不同的消费人群、以不同于别人的管理形式,才能树立企业本人的一面旗帜,建立本人的经营理念,那就是要走企业的品牌化道路。品牌是什么?根据美国市场营销协会的定义:品牌是一种名称、标记、符号,简单的讲就是一种商品的牌子,以本人特殊的商品形态区别与竞争对手的标记。但是在市场经济发展的今天,品牌已不再是一种简单的区别标志,而是企业客户和价值(文化价值、经济价值)的;。物业管理是一种服务,它以物业为管理
18、对象,以广大业主为服务对象而定位于社会人群。由此,创立这种服务的品牌也不外乎三个方面:知名度、美誉度、忠实度。深圳万科发展到今天之所以能成为行业中的佼佼者,其中一个重要的因素是依靠了其服务的品牌效应。在屡次的招、投标中,其能做到“未见其人,先闻其声靠的是它的知名度,在以后的日常管理中能得到广大的业主的支持与信赖则主要依靠了它的美誉度,于是不断提升的忠实度为它博得了越来越多的客户,终就铸造了中国物业的“巨无霸。但是创立一个品牌并不是朝成夕就,而是需要一个长期的经过。现实中一些令人无庸质疑的事实放在我们的面前,物业市场不规范、经营机制不健全、细的法律法规不具备、广大业主的物管意识低等因素已经成为企
19、业走向品牌化的约束“瓶颈,尤其是北方的地区,在总体水平低的情况下,对于一些中小城市做成物业品牌更是难上加难。日照固然是位于沿海的港口城市,但就经济发展、人口规模来讲还是一个中小城市。于是在这样的情况下要做成一个物业的品牌,除了要克制大的环境困难外,还要最大程度上优化企业的内部构造和人员配置。对此,笔者在公司的四个物业项目实习的进一个月的时间里感受颇深。下面笔者就在工作中亲身感受的问题予以陈述:(1)、物业人员的形象不规范。包括服务人员的仪表、语言、行为形象。服务人员是第一时间与业主打交道的,因而,他们的给广大客户留下的形象则代表了公司的精神相貌。(2)、物业管理工作宣传不到位。比方讲维修基金的
20、收取,在没有全部收缴齐之前,不要存在时间上的停滞,要无时不刻的向业主宣传到位,其中包括采用传单、报纸、宣传栏的形式。(3)、服务人员的人性化意识不强。对待业主不够周到热情,有的甚至发生了口角。在实践的接触中,服务人员对答允业主的事情不能及时的处理,比方讲报修,一拖再拖使公司的诚信产生了严重的危机。(4)、规章制度不健全。主要包括对内(员工规范、岗位职责、奖罚机制)和对外(管理制度、业主公约、处理程序等)。(5)、物业经营收入单一,难以摆脱亏损的局面。举例讲同发物业它的建成已有十几年的时间,大多数的公共设施已经老化,光靠1.1角的服务费亏损是在所难免。1、建立规范、高效、专业化的队伍,作好基础管
21、理是关键。优秀的基础管理是作好物业工作的基点而员工素质则是优质服务的决定性因素,也是一个物业企业能否持续发展的壮大的关键。(1)、规范服务人员形象,加大企业宣传力度。规范形象包括仪表、语言、行为三个方面,仪表规范要求我们的服务人员要持证上岗,统一着装,佩带明显的标志,所使用的工具要印有企业的标识。语言形象要求服务接待人员要讲普通话,由于在公司的项目上买房的大多是外地人,所以这一点显的很重要。比方讲在服务人的电话接待中要首问“海纳物业,能够为您做什么语言要尽量热情委婉,包括在与业主产生矛盾的时候,“海纳物业应该成为每一个员工的口头禅,这样也有利于企业的形象宣传。行为形象要求每一个岗位的职工要工作
22、规范,尽显专业风采。这一点对我们的保安人员显的特别重要,在小区里保安人员担任着维持公共秩序的职务,所以在工作中要尽量到达军事化的标准,例如不要出现走路吸烟、打闹的场面,以免给业主造成不良的影响。物业是一种服务行业,其行为其实就是一个服务的经过,即服务传递经过。表情愉悦的工作人员能够平息由于服务缺陷给业主带来的不满和怨言。此外,服务人员的形象也是公司服务的一个有形展示,向用户传递公司的良好形象。(2)、充分重视业主大会和业主委员会的作用,使之成为物业与业主沟通的桥梁。全体业主是整个小区物业的所有权人,而业主大会和业主委员会则是他们的代表机构和代表,也是小区重大决策的拥有者,所以物业管理人员要充分
23、重视其作用,处理好与他们的关系。业主委员会是业主大会的执行机构,同时也是物业企业的监督者和协助者。一些重大的物业事项(物业维修基金的使用、年度预算、物业公用部位的经营等)必需要业委会审批,否则有时物业的好的想法,可能会变成违法的行为。鉴于现今山海天和城市花园的业主委员会还不是健全,重大的事情尽可能的要经过入住业主多数的同意。此外,在日常的管理服务中,要定期或不定期的召开与业主委员会或业主代表的座谈会,以征询在平常管理中的缺乏和缺陷,来完善本人,同时也要把对业主的合理要求和一些个别业主的不配合现象对业主委员会给予明示,请求其协助解决,做到双方心中有数,必要时要达成书面协议。(3)、健全与物业有关
24、的规范规章及各种档案保持制度。完善的规范规章能够规范员工的行为,有利于整个服务流程的再造,有利于提升企业的外部形象,其更是以后创优、9000认证的必不可少的环节。所以,对内要建立员工的岗位责任制、工作内容要求并且要确保能落实下去,内部制度的设立要无时不刻的表现出一个绝对服务者的形象以业主为中心,辐射每一个员工的行为。在实习中,城市花园的首问责任制就值得为其他的物业项目所借鉴,即每一个与业主接触的服务人员都要成为服务流程上的一个点,实现服务无缝隙。对于外部,我们要建立装修制度、房屋巡查制度、设备档案管理制度等齐全的公众制度。值得注意的是我们的每一个公众制度的建立都要根据国家的法律法规,措辞要尽可
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