实用的物流类实习报告汇总7篇.docx

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1、实用的物流类实习报告汇总7篇实用的物流类实习报告汇总7篇在如今社会，报告使用的次数愈发增长，不同的报告内容同样也是不同的。你所见过的报告是什么样的呢？下面是我为大家收集的物流类实习报告7篇，希望能够帮助到大家。物流类实习报告篇17月18日至8月24日，通过班主任、院办xx教师的介绍，我在成都xx物流有限公司完成了我生平的第一次实习，工作岗位是操作员，收获颇多。所谓操作员就是什么都要做的员工。我喜欢这样的工作，锻炼了我的臂膀，磨练了我的意志，也培养了本人在复杂环境中学习的能力。物流，是一个很新兴的行业，在成都更是这样。几乎还处于一个很原始的发展阶段：拉几个人，弄几台车，租两间库房，便能开张营业。

2、蚂蚁物流的李浪就是这样干起来的。但是在蚂蚁物流不断发展的同时，更多的物流公司却悄无声息的“死去。原因何在?缺人!缺在这样的发展条件下，能吃苦耐劳而且忠实的高素质员工!xx的年龄和学院的年龄相当，从事第三方物流(即给从生产到消费这个供给链提供物流服务)，10名员工(包括两位老总、一名操作经理、两名客服)共同实现50000件的月平均货流量。所以，无论是脑力还是体力对每个人都有着很高的要求。实习时，天天也只要8点15分这个上班时间，没有固定的下班时间，没有周末。xx物流的业务流程是：到厂家接货货物分拣开好每个客户的货物清单盘点货物品种和数量发货到专线公司送货人员回公司交单、报账货物追踪。在实习的经过

3、中，我有幸介入了每一个操作环节，而且得到了很多单独操作的时机，这极大的增长了我的阅历和工作经历。下面我将和大家一起共享我在整个暑期实习中的所得。一、谈择业愿意去小公司首先，我想以诸葛孔明为例。“卧龙凤雏得其一可得天下，以这般名气，27岁出山的卧龙先生，完全能够在曹操或者孙权这些“大老板的帐下谋得一份好差事，拿一份高工资，但他却宁愿选择和当时还一无所有的“小老板刘备一起创业，并在后来一起拼得了三分天下其一的基业和获得了拜相封侯的个人发展。他的择业经历值得我们大学生借鉴：第一，小公司供发展和发挥的空间更大，本人的建议和想法能更容易被采纳，因而更能实现本人的价值;第二，伴随公司的成长而成长，不仅给本

4、人带来物质上丰厚的回报，还能充分体验到成功的感觉;第三，即便公司破产，本人从中获得的经历对本人以后不管是创业还是就业，都是一笔珍贵的财富。因而，年轻人拿本人的青春在小公司上“赌一把，值!这就是我的择业观。二、谈吃苦耐劳“忍得苦中苦你能吃苦吗?或许来自农村的孩子会讲，这本来就是我的一种品格。不见得!大学生到社会后，我们求得生存的资本是什么：是父辈留下的万贯家私?还是本人家庭广泛的人脉关系?抑或是本人很高的学历?假如这三个问题的答案都能否定的，那我们耐以生存的就只要比别人吃的苦，比别人更勤奋。我在xx是这样获得老总的器重和基层员工的尊重的：先抛开大学生的身份做一名优秀的搬运工。以搬箱子为例，搬运工

5、一次能搬四个，我只能搬动三个，但是搬运工跑一趟我能跑两趟，而且一直都是这样做。那接下来发展的问题也就解决了，搬运工能做的事我能做，而且能做的更好更快，但我大学生能做的事，搬运工却是一件也做不了。老板不用这种人用谁?三、谈忠实和跳槽在xx，人员流动很大，仅7月份，就有5名员工先后离任这也成为了公司如今发展的瓶颈。在任何正在进行资本积累的公司，都需要能有一批忠实的员工。但跳槽在每个人身上都是难免发生的事。怎样解决这个矛盾?xx的成浩总经理对我讲了三点：第一，你感觉在目前的公司不能学到任何东西;第二，你在公司已经是最优秀的，其他任何人都已不能再影响到你;第三，你的创业条件已经成熟。假如这三点不能知足

6、其一，那么请你留下，由于公司需要你，你也需要这个平台。四、学校学的东西真的在社会中用不到吗我数学不好，但我从数学证实题中就学到了一种思维：要解决一个问题，已经有哪些可用条件，怎么来用这些条件?还差哪些东西，如何能得到这些缺的东西?假如本人做不好，谁能帮你?一个行之有效的解决问题的程序!我渴望成功!我认同必须首先通过好好学习获得最最少的知识和技能这个观念。假如把成功比作一个出色的楼盘，那本人储备的知识和拥有的技能就好比是建筑材料这是最基本的东西，要建成楼盘，少了这些东西，谈都不要谈。楼盘能否“出色，最后才由“个人思维这个东西讲了算。物流类实习报告篇2实习目的：选择身边的企业单位为对象，联络课上所

7、学理论，采用实地考察跟踪其物流全经过的方法，对垫江物流业发展现状进行初步了解。培养实际调研能力，尝试检验所学知识，并从实际中进一步学习了解物流的内涵与外延。实习20xx年x月x日xx月x日实习地点：xx市xxx县实习步骤：一、前期准备工作1、11月2日下午2：00在中色物流公司报道。2、11月3日上午10：00在中色物流公司，听取物流管理的意见，并拟定实习方式、调查对象。3、11月4日下午通过登录网站、查阅报纸、杂志等方式寻找调查对象，并争取专业物流公司或单位的支持和协助。到系办公室开介绍信。4、准备数码相机、笔记本等实习所需物品。二、开展实习活动1、11月6日，走访垫江县物流行业。2、11月

8、7日，参观、调查申通物流公司。3、11月9日，走访垫江县圆通物流部门。三、后期总结工作11月11日12日收集并整理资料，对物流情况分析并定稿。实习内容：(一)实习准备工作11月4日下午2：00我在明确了这次实习的目的、出国留学方法及注意事项后。从摄影、记录、财务、安全保障、撰稿方面进行了具体的部署，确定了实习方式、调查对象，并拟定实习计划。(二)走访调查物流部门11月5日下午我开场寻找调查对象，通过登录网站、查阅报纸、杂志等方式寻找专业物流公司，在垫江物流网上我们搜到几家物流公司，但当我们致电争取公司支持和协助时，却一次次遭到拒绝和打击。其中有的公司很干脆：没时间接待;有的单位老总出差，没人能

9、够做主接待我们;有的要申请总经理的同意，可是就没了答复;还有的是我含辛茹苦找到一家老总的手机号码，可是总也打不进去。总之，他们有足够的理由将我们拒之门外。功夫不负有心人，经过不断地询问，我们与重庆垫江物流行业的管理员获得了联络，并顺利争取到走访该物流的时机。(三)实地调查情况11月6日上午8：45分，我来到了垫江申通物流部门，这是我本次实习的第一站。当我讲明了这次走访的目的后，便开场了这次人物访谈。首先该站管理员向我讲述了其物流管理的历程。随着市场经济的迅速发展、社会化大生产十分是工业化初步实现。使得产品极大的丰富，产品的大量交换、运输与仓储成为必然。各种各样物资的流动与日俱增，越来越遭到人们

10、的关注。垫江县政府认识到作为新的经济增长点的当代物流业必然成为垫江经济发展的基础产业。要充分发挥其区位优势。潜在无限的商机，县内外商贾云集，纷纷把目光凝视在垫江这片红土地上。县政府果断提出本人的发展思路和战略设想。并投入大量资金建设好县内、外1小时经济圈。栽好梧桐树、引来金凤凰。短短几年时间垫江经济发生了翻天覆地的变化。垫江物流业也正是在这样的环境下应运而生。政府对物流业发展的高度重视，对该协会成立给予了大力支持，同时五家从事物流行业的公司是该协会的发起单位。县领导对垫江的物流现状进行了分析，他指出垫江县的物流业还处在一个低层次的发展阶段，与其他地区相比相对滞后，目前物流业发展停留在仓储和运输

11、两大方面。但是其发展速度极快。随着一些民营企业的兴起，政府调控下的招商引资，市内从事物流业的公司企业大体可分为三大类：国有企业、中外合资企业。县领导还提出：在国家“xxx规划和国家计划与发展委员会文件中了解到，重庆将投资发展物流业，其中垫江县就占了一个较重的地位，可见政策的倾斜和对垫江县物流业发展的高度重视。因而，垫江物流业的市场之广，发展潜力之大，就业前景之阔。11月8日上午，我有幸走访了一家物流货运部。大约在9：00中，我来到鼎峰小区116号，这是一家规模较大的货运站，由于老板出差，接待我的是两位业务主管，王先生首先向我介绍了货运部的基本状况：该托运部是在构建社会“大物流的市场背景下，配合

12、垫江县整合垫江物流资源，打造完好物流产链的要求下组建的，是目前为止规模较大一家企业。投资雄厚以及投资规模的超前宏伟、在垫江县物流业拥有战略优势资源;并在县内同行业软、硬件业务操作能力的绝对优势,凸映出垫江县内规模最大、实力最强、具有国际先进物流理念的当代化物流企业,这一切构成了交远物流强大的后盾。主管王先生还提到他们公司正在投资建设垫江物流中心(b型)，该项目将分两期建建成，总投资达几百万元人民币，具备较强的办事能力，可为企业提供便利的交通运输条件，并承当起垫江及周边地区运输的业务。其一期工程建设用地面积为100多亩，投资额为200多万元人民币，主要建设综合办公大楼以及3000平方米标准仓库、

13、1000平方米查验熏蒸仓库、600平方米重箱堆场、1500平方米空箱堆场等基础设施;二期工程建设用地面积为100亩，投资额100多万元人民币，主要建设物流分拨、配送中心、零配件采购中心、物流增值服务加工中心等。与此同时，该中心目前正在着手与重庆集装箱码头航运物流信息、铁海联运物流信息、垫江进出口物流服务区有机结合起来，建成县内目前最大的商品货物集散中心，进而大大提高垫江县的物流综合服务能力。接着，管理还十分提到了目前物流市场上存在的问题，比方那些货运部、信息部等，没有合法的经营执照和许可证，就打着“物流的招牌经营配载业务，一间屋子、一台电脑和几张桌椅就组成了“某某物流公司，他们的操作不够专业也

14、很不规范，这些店面的存在严重制约了物流业的发展。他们希望政府应及时制定法律法规或政策去规范、整合、管理。我们还从主管那里了解到贵公司的机构设置和今后的发展思路。我围绕“物流外包、业务操作、人才招聘等方面提了问题，他们都实事求是的做了回答和解释。他的知识渊博、谈吐幽默，让我们受益非浅、感受颇深。最后我参观了该公司的建材市场和物流中心。(四)实习调查感想经过一周多的实习，我收获了很多。走出美丽的象牙塔，感受外面的世界，才真正体会到社会竞争的现实性和残酷性。曾经的我们如井底蛙、笼中鸟，丝毫感受不到社会工作的复杂与艰苦。在大学校园里有的同学还过着空虚、无聊的生活，如今想想真不应该。我们学到的知识好少。

15、没有实际操作经历和技能，书本上的理论和知识与现实有很大的差距，我们应该清楚地认识到物流业虽是一个新兴产业，具有很大的发展空间和市场潜力，就业前景非常可观。但是，它又是一种艰苦的行业，社会上需求更多的是实际操作人员，而管理层人才往往需求较少。因而，在大学期间我们除了应具备扎实的专业知识外，还应该培养吃苦耐劳、团结协作的精神，这对我们今后就业、择业非常有帮助。志当存高远，事应求卓越。前途是光明的，道路是曲折的。所以，再也不要觉得无事可做了，其实我们的路很长，道很远。物流类实习报告篇3一、实习目的及意义认知实习是物流管理专业的学生在学习专业课前的一个教学环节，在大二下学期的下半学期，我们物流专业的全

16、体学生在学校的带领组织下进行了为期近一个半月的认识实习培训实训。在这段时间里，通过听一些职场人士/专家的讲座和企业参观，理论联络实际，使得同学们从感性上对企业的组织构造、经营管理方式、物流运作方式有一个概略性的了解，进一步认识了物流业的宏观和微观发展以及主要的物流流程，加深知识面，为今后的专业课的学习和以后的工作打下一定的基础。同时，通过本次的认识实习，能够加强同学们对本专业的认识，愈加了解本专业的相关细节，激发学生对后续课程的学习热情和动力。让同学们在对本专业的认识的基础上，了解更多的与本专业相衔接的行业，增加日后的就业面。通过现场的企业参观，还能够培养同学们的职业意识和团结协作精神，加强了

17、实践经历，加强了同学们的吃苦精神，锻炼同学们的意志，为以后的成功就业做好准备。二、实习时间及安排20xx年5月17日20xx年6月28日20xx年5月17日：新邦物流培训部经理郑小丽作（物流企业的运作）报告；20xx年6月20日：广州益力多乳品有限公司工厂参观；20xx年6月23日：广州港集团人力资源部经理姚创明作（中国港口与港口物流）报告；20xx年6月28日：认识实习总结。三、实习内容在本次认识实习经过中，我听了（物流企业的运作）和（中国港口与港口物流）两个学术报告，参观了广州益力多乳品有限公司工厂。了解了物流企业的组织构造、经营管理方式、物流运作方式；参观、见识了益力多乳酸菌乳饮品整个详

18、细的生产经过，了解了益力多公司的历史、产品成分及其产品的科学价值等等；进一步了解和认识了中国港口的发展情况，以及港口物流的相关知识，也加深了对中国南方大港广州港的了解。实习的详细情况如下：1、新邦物流培训部经理郑小丽做（物流企业的运作）报告新邦物流有限公司是一家集公路运输、航空货运代理、城际配送于一体的跨区域、网络型、信息化、并具有供给链管理能力的国家AAAA级综合型物流企业。新邦物流拥有自主知识产权的物流信息系统，该系统具备运输管理、车辆管理、客户信息交互平台、在线跟踪等功能，实现了自动配载、电子分拨、公司到客户和客户到公司的数据双向实时更新与交换，知足了全天24小时不间断信息提供服务。运用

19、PDA条码扫描技术对所有进出港货物进行电子数据管理，关联GPS全球定位系统对运输车辆进行24小时全程跟踪，货物在途信息尽在把握，引领物流行业信息化进程。新邦物流一如既往地以稳定、可靠、安全的运营系统，科学的资源整合，先进的管理技术，为各类企业提供值得信赖的物流服务。以强大的网络、优质的服务、高效的运作，为中国物流行业做出更大的努力和奉献。郑经理向我们具体的讲解和演示了新邦物流公司的详细运作流程、产品的增值服务、运营保障体系、信息化建设等等。令我们对物流企业的组织构造、经营管理方式、物流运作方式等等有了大概的认识和了解。2、广州益力多乳品有限公司工厂参观6月20日上午9点，我们在行政楼前集合，在

20、高莉教师的带领下乘车前往广州开发区的益力多工厂进行企业参观。到达益力多工厂后，我们在厂区会议室里观看了一些关于益力多的资料视频。其工作人员向我们具体的讲解了益力多公司的总体情况，重点介绍了广州益力多工厂的情况、益力多菌和益力多乳酸菌乳品的科学价值。由于我本人大一的时候就去过益力多的企业参观，所以对其是已经有了大致的了解的，但此次第二次参观，我兴致丝毫不减，我想更深化的了解其生产经过，力争每一次参观都要有不同的收获！听了讲解介绍和看完一些视频资料后，我们开场参观了益力多乳酸菌乳品的详细生产经过。从原料溶解、菌种的培养开场，按着整一个生产流程参观，直至产品的出产、成形包装，以及后续的收入冷藏库存放

21、等等。整一个生产流程参观下来，我发现益力多工厂的自动化程度很高，所以特向他们的工作人员了解了细致的情况，得知偌大的工厂，员工却只要120多人！原来，益力多广州工厂引进了最先进的生产设备，进而保证了天天准时保质保量的为市民提供最新鲜的产品！我再一次被益力多的企业文化和当今先进的科技所折服。3、广州港集团人力资源部经理姚创明作（中国港口与港口物流）报告港口物流行业属于国民经济基础产业，是沟通经贸往来的重要枢纽。随着经济的不断发展，我国港口的建设数量、规模、吞吐能力以惊人的速度增长。其中，我国南方大港广州港集团以“世界大港，服务世界为企业理念，发扬“实干创新，强港奉献的企业精神，加强港口物流功能，提

22、供服务质量和环境质量，争取成为具有国际竞争力和发展活力的港口龙头企业及当代物流服务企业。港口物流是特殊形态下的综合物流体系，发挥着重要作用。我国已构成了围绕城市群的“物流圈和围绕产业链的“物流带，促进了港口当代物流的发展。不过，我国港口当代物流的发展中还存在某些问题，有待解决。目前，我国港口当代物流确定了发展的主要方向，朝着好的方向发展着！四、实习体会经过本次的认识实习，我收获了很多。我们学到的知识好少，没有实际操作经历和技能，书本上的理论和知识与现实有很大的差距。我们应该清楚地认识到物流业虽是一个新兴产业，具有很大的发展空间和市场潜力，就业前景非常可观。但是，它又是一种艰苦的行业，社会上需求

23、更多的是实际操作人员，而管理层人才往往需求较少。因而，在大学期间我们除了应具备扎实的专业知识外，还应该培养吃苦耐劳、团结协作的精神，这对我们今后就业、择业非常有帮助。志当存高远，事应求卓越。前途是光明的，道路是曲折的。所以，再也不要觉得无事可做了，其实我们的路很长，道很远。一听（物流企业的运作）讲座的体会及感想郑经理向我们具体的讲解和演示了物流企业的详细运作流程、产品的增值服务、运营保障体系、信息化建设等等。令我们对物流企业的组织构造、经营管理方式、物流运作方式等等有了大概的认识和了解。此外，她还向我们讲述了新邦物流公司的详细大概情况。比方新邦物流的汽运中心及其运作流程、新邦快专线、城际配送、

24、空运业务等等。其拥有自主知识产权的物流信息系统，引领物流行业信息化进程。令我们见识了这家国家AAAA级物流企业的卓越风采！通过这次讲座，我学会了很多书本上学不到的知识，能够把书本上的理论运用到实际上，实践是检验真理的唯一方法，只要到实际中去，才能真正认识理论其中的意义。同时也让我更深化的了解到作为物流公司的所要面对的困难，它正面临批次越来越多而批量却越来越小的问题，造成物流管理上的一个难点；产前物流、企业内部物流、销售物流，在供给链的管理上怎样把握住这三块之间的关系；而且国内的物流利润太低，怎样把利润搞上去等等问题。我明白到国内很多物流企业还处在发展阶段，想要解决这一系列的难题，必须发扬艰辛奋

25、斗精神，发展科技，同时国家要给予一定的政策支持，另外，我们能够向西方学习，借鉴外国先进的经历和做法。我国的物流业正朝着正确的方向蓬勃发展，我们有充分的理由坚信，物流企业的明天会更好！二参观广州益力多工厂的体会及感想广州益力多乳品有限公司是中日合资的跨国企业，其企业文化、理念都具有一定的先进性。第二次参观益力多的工厂，我有了更深的感受。观看了益力多乳酸菌乳品的整一系列生产经过，看到其先进的生产设备和极高的自动化，以及工作人员严谨的工作态度。我深深的被其企业文化和理念所折服，这或许就是跨国企业的魅力吧！由此，我深深感遭到科技在当今时代的重要性。科技是第一生产力！任何企业和公司要想做大做强，必须依靠

26、科学技术的气力，提高企业员工的教育水平，采用先进设备，才能提高劳动生产率，才能壮大本企业的实力，才能在诸多的竞争对手之中立足！这一点，益力多公司就是个很好的例子。另外，要做好服务工作，必需要有一个团结、严谨的领导团队，让员工培养起良好的服务态度。这样才能给顾客一个良好的印象，同时也为本企业树立好的形象。比方，益力多公司针对其产品销售对象主要是家庭妇女而精挑细选出一批“益力多小姐，并采取送货上门的服务方式，在诸多顾客中博得良好口碑。三听（中国港口和港口物流）讲座的体会及感想姚创明经理向我们讲述了中国港口和港口物流的发展状况。原来，港口物流行业竟是一个国家对外开放最前沿的窗口。我国港口经过30年的

27、发展，建成了布局合理、层次分明、功能齐全、河海兼顾、优势互补、配套设施完善、当代化程度较高的港口大国、航运大国和集装箱运输大国。其中，我们也了解了广州港集团的一些情况。比方集团的发展史以及对将来的瞻望等等。涉及到集团物流方面的基本业务，姚经理逐一为我们耐心解释。我真是大开眼界！图片上的港口、成千上万的集装箱、吊车等，感觉到了当代社会科学的气力。在心里为本人加油，希望把专业课学好，多点在社会上积累经历，将来有时机在拥有一流设备的优秀物流公司上班。不过，固然我国港口物流构成了一定的规模，港口当代物流有了一定的发展，但是，我国港口当代物流发展经过中存在着一些问题。比方，管理者与经营决策对当代物流理念

28、的认识不够深和全面；物流企业规模较小，当代物流市场不规范；物流基础设施和技术装备不适应、不配套、不完善等等。这些问题还得依靠我们，不断解决。同时，还要规划好我们港口物流的发展方向，使我国的港口物流业与国际接轨，更上一层楼！经过这次认识实习，通过听相应的讲座和企业参观使我获益匪浅，这次给了我一次把课堂外的知识融入到课本中的时机。同时也让我更多的接触到与本专业相关的知识。通过这次我对本专业有了更深的了解，总的来讲，我觉得这次认识实习是成功的!在这里还要感谢我们学校给我们提供了这次时机，它为下次实习积累了经历，奠定了基础。物流类实习报告篇4一、注意细节从事物流工作已有四年多了，我的经历就是注意工作细

29、节最重要，要细心，要有认真负责的态度。*分厂物流工作现已是的水到渠成阶段，工作流程已到达标准化要求。因而本人以为现阶段物流重点是注意“工作细节问题，也就是降低发生低级错误的可能性，提高工作效率。对此浅谈一下我个人的看法。1、对于总厂到货首先登记单号到库管员交接记录本上，避免漏单，便于日后需要时查证。验收货物时注意器具上的供货单据、货物与供货清单用户联三者要一致，这是入库中最重要的问题。当验收后在供货清单上签名及日期，并要根据总厂物资部的指示写上运输车辆到分厂时间与出分厂时间。同时把回执交给运输此货物的司机，并让其在（回执薄）上确认鉴字，这些由当班库管员完成。在此环节由物流工完成的重要工作是安全

30、叉下货物，放入指定卸货地点，配合库管员验收货物。以降低运输成本及运输效率为目的，物流工在装箱时尽可能的把二号箱、小兰箱、网箱及纸箱/木拖放入a4及2v器具内，不占用箱位。最后由管库员填写（xx分厂返连车辆登记清单），此记录本须保证填写完好，无缺项目。2、无锡到货时首先让对方把货物卸到相应的空架子上，分类摆放，作好标识。验证来货数量与单据数量能否一致，签字确认，同时复印留存。3、xx货物验收时主要是确认货物与供货清单能否相符，再签字确认。第一联给供货厂家，第二三联质保部与物资部单据留下，作为对账与结算根据。二、出库方面从大的角度也是分为三部分。一是准时化出库，二是售后及备品出库，三是中转件出库。

31、1、准时化出库是库管员工作的核心，需要注意的是制作打印（顺序清单）时底盘号能否连续，没有丢/漏底盘号现象、无重复打印底盘号现象、并且保证数量合计无误，打完此单据后“复检是确定无误的关键。另外发车时间能够根据天气情况、车辆情况、发货数量等灵敏调动。当班工作完成后要填写及检查（供货统计表），这是与总厂物资部等部门沟通的关键，同时也是保证分厂正常供货的关键。根据程序办事、根据公司管理制度办事、根据客观规律办事这是物流工作的重要根据。在准时化出库经过中由物流工完成的项目主要有摆件，装车。不能够想当然的工作，认真做好每一步。所有的工作步骤完成之后都要自检，再由库管员检验确定无误后装车发货。2、售后及备品

32、出库主要有杭城售后、欣大洋售后、群众备品、红旗备品等几部分组成。售后品发货时要明确品种、数量，尽量一次性完成同一单据，并要做好后续工作，如把相关单据返回大连总厂相关部门、验证此批次能否已输入备品系统等。而群众备品与红旗备品由计划员根据库存情况共同确定能否能够送货等相关情况。尽可能在对方限定时间内提早把货物按需求发出。当班库管员在出库时要作好相应记录，便于日后需要时查证，相关人员作好辅助工作。3、中转件出库是指总厂技术部或其它部门给轿股或一汽群众试制部门等提供的须由xx相关人员转交的产品。接到后放于指定位置，作好相应记录并汇报给相关领导。三、不要主观若出现和以往不一致等异常的情况，要冷静观察，不

33、可盲目去处理，认真落实。不要强调“以自我为中心，而应该强调“整体利益优先，在工作中要发扬“有人负责我服从，无人负责我负责的精神。如验收货物时、接收货物时、接到领导指示的工作等不可凭主观想像做事，按部就班，简单的事情更要认真对待。记得有句话这样讲的“简单的事情重复做，当成功来临时挡也挡不住。对于物流来讲成功就是准时、无误、高效率。四、勇于承当有两位领导这样讲过，我以为很有道理那就是“工作是先做人后做事。“态度决定一切，沟通解决一切。五、不可情绪化当在工作中出现什么“拦路虎了，生活中出现什么不开心的事，不可情绪化，不能影响工作或别人。把同事、领导当成朋友讲出自已的想法和建议。也许你提出的建议，讲出

34、的想法还能得个建议奖呢。由于你将随时应对意料之外的事情，所以物流工作要有一颗平常心，与人为善的心，讲出的话会不会伤害到人家，会不会产生矛盾等等，要增加集体荣誉感，加强集体凝聚力。物流类实习报告篇5在一汽国际物流中心实习的短短两周时间中，我们既繁忙又愉快，在与一汽国际物流中心亲密接触的日子里，我们了解了一汽国际物流中心，了解了一汽群众集团，学到了很多知识，把握了很多的实践经历，把课堂中学到的知识真真正正的应用到了实际的操作之中，我们得到很多，感恩很多，然而，给我留下最深印象的还是一汽国际物流人身上的种种精神与能量。在一汽国际物流人身上我看见了这样一种精神，那就是永远用饱满的热情与能量对待身边的一

35、切，无论工作还是学习。指导我们的齐师傅就是这样一个人，他只是国际物流之中的一个普通员工，然而，他普通的身份却从事着极为不平凡的工作，在对我们进行培训的日子里，他总是不厌其烦的对我们进行讲解，事无巨细，他不求我们对他感谢，他只想竭尽本人所有的气力，把他所知道的物流知识毫无保留的传达给我们，无论我们多么费事，多么淘气，他只是对我们微笑，不断的鼓励我们，促使我们进步。齐师父只是国际物流之中的一粒沙土，像齐师傅这样，在本人岗位上孜孜不倦的奉献着本人的光和热的人还有很多，他们没有所求什么，只想把本人的热情发挥在本人热爱的岗位之上，由于他们知道，只要将大家的气力凝聚起来，才能有国际物流更美妙的将来。学无止

36、境，这样一句古话，在国际物流得到了最为充分的体现。上至管理层的领导，下至基层作业人员，都秉承着这样一种学习与改良的精神。标准作业卡，是很多大型公司通用的一种作业管理形式，主要对作业的工序流程做出规范的演示与约束，这种管理形式在很大程度上杜绝了作业经过中的不规范操作，降低了作业危险，减少了资源的浪费，同时提高了作业效率，降低了物流成本。国际物流中心的目视看板包含了标准作业卡和货物存储货位的基本信息，无论是新人还是陌生人，都能在最短的时间内查找到所需信息，方便快速。在生产的经过中，经常会出现一些不完美的细节，针对这些问题，国际物流专门成立了专项小组，对工作中出现的问题进行仔细的记录，分析，利用一切

37、可用资源，寻求最佳解决方案，并加以试用，直至问题解决。国际物流永远以一种学习的态度，立足长远，采用一流的管理方法、引进先进的技术设备，以严谨谦虚的工作精神迎接将来的一切挑战。精益求精，永续服务，创新无限是国际物流人最终的追求，创新是国际物流不断发展的精华。在日常的工作之中，我们不乏看到创新的影子。以小筐组拣选作业为例，在小筐组闲置工具存放区，我们看到了很多被闲置的货架，然而，在作业现场，我们看到的却是另外一种景象，滑轮货架取代了以前的作业功臣，这种货架，指在框架构造中安置了很多滑轮，科学的倾斜角度能够使货物受惯性的作用顺利滑行到装货区域，不需人力的搬运，灵敏方便。r3管理信息系统，是国际物流创

38、新实践的另一法宝之一，r3系统将生产与物流作业严密的联络起来，以供给生产为原则，层层发布需求供货信息，物流作业以fis单为根据，进行货物的出、入库存管理，对货物进行存储、检验、包装、运输等作业。以最大的努力保证正常生产。在库存管理环节中，r3系统的成效得到了最大的发挥，它能够对货物进行分类管理，挑选存在危险库存量的货物，使库存保管员能在第一时间了解货物需求，及时通知供给商进行供货，保质保量的知足生产的需求。光阴飞逝，转眼间，两周的时间就这样结束了，收获很多，感悟很多，然而心里最难以割舍的还是我们十个人建立起来的深厚友谊，在实习之前我们相互之间还很陌生，都不熟识，不甚了解，固然我们相处的时间很短

39、暂，我们之间也时有争歧，但是，青春的语言是永远相通的，团结奋斗是我们们之间永远的旋律，我们用我们怒放的青春、炙热的情感在国际物流唱响了一首生动的青春之歌。由于年轻，我们拥有活力，由于激情，我们潜能无限，由于团结，我们固若金刚。在实习的期间，需要感谢的人过多，最让我感动的还是指导教师的敬业精神，他们放弃了本人珍贵的假期，将精神投入在我们的身上，像对待亲子般的关心我们，竭尽所能为我们提供生活工作上的便利，我谨代表所有实习的同学对这些可敬的人讲一声诚挚的谢谢。最后我还要感谢学校以及一汽国际物流中心各位领导对我们的支持与栽培，正是由于你们的关注，才有了我们愈加辉煌的明天。物流类实习报告篇6一、准备阶段

40、一实习目的初步认识社会，进一步了解货代以及物流运输组织与管理的相关知识，做到学以致用，把从学校学到的理论知识与实际工作中的实践贯穿起来，从社会实践中，逐步完善自我、发展自我，最终完全融入现实生活当中，做一名言出必行、知识与能力兼备、符合社会主义发展目的的合格大学生。二实习注意事项1、勤学苦练，擅长创新，擅长考虑。2、纸上得来终须浅，绝知此事要躬行。3、灵敏处理人际关系同事关系、上下级关系、客户关系。4、严格遵守公司的各项规章制度，切勿感情意气用事。5、要注意安全，做工作要认真。(教育整理)二、实习经过一业务熟悉第一天走进宽阔亮堂的办公大楼，心情十分冲动，等待着成为其中的一员。当走进办公室的一刹

41、那，就遇见了当时的经理，他带着我们两个人认识了一下公司的业务人员，他们很热情地介绍了本人的职务和姓名，这使得我俩刚到非常温馨。简单聊了几句后就开场介绍我们的工作性质和工作任务安排，最后经理还做了简短的讲话欢迎我们的到来，并祝我们工作顺利。接下来就是让我们熟悉业务，公司专门找了一位业务精英来给我们介绍，从他那里得悉业务的基本内容。我们今后主要做的是联络客户、接洽业务、签订合同、成交货物等几个方面。联络客户就是先与下级客户沟通，问清楚客户是什么产品，规格如何，价格怎样，数量多少，注意事项等；然后再寻找上级客户，讲清楚下级客户的要求，若能够知足就签合同。或者进行相反的操作流程，由上到下，其结果一样。

42、公司与上下级客户签完合同就到了运输与交货阶段，风险是无处不在，躲避风险是关键，尽可能的完善合同进行躲避风险，若仍发生了风险，那就要找到合理的、人性化的处理方式。事后通过同事，我认识了全国公路运输协议、货运的单证该怎样填写、其中的注意事项又有哪些等等。从以上的介绍当中，我深悉业务员工作的艰苦与繁琐，必须处理好每一个细节与环节，否则就会酿成大祸；更困难的.事还有不定期出差，由于我们做的是货运专线，两个地区的业务都要做好。这些更是一个刚出校门的大学生所不熟悉的，因而，要想在最短的时间内适应眼前的工作，就必须付出百倍的努力，做到不怕吃苦，不怕受累，坚持到底。二业务操作刚刚在业务熟悉当中已经作了简单的介

43、绍，那仅是从同事口中得悉，下面是通过实践，本人的体会所得。我公司主要从事乌鲁木齐到克拉玛依的专线货运代理，我们的工作性质就是业务员，前期的主要工作任务就是到乌鲁木齐的各大市场、物流园区华凌、陶瓷市场、汽配城、机电市场、板材区、美居物流园等做公司的宣传并联络客户，到最后就是洽商业务、签定合同。详细业务操作如下，以我们做的第一笔详细业务，也是我们第一天做出的业务为例，简单的介绍一下其经过。1、建立业务关系我们主要是通过到各大市场、物流园区华凌、陶瓷市场、汽配城、机电市场、板材区、美居物流园等做公司的宣传，与办事处或者个体营业者交换名片，然后将名片反应回公司，再通过电话联络来确定业务合作关系。他们需

44、要发货的时候，会提早给我们打电话，我们会根据货物的数量联络车。量少的货物会直接送到公司在各大时常附近设立的收货点，要是量大的时候公司会派车去接货。2、报价与确认我们会根据货物的价格、规格、含量、数量等详细情况给出详细的价格，由于刚开场对市场的价格了解不够，本人不能报出价格的时候，我们会让经理直接联络客户做出回答或者是客户和经理联络。当经过双方的友好协商对价格达成共鸣后，接下来又到了下一步签订合同。3、签订运输合同签订运输合同这一环节并不是很复杂，只是存在一方要与我公司签订运输合同，也就是货主；签合同要注意的事项有：合同条款要求严谨，责任风险要求划分清楚，违约及弥补要求具体明确，纠纷解决办法要求

45、得当得体，合同有效期限等等。商榷了有关运输、装卸、仓储等事宜，还规定在接收到我方的提货通知后要即便提货，否则后果自负。4、付款与收货等到货物从货主那里换装完毕后发往目的地后，大约需要一到两天的时间。货物到站后，返回到货通知，同时在目的地提供发货通知，以便双方及时提货。若出现短量现象，应该根据合同条款作出处理。当对方提货是我们会收取运费，当然收取的运费会比给司机的运费要多的多，公司就是从货物运费与司机运费的差价中获取利润.三出差洽商业务提到出差，对于很多不经常或没有出过远门的人来讲，出差是一种很美妙的事情，但是对于一个四处跑业务的业务员来讲，出差是一种悲哀。虽讲花公司的钱去公费旅游，但是身体是本

46、人的，出差也不是旅游。不管出差有多么残酷，对于一个还没有正式参加工作的大学生来讲，算是一件新鲜事，也算是一种考验。刚进公司不久，我就和我的伙伴要去克拉玛依出差了,临行前领导千叮咛万吩咐了一番，做好会谈纪要，要与每个客户交换名片。此次出差收获很多，与客户会谈技巧，以及各方面的商务礼仪等等，让我感到本人知识的浅薄和对社会的不熟悉。与客户的商务会谈。首先要建立在业务熟练的基础上，三句话不能离开老本行，什么市场行情、产品信息把握的都应该非常熟练，不能让对方的问题困住本人，即使真的不知也要礼貌的回复，即显出业务员的修养和素质，也反映出业务员的敬业精神。各方面的礼仪包括很广，例如乘车座次礼仪，商务着装礼仪

47、，送顾客礼物的讲究等等，都有待日后渐渐领悟，要时刻用心去体会，用眼去观察，用耳去聆听，用神去领悟。四人际关系的处理人际关系的处理是从人出生到死亡都所不能逃避的事情，在我们呱呱坠的那一刹那就要去体会母爱和父爱，等到我们上了学又要去接触教师和同学，等到大学毕业参加工作又要去处理同事关系、上下级关系、客户关系，等到结婚生孩子后，你的身份和责任又发生了变迁，又要面对妻子儿女，其实在此经过中，你也是个处理着邻居关系、亲戚关系、朋友关系等等。总之，关系无处不在，只要你在社会上生存，你就无法逃避，只能渐渐去适应它，处理好了这将是一笔财富，你的前程将是一片光明，否则，你将会被世人所遗弃。此处我将简单介绍一下同

48、事关系、上下级关系、客户关系。1、同事关系能否建立良好的同事关系，是考验员工人品的试金石。固然，我们不能讲一个具有良好人品的人就一定拥有良好的人缘，但我们能够肯定的是，一个道德品质低下，人品低劣的人绝对不会拥有好人缘。俗话讲：物以类聚、人以群分。一个正常的人，谁愿意与人品低下的人为伍呢？所以，人品好坏是决定人缘好坏的决定因素，当然，还必须把握一些交际艺术。首先，必须确立一个观念：和为贵。和同事相处是一件容易的事。和谐的同事关系让你和你周围同事的工作和生活都变得更简单，更有效率。要想拥有和谐的同事关系，还必须记住一句话：“君子之交淡如水。由于公司是一个充满了太明显的竞争和利益冲突的场合，影响和干扰人与人之间的亲疏远近关系的因素实在是过多了。好朋友之间太容易出现矛盾和裂痕，而这种矛盾和裂痕基本上是不可能避免的，就算人的主观上有再好的希冀也难以避免。其次，必须学会尊重同事。在人际交往中，本人待人的态度往往决定了别人对本人的态度，因而，你若想获取别人的好感和尊重，必须首先尊重别人。要做到尊重同事，就必须自觉保守同事的机密。总之，一句话，就是不能让嘴巴给本人惹祸。古人讲“祸从口出，在公司，这种人际关系圈子里面，这句话应该被每一个人写在本人的办公桌上，时刻警醒本人！再次，要尽