办公室主任的个人年度工作总结.docx

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1、办公室主任的个人年度工作总结办公室主任的个人年度工作总结光阴在流逝，从不停歇，一段时间的工作已经结束了，回想起这段时间的工作，一定获得了很多的成绩，是时候在工作总结中好好总结过去的成绩了。你还在为写工作总结而苦恼吗？下面是我为大家收集的办公室主任的个人年度工作总结，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。办公室主任的个人年度工作总结1回首一学期的工作、学习和生活，深入地感遭到我的工作得到了学校领导和各位教师的大力支持和帮助，工作虽多但心情舒畅，同事之间团结协作，以校为家。置身于这样好的集体之中，我倍感骄傲。现将工作情况汇报如下，缺乏之处恳请同志们批评指正。一、作为办公室人员，完成基本任务情况。

2、1、辅助决策。这是办公室最重要的任务。为了决策的正确性、可行性。我坚持搞好调查研究，及时发现新问题、把握新情况、总结新经历，为领导提供有价值的信息，帮助领导制定规划，介入管理，协助领导抓好中心工作。在辅助决策的经过中，我一直坚持办文准、办事稳、情况实、注意慎的原则。2、接待工作。这是办公室必不可少的日常事务工作。接待工作的好坏将直接反映本单位的工作作风和外在形象。搞好接待工作能够使单位改善外部环境，扩大对外影响，树立良好的形象。为此我在做到诚恳、热情、细致、周到的基础上，还专门学习了问候、握手、敬茶，以及给领导引见、引路等，送别领导时拉车门等接待礼仪。保证了每次接待工作的顺利完成，努力为学校创

3、造一个良好的对外形象。3、会议管理。办公室是会议工作的主要组织者。不管是全校师生参加的大型会议，还是部分老师、职工参加的中型会议，以及领导班子成员参加的小型会议，我都是会前认真准备下通知、拟写会议程序和主要领导讲话稿、布置会场等；会中严密准确地记录、热情周到的服务；会后及时清理睬场、编写会议纪要、催促落实会议精神、搞好调查研究。4、档案管理。办公室工作是管理学、秘书学、统计学、档案学等多学科的综合，其中档案管理是一项专业性较强的工作。为了切实做好学校档案的收集、整理、保管、使用，我查阅了不少资料，使学校档案管理仅仅有条。5、协助教科室工作。学籍管理是近年来小学管理的重要环节之一，直接关系到每一

4、个学生的终身。这一学期本人负责我校的学生转出转入学籍管理和相关的学校基本报表的填写和上报工作，并做到准确无误。6、协助后勤工作。后勤工作是学校工作的重中之重，十分是落实上级的“营养改善计划，关系到每一位学生的健康。在这一学期里，我协助后勤加强“营养餐的管理，表册和账目的填报工作。二、作为办公室主任，履行基本职责情况。1、承办职责。办公室是一个单位的综合办事机构，承办职责是办公室主任的首要职责。也正因如此，我几乎天天都在冗杂的事务中度过。在即将过去的一个学期里主要承办的事项有：领导层的集体决策和领导个人交付办理的事项。牵涉面广、归属不太明确、其他职能部门不便于也不宜承当的事项。教育局等上一级办公

5、室交办的事项。党支部、教务处、总务处、教研组等职能部门交办的事项。老师、职工转办的事项。不管承办哪一事项我都坚持严肃认真、从速办理的原则，能直接办理的直接“主办，不能直接办理的联合各职能办公室“会办，不能办理的及时“转办、“催办。从未拒绝过任何一件交办事项，从未耽搁过任何一件交办事项。固然在承办经过中也碰到过这样或那样的困难，但经太多方克制，最终还是能较好地完成各类承办事项。2、参谋职责。参谋职责是办公室主任在辅助领导决策经过中应承当的重要职责。当好领导的“参谋对办公室主任而言，责无旁贷。为此，我积极进行调查研究、收集各方信息，把调查中获得的大量第一手资料进行综合分析，及时向领导反应，协助领导

6、决策。决策公布之后，还通过调查研究，了解和把握决策意见的执行情况，及时发现问题，有针对性地进行调整。3、管理职责。作为领导工作的协助者和参谋，办公室主任既要介入政务，又要承办大量的事务，事务管理是办公室主任不可推卸的责任。因而，不管是与领导工作有关的活动，还是其他职能部门不管的杂事，我都做到了主动加以关注、协调。也正如有人所讲的：“办公室看上去游离于各种管理之外，实际上又存在于各种管理之中。4、协调职责。联络内外，沟通各方面的工作，是办公室主任应有的职责。在过去的一个学期里，首先，我努力搞好纵向协调，致力于上下级之间关系融洽。做到上令下行，上情下达，上下严密配合，步调一致的工作。其次，我也注重

7、横向协调，致力于各业务部门之间的协调，对于业务部门的一些计划，重要工作部署，我都主动去了解，统筹平衡、及时沟通、统一协调，尽力避免各业务部门之间的“撞车和主要领导的“超负荷工作。第三，人际关系协调工作我也努力做了一些。以上就是我过去一个学期的个人工作总结。在接下来的一个学期里，我将继续努力、尽职尽责、不断开拓、务实创新、为本校的美妙前程愈加努力工作。办公室主任的个人年度工作总结2回首这一年的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求本人，根据公司的要求，较好地完成了本人的本职工作。通过一年的学习与工作，工作形式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将一年的工作情况总结如下：一、办

8、公室的日常管理工作。办公室对我来讲是一个全新的工作领域。作为办公室的负责人，本人清醒地认识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联络四面八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目的前进的中心。办公室的工作千头万绪，在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料，数据。有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。面对冗杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，注意加快工作节拍，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和过失，至今基本做到了事事有下落。1、理顺关系，办理公司有关证件。公司成立伊始，各项工作几乎都是

9、从头开场，需要办理相关的手续及证件。我利用本人在x部门工作多年，部门熟、人际关系较融洽的优势，积极为公司办理各类证件。通太多方努力，我只用了月余时间，办妥了xx证书、项目立项手续xx产权证产等。充分发挥综合部门的协调作用。2、及时了解xxx情况，为领导决策提供根据。作为xxx企业，土地交付是重中之重。由于xx的拆迁和我公司开发进度有密切关联，为了早日获得土地，公司成立土地交付工作小组。我作小组成员之一，利用一切有利资源，采取有效措施，到x、x拆迁办等单位，积极和有关人员沟通、沟通，及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反应到总经理室，公司领导在最短时间内把握了xxx及拆迁工作的.进展，并在此基

10、础上进一步安排交付工作。3、积极响应公司号召，深化开展市场调研工作。根据公司x号办公会议精神要求，我针对目前x房地产的发展情况及房屋租售价格、市场需求、发展趋势等做了具体的市场调查。先后到土地、建设、房管部门具体了解近年房地产开发各项数据指标，走访了一些商业部门如x，x又到x花园、x花园、x小区调查这些物业的租售情况。就x号地块区位优势提出“商业为主、住宅为辅、凸现区位、统筹兼顾开发个人设想。4、认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作，负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼，并负责对会议有关决议的施行。认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作；公司所有的文件、审批

11、表、协议书整理归档入册，做好资料归档工作。配合领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。5、落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人事、工资管理和员工的考勤控制监督工作，根据人事管理制度与聘用员工签订了劳动合同，根据有关规定，到劳动管理部门办妥缴纳社保养老保险、失业保险、医疗保险的各项手续。体现公司的规范性，解决员工的后顾之忧。6、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。根据预算审批制度，组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作。办公室装修完毕后，在x月份根据审批权限完成了购置办公用品、通讯、

12、复印机、电脑等设备的配置工作。切实做好公司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续，严格根据程序核定使用标准。7、做好公司董事会及其他各种会议的后勤服务工作。董事会在xx召开期间，认真做好会场布置、食宿安排工作。落实好各种会议的会前准备、会议资料等工作。二、加强本身学习，提高业务水平。由于感到本人身上的担子很重，而本人的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、向周围的领导学习，向同事学习，这样下来感觉本人一来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累，已具备了办公室工作经历，能够比拟沉着地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能

13、力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面，经过一的锻炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高本身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。三、存在的问题和今后努力方向。一来，本人能敬业爱岗、创造性地开展工作，获得了一些成绩，但也存在一些问题和缺乏，主要表如今：第一，办公室主任对我而言是一个新的岗位，很多工作我都是边干边探索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高。第二，有些工作还不够过细，一些工作协调的不是特别到位。第三，本人的理论水平还不太适应

14、公司工作的要求。在新的一年里，本人决心认真提高业务、工作水平，为公司经济跨越式发展，奉献本人应该奉献的气力。我想我应努力做到：第一，加强学习，拓宽知识面。努力学习房产专业知识和相关法律常识。加强对房地产发展脉络、走向的了解，加强周围环境、同行业发展的了解、学习，要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数。第二，本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报；真正做好领导的助手。第三，注重本部门的工作作风建设，加强管理，团结一致，勤奋工作，构成良好的部门工作气氛。不断改良办公室对其他部门的支持能力、服务水平。遵守公司内部规章制度，维护公司利益，积极为公司创造更高价值，力争获得更大的工作成绩。办公室主任

15、的个人年度工作总结3办公室主任是我踏入社会以来第一次接触，也是我职业生涯的一个起点，我对此也特别珍惜，尽最大努力去适应这一岗位。如今就XX年的工作总结如下：一、尽心尽责，做好本职工作，XX年以来，本人主要完成了下面工作：1、统计企业各部门资料以及保存各项资料。2、陪同经理质检各部门服务以及菜品情况3、在公司的网站随时添加企业新动向，对外加大宣传企业文化。4、企业文化活动积极介入5、酒店婚庆的布置等。二、管理的认识：作为一个中层干部，我相信本人能起到一个带头的作用，管理是什么？不仅能管人，管理最重要的就是管心，而且还要管住每位员工的心，让大家都支持你，以为你有一定的人格魅力。所以我相信本人能成为

16、一匹好的“千里马。三、新的一年规划：马上新的一年即将到来，我会在新的一年里会付出更多，在业余期间努力学习各种事务的处理方法、技巧、知识，早日让本人成为办公室的“万事通。在过去的一年本人学到很多，对质检部这一块情有独钟，希望在新的一年争取当上质检部经理，固然本人可能经历不够，但是我会多学、多问、多听、多看。这是本人的梦想，也是本人一直以来的目的，人必须有梦想，也必须有目的，有目的才会有希望。希望本人在不久的将来能够成为一个合格的质检部经理甚至是人力资源的总监。四、下面是个人给公司的一些建议：1、对于员工的流失，平常应该随时随地的下去了解员工的个人想法，把企业的文化，和后期的发展讲清楚，给员工一个

17、动力，平常生活中也经常关心一些家境困难的员工。2、在质检这方面一直是个隐患，我希望以后在质检经过中，首先以讲服教育为前提，目的不是为了罚款，而是随时本人认识到本人的错误，我们能够以教育为主，第一次批评教育，第二次能够进行罚款来纠正这一错误；每个月能够总评一下，以优、良、差三个等级来排行，变现突出的给予奖励或表扬。3、在公司力所能及的情况下，适当的提高一下福利待遇以及员工工资问题，员工个别表现好的，能够专门从一楼调到二楼雅间来为客人服务，以及晋升等各种情况。4、酒店能够适当的举办一些聚会，丰富大家的业余生活，同时可以以增进领导与员工之间的关系。5、请一些讲师来这里为员工讲课，让每位员工从思想上和行动上有一个大的转变；每个月或者每周放映一些有关励志或者教育意义影片来鼓励员工，要学有所学、用有所用。6、能够在酒楼某个角落设置一个建议箱和投诉箱，把员工的想法和个别员工问题随时随地能够让领导知道，这样起到一个公正、公开、公平的作用。最后希望在新的一年里公司能够比过去的一年愈加辉煌，业绩步步高升；我相信在范董和王总的带领下，xx一定会成为中原餐饮业的第一品牌，也相信每位员工都能实现本人的人生价值。【办公室主任的个人年度工作总结】