护士长科室年终工作总结范文〔通用8篇〕.docx

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1、护士长科室年终工作总结范文通用8篇护士长科室年终工作总结范文通用8篇时间总是这样的快，眨眼间，一年就这样毫无声息的走了，经过过去一年的辛勤付出，我们一定积累了不少经历和教训，该总结这一年的得与失，为下一年的工作奠定基础了。年终总结可是让你获得升职加薪的时机喔，下面是我为大家收集的护士长科室年终工作总结范文通用8篇，仅供参考，大家一起来看看吧。护士长科室年终工作总结120xx年来，在院领导及上级职能科室的正确领导下，在院后勤等行政部门的帮助下，在科室全体医护人员的支持下，作为一名护士长，我认真完成了20xx年度的各项工作任务，本身的政治素养、业务水安然平静综合能力等都有了很大提高。现将一年来的思

2、想和工作情况以及今后的努力方向总结如下：一、加强思想政治学习，提高本身素质本人在思想上，能够认真贯彻党的基本道路、方针和政策，主动通过报纸、杂志、书籍等方式积极学习（廉政准则）等政治理论，严格根据（廉政准则）中的52个“不准要求本人，并认真撰写心得体会和学习笔记，使本身思想政治素质有了很大提高，为本人开展各项工作提供了强大的思想武器。在加强理论学习的同时，重点加强了工作业务知识和法律法规的学习，为完成做好本职工作打下了坚实的基础。二、恪尽职守，认真作好本职工作1、科学合理的排班，培养护理人员的全面素质本科室护理人员基本长期从事固定岗位工作，都能很好地完成本人的本职工作，但是如因工作人员病假、事

3、假等原因出现岗位空缺时，很难有比拟适宜人员进行填充，在20xx年x月科室工作人员配备充足的情况下，有针对性在一部分工作人员中进行轮岗，熟悉其他岗位的工作，为个科室医疗护理工作的顺利开展做好了铺垫，同时，也全面提高了护理人员的整体素质。2、夯实基础护理，提供优质服务积极响应“优质护理服务示范工程创立活动，积极组织科室护理人员学习、落实卫生部下发的（住院患者基础护理服务项目）、（基础护理服务工作规范）等有关文件，牢固树立服务意识，由被动式服务转变为主动服务、在护理工作中创造性开展工作，始终以病人为中心，落实基础护理，为病区患者提供安全、优质、满意的护理服务4、建立检查考核制度，强化质量控制在科室成

4、立了以我为组长的护理质量控制小组，每周有针对性对护理工作开展护理质量自查，建立健全了各项管理制度和考核制度，细化了护理人员的考核细则，每月进行一次汇总并在科室排名，对于排名在前两名和后两名的人员根据管理细则给予相应的奖励和处罚，各项检查考核制度的建立，进一步的调动了护理人员在工作中互相追赶、比拼的积极性，除此之外，护理质量也得到了进一步的提高。5、积极开展康复活动，落实全程康复理念根据科室患者的实际情况，在科室内开展丰富多彩的康复工娱疗活动，主动深化患者听取患者意见，与患者一起制定康复活动计划，定期在患者中开展康复技能竞赛、生活自理能力训练等活动。20xx年x月外出学习回来后，与工作人员一起商

5、讨学习心得，在科内顺利开展了对精神发育迟滞、老年痴呆等患者的模型、数字、字母等康复训练项目，这些项目的开展对患者的治疗、康复起到了积极的作用，缩短了患者住院时间，改善了患者的治疗效果。改变了参加工娱治疗需去康复科的现状，为病区承当工娱治疗做出了初步的尝试，同时，也全面落实了患者自入院到出院的全程康复治疗理念。三、工作中的缺乏1、工作的方式方法不够得当，在工作计划的编排和工作的轻重缓急的把握上不够到位，导致计划中的工作有未按时落实现象。2、工作中大多只是简单的执行任务和做好常规性工作，缺少创新精神和意识。3、基础理论知识缺乏，不能够知足临床需要。四、下一步工作打算1、加强专业知识的学习，努力把握

6、专业技能。2、进一步加大科室管理力度，狠抓基础护理、护患沟通、健康宣教等工作，为争创市级重点专科、专科医院等级评审等工作做好准备。3、在和做好常规临床护理工作的同时，积极探索新知识、新业务、新技能，有创造性的开展工作。总之，一年来，我和科主任及全体科室医护人员同心同德，克制困难，知难而上，以医院大局为重，内强素质，外树形象，不断提高医疗护理水平，切实为病提供优质的护理服务。在今后的工作中，我会不断努力，积极进取，为病区的发展，医院的繁荣发挥更大的作用。护士长科室年终工作总结2今年，在医院领导、科室主任、护士长的带领下，本着“一切以病人为中心，一切以病人为中心的服务宗旨，产科的护理工作做得很好。

7、现将我今年的工作完成情况总结如下：一、认真学习产科护理新知识。加强护理人员在职培训和三期护士、实习生培训，落实常规护理和护理操作规范。我认真学习产科护理管理的新知识，不断提高本人的专业知识和管理水平。不时从互联网和相关护理书籍中学习产科护理管理知识。新护士采用案例培训计划，通过对新护士的强化培训，两位护士如今都能够独立工作，完成护理工作。认真落实产科护士在职培训计划。每月定期行护理常规、护理业务学习、护理操作、系统职责等专业知识培训。培训后，初级护士理论和操作考试每季度两次，高级护士和责任组长理论和操作考试一次。每次理论和操作考试后，及时分析错题，落实到个人。要求个人重做错题并自我分析原因，通

8、过随机抽样的方式了解护士对错题的把握情况，并及时评价效果。二、加强绩效管理，提高护理人员积极性。根据护理部绩效分配方案，协助护士长制定本科部护理绩效分配方案。科室成立了护理绩效管理小组，每月根据护理工作量、工作质量、岗位指标和奖金项目照顾科室护理管理和各项护理工作计算护理绩效。采用民主投票方式制定科室绩效计划，大部分护士表示满意。三、加强护理质量管理，施行优质护理服务。切实加强基础护理，施行特殊健康教育。天天对危重病人、手术病人、分娩病人、新病人的护理工作落实和健康教育反应情况行监督，如不落实或母乳喂养、用药反应不佳，立即向责任组长和责任护士提出立即整改。坚持巡视病房，多与患者沟通，及时了解护

9、理施行情况和患者意见。根据基础护理质量标准，对护理人员行培训和施行，加强对基础护理施行的监督。坚持出院患者电话随访工作，不定期督导电话回访。及时沟通和处理电话回访的任何意见。协助护士长对医院随访中出现的问题及时分析原因并提出整改措施。每月按时调查护士满意度和护患沟通率，及时分析存在的问题并制定整改措施，次月评估效果。每周按计划评估护理质量。四、将来的计划和目的。加强实习护士的培训和实习生的管理，科时强调组织纪律，加强老师对实习生的培训。加强护理质量管理，十分是护理文件书写，要求护士书写护理记录时客观、真实、准确、及时。护理记录不应提早书写。成绩只能代表过去。我要面对的是将来的工作。同时要克制本

10、身的缺乏和缺乏，加强内部管理，塑造外部形象，为医院的发展奉献气力！护士长科室年终工作总结3全国卫生系统继续深化改革的一年，全体护理人员在院长重视及直接领导下，本着一切以病人为中心，一切为病人的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，完成了20xx年护理计划90%以上，现将工作情况总结如下：一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。2、坚持了查对制度：(1)要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对12次，并有记录;(

11、2)护理操作时要求三查七对;(3)坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理过失。3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。二、提高护士长管理水平1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册每月xx日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的合适科室的年计划、季安排、月计划重点进行催促施行，并监测施行效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经历，开展工作。2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为：安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措

12、施，向各护士长反应护理质控检查情况，并学习护士长管理相关资料。3、每月对护理质量进行检查，并及时反应，不断提高护士长的管理水平。4、组织护士长外出学习、参观，汲取兄弟单位先进经历，扩大知识面：xx月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班，学习结束后，向全体护士进行了汇报。三、加强护理人员医德医风建设1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语xx句。2、分别于xx月份、xx月份组织全体护士参加xx宾馆、xx宾馆的礼仪培训。3、继续开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表，(定期或不定期测评)满意度调查结果均在95%以上，并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施，评选出了护士。4、

13、每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人意见，对病人提出的要求给予程度的知足。5、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核，合格者给予上岗。四、提高护理人员业务素质1、对在职人员进行三基培训，并组织理论考试。2、与医务科合作，聘请专家授课，讲授骨科、内、外科知识，以提高专业知识。3、各科室每周晨间提问12次，内容为基础理论知识和骨科知识。4、xx节举行了护理技术操作比赛(无菌操作)，并评选出了一等奖(xx)、二等奖(xx)、三等奖(xx)分别给予了奖励。5、xx月初，护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核：病区护士考核：静脉输

14、液、吸氧;急诊室护士考核：心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士考核：静脉输液、无菌操作。6、加强了危重病人的护理，坚持了床头交接班制度和晨间护理。7、坚持了护理业务查房：每月轮流在三个病区进行了护理业务查房，对护理诊断、护理措施进行了讨论，以到达提高业务素质的目的。8、xx月份至xx月份对今年进院的xx名新护士进行了岗前培训，内容为基础护理与专科护理知识，组织护士长每人讲一课，提高护士长授课能力。9、全院有xx名护士参加护理大专自学考试，有xx名护士参加护理大专函授。五、加强了院内感染管理1、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。2、每个科室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气培养，对高危

15、科室夏季如手术室、门诊手术室，每月进行二次空气培养，确保了无菌切口无一例感染的好成绩。3、科室坚持了每月对治疗室、换药室进行紫外线消毒，并记录，每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘处理，并记录，每两月对紫外线强度进行监测。4、一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能及时毁形，浸泡，集中处理，并定期检查催促，对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一中一湿扫。5、各病区治疗室、换药室均能坚持消毒液(1：400消毒灵)拖地每日二次，病房内定期用消毒液拖地(1：400消毒灵)出院病人床单进行了终末消毒(清理床头柜，并用消毒液擦拭)。6、手术室严格执行了院染管理要求，无菌包内用了化学指示剂。7、供

16、给室建立了消毒物品监测记录本，对每种消毒物品进行了定期定点监测。六、护理人员较出色的完成护理工作1、坚持了以病人为中心，以质量为核心，为病人提供优质服务的宗旨，深化开展了以病人为中心的健康教育，通过发放健康教育手册，以及通过护士的言传身教，让病人熟悉把握疾病防治，康复及相关的医疗，护理及自我保健等知识。2、xx月份在三病区开展整体护理形式病房，三病区护士除了向病人讲授疾病的防治及康复知识外，还深化病房与病人谈心。3、全年共收治了住院病人xx个，留观xx个，手术室开展手术xx例。急诊护士为急诊病人提供了全程服务，包括护送病人去拍片，做B超、心电图，陪病人办入院手续，送病人到手术室，三个病区固定了

17、责任护士、巡回护士，使病员得到了周到的服务。4、全院护理人员撰写护理论文xx篇，其中一篇参加了全国第xx届骨科护理学术沟通，有xx篇参加xx地区学术沟通，有xx篇参加（现代护士）第xx次全国护理学术沟通。护士长科室年终工作总结4一、病房护理管理来到普外科工作一年，努力学习专科知识，克制业务上的缺乏。在抢救和病房工作人员紧张如节假日时，能身先士卒，直接介入病人护理。根据护理质量的标准，建立各种工作常规。监控并记录各种质量指标，发现缺乏及时改。运用pdca的质量改方法行楼层cqi项目施行，在施行中充分发挥护士的积极性，改深静脉管理，促病人评估的规范行，改病人的健康教育，改交接班制度的规范执行。历的

18、规范记录，定期检查，并将检查结果及时反应给相关的护士，帮助护士改规范行event事件的处理和上报、讨论。二、人员管理在20xx年，本楼层接受新调入同志xxxx，新参加工作同志xxxx，均能安排规范的科室岗前培训，行认真的带教和指导，所有的新护士均能尽快的适应工作。20xx年根据护理教育部要求，在收集了科室护士的教育需求的基础上，共安排护理查房1xxxx，安排业务学习1xxxx。在员工鼓励方面，通过不断的护士及时评估反应与季度评估相结合，帮助护士不断改工作，并及时表扬好的行为来弘扬优良的工作风气。通过受权的方式，鼓励护士介入科室管理，几乎每个护士都直接负责一项的科室管理内容，激发护士的工作积极性

19、。支持和鼓励护士的继续学习。有1xxxx行学历的继续教育，作为护士长，在工作安排上尽量给予方便。同时鼓励护士行英语的学习，科室组织外科齐教授行授课，帮助护士提高英语水平。带教暂缺缺的情况下，能发挥科室护士的积极性，共同来承当学生的带教工作，各种小讲课获得了学生的好评，同时也提高了科室护士的教学能力。安排xxxx护士外出参加学习班。三、工作管理根据医院要求，行楼层的成本核算管理。固定了每周供给室领物数量。根据医院要求，行收费的规范管理。规范管理科室财务和物品，定期检查。行楼层的物品放置调整，使楼层环境更整洁。重申科室的排班及换班制度，促护士按规范换班。根据病人情况，提供适宜的护理人力，保证护理效

20、果和人力的合理安排。积极参加医院及护理部召开的会议，每月一次召开护士会议，将医院及护理部的工作理念和工作安排及时传达给临床护士。根据医院宗旨和目的，引导护士遵循。积极促护理部与其他部门的合作，帮助普外科主任承当一些管理工作，促医护的协作。作为沟通委员会的主要成员，积极介入该委员会的活动，促该委员会的发展。四、本身职业发展在有效完成病房护理管理任务的情况下，努力学习各种业务知识，在各方面提高本人的能力。xx年获得了护理夜大本科学位证书以及汉语本科毕业证书。持续行医学英语的课程学习。完成了院内picc穿刺的培训。护士长科室年终工作总结5一、思想的转变从一个简单的医院护士能够走到如今的职位上，这一切

21、都让我的内心感到非常多的感触，并且我也是在本人的岗位上有了更多的努力。曾经的我都是尽力的在本人的工作上去努力，并且让本人是能够真正的完成好本人应该要去完成的事情，而从升职为护士长之后，我的一切便再也不是我本人了，我还承当着我们整个护士部的所有职责，我的工作开场了质的变化。从目前工作一年的时间来看，我也算是在这份岗位上在渐渐地适应，并且我也是相当的努力在完成好本人应该要完成的事情。这一年的时间我差不多已经能够将本人的思想都以一个管理者的身份来进行任务，并且我也相当努力地向别人学习，就希望能够在护士长的职位上让每一位部下都能够工作得愈加开心，也能有所收获。二、工作上出现的问题就算是这样一年的时间，

22、但是我却还是没有办法将本人的工作做到完好，并且我也是相当希望本人能够在工作期间能够有更多更多的收获。对于我的每一位员工我都是没有办法做到特别的了解，并且在分配工作时还是会有较大程度的问题与缺漏之处。当然我作为护士长在面对一些紧急的问题时处理起来还是有失领导风度，并且还是会存在些许的问题。所以我在这份工作上还有较大的空间都是需要去努力的，并且我也会尽力让本人在工作期间去渐渐感受，心得体会尽力让本人能够更好的融入生活，并且做好本人应该要做的事情。三、下一步的努力护士长的工作还是需要再多多加强本人的各个方面，并且还有较多的地方都是需要我们去渐渐学习与成长的，对于我个人的工作也也是希望本人能够在工作期

23、间有更大的成就，并且能够在工作上收获到更多能够愈加成功的地方。在之后的工作上我也是会多多向其他的护士长们去学习经历，这样才能够做到让本人收获到更多的成长，就我本人如今的工作来看，我也是有努力去将每一件事情都做到完好，对于目前所存在的问题，我也是希望本人能够收获到更多的快乐与幸福。接下来我还需要对本人的工作做更多的了解，以期本人能够真正的成为一个合格的管理者，这样我的人生就变得愈加的精彩纷呈。护士长科室年终工作总结6又过去了一年的时间，这一年真的是过得挺快的，转眼之间就已经到了年底了。作为一名护士长，我今年的工作是比拟的繁忙的，既要完成本人的工作，也要监督好其它护士们的工作。但好在今年我们xx科

24、室在我的带领下很好的完成了全年的工作，也算是没有辜负领导对我的信任。很快新一年的工作就要开场了，本人也应该要打起精神来去迎接新的一年的到来了。一、工作方面今年我们全科室的护士都很好的完成了本人的工作，在这个经过中也没有出现很大的过失。每次发现她们犯错之后我都会非常严厉的去批评她们，就是想让她们记住教训。我本人也是从护士一步步的走到如今这个护士长的工作岗位上来的，只要如今多学了一点东西在将来需要用到的时候才不会懊悔本人如今没有多学一点，我是真心的希望我们科室的这些护士都能够有一个好的工作能力的，固然我平常对她们是严厉了一点，但我也是希望她们能够有更多的成长的。二、个人表现今年我想我本人的表现也是

25、很不错的，我在上班的时候都是用一个最佳的状态去工作的，固然本人有的时候也会感到非常的疲惫，但我们这个职业不仅仅是要对本人负责的，也要对患者及其家属负责，他们放心的把本人、把本人的家人交给我们医院，我们也应该要让他们感到放心和舒心。不管本人是有多疲惫，在需要我的时候我一定是拿出本人最好的状态去面对工作的，正是由于本人这样的态度所以遭到了很多的患者的赞扬，看到他们出院时候的笑脸我也发自内心的觉得开心，这是鼓励我一直在这个岗位上工作的动力。三、工作计划新一年的工作即将开场，本人在这之前也要做好相应的计划，让本人在新的一年中能够有更多的收获和更大的进步。计划如下：1.做好新进护士的培训工作。明年根据我

26、们科室发展的需要，会招聘几名新的护士，作为护士长我需要做好培训工作，让她们能够尽快的上岗工作，能够独立的去完成本人的工作任务。2.做好所有护士的培训工作。护士想要有更好的能力是需要不断的学习的，为了护士本身的发展和病人的需求每一年我们都会组织一次培训，去学习一些新的知识和技能，更好的去面对工作当中的突发事件。我相信我们科室在新的一年是一定会有更好的发展的。护士长科室年终工作总结7作为一个护士长，在护理带教教师的悉心指导与耐心带教下，本人通过半年多的护理工作实习，认真的学习（医疗事故处理条例）及其法律法规，并积极参加我们医院组织的医疗事故护理条例培训，屡次参加护理人员学习，通过学习使我深入意识到

27、，法律制度日益完善，人民群众法制观念不断加强，依法办事、依法维护本身的合法权益已成为人们的共鸣，当代护理质量观念是全方位、全经过的让患者满意，这是人们对医疗护理服务提出更高、更新的需求，因此丰富法律知识，加强安全保护意识，并且能够使护理人员懂法、用法、依法减少医疗事故的发生，理论水平与实践水平有了一定提高。在护理实习经过中，本人严格遵守医院规章制度，认真履行实习护士职责，严格要求本人，尊敬师长，团结同学，关心病人，不迟到，不早退，踏实工作，努力做到护理工作规范化，技能服务优质化，基础护理灵敏化，爱心活动经常化，将理论与实践相结合，并做到理论学习有计划，有重点，护理工作有措施，有记录，实习期间，

28、始终以爱心，细心，耐心为基本，努力做到眼勤，手勤，脚勤，嘴勤，想病人之所想，急病人之所急，一心一意为患都提供优质服务，树立了良好的医德医风。在各科室的实习工作中，能规范书写各类护理文书，及时完成交接班记录，并做好病人出入院评估护理和健康宣教，能做好各科常见病，多发病的护理工作，认真执行无菌操作规程，能做好术前准备指导，并完成术中，术后护理及观察，在工作中，发现问题能认真分析，及时解决，能熟练进行内，外，妇儿及重症监护等各项护理操作，严格执行三查七对。同时，本人积极参加各类病例讨论和学术讲座，不断丰富本人的业务知识，通过学习，对整体护理技术与病房管理知识有了更全面的认识和了解。通过半年多的实习，

29、本人理论水安然平静实践水平都有所提高，在今后的工作中，本人将继续努力，谨记护士职责，不断加强思想学习与业务学习，全面提高本身综合水平，为患者提供优质服务。护士长科室年终工作总结8光阴流逝，去年的“三甲复审、“临床护理重点专科建设还记忆犹新，转眼20XX年也即将画上圆满的句号。在这一年的工作中，感谢医院领导对我工作的支持与肯定，感谢科室各位医生和护理姐妹们的团结协作及信任。回首20xxxx年初的综合目的管理职责书，将近年底，却稍感遗憾，工作中由于大家的繁忙及我的疏忽致使在科研工作中没有完成工作，期望在明年的工作中能够继续努力，主要从建立青年礼貌号，改变培训方式，改革职责制整体护理及医护一体化工作

30、形式等多方面基本完成了各项工作。现总结如下：一、深化核心制度，提高护理安全质量1、核心制度贯彻护士工作的每一项，只要把核心制度融会贯穿，在临床中才会杜绝护理过失事故的发生，尤其科室年轻护士较多，且在今年的护理管理中，实行能级管理，我科零级、一级、二级护士较多，故对二级下面年轻护士重点培训核心制度，定期组织学习，晨会提问，防患于未然。2、核心制度的落实(1)主班与治疗班每一天下午对病房医嘱进行大核对，小夜班与两头班或大夜班核对第二日静滴液体，每周护士长周一、周五核对医嘱并检查病历的书写问题。(2)规范诊疗本、长期及临时输液卡格式，字迹明晰，色彩一致。(3)每一天严格交接班，尤其对绝对卧床患者，定

31、时翻身拍背，做好皮肤管理，降低并发症的发生，在今年的护理工作中，全年无压疮、坠床、导管脱落，有2例输血反响，2例输液反响，1例过敏反响，均健康出院。3、分管病历的职责护士不定期检查护理文件的书写状况，建立温馨留言本，对出现的问题，进行留言，催促年轻护士成长，护士长每周不定时检查，保障病历的准确性。4、根据医院规定，科室病历在病人出院后3天送至病案室，由于骨科医生忙于手术，建立出院病人登记本，催促、监督、检查病历的时效性。5、对科室实习的护生严格带教，严格落实核心制度，在每月一轮的实习中，凡进入我科实习的护生，均学习核心制度，不定期提问，出科进行理论及操作考试，最后做好放手不放眼的带教形式。二、

32、改革工作形式，提高护士用心性1、在护理部领导的号召及带领下，我科在20XX年初实行职责制整体护理排班形式，根据白天职责护士的人数进行病房分管，即1名职责护士分管8-12个病人，实行整体护理，做好8小时在岗，24小时照顾的连续护理。2、我科医生每一天早晨查完房后便需到手术室做手术，与病人接触时间较短，沟通较少，而职责护士每一天与病人接触，对病人病情变化、药物反响、治疗以及病人的心理变化了解最清楚，为了更好的促进病人康复，增加病床周转，提高病床使用率，在职责制整体护理的基础上实行了医护一体化医护合作形式，即在查房、病历讨论、全院会诊、业务学习中时刻与医生一齐查房、一齐学习，使病人得到愈加高质高效的

33、治疗，提高了医护及患者满意度。3、改革排班形式，实行职责制整体护理工作形式后，将职责护士分管病房纳入排班中，运用英文的Day(D)和Night(N)进行排班的整改，让大家明白每一天分管病房的状况，进而更好的护理病人。4、运用品管圈管理方法提升护理管理质量，目前科室开展品管圈两项，都在进行中，一项是“提高术后伤口引流量准确率，一项是“提高骨科膝关节置换术后康复效果的品管圈。透过开展品管圈，赋予圈长、圈员必须的权利，鼓励大家勇于创新，勇于探索，起到了良好的带头作用。三、转变培训方式，深化继续教育，提升整体素质1、业务学习形式为了提高科室护士科研潜力，在20xx年12月的护理科务会上，让各位护理姐妹

34、翻阅核心期刊论著，打印为电子版并做成幻灯，在学习之前会碰到很多科研问题，20XX年每月的业务学习中逐一解答，目前科室人员基本了解科研论文的格式并主动提问科研意向。2、护理操作在以往的工作中忽略了操作的重要性，每次考核中总是存在很多问题，从20XX年9月开场，科室在每周三下午14:00组织操作演示，尤其对2级下面护士及实习学生，规范大家操作流程，提高操作技能，学习中不断进步。3、理论学习晨会时间共同学习理论知识，涵盖月重点把握资料，医院发展时势动态，核心制度等，且在今年医院组织的屡次理论考试及院区组织的核心制度考试中，我科护士考试合格率100%。4、继续教育俗话讲“活到老，学到老，医学是一门复杂

35、的学问，需要大家不断继续学习，才能够提高本身综合素质，在改革学分制后，年初为科室护理姐妹制定目的，大家利用本人闲暇时间进行学习，提升本身素质，且在护理部领导及院区领导的大力支持下，我有幸被医院安排去四川大学华西医院骨科进修学习，透过三个月的学习使我开拓了视野，改变了护理管理理念，提升了本身业务潜力，得到了良好的启发。5、护理科研透过改变培训形式，使各位护理人员对科研有了必须的了解及认识，目前科室已有1-2名护士有意向往科研方向发展，故在明年的护理工作中，我科的科研潜力及科研数量就应会有所增长，争取在明年的工作中带领大家发表文章，完成立项工作。四、深化优质护理服务，提升患者满意度1、在医院领导及

36、团委领导的大力支持下，我科在年初成功申报了“卫生厅青年礼貌号，这离不开科室所有人的共同努力，自从开展建立“青年礼貌号活动以来，我们的优质护理服务工作也得到了大力发展，创新服务方法，改善服务环境、带给便民服务。围绕“以病人为中心，构成急病人所急，想病人所想，帮病人之所需，解病人之所难，体现了“以人为本，服务至上的服务理念。2、今年的病人中以四肢外伤、椎体疾病景骨质疏松疾病为首，对疼痛及卧床皮肤管理尤为棘手，大家齐心协力，共同做好卧床患者的各项护理，减轻患者疼痛，提高康复效果，为病人带给舒适环境，在今年的截瘫患者护理中，我科成功治愈一例院外截瘫压疮一月的患者，得到了病人及家属的好评，目前科室截瘫患

37、者无一人发生卧床并发症。五、科室明年工作计划1、组建科研团队，完成科研立项，撰写科研论文;2、期望能够选派或安排科室护理人员出去进修学习;3、继续做好品管圈工作，将此管理方法持之以恒运用的骨科病房的管理中，提升护理质量，提高护理安全。4、做好能级护理工作量的分配及培训工作5、量化绩效考核，做到多得多劳。6、强化职责制整体护理，对病人康复锻炼工作做到亲力亲为。在辛勤的工作中，20XX年已尽年底，在完成护理综合目的的同时，我们本着“以病人为中心，给病人送去了光明，带来了生活上的福音，全年科室无护理不良事件发生，无护理过失事故发生，期望在新的一年里，我们继续携手，团结一致，踏实敬业，在圆满完成工作的同时，大力开展科研工作，组建科研团队，灌输科研意识，使骨二科护理人员不仅仅在工作中表现一流，在科研立项及新技术、新业务上仍与时俱进，走在医院的前列，为科室和医院的发展做出更大的奉献!【护士长科室年终工作总结范文通用8篇】