中层干部竞聘上岗制度(医院)(共11页).doc
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1、精选优质文档-倾情为你奉上H:fanwen caiji two已上传lddocX医院 20072018年党建工作规划.doc 中层干部竞聘上岗制度(医院) 中层干部竞聘上岗制度(医院)医院中层干部竞聘上岗制度1指导思想以“三个代表”重要思想为指针,进一步引入竞争激励机制,使优秀人才脱颖而出,激励全院干部职工恪尽职守,努力进取,奋发有为,积极拼搏,建设一支素质佳、水平高、能力强的医院管理队伍,以适应医院建设发展的需要。2中层干部竞聘上岗的基本原则坚持党管干部、德才兼备、群众公认、注重实绩,以公开、平等、竞争、择优的原则开展竞聘上岗工作。先在部分科室试行,后推开。3竞争条件与资格(1)政治坚定,德
2、才兼备;与时俱进,开拓进取;求真务实,注重实效;清正廉洁,以身作则;作风民主,团结同志,在医院建设中做出实绩,有强烈的事业心和责任感,具有拟任职务所需的理论素养、工作能力、文化水平和专业知识。(2)具有大专以上相关学历,一般应有五年以上在本院工作并有两年以上班组长工作的经历。提任科级正职职务的,必须在副职岗位上工作两年以上。(3)年龄原则上在40周岁以下;身体健康。4竞争上岗工作程序(1)制订方案。拟定“竞聘上岗”实施方案,经院党委审定后组织实施。(2)发布公告。通过适当形式,在一定范围内公布竞岗职位、任职条件和资格以及竞聘上岗的程序、办法及注意事项。(3)报名与资格初审。符合竞争上岗条件的人
3、员,可采取个人自荐的方式,也可采取个人自荐、群众举荐、科组推荐相结合的方式报名。由院党委按照竞争上岗的条件对报名人员进行资格审查,确定竞争岗位的人选须大于等于3人。(4)笔试与面试。资格审查合格者进行考试。考试内容主要包括履行拟聘职责所必备的基本知识和能力。面试由竞聘者介绍自己的任职优势和任职后的工作设想,并就有关问题进行答辩。由院领导对竞聘者的管理能力、综合分析能力、解决实际问题能力、口头表达能力等考评打分。(5)组织考察。由院党委及相关职能科室根据竞聘人员的资格审查、考试、答辩情况以及民主评议结果,择优确定考察对象并进行考察。经院党委集体讨论决定聘任人选。(6)任前公示。根据考察结果,拟任
4、人选报请上级组织部门审批、备案,通过后进行公示。公示时间7天。1在百度搜索:中层干部竞聘上岗制度(医院) 为了加强和改进学校安全工作,保障全校师生员工平安地学习、工作、生活,打造平安校园,防范师生安全事故发生,并能快速、及时、妥善处理突发的安全事故,切实有效降低安全事故的危害,依照上级有关要求及有关法律法规,从我校实际出发,特制定本预案。一、学校安全领导小组组 长:_校长,全面负责校园安全工作,校园安全第一责任人。第一副组长:_,协助校长全面负责校园安全工作,校园安全第二责任人;副组长: _,_,_成 员: _,_,_,_,_,_.二、现场指挥系统日常安全工作由校长负总责,各主管领导各负其责,
5、协调各部门统一行动。突发事件的临时指挥实行值班制度,即值班行政领导负责,再逐层报告。三、突发事件逐层报告制度值班行政人员> 学校主管领导>校长 >县教育局主管副局长四、安全工作联络电话五、教学活动安全应急预案1、全体师生要加强校园安全知识的学习和宣传。2、教学活动中要严格执行学校制定的各项管理规章制度。3、全体师生要熟悉防范措施和安全器材位置及使用。4、全体师生要熟悉紧急疏散路线,并组织好紧急疏散。5、全体师生和创安小组要及时发现和排除区内的安全隐患。6、全体师生有义务将安全隐患及时上报有关领导协调解决。六、学生宿舍安全应急预案1. 学生管理人员要组织紧急疏散及扑救工作。2.
6、 学生管理人员要做好维持秩序工作。3. 学生管理人员要熟悉疏散路线。4. 学生管理人员要将疏散线路告知每一位学生。5. 学生管理人员要遇事镇定,指挥有方。6. 学生管理人员要带领成员相互帮助,相互支持。7. 学生管理人员要熟悉防火设施和安全通道的位置。8. 学生管理人员要熟练地使用各种灭火器材。9. 学生管理人员要掌握各幢楼层内人员的分布情况。10. 学生管理人员要及时发现和排除区内的安全隐患。11. 学生管理人员要将隐患、问题和困难及时上报有关领导,协调解决。七、学生活动安全应急预案1. 凡组织20人以上活动的班级要向学校保卫科提出书面申请,经分管副校长、校长审定再报县教育局审批方可开展活动
7、,未经审批的活动不准进行。2. 书面申请材料应包括活动的时间、地点、内容、目的、人数、组织者、安全措施、疏散方案等。3. 活动组织者要对活动的安全工作全权负责,若是组织校外活动须由一名校级领导带队直协调安排。4. 活动组织者要向参加活动的师生,讲明具体的安全措施及疏散方案,把安全教育放在首位。5. 体育活动前,由体育教师讲清运动前的注意事项,大型体育活动前,要对参加活动的师生,进行好安全教育。6. 凡大型活动应安排医务和消防人员及车辆到场,以便紧急救护,并要求班主任跟班,维持活动的秩序。八、食堂安全应急预案食物中毒应急处理办法:1. 报告学校安全领导小组。2. 将中毒者速送就近医院,无法处理及
8、时送往县、巿、省医院。3. 速排查食用致毒食物的师生名单,并检查他们的身体状况4. 保护事故现场,通知区卫生局对事故现场进行调查。做好所食用食物取样工作,以备卫生部门检验。如是食用校外食物所致,也积极配合有关部门取样。5. 做好家长、家属的工作。6、极配合上级有关部门做好诊治、调查、事故处理等工作。详细写清事故报告,如实上报领导。7. 造成事故的直接或间接责任人应等候处理,包括经济处罚,行政处罚,直接承担法律责任。九、防火工作应急预案(一)发现火险时的措施1. 发生火险时应及时扑灭,使火险消灭在萌芽状态。2. 如不能及时扑灭,要立即报告值班领导,并通知周围的教职员工共同救火。3. 楼内发生火灾
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