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1、精选优质文档-倾情为你奉上中铁十局济铁公司青岛分公司岗 位 职 责二00九年九月一、分公司各岗位职责1、经理职责-032、党工委岗位职责-043、副经理岗位职责-054、总工程师岗位职责-065、安全总监岗位职责-076、安质科职责-087、财务科岗位职责-098、技术科岗位职责-109、经营开发科岗位职责-1210、物资设备科岗位职责-1311、综合科主要职责-14二、项目部各岗位职责:1、项目经理职责-152、副经理职责-163、工程部长岗位职责-174、主管工程师岗位职责-195、试验工程师岗位职责-206、预算工程师岗位职责-217、测量队长岗位职责-228、安全质量部长岗位职责-23
2、9、财务部部长岗位职责-2410、出纳员岗位职责-2511、物资设备部部长岗位职责-2612、设备员岗位职责-2713、综合部部长岗位职责-2814、架子队队长岗位职责-2915、领工员岗位职责-30一、分公司各岗位职责:(一)、经理职责:1、组织贯彻国家有关方针、政策、法律、法规及上级颁布的有关规章制度;向员工传达满足顾客、相关方和法律法规要求的重要性;代表公司对工程项目实施管理,维护企业的权益。2、负责分公司项目部的组建、运作与管理,建立健全分公司的各项规章制度并组织落实。3、履行公司与建设单位签订的合同、公司与分公司签订的工程项目管理责任书,对项目的安全、质量、工期、成本全面负责。4、在
3、公司授权范围内,负责处理与工程分包单位、发包单位、协作单位的相关事务,签订相关协议,协调、解决、处理出现的各种问题,5、组织贯彻实施质量、环境、职业健康安全管理体系标准,贯彻执行公司质量、环境、职业健康安全管理体系文件;6、批准分公司的管理目标及管理方案,并对实现管理目标负责;7、配备管理体系在分公司运行所需的资源,并保障合理分配和有效利用,确保管理体系持续有效的运行;8、组织对分公司管理体系运行情况的考核,根据目标实现与否兑现奖惩。(二)、党工委岗位职责1、认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示;研究安排党工委工作,将党工委工作中的重大问题及时提交党工委和党员(或党员代表)大会讨
4、论决定。2、负责党的组织建设和思想建设,落实思想政治工作,健全工作制度。充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,不断增强党工委的号召力、凝聚力和战斗力。3、抓好精神文明建设,指导工会、共青团组织和职能部门,广泛深入开展精神文明创建活动。 4、检查党工委工作计划、决议的执行情况,按时向党工委和党员(或党员代表)大会及上级党组织报告工作。 5、经常与党委委员沟通思想,交流情况,相互配合;协调分公司内部党、政、工、团的关系,充分调动各方面的积极性,各负其责,抓好部门工作。 6、抓好党工委一班人的学习,按时召开党工委民主生活会,搞好党工委的自身建设,充分发挥党工委的集体领导作用。 7、负责对
5、基层党支部组织建设、思想建设和作风建设的检查指导,对党员进行党性党风党纪教育,增强党员的党性观念和反腐蚀能力。(三)、副经理岗位职责:1、在分公司经理的领导下,贯彻执行国家的法律、法规,执行公司的各项规章制度和办法,执行施工处的决定。维护公司的权益。2、实施分公司的管理方针和目标,负责管理体系在分公司工程项目上的有效运行;3、负责组织贯彻国家、行业与地方有关技术、环保和职业健康安全管理规范、标准和文件;4、负责分管工程项目的体系管理工作,督促分管项目部、作业队及部门履行管理体系职责并组织考核;5、负责组织分管工程项目的环境因素识别、危险源辨识、评价,隐患治理与管理方案的审批并组织实施;6、负责
6、施工生产过程中的质量控制,对物资采购、关键和特殊过程实施有效的控制,掌握过程质量动态;7、组织好均衡生产,抓好安全生产和环境管理方案、应急预案的落实,搞好文明施工;8、对实施管理方针和目标的经济效益负责。9、主持工程项目的竣工验交、转产、顾客满意调查、回访工作。10、按时完成领导交办的其它工作。(四)、总工程师岗位职责:1、负责施工方案的制定和优化,提报重点、复杂工程的施工建议方案,组织审查实施性施工组织设计;2、组织审查施工图纸;3、负责组织项目的前期策划工作;4、组织现场施工测量和技术交底;5、负责分公司标准化管理工作:6、组织对分包商的定期评价和权限内合同评审;7、负责采用标准、规范、规
7、程和其他文件的管理工作,负责IS09000、IS14000和OHSAS18000管理体系的运行;8、依据国家、行业及公司标准,结合项目特点,制定工艺标准。9、负责新技术、新工艺、新材料、新设备的推广应用工作;10、完成领导交办的其他任务。(五)分公司安全总监岗位职责1、贯彻落实国家安全生产法律法规、集团公司和本单位的安全生产规章制度;2、协助项目经理建立健全安全生产保证体系、监督体系;组织落实分公司安全生产管理制度、安全生产责任制度。3、负责审定分公司承建项目的安全生产投入计划,保证安全生产投入的有效实施;4、参与施工组织设计、施工方案的审查,监督安全技术措施的落实工作,督促设备管理部门开展设
8、备安全管理工作;5、经常进行现场检查,指导基层安全工作,发现问题及时提出处理意见或建议;6、组织、参与或配合安全事故的调查处理,监督处理决定的落实工作;7、组织实施安全生产检查与考核;事故隐患排查整改;危险因素辨识监控;特种作业人员、特种设备、劳动防护用品的安全监管;应急管理体系的建立、运行和应急预案演练;员工安全教育、培训;信息管理等。(六)、安质科职责:1、负责公司质量、环境、职业健康安全管理体系文件在分公司的运行管理、监督和检查工作。2、负责组织ISO9000、ISO14000、OHSAS18000标准在分公司的宣传、贯彻;3、积极贯彻执行管理体系的方针、目标,并负责目标、指标的分解和落
9、实;4、负责推动分公司贯标体系的有效运行,指导分公司各部门贯标认证工作。5、贯彻执行上级文件、法规和有关劳动保护、安全、环保和工程质量等方面的管理制度;6、参加工程质量不合格原因的调查、分析,对纠正情况进行验证;对纠正和预防措施的实施情况进行监督检查;负责编制分公司年度创优计划;7、参加上级组织的安全、质量大检查及专项工作检查,监督管理体系职责的履行情况;8、参加施工现场环境、职业健康安全检测,监督检查职业健康安全隐患的治理,检查危险、有毒有害作业防护用品的佩戴情况;9、组织安全文明标准工地建设及其监督检察评比与上报表彰工作;10、完成领导交办的其他任务。(七)、财务科岗位职责1、贯彻执行国家
10、财政方针、经济政策和上级颁发的财务会计规章制度,并结合本分公司实际,制定具体实施细则。2、根据国家和上级有关规定,制订分公司资金管理办法并做好资金的筹集、调控和监督工作。3、 负责制定成本管理办法,参与责任成本管理,组织指导所属各单位经济核算和经济活动分析。4、负责编报分公司财务决算报表,做好分公司财务决算分析。5、负责分公司机关的工资发放,经费核算及日常报销。6、 协调投标、履约保函和资信证明的办理。7、负责税务登记,协调税务关系,依法计缴各类税金。8、 负责做好公司会计人员动态管理、积极协助上级财务机构做好会计人员的岗位培训。9、 负责归口业务的监督、检查、指导、考核,完成领导交办的其他工
11、作。10、完成领导交办的其他任务。(八)、技术科岗位职责1、负责分公司的施工技术管理工作,接受公司工程技术部的归口业务管理。2、认真落实建设单位的技术管理办法、施工承发包合同对工期、安全、质量的承诺,落实公司技术管理规章制度。3、参加公司或分公司组织的项目前期策划、施工调查,负责组织分公司管辖工程交接桩及线路复测,参与并督促项目部对重点工程进行精密控制测量,并审核测量和计算资料,对测量成果负责。4 、负责或组织对分公司管辖工程项目设计文件进行接收、发放和登记,组织技术人员认真审核设计文件。5、负责组织编制、审核分公司管辖工程的综合性施组和重点工程施组,组织重大技术课题攻关,解决分公司生产和经营
12、工作中重大技术问题。6、参加建设单位或设计单位的技术交底和有关鉴定会议。对重点、技术复杂或采用新技术、新工艺、新材料、新设备的工程,要进行专项技术交底。7、负责指导项目部按建设单位和档案部门的要求编制竣工资料,并负责整理后移交给有关部门。8、提出或审核变更设计报告、技术经济比选资料。严格执行:“先论证、后变更,先批准、后施工”的变更设计原则。9、负责编制分公司年度、季度、月度生产计划,对生产计划的实施情况进行跟踪落实。加强施工调度工作,全面了解各项目的资源配置和工程进度情况。深入现场调查、指导施工。制定并落实防洪抢险和冬季施工的各项措施。10、负责组织科研计划的实施。负责推广应用新技术、新材料
13、、新工艺、新设备。11、负责组织分公司重点工程项目自验,参加建设单位组织的初、复验。督促项目部处理验收提出的整改和遗留问题,办理竣工交接手续,定期组织工程回访。12、完成领导交办的其他任务。(九)、经营开发科岗位职责1、 贯彻执行国家、行业、企业有关工程建设、投标、市场营销的政策、法规、制度、办法、定额。具体负责跟踪市场信息,组织市场开发;2、 根据企业中、长期发展规划和市场环境,编制年度工程营销计划并组织实施;3、 建立健全工程信息网络,负责工程信息的收集、整理、分析、通报、筛选、立项;4、 编制拟投标工程方案并组织实施;5、 负责组织投标工程的全部投标活动,包括编制资格预审文件,参加标前会
14、议、现场调查、编制标书、参加开标答辩、产品要求评审、合同签发及合同管理;6、 向公司相关部门办理中标工程施工合同等资料的移交和相关信息的传递和沟通,向公司提出工程分包建议方案;7、 收集、整理工程概(预)算定额、编制办法、招投标、商务等各类相关资料并建立资料库;10、完成领导交办的其他任务。(十)、物资设备科岗位职责1贯彻执行国家和行业关于物资、机械管理的方针、政策、法规以及上级部门有关物资、机械管理规则、技术标准和经济定额。2制定分公司物资、设备管理办法及有关实施细则和文件,对分公司物资设备科及项目部物资设备管理工作进行监察、指导和服务。3负责分公司所需统管物资申请计划的上报、机械设备购置计
15、划的上报;协助公司物资设备部组织本单位所需统管物资的招议标采购,组织大金额分管物资的招议标采购。4组织物资设备现场管理检查,掌握项目部物资设备技术能力和动态,督促项目部执行物资设备管理办法,做好物资设备的管理。5参与工程成本核算,掌握项目部责任成本中材料、设备费的使用情况,并对项目部进行定期考核。6负责管理体系中物资采购工作程序的有关工作,负责对分管物资合格物资供应商的评价、验证,审批合格分供方名录。7建立和应用物资管理信息系统,及时收集、整理、汇总有关物资资料,及时准确上报各种物资统计报表。9、完成领导交办的其他任务。(十一)、综合科主要职责1、负责分公司日常往来公文、信函和资料的收发、登记
16、、传阅、催办、立卷、归档与保管。按规定保管、使用分公司印章、介绍信。2、负责做好人事调动、聘用、考核、培训和干部管理工作,负责各类人事、党务报表、统计和年报工作; 做好青岛分公司的宣传、报道工作。3、协助领导做好对后勤工作的宏观管理、协调和监控;做好分公司的后勤保障与发展规划,做好生活及办公用品的购置、登记和保管工作,建立健全资产台帐和物品领用手续。4、协助领导拟定后勤管理工作的各项规章制度,负责抓好分公司综合治理、安全防范、计划生育和保卫、保密工作。5、负责对办公区进行危险源和环境因素的辩识和评价,建立环境因素清单和危险源清单,制定环境和职业健康安全管理方案和应急预案。 6、加强调查研究,协
17、助领导检查、监督和协调分公司各科室的工作,当好领导的参谋和助手,起承上启下、协调左右的作用。7、负责分公司各种会议的准备、组织与安排并及时做好会议记录和纪要撰写。8、负责其它单位来宾的接待工作。9、完成领导交办的其他任务。二、项目部各岗位职责:(一)、项目经理职责:1、贯彻执行国家法律、方针、政策和强制性标准,执行公司、分公司的各项规定、制度和办法。代表公司、分公司对工程项目实施管理,维护企业的权益。2、负责项目部的组建、运作与管理,建立健全项目部的各项规章制度并组织落实。3、建立质量管理体系和安全管理体系并组织实施。4、履行公司与建设单位签订的合同、公司与分公司签订的工程项目管理责任书,对项
18、目的安全、质量、工期、成本全面负责。5、决定项目部人员的内部岗位调整、考核评价、利益分配。6、在分公司授权范围内,负责处理与工程分包单位、发包单位、协作单位的相关事务,签订相关协议,协调、解决、处理出现的各种问题,7、协助分公司对项目的评估、检查、鉴定和评优、评奖申报。接受上级和社会有关单位、部门对项目的监督、检查、审计。8、参与项目后续任务追踪、公关,协助公司进行投标活动。9、分公司授权委托的其他工作。(二)、副经理职责:1、在项目经理领导下,贯彻执行国家的法律、法规,执行公司、分公司的各项规章制度和办法,执行分公司的决定。维护企业的权益。2、负责组织主持施工调查、开工前的准备工作。3、主持
19、施工生产的全面工作,组织施工计划的编报及作业队作业计划的编制下达。对施工项目的安全、质量、工期、文明施工、成本负责。4、指导帮助分包单位生产组织工作,组织施工项目的劳务分包。5、参与项目部内部核算,成本分析及对分包队伍作业承包任务的下达及考核。6、组织地方材料的供方评审、采购和供应工作。7、参与施工组织设计的编制、执行中的优化,以及优化后经济效益的评估。8、主持工程项目的竣工验交、转产、顾客满意调查、回访工作。9、按时完成领导交办的其它工作。(三)工程技术部长岗位职责:1、贯彻执行国家有关工程建设管理的方针政策,严格执行铁路工程有关技术规范、标准,认真执行公司、分公司的各项技术管理规定、办法和
20、规章制度。2、在项目经理和总工程师领导下,负责本部门的业务管理和工程技术管理。检查指导施工队的各项技术工作,并组织定期检查。3、参加设计单位的技术交底和交接桩工作,参加工程复测,负责组织施工控制网的测设工作,并复核测量资料。负责施工过程中单位工程的定位及墩台等主要施工控制轴线的测量。4、参加施工现场勘察,负责工程项目质量计划和施工组织设计编制工作,审核施工队施工方案、技术措施。负责施工处物资设备供应计划编制,审核施工队物资设备需求计划。5、参加项目部工期、安全、质量定期检查,分析掌握工期、安全、质量情况。6、积极推广“四新”技术应用,组织开展QC小组课题攻关活动。 严格按照ISO2000质量体
21、系中的有关规定进行质量控制和资料管理。7、负责复核设计图纸,负责计算工程量及材料用量,按进度提报材料供应计划,负责向施工队进行技术交底。9、负责项目部技术资料的接受、发放、整理、存档的管理工作。负责工程项目技术资料的收集、整理,负责编制竣工文件,参加工程预验及竣工验交。10、完成领导交办的其他工作(四)主管工程师岗位职责:1、认真贯彻执行国家及铁道部有关施工规范、技术标准及管理规程,执行上级有关技术管理文件、办法及规章制度。2、负责分管工程项目的技术工作,指导、检查施工队技术工作。3、参加设计单位的技术交底和交接桩工作,参加工程复测,负责组织施工控制网的测设工作,并复核测量资料。4、负责单位工
22、程的项目质量计划和施工组织设计(方案)的编制工作,审核施工队编报的施工方案、技术措施。5、负责复核设计图纸,负责计算工程量及材料用量,按进度提报材料供应计划。6、负责向施工队进行技术交底;负责施工队完成工程量清算资料的审核。7、负责分管工程项目的技术资料的收集、整理,负责编制竣工文件,参加工程预验及竣工验交。8、完成领导交办的其它各项任务。(五)、试验工程师岗位职责1、严格执行国家、铁道部关于工程试验、检验有关规范及规程。认真执行上级有关工程试验、检验管理办法和规章制度。2、编制原材料施工前的检验、试验计划,负责工程材料试验、检验管理工作,并建立台帐。负责施工现场的工程试验和检测工作。3、做好
23、砼检查试件的强度评定工作, 对商品砼质量进行监控。4、负责检查、指导各施工队的工地试验工作。5、根据工程技术和规范要求,对委托试验的项目进行技术把关,并负责委托试验费用的结算。6、负责项目部测量设备、计量器具的管理及检测,并建立相关的台帐。7、制定检测设备的操作规程,做好状态及使用记录。制定检验、测量、试验设备的维修、保管办法并实施。8、配合有关部门做好新材料、新工艺、新技术的开发应用工作。9、负责工程试验资料的收集、整理、存档工作;参加竣工资料的编制。10、完成领导临时交办的各项任务。(六)预算工程师岗位职责1、贯彻执行国家及铁道部有关工程造价管理、概预算编制办法等文件的各项规定,认真执行上
24、级的有关管理办法、制度和规定。2、分析投标报价各章节的综合指标及各项指标的费用分类。做好单项工程的单价分析,为项目部经营管理提供依据。3、负责办理季(年)度验工计价;负责编制、上报大临设施和过渡工程、变更设计、验收增加等工程项目的施工预算。4、负责编制、上报及下达项目部季(年)度施工计划;审核施工队的月生产计划。5、做好施工队成本的单价分析及工程清算工作。6、根据竣工文件,办理末次验工计价、填报转产卡片。7、负责建立健全各项工程的费用、变更设计、合同管理和验工台帐。8、根据工程承包合同约定,办理索赔业务。9、按时完成领导交办的其它工作。 (七)测量队队长岗位职责:1、严格执行铁道部有关工程测量
25、技术规范及标准,认真执行上级有关施工技术管理的各项规章制度和办法。2、参加设计单位的技术交底和交接桩工作,参加工程复测,负责施工控制网的测设工作,整理测量资料。3、负责施工过程中单位工程的定位及墩台等主要施工控制轴线的测量。4、负责向施工队现场交桩,并进行测量成果交底;指导、检查施工队的测量放线工作。5、负责测量报验资料的收集和整理;负责工程贯通测量和竣工测量。6、负责测量仪器的保管、维护和检修。7、完成领导交办的其它任务。(八) 安全质量部长岗位职责:1、 贯彻落实国家及上级颁布的安全质量工作的政策、法规、制度和办法。2、 在项目经理领导下,负责安全质量业务日常管理工作。3、 负责建立健全项
26、目部安全质量工作制度、办法,参与安全质量措施的制定并负责检查和督促落实。4、 经常深入施工现场,检查指导作业队搞好安全质量管理和控制,认真分析、准确掌握存在问题及发展趋势,及时向领导汇报并提出解决办法。5、 负责制定安全设备的购置计划,制定、落实防寒、防暑和劳动保护用品使用标准。6、 负责“三新”人员上岗前的安全培训教育工作以及特种人员复审工作。7 、参加建设单位及公司、分公司组织的有关安全质量会议及安全质量大检查并及时贯彻落实。8、 参与项目部的安全质量奖惩考核兑现工作。9、 负责作业队安全质量专(兼)职人员的业务指导,组织作业队安全质量业务评比工作。10、按时完成领导交办的其它任务。(九)
27、、财务部部长岗位职责:1、行政上受项目经理的领导,业务上受分公司财务科指导,负责财务部的全面工作。 2、严格财经纪律,执行财务制度,负责各项财务标准制度的执行、监督和解释工作。 3、认真做好全部人员的思想政治工作,负责安排部署检查财务部工作。 4、负责组织财务预算和年度决算的编制工作。 5、严格遵守各项开支范围和开支标准,合理调度使用资金。 6、组织财会人员做好会计核算工作,充分发挥会计工作的核算和监督作用。 7、负责年度预算、决算、会计凭证、帐簿、报表及各项业务内容的稽核工作。 8、积极组织收入,按时足额完成各项上缴任务。 9、负责项目资金款的管理使用工作。 10、完成上级领导交办的其他工作
28、。 (十)、出纳员岗位职责: 1、严格遵守现金管理暂行条例,单位使用现金必须严格按照条例规定范围使用。2、熟练掌握各种收费标准和各项费用支出范围、标准,严格把关。3、严格执行现金管理制度,不坐支现金。4、严格遵守财务支付的管理制度,及时办理经费领拨、支付。做到手续完备,帐目清楚、准确。5、根据已办理完毕的收付款凭证,逐笔及时按顺序登记现金辅助帐和银行日记帐,做到内容齐全、数字准确,摘要清楚,符合记帐要求,并结出余额。6、每日核对现金的帐面余额要同实际库存现金核对相符。银行日记帐帐面余额应及时与财政支付中心、银行对帐单核对。7、确保现金、有价证券和所管印章的安全。8、自觉业务知识,不断提高业务素
29、质。9、与会计互相配合,搞好财务工作。10、认真完成领导交办的其他工作。(十一)、物资设备部长岗位职责:1、 认真贯彻国家的方针政策、法律法规,严格执行上级各项制度和规定。2、在项目经理领导下,积极组织完成本部门各项业务工作。3、参与施工方案的制定,并监督检查施工过程中的落实情况。4、负责物资采购供应和设备租赁,编制物资设备申请计划,合理安排物资设备到货进场时间,为施工提供可靠的物资设备保证。5、严格执行“限额发料,定额核算”制度和设备租赁规定,负责工程项目材料设备成本核算,强化过程控制。6、负责质量管理体系在物资设备管理工作中的运行与实施。7、负责物资设备基础管理工作,健全台帐记录,执行报表
30、制度。8、深入现场,解决物资设备使用中的实际问题和困难。9、对作业队物资设备管理业务工作进行检查指导和帮助,确保规范运作。10、加强同各部门的沟通与协作,不推诿扯皮,提高工作质量及办事效率。11、负责本部门的合同管理,规范结算程序,执行结算规定。12、按时完成领导交办的其它工作。(十二)、设备员岗位职责:1、认真贯彻国家的各项方针政策,严格执行上级有关设备规章制度,全面履行岗位职责。2、在物资设备部长领导下,负责机械设备的租赁和交通设备的日常管理工作。3、参与施工方案的制定,并监督检查施工过程中的落实情况。4、负责租用前设备的质量状况鉴定,适时组织设备进场,并加强使用中的过程管理,用后及时安排
31、回送。5、深入现场解决机械设备使用中的具体问题,满足施工生产需要。6、负责质量管理体系设备管理工作中的运行与实施。7、监督指导作业队设备使用、保养及日常管理工作,提高设备利用率。8、建立设备租赁台帐,按时对机械费用进行核算,强化成本过程控制。9、负责按规定提报设备购置申请计划。10、按时完成领导交办的其它工作。(十三)、综合部部长岗位职责:1、贯彻执行国家的有关法律、法规,执行公司、分公司和项目部的各项规章、制度。2、在项目部的领导下,全面负责综合部的各项工作。3、负责项目部行政综合性文秘工作,负责行政有关会议的筹备、记录,并形成会议纪要。4、负责上级文件的接收、发放、编号、登记、传阅和归档工
32、作。 5、负责综合部各岗位人员的工作安排、以及与其他科室间的配合、协调、督办和信息反馈工作。6、负责食堂的管理和后勤保障工作。7、负责汽车、通讯工具、话费使用、办公设备的管理。8、负责低值易耗品的登记、建卡和管理。9、负责来访人员的登记、接待、安排工作。10、按时完成领导交办的其它工作。(十四)、架子队队长岗位职责:1、在项目经理领导下,贯彻执行国家的法律、法规,执行公司及施工处的各项规章制度和办法,执行项目部的决定。2、负责架子队的全面管理工作。3、在分管经理的领导下,全面负责工地生产施工的组织和协调工作。4、按照安全标准工地建设的标准和要求,负责抓好工地现场的规划、布置、做好文明施工。5、
33、施工前必须会同技术员、安全员做好各项施工技术、安全交底工作。6、对于技术、安全、质检部门提出的安全质量问题认真安排整改;对违章、违规操作坚决予以纠正。7、根据工程任务合理安排带工人员及劳力,对协作队伍提出工作上存在的问题,要及时解决,不能解决的报告分管副经理解决。8、负责一般地方事宜协调,处理好施工外部环境,确保工程的工期、安全、质量。9、按时完成领导交办的其它工作。(十五)、领工员岗位职责:1、在架子队队长领导下,贯彻执行国家的法律、法规,执行公司及施工处的各项规章制度和办法,执行项目部的决定。2、根据架子队队长的指示和要求,安排各个协作队伍按照设计图纸、技术规范、操作规程、施工组织设计、技术交底、安全交底等进行施工。3、按照工地建设的标准和要求,负责抓好工地现场文明施工。4、负责工序交接,检查现场,参与分项、分部工程质量评定工作,针对施工中存在的质量通病进行检查监督,提出纠正意见措施。5、对于技术、安全、质检部门提出的安全质量问题认真安排整改;对违章、野蛮操作坚决予以纠正。6、负责一般地方事宜协调,处理好施工外部环境,确保分管工程的工期、安全、质量。7、按时完成领导交办的其它工作。专心-专注-专业
限制150内