负债管理制度设计(共5页).doc
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1、精选优质文档-倾情为你奉上第12章 负债与所有者权益精细化管理122 负债管理制度设计1221 负债核算管理制度下面是某企业制定的负债核算管理制度,供读者参考。负债核算管理制度第1章 总则第1条 目的。为了规范公司负债核算管理工作,保证负债核算的准确性,特制定本制度。第2条 适用范围。本制度适用于公司流动负债与长期负债的核算管理工作。第2章 流动负债核算第3条 企业的流动负债是指将在一年内偿还的债务,包括短期借款、应付账款、应付工资、应交税金以及其他应付款等。第4条 企业各种流动负债应按期偿还,以提高企业信誉和知名度,按期发放工资,无特殊原因职工工资必须于次月1日前发放,以提高职工的积极性,增
2、加企业凝聚力。第5条 各种流动负债应当按实际发生数记账。负债已经发生而数额需要预计确定,应当合理预计,待实际数额确定后进行调整。第6条 公司发生短期借款、应付票据、短期债券融资,到期时要有足够的资金来源。为了正确计算各期的盈亏,应将需支付的利息按月预提,计入财务费用。第7条 应付账款是指公司因向外购买材料、商品或接受劳务等而发生的债务。发生应付账款必须有材料、商品已经验收入库,接受的劳务已经发生的证明单,并及时报送财务部门。如物资和发票账单不是同时到达公司,业务部门应将物资和应付债务按合同等约定,在发生时估价向财务部门报账确认。未向财务报账的应付账款,视同个人行为。第8条 应付职工薪酬是公司对
3、职工个人的一种负债,按公司劳动工资规定确定。发放职工薪酬的账务处理工作如下。1向职工支付工资、奖金、津贴、福利费等,从应付职工薪酬中扣还的各种款项(代垫的家属药费、个人所得税等)等,借记“应付职工薪酬”,贷记“银行存款”、“库存现金”、“其他应收款”、“应交税费应交个人所得税”等科目。2支付工会经费和职工教育经费用于工会活动和职工培训,借记“应付职工薪酬”,贷记“银行存款”等科目。3按照国家有关规定缴纳社会保险费和住房公积金,借记“应付职工薪酬”,贷记“银行存款”科目。4企业以其自产产品发放给职工的,借记“应付职工薪酬”,贷记“主营业务收入”科目;同时,还应结转产成品的成本。涉及增值税销项税额
4、的,还应进行相应的处理。支付租赁住房等资产供职工无偿使用所发生的租金,借记“应付职工薪酬”,贷记“银行存款”等科目。5企业以现金与职工结算的股份支付,在行权日,借记“应付职工薪酬”,贷记“银行存款”、“库存现金”等科目。6企业因解除与职工的劳动关系给予职工的补偿,借记“应付职工薪酬”,贷记“银行存款”、“库存现金”等科目。第9条 应付股利是公司分配给投资者的现金股利或利润,在实际未支付前形成的负债。公司分配的股票股利不在本科目核算。第10条 应付税费是按有关税收法规规定核算的,公司依法应纳的税金和各种费用。在会计和税法规定不一致时,应作纳税调整。第11条 应付利息是按照合同约定应支付的利息,包
5、括吸收存款、分期付息到期还本的长期借款、企业债券等应支付的利息等。第12条 其他应付款主要核算经营性租入固定资产和包装物等应付租金、存入保证金、应付统筹退休金、工会经费、代扣款项等暂收应付款。第3章 长期负债核算第13条 长期负债分为长期借款、应付债券、其他长期负债。第14条 借款费用的处理。1为购建固定资产而发生的长期借款费用,在固定资产尚未达到预定可使用状态前予以资本化,计入所建造的固定资产价值。2为建造固定资产而发生的长期借款费用,在固定资产达到预定可使用状态后所发生的,直接计入当期损益(财务费用)。3属于流动负债性质的借款费用或者虽然是长期借款性质,但不是用于购建固定资产的借款费用,直
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