地面走动管理制度及检查办法(共20页).doc

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1、精选优质文档-倾情为你奉上地面走动管理制度及检查办法为进一步加强地面安全管理，根据矿安全管理1号文件精神，切实加强地面现场管理，结合我矿实际，特制定地面走动管理制度及检查办法。一、走动管理实施范围及责任人1、地面走动管理范围包括厂区、办公楼、两堂（塘）一舍、地面交通、污水处理站、风机房、机分厂、动筛车间、副井配电室、水源井、锅炉房、主井配电室、热风机房、高山水池、集中供液站、筒仓、及地表山体。2、地面安全管理重点（1）地面各重点岗位人员操作行为检查。（2）季节性“三防”工作，以山体滑坡、地表裂缝、地面塌陷为重点，认真做好雨季“三防”、冬季“三防”以及卫生防疫工作。（3）大型娱乐活动、重大会议以

2、及其他重大活动，必须制定专项安全措施和应急预案。（4）各科室负责抓好专项安全管理工作。由保卫室负责抓好矿区治安、交通运输、地面消防等管理。由办公室负责抓好内部车辆管理。由机电科抓好地面供电、大型设备吊装的安全管理。由后勤管理中心抓好两堂（塘）一舍的安全管理。由企管科负责抓好地面工程的安全管理。由劳资科负责抓好职业病防治工作。由调度室负责抓好雨季“三防”和冬季“三防”工作。以上专项安全管理工作由各管理部门制定具体措施，安全科组织检查，监督落实。3、走动管理责任人为：厂、队、车间等基层单位班组长以上人员及机电科、地测科、后勤中心、煤质科等职能科室技术员以上人员。二、走动管理职责1、实施走动管理的厂

3、、队、车间要制定班组长以上人员走动管理巡查计划表。明确班次、巡查人、巡查线路，保证每班都有班组长以上人员按照规定线路轨迹不间断进行巡视巡查走动；每月28日前将下月巡查计划表经主管科室审批后报安全科。2、地面走动管理的职能科室要对本科室技术员以上人员走动管理责任区域进行明确分工，所有人员对各自走动管理责任区域现场巡查巡视每周不少于3次，协调、帮助解决现场问题；在所有临时检修施工点和危险因素施工点必须有主管科室主办以上人员在现场指挥监护，否则严禁进行检修和临时施工。3、对地表山体的走动巡查管理由地测科制定巡查图表，每日至少有一名技术员以上人员对地表山体危险区域进行巡查，发现山体有异常变化，及时汇报

4、。4、厂、队、车间班组长以上人员上班期间按照线路轨迹不间断地进行巡视巡查走动，主要巡查本单位管辖范围内各个区域、各个环节、各个岗位、各项工作的开展和落实情况。在进行检修活动、临时作业活动及非正常作业时，必须全程盯在现场。5、严格执行地面非生产作业、临时作业工作票制度及非正常作业、临时作业措施编制贯彻学习制度。6、安全科建立专门的督查台账，每月对应参加巡查巡视人员走动管理情况进行统计汇总，对未按规定进行巡查的人员追究考核。三、走动管理要求1、实施走动管理的单位要根据本单位所管辖的范围和各工种岗位特点，把巡查内容延深细划到各个作业点，梳理出特别重要区域、特别重要岗位，列为必巡内容，做到熟悉职工思想

5、状况，了解现场的作业环境，及时处置存在的各类安全问题、隐患，同时结合本单位实际，制定本单位走动管理实施细则，报主管科室及分管领导审核后实施。2、走动管理的单位要在每个巡查区域建立专门的巡查日志，各级人员要将巡查巡视时间、内容、发现的问题、采取的措施等记录在案，对不能现场解决的问题，要及时“三定”，跟踪整改落实。3、主管科室要制定巡回检查图表，科室及队组有走动管理责任的人员要严格按照制定的巡回检查图表进行定期巡查，并及时将现场发现的问题填写到图表上。四、监督考核1、矿成立地面走动管理巡视督查组。督查组分为十个小组，每组由矿领导带队，职能科室管理人员参加，每日对不少于两处的厂、队、车间现场监督，检

6、查厂、队、车间班组长以上人员走动巡查巡视情况，同时对巡视督查地点的安全生产状况、职工正规操作等情况进行检查，及时组织或协助处理现场遇到的各种安全、生产、经营问题，并将督查结果在次日早班前会进行通报。（督查分组表见附表1）2、督查组要将巡查日志及巡查图表作为一项必查内容，在督查表上写明当日所督查地点，当班计划走动管理人员，实际走动管理人员，对未按规定走动巡查或未认真填写巡查日志的责任人扣除安全绩效（或技能账户）5分/次，并在次日班前会进行通报。3、实施走动管理的厂、队、车间未按规定制定走动管理巡查计划表、巡查日志，扣除负责人安全绩效5分/次。4、主管科室未指定巡回检查图表的，扣除科室负责人安全绩

7、效5分/次；技术员以上人员下现场走动巡视少于规定的，扣除安全绩效5分/次。5、在地面临时检修施工作业和危险因素施工作业，未执行工作票制度及非正常作业、临时作业措施编制贯彻学习制度，没有主管科室主办以上人员在现场指挥监护而进行检修和临时施工的，扣除主管科室负责人及施工单位负责人安全绩效各10分/次。五、检查办法1、地面安全检查办法本着“谁主管、谁签字，谁签字、谁负责”的原则，力求强化基础、突出重点、明确标准、考核兑现、责任到人，实行井上井下同步考核。2、成立地面安全小分队，实行每旬一次地面安全检查，由安全科组织，调度、机电、地测、通风、政工、劳资、企管、市场办、后勤管理中心、供应、保卫、工会、矿

8、办、煤质、皮带队、井上队、运输队、机分厂、服务队等部门参加，按规定每旬对地面进行一次全面的检查验收打分。3、对查出的隐患问题，现场三定、责任到人，安排专人排查，对重大隐患问题报矿上解决，矿上解决不了的报公司落实解决。4、对不按期整改的隐患，按规定进行考核，班前会通报，对责任人罚款100元/条，造成不安全后果的追究相关人员责任；对施工现场、责任区域按红牌考核，对单位责任人按规定考核，得分结果纳入安全质量标准化考核。5、由各组组长、副组长负责在旬检汇报会上汇报，并将查出的隐患问题三定后交回安全科信息站。6、地面安全小分队活动路线（四条）路线一:矿井污水站、变电站、存车棚、磅房、筒仓、动筛车间、主控

9、室、变电所、暖风炉房、信息站、考勤室、井口服务站、主斜井队组库房、高山水池、文化走廊及沿线区域；主副井口暖风机房。路线二：综合楼、职工澡堂、洗衣房、头灯房，锅炉房、职工公寓、食堂、职工活动中心、水源井、回采队库房、矸石山及沿线区域；主副井口暖风机房。路线三：副斜井广场、供应科、机电库、机分厂、机电楼、副斜井广场及沿线区域；主副井口暖风机房。路线四：（风机房、配电室、污水站）及周边的山体、公路等。六、日常隐患排查1、各地面单位必须建立自检自查制度进行自检，隐患分级分类筛选整理、填写台帐进行整改。检查中出现重大隐患必须立即停止工作进行处理，一般隐患现场制定责任人进行处理。2、检查标准和评分办法附表

10、。表1、主扇风机房安全管理标准及评分办法。表2、地面配电室安全管理标准及评分办法。表3、锅炉房安全管理标准及评分办法。表4、主提升（强力皮带）机房安全管理标准及评分办法。表5、机分厂（车间）安全管理标准及评分办法。表6、材料物资仓储安全管理标准及评分办法。表7、土建工程安全管理标准及评分办法。表8、地面交通安全管理标准及评分办法。表9、标准化矿灯房标准及评分办法。表10、标准空气压缩机房标准。专心-专注-专业表1主扇风机房安全管理标准及评分办法检查地点： 年 月 日 总得分：序号项目标准分检查内容及评分办法扣分扣分原因实得分一基础管理301、要害场所管理制、岗位责任制、交接班制、操作规程、设备

11、检修制、领导干部上岗查岗制度齐全（张挂）；缺一项扣2分；2、巡回检查图、反风操作规程及示意图、供电系统图、技术特征表（张挂）、缺一项扣3分，与实际不符扣1分/处；3、要害场所登记簿和干部上岗登记簿、运转日志及巡回检查记录簿、事故记录簿、维修记录，缺一项扣3分，记录不全扣1分/处；4、绝缘用具试验的校验资料，缺一项扣3分，资料不全扣1分/处。二日常管理301、机房内外整洁，无杂物、无油垢、无灰尘，否则扣2分/处；2、配件、专用工具摆放整齐，有登记帐卡，缺一项扣3分；3、绝缘用具齐全，存放适当，使用方便，否则扣5分；4、设备零部件完整齐全，台台完好，有完好牌、标志牌，否则扣4分/处；5、司机必须做

12、到“五严”，否则扣3分/条；6、司机必须经过培训，考核合格，持证上岗，达到应知应会要求，否则扣5分。三安全管理401、机房门口挂有“要害场所，闲人免进”牌，否则扣5分；2、机房必须安装有直通调度室的专用电话，否则扣5分；3、主要通风机必须装置两台同等能力的通风机，主、备用通风机10min内能启动起来，否则不得分；4、有反风装置，机构灵活，并在10min内完成反风任务，同时每年必须进行一次反风试验，否则扣10分；5、转动及带电裸露部分有保护栅栏和警示牌，否则扣5分/处；6、高压电动机应装有避雷装置，否则扣10分；7、主通风机有可靠的双电源，否则扣10分；8、应有灭火器2-4个和0.2m3灭火砂，

13、摆放整齐，使用方便，否则扣4分/处；9、水柱计、负压传感器、电流表、电压表、温度计等仪表齐全合格，一处不合格扣3分。10、现有在线监测装置使用正常，否则扣5分。表2地面配电室安全管理标准及评分办法检查地点： 年 月 日 总得分：序号项目标准分检查内容及评分办法扣分扣分原因实得分一基础管理401、岗位责任制、交接班制度、停送电制度和操作规程（包括操作票、工作票），要害场所管理制、领导干部上岗查岗制、事故处理规定、设备缺陷管理制度（张挂）；缺一项扣2分；2、张挂供电系统图、巡回检查图表、紧急拉闸顺序表，缺一项扣5分，与实际不符或内容不全扣2分/处；3、变电所运行日志、交接班记录簿、设备缺陷记录簿、

14、设备检修记录簿、继电保护整定记录簿、事故记录簿、要害场所记录簿、干部上岗登记簿、安全活动记录簿，缺一项扣3分，记录不全扣1分/处；4、主要设备的技术资料、电气试验资料、各种继电保护的整定资料、历年重大事故的记录、分析、处理资料，缺一项扣3分，记录不全扣1分/处；5、值班人员每班配备不少于2人，单人上岗扣5分；6、值班员经培训考试合格，持证上岗，业务熟练，否则扣5分。二日常管理201、室内整洁，巡视路线畅通无阻，无积水、无杂物，否则扣2分/处；2、设备整洁，无积尘、油垢、滴漏，电缆沟电缆排列整齐，盖板完整，否则扣1分；3、电缆接线盒不锈蚀、渗油、破漏，否则扣2分/处；4、金属构架和设备定期防腐处

15、理，不脱漆、生锈，否则扣1分/处；5、有设备铭牌、完好牌、标志牌，缺一块扣1分/处；6、设备完好率95%，否则扣5分。三安全管理401、有可靠的双电源和操作电源，无此项扣10分；2、有选择性高压接地保护装置且正常使用，动作灵敏可靠，否则扣5分；3、有专用录音电话，否则扣3分；4、接地、防雷符合规程有关规定，否则扣5分/处；5、开关柜门与隔离开关相闭锁，继电保护符合规程要求，否则扣3分/处；6、有验电放电接地设施，绝缘用具齐全，定期检验，否则扣3分/处；7、有可能反送电的开关要加闭锁，挂警告牌，否则扣2分；8、灭火器4台，有0.2m3以上的灭火砂，放置整齐、数量充足，否则扣4分/件。9、不发生责

16、任事故，发生一次责任事故扣10分；检查人： 表3锅炉房安全管理标准及评分办法检查地点： 年 月 日 总得分：序号项目标准分检查内容及评分办法扣分扣分原因实得分一基础管理401、有要害场所管理制度、有司炉工、水质化验工岗位责任制度及安全操作规程，交接班制度，干部上岗查岗制度，定期检查检验制度，事故分析制度，并要求张挂，缺一项扣2分；2、有锅炉安装总图、室内给水管路图、供热系统图、电气系统图、电气控制原理图，缺一项扣2分，实际不符扣1分/处；3、运行日志、事故记录、检修记录、要害场所来客登记、干部上岗查岗登记簿、交接班记录、安全保护装置检查及试验记录、水质处理化验记录，缺一项扣2分，记录不全扣1分

17、/处；4、司炉工、化验工应经专业培训、考试合格后，持国家颁发的合格证上岗操作，否则扣5分/人次；5、司炉工、化验工应掌握基本的应知应会知识，现场抽考，发现一人次应知应会差扣3分；6、门前挂“要害场所，闲人免进”牌，缺少扣3分；二日常管理201、设备本体及辅机达到完好要求，否则扣5分；2、锅炉体保温良好、不漏风、不漏烟，脱硫除尘装置正常使用，热水炉出水温度不超规定，否则扣4分/处；3、必须进行水质软化处理，软化水及炉内水应符合国家标准中的规定，给水总硬度0.04mg当量/L，炉水总碱度20mg当量/L，PH值（250）给水7，PH值（250）炉水10-12，否则扣5分；4、有技术铭牌、锅炉使用证

18、，挂完好牌和责任牌，否则扣2分/处；5、锅炉房应用耐火材料建筑，门朝外开，无杂物、积水，煤堆放整齐，否则扣3分/处；6、工具、材料、备件存放整齐，有帐或卡，否则扣3分。三安全管理401、安全阀整定合格，动作灵敏可靠并定期校验，否则扣8分；2、压力表应定期校验，加铅封，安装合理，并有最高压力的明显标志，压力表指示正确，否则扣8分/处；3、锅炉必须装双色水位计，并有最高、最低水位标志，设有高低水位报警信号，一项不符合要求扣5分；4、锅炉本体的主蒸气管和主排污管道的弯曲部分禁止采用“虾米腰”焊接，一项不合格扣3分；5、灭火器24台，0.2m3砂箱一个，否则扣4分/件；6、锅炉补水装置完好，司炉工随时

19、检查，及时补水，发现问题扣10分/次；检查人： 表4主提升（强力皮带）机房安全管理标准及评分办法检查地点： 年 月 日 总得分：序号项目标准分检查内容及评分办法扣分扣分原因实得分一基础管理401、要害场所管理制度，岗位责任制度，交接班制度，干部上岗查岗制度，验绳验胶带制度，操作规程（张挂），缺一项扣2分；2、制动系统图，胶带输送机总装图，电气原理图，巡回检查部位图，缺一项扣3分，与实际不符扣1分/处；3、要害场所登记簿，运行日志及巡回检查记录，事故登记簿，日常维护和皮带钢丝绳检查试验记录，干部查岗登记簿，缺一项扣2分，记录不全一处扣1分；4、司机必须经过技术培训，考核合格，持证上岗，否则扣5分

20、；6、司机必须做到“三知四会五严”，否则扣2分/条。二日常管理201、零部件完整齐全，设备完好，否则扣2分/处；2、有设备完好牌和责任牌，钢丝绳有出厂合格证和合乎要求的试验证明，否则扣3分/处；3、机房内整洁卫生，无杂物、积水，否则扣1分/处；4、机房内管线吊挂整齐，工具排放整齐，防护用具齐全，有定期试验记录，否则扣1分/处。三安全管理401、机房门口挂有“要害场所，闲人免进”牌，否则扣5分；2、高压开关柜有可靠的双回路电源，否则扣10分。3、保护装置完善，动作灵敏可靠，否则扣3分/处（有交流断相、主电机断磁保护装置，主回路有过载和短路保护，断带断绳保护，钢丝绳脱槽保护，事故报警，超温烟雾保护

21、，运人超速保护装置，能耗制动应能自动投入，过压保护装置）；4、闭锁装置完善、可靠，制动装置符合设计要求，动作可靠，否则扣4分/处。5、各种仪表齐全，指示正确灵敏，且有年检验记录，否则扣2分/处；6、信号系统声光具备，正确动作，通讯可靠、井口、井底和机房应有直通电话，通话正常，否则扣2分/处；7、灭火器材齐全（灭火器24台，0.2m3以上的灭火砂），放置整齐,有保护棚栏和警示牌,否则扣4分/处；检查人：表5机分厂（车间）安全管理标准及评分办法检查地点： 年 月 日 总得分：序号项目标准分检查内容及评分办法扣分扣分原因实得分一基础管理401、有厂长安全生产岗位责任制、维修钳工岗位责任制、维修电工岗

22、位责任制、电焊工岗位责任制、气焊工岗位责任制、车工岗位责任制、叉车司机、刨床司机、质检员、物资保管员、安全管理员、桥式起重机司机岗位责任制，缺一项扣2分；2、事故分析台帐、设备检修记录及验收台帐、设备入厂登记台帐、库房出入库台帐、起重机检修记录台帐、自制件加工登记台帐、安全检查及隐患排查登记台帐，缺一项扣3分，记录不全扣1分/处；3、各工种人员必须经专业培训，考试合格后持证上岗，发现一人次无证上岗扣5分；4、各工种人员规范操作，掌握本工种应知应会及安全基础知识。现场抽查，发现一人次应知应会差扣3分；二日常管理201、厂内外保持整洁卫生，无杂物、积水，否则扣1分/处；2、材料分类摆放整齐，有材料

23、管理牌，否则扣2分/处；3、在用设备有技术铭牌和责任牌、完好牌，否则扣3分/处；4、做好日常设备养护、修理和润滑工作，消除“四漏”现象，无养护扣4分。5、设备入厂前必须清理煤泥等污物，检修好的设备经验收后按原设备颜色重新刷漆，发现一次达不到要求扣3分；6、保持在用设备完好，机电保护完好可靠，一处达不到要求扣3分，一处保护不正常使用扣5分；7、职工穿工作服上岗，并配戴相应的防护用具，发现一人次不合格扣2分；三安全管理401、至少有灭火器4台，0.2m3以上的灭火砂，否则扣4分/处；2、电焊作业应保持焊机和焊接线完好，无破损、烧损，否则扣5分/处。3、作业应有防电弧、辐射、及飞溅金属的保护用具，否

24、则扣5分/处；4、气焊乙炔管、氧气管要防止挤压，使用完毕要悬挂整齐。氧气瓶与乙炔瓶间距5m以上，并不得与电焊、切割等产生火源的设备、物件放在一起。否则扣6分/处。5、工作时，工作地点10米范围不能有明火，要采取可靠的安全措施，否则扣10分；6、停送电必须严格执行送电制度，否则扣10分；7、使用车床刨削时，必须带防护镜及相应的劳保用品,否则扣4分；8、起吊（提升）设备在使用前，必须先进行检查和安全试运行，严格执行检查钢丝绳、起吊钩、制动装置等各部件完好情况，否则扣8分，执行不好扣4分；9、进出大型材料或设备时，必须有专人负责指挥，否则扣5分。检查人：表6材料物资仓储安全管理标准及评分办法检查地点

25、： 年 月 日 总得分：序号项目标准分检查内容及评分办法扣分扣分原因实得分一基础管理401、有门卫和库工岗位责任制，防灭火制度，缺一项扣3分；2、有单位及个人安全消防和防盗联保书，无联保书扣5分；3、设备检修卡及防爆卡齐备，不完好、不防爆、无编号不准入井，违反其中一项扣6分；4、大型机电设备有专用档案，无扣4分，并对检修部位做好记录，无记录扣2分，存档备查。 二日常管理201、有物资仓储标准并按保管区分类存放物资，无标准扣10，有一次未执行扣2分；2、物资保管做到不变形、不受损、不变质、上盖下垫、通风透光，一项未做到扣2分；3、库内外、无积水、杂物、垃圾，有一处不达标扣1分；4、木料场木料要实

26、行分区摆垛存放，不准零散乱放，否则扣3分；5、坑木摆垛要下垫20cm以上，最高不超过4m，否则一项扣4分；6、机电设备库内要防潮、隔热，保持清洁，否则扣3分；7、机电设备材料码放整齐，上架存放，摆放不得超高否则扣5分；8、电缆及专用电器存放要防雨/防止挤压及擦割，出现一处扣3分。三安全管理401、库内严禁吸烟、严禁闲杂人员入内，查出一处扣3分；2、库内及存放材料各消防重点地段消防器材齐备，定期检查，并有检查记录，器材不全，缺一种扣5分，无检查记录扣4分，记录不全扣2分；3、露天行车有避雷器，无避雷器扣5分；4、库房大院严禁明火作业，查出一次扣15分，5、木料场加工房严禁非工作人员开锯，否则扣1

27、0分；6、设备出入库，必须轻拿轻放，防止损坏及砸伤人员，出现一次扣6分。检查人：表7土建工程安全管理标准及评分办法检查地点： 年 月 日 总得分：序号项目标准分检查内容及评分办法扣分扣分原因实得分一安全技术措施201、工程开工前，应有经审批过的施工组织设计和安全技术措施，无措施本项不得分；2、严格执行安全技术交底签认制，未执行扣10分；3、施工中严格按照安全技术措施施工，有一处未执行扣2分；4、新工人入场，要进行安全教育并进行措施贯彻和学习，缺一人次扣2分。 二施工现场管理401、施工现场要按照危险程度，挂设国家规定的安全警示牌，缺一处扣3分；2、施工范围内的悬崖、陡坎、深坑、主要交通口等必须

28、设防护或针对性挂置安全警示牌，缺一处扣5分；3、进入施工现场，必须按规定戴好安全帽，查出一人未戴扣2分；4、登高架作业系好安全带，查出一人未带扣3分；5、脚手架钢管有裂缝的不得使用，严禁钢木混用，查出一处扣4分；6、脚手架板的铺设必须铺平、铺实，不得有探头板，外侧有安全网防护，有一处不按规定铺设扣5分。三机械设备使用管理301、机械设备各种防护网装置要齐全，一处不齐全扣3分；2、电动机有可靠的接地或接零，无接地或接零扣8分/台；3、手持电动工具必须装设漏电保护器，无保护扣10分/台；4、提升机或起重（吊车）机起重臂下严禁作业和站人，查出一处扣5分；5、使用大型机械设备施工时，必须使用专人警戒，

29、协调指挥，无专人扣6分；四交接班管理101、现场所有特种作业人员必须持证上岗，一人无证扣2分；2、工地各班组要做好班前、班中、班后安全自查，一项不执行扣3分；3、检查要有计划、有安排、有总结，并作出检查评价，缺一项扣3分。检查人：表8地面交通安全管理标准及评分办法检查地点： 年 月 日 总得分：序号项目标准分检查内容及评分办法扣分扣分原因实得分一基础管理20 人员调整当月不向集团公司交安委书面报告不得分，交安组长不参加例会一次扣2分，交安组成不全缺一人一次扣1分；每月工作无安排扣4分，无检查扣2分，无考核扣2分，无总结扣2分；无定期保养制度扣3分，一台车不按规定保养扣2分，无派车审批制度扣3分

30、，有一台车出车未按规定审批扣2分，出车台帐不健全扣3分，驾驶员使用不按局规定办法的扣3分，违反其它规定一条扣1分；每旬组织一次安全业务学习，少组织一次扣3分，每次缺一人扣1分，无学习笔记缺一次扣1分；缺一份车辆、驾驶员档案的扣2分，资料内容不健全扣1分，各种文件、规定缺一份扣1分。二、安全管理及事故处理40 不按规定时间上报扣10分，隐患不报扣4分；没有按规定进行分析若有一次扣5分，不按规定进行处理扣3分，不按规定将处理手续报局存档的扣3分；轻微事故：负主要责任者扣5分，负同等责任扣3分；一般事故：负主要以上责任扣8分，负同等责任扣6分，负次要责任扣2分；重大事故：负主要以上责任不得分，负同等

31、责任扣10分，负次要责任扣8分三车辆管理30发现一次不符合规定扣1分，每台车无灭火器或失效扣3分，冬季防滑链缺一付扣5分，灯光等其它规定的安全设施一项不合格扣1分；违章超载、乘载一次扣2分，违章停放车辆一次扣1分，不按规定年检一次扣2分；缺一台车手续扣1分，缺一个项目扣0.5分；每减少10%扣1分，无法计算不得分。四驾驭员管理20分10当月发生交通事故：轻微事故扣4分；一般事故扣8分；重大事故扣12分；严格执行八条禁令，违反一次一条扣1分，检查人：表9标准化矿灯房标准及评分办法检查地点： 年 月 日 总得分：序号项目标准分检查内容及评分办法扣分扣分原因实得分一基础管理301、矿灯完好率95%以

32、上，充电架台台完好得10分，矿灯完好率每降低1%扣2分，充电架一台不完好扣2分；2、矿灯、充电架均有编号，充电架挂完好牌、维修人员牌；现场检查缺1个牌扣0.2分，缺1个号扣0.2分；3、红灯率不高于0.5%。现场检查使用矿灯，试验办法如无厂家规定，则：（1）酸性矿灯充电后亮灯11h，带负荷测量电压不低于3.5V，碱性矿灯不低于2.2V。（2）交接班时抽查测量收回矿灯电压，其标准同（1）规定，否则为红灯，每低0.1V扣3分。4、充电后电压应符合厂家规定。现场检查按厂家说明书要求核对，无厂家规定，则：酸性矿灯应达到4.24.4V，碱性灯为2.72.9V。一盏不合格扣1分。5、电解液比重合格，液面正

33、常。按完好标准抽查，其中一盏不合格扣1分；6、矿灯绝缘性能良好，不漏电，不漏液。按完好标准抽查，其中一盏不合格扣1分；7、充电设备有合格的过流保护和接地设施。现场检查，充电架保护装置不完善或缺一种扣2分。8、矿灯灯头、灯线、灯锁完整无缺。抽查使用矿灯，发现一处不合格扣1分。9、充电架仪表齐全，指示准确。现场检查缺一种或一件不合格扣1分。二日常管理301、岗位责任制度、交接班制度、操作规程、矿灯领用发放制度、矿灯损坏赔偿制度、定期检查维修和更新制度等规章制度健全，现场检查，缺一种或执行不好扣1分；2、资料完整、记录齐全。无矿灯说明书扣1分无充电架供电系统图扣1分，有图不挂扣0.5分；无维修记录薄

34、和红灯记录薄扣1分，缺1种扣0.5分。无矿灯领用报废记录，材料备件消耗记录缺一种扣1分，记录不认真扣0.5分。3、充电工未经过培训扣2分，一人不持证上岗扣1分，一人违反劳动纪律扣1分。4、值班员各种制度执行不严、各项记录填写不认真扣1分。5、值班员服务态度不好或发生一次责任事故扣3分，一次违章操作扣3分。三安全管理401、机房内有杂物、油垢、灰尘、积水等有一处扣0.5分；2、充电架不固定，线不穿管、吊挂不稳一处扣0.2分3、工具、材料、配件缺一件或不使用扣0.5分；4、防护用具（胶鞋、手套、防酸工作服等）缺一件或不使用扣0.5分；更换为锂电矿灯后不需使用防酸服；5、灭火器材充足，备有0.2m灭

35、火砂和24个灭火器，无灭火器材扣1.5分，缺一种或数量不足扣0.5分；6、无专用配液室扣1分；全部更换为锂电矿灯后不存在此项；7、室内照明不符合设计要求扣1分，无采暖降温设施扣1分；检查人：表10标准空气压缩机房标准检查地点： 年 月 日总得分：序号项目标准分检查内容及评分办法扣分扣分原因实得分一基础管理301、要害场所管理制度（张挂）、岗位责任制度和包机制（张挂）、交接班制度（张挂）、操作规程（张挂）、领导干部上岗查岗制度，缺一项制度扣1分，执行不好扣0.5分，要求张挂而未张挂的，扣0.5分。2、巡回检查图表（张挂）、供风网路图（张挂）、电气原理及断水断油超温保护系统图（张挂）、设备安装总图

36、及主要易损零件图纸，缺一种图或不张挂扣0.5分；3、要害场所登记簿、运行日志、事故记录、巡回检查记录、检修记录、干部上岗登记簿，缺一种记录扣0.5分；4、技术测定资料（有效期1年）、定期检修记录、仪表校验及安全保护装置的整定校验资料（有效期1年），现场检查无资料或内容不符合要求扣3分，资料不完整，缺一项扣1分。5、司机无证上岗，发现一人扣1分；司机应知应会现场口试有一项回答不好扣0.5分； 二日常管理301、安全阀动作压力不超过额定压力的10%，现场试验或检查调试记录，不合格扣3分；2、水冷式压风机有断水保护，声光具备，动作可靠，出水温度不超过40，现场检查，无断水保护扣4分，动作不可靠扣4分

37、，水温超过40扣2分；3、有断油和超温保护，动作可靠，油温不超过70，现场检查，无断油保护和超温保护扣3分，动作不可靠扣3分，油温超过70扣1分；4、风包应设在室外阴凉处，井下风包设在空气流畅的单独硐室内，风包有超温保护，超温时断电或报警，现场检查，风包安设有一处不符合要求扣1分，没有超温保护扣2分；5、空气压缩机出风口加装的释压阀要负荷规程执行说明规定，现场检查，释压阀没有或不符合要求扣4分；6、有压力表、温度表、电流表、电压表、电度表、安全阀和压力调节器，只是准确，动作可靠，现场检查，缺一种扣1分，有一块表指示不准扣0.5分，没有校验记录（有效期1年）扣2分；三安全管理401、设备零部件完

38、整齐全。现场检查零部件缺一件或一件不完整扣1分；2、设备台台完好，并有责任牌和完好牌。现场检查，完好牌和责任牌缺一块扣1分，一台不完好扣10分；3、性能良好，比功率低于5.9kw/m/min；汽缸排气温度不超规定（单缸不超190，双缸不超160）；压缩机油负荷规定，闪点不低于215。每高0.1kw/m/min扣1分，排气温度有一处超规定扣2分，压缩机油无闪点试验或闪点试验超规定扣5分。4、电动机和电控设备负荷完好标准要求，接地系统完善，接地电阻符合要求。现场检查或查资料，有一处不符合要求扣5分，无试接地电阻数据扣1分。5、机房内整洁卫生，窗明几净，无杂物、无油污、积水和灰尘，严禁利用机房做其它用途。现场检查，有一处不符合要求扣0.1分；6、机房门口无“要害场所，闲人免进”牌扣0.5分；7、风包处清洁卫生，及时排污并排放在固定容器内。现场检查，一处符合要求扣0.1分；8、凉水池内水质不清洁、有杂物，扣1分。9、机房内管线有一处不整齐扣0.2分；10、无配件或工具扣0.5分，无登记帐卡扣0.2分，存放不整齐扣1分；11、无灭火器材扣1分，缺一种扣0.5分，数量不足扣0.5分；12、绝缘手套、胶靴、试电笔等操作防护用具缺一种扣0.3分，不定期试验扣0.5分，无实验记录扣0.5分；13、设施转动部位和裸露电器有保护栅栏和警示牌，现场检查，缺一种扣0.2分；检查人：